31 Августа 2014, курсовая работа
Целью работы является изучение основных этапов разработки и реализации управленческого решения.
Для выполнения поставленной цели необходимо реализовать следующие задачи:
Проанализировать понятия – «решение»;
Охарактеризовать виды решений;
Изучить этапы и процессы принятия решений;
Провести анализ схемы принятия решений в конкретной практической ситуации.
04 Марта 2013, дипломная работа
В дипломном проекте представлена характеристика предприятия и фи-нансовый анализ деятельности предприятия. Также проведен анализ эффек-тивности использования оборудования, в результате которого было выяснено, что износ оборудования высок, при этом имеет место потребность в замене морально устаревших станков, тормозящих процесс производства продукции высокого качества. Был разработан проект внедрения механизма лизинга на-правленный на наращивание производственной деятельности компании, и снижение потерь от брака.
23 Сентября 2013, курсовая работа
Целью курсовой работы является изучение теории мотивации, ее использование в менеджменте, разработка путей совершенствования системы стимулирования персонала в современных условиях на примере ООО «Комбинат кооперативной промышленности Калининский РПС». Для достижения поставленной цели в работе решались следующие задачи:
- изучение теоретических основ и современных тенденций мотивации труда и ее роли в повышении эффективности деятельности предприятия;
- дать краткую характеристику ООО «Комбинат кооперативной промышленности Калининский РПС»;
- провести анализ трудовых ресурсов предприятия и эффективность их использования;
- анализ организации стимулирования персонала ООО «Комбинат кооперативной промышленности Калининский РПС»;
30 Апреля 2013, курсовая работа
Цель работы – изучение особенностей функционирования ООО «Электросервис и Ко» в современных условиях хозяйствования.
Для достижения поставленной цели в работе поставлены и последовательно решены следующие задачи:
представлена общая характеристика ООО «Электросервис и Ко»;
дана характеристика организационной структуры управления организации;
раскрыты особенности планирования в организации;
рассмотрена организация производства и труда;
проанализирована практика принятия управленческих решений в ООО «Электросервис и Ко».
22 Марта 2015, реферат
Целью выполнения контрольной работы является глубокое изучение теоретических знаний по теме управления конфликтами и стрессами.
Для достижения цели были решены задачи: проведен поиск учебной литературы, периодических изданий и построена структура контрольной работы в двух главах.
Объектом исследования является разнообразие конфликтов.
16 Ноября 2011, контрольная работа
Цель работы – теоретическое изучение рациональной организации рабочее времени делового человека. Задачи, поставленные в соответствии с целью, заключаются в следующем:
изучение понятия «время», «рабочее время»;
изучение способов и технологий по рациональной организации рабочего времени.
29 Ноября 2011, диссертация
Целью наших исследований является оценка системы управления охраной окружающей среды АО «Конденсат» через призму требований международного стандарта ИСО 14001:2004.
Для достижения поставленной цели необходимо решить следующие задачи:
провести анализ состояния работ по внедрению систем экологического менеджмента в Казахстане;
осуществить сравнительную оценку различий стандартов ИСО 14001:1996 и ИСО 14001:2004;
сделать эталонное тестирование системы экологического менеджмента лидирующей организации;
выявить наиболее актуальные разделы для проведения внутреннего аудита на месте;
осуществить внутренний аудит и определить направления для корректирующих действий.
11 Июня 2013, дипломная работа
В Послании Президента Республики Казахстан Нурсултана Назарбаева народу Казахстана отмечено: «Мы выбрали модель конкурентоспособной экономики с приоритетными отраслями, имеющими экономический потенциал повышения конкурентоспособности, положив тем самым начало развитию системы казахстанских кластеров». К числу таких приоритетных сфер деятельности, как свидетельствует мировой опыт, относится гостиничное хозяйство.
17 Июля 2013, курсовая работа
Цель данной курсовой работы – разработка мероприятий, направленных на совершенствование системы мотивации персонала организации РУП «Гомсельмаш». В соответствии с поставленной целью в работе решаются следующие задачи:
1. Проанализировать теоретические источники по проблемам и особенностям стратегического управления персоналом в контексте мотивации.
2. Оценить действующую систему мотивации персонала РУП «Гомсель-маш».
3. Разработать предложения по совершенствованию системы мотивации персонала исследуемой организации.
02 Апреля 2014, курсовая работа
В условиях рыночной экономики "человеческий фактор" становится ключевым элементом роста производительности труда, повышения эффективности и конкурентоспособности предприятий и организаций. Соответствие персонала возрастающим требованиям (систематическое обновление знаний и их продвижение на качественно новый уровень, профессиональные навыки, коммуникативная культура, необходимость высокой творческой активности, использование новейших технологий) является основой успешной реализации инноваций деятельности организации. Возможность формирования нового подхода как к управлению персоналом, так и к способам решения задач органов государственной власти, является первостепенной задачей модернизации государственных структур
14 Мая 2013, курсовая работа
Предмет исследования – система мотивации персонала в ООО «ТД Шина».
Целью дипломной работы является разработка путей совершенствования систем стимулирования персонала, в современных условиях на примере ООО "ТД Шина". Для достижения поставленной цели в работе решались следующие задачи:
Изучение теоретических основ и современных тенденций мотивации труда и ее роли в повышении эффективности деятельности предприятия.
Анализ организации стимулирования персонала ООО "ТД Шина".
Разработка мероприятий по совершенствованию стимулирования персонала ООО "ТД Шина".
18 Апреля 2013, курсовая работа
Цель: разработать ряд рекомендаций эффективного мотивирования сотрудников для предприятия ТОО «FoodMaster» для предотвращения текучести кадров.
Задачи:
- изучить общие теоретические аспекты мотивации как функции управления
- изучить теоретические подходы к разработке системы мотивации;
- проанализировать систему мотивирования в ТОО «FoodMaster»;
- разработать систему рекомендаций по реализации функции управления для ТОО «FoodMaster»;
11 Сентября 2013, курсовая работа
Целью настоящей работы является изучение теоретических основ американской модели менеджмента и проведение анализа управления McDonald's Corporation.
Исходя из цели, ставятся следующие задачи:
- рассмотрение истории развития американской системы менеджмента,
- анализ основных черт американской модели менеджмента,
- рассмотрение преимуществ и недостатков американского менеджмента,
- сравнение американской модели менеджмента с европейской, японской и российской моделями,
-проанализировать предприятия McDonald's Corporation,
24 Мая 2014, курсовая работа
Успешная деятельность любого предприятия зависит не только от квалификации персонала, но и от умелого использования кадров, эффективности управления ими.
Управление персоналом - отнюдь не новая наука, но вместе с тем в России ей долгое время не уделялось должного внимания. К сожалению, российский бизнес с самого начала своего существования взял ориентацию на краткосрочную прибыль при минимуме затрат.
17 Июня 2013, дипломная работа
Целью дипломной работы является разработка практических рекомендаций по совершенствованию инновационной деятельности – как основы достижения стратегического конкурентного преимущества предприятия и оценка эффективности инновационного процесса.
Задачами данной дипломной работы являются:
1. Изучить мировой опыт управления инновационными процессами.
2. Обобщить основные теоретические подходы к изучению инноваций и инновационного процесса.
3. Проанализировать спрос на научно-техническую продукцию.
4. Оценить эффективность инноваций.
22 Октября 2014, курсовая работа
В реализации стратегических целей предприятия важную роль играет его коммерческая деятельность, которая не только обеспечивает выполнение основных экономических целей, но что не менее важно, приращивает дополнительную ценность выпускаемой продукции за счет эффективной инновационной деятельности и закупочной и сбытовой политики.
В условиях современных рыночных отношений предприятие является основным звеном всей экономики.
10 Августа 2014, курсовая работа
Таким образом, на примере французского кафе-ресторана «N» мы рассмотрим и проанализируем насколько оптимальна или же несовершенна система управления на данном предприятии, исходя из общих сведений, основного вида деятельности, кадрового состава предприятия. А также, на основании анализа организационной структуры системы управления предприятием, анализа качества этой структуры; характеристики деятельности структурных подразделений и, проведя SWOT-анализ деятельности данного предприятия.
17 Февраля 2014, курсовая работа
Цель дипломной работы - изучение теоретических и методологических положений сущности конкурентоспособности розничного торгового предприятия, разработка методики комплексной ее оценки, определение основных путей повышения конкурентоспособности предприятия.
Для достижения поставленной цели, необходимо решить следующие задачи:
1. Провести теоретический обзор понятия "конкуренция", "конкурентоспособность", "конкурентное преимущество".
1. Рассмотреть факторы, влияющие на конкурентоспособность предприятий.
2. Выявить методические подходы к оценке конкурентоспособности торговых фирм.
3. Провести анализ конкурентной среды ООО "Уралочка".
24 Октября 2013, контрольная работа
Целью исследования является изучение понятия доходности авиапредприятия, исследование финансового состояния и рассмотрение путей увеличения доходов.
Объект исследования – Международный аэропорт «Уфа»
Предметом исследования являются финансовые процессы, предопределяющие доходность данного авиапредприятия.
28 Апреля 2013, курсовая работа
Целью написания данной дипломной работы является изучение показателей прибыли и рентабельности предприятия, и применение их в финансовом анализе и планировании деятельности предприятия, используя финансовую отчетность ОАО «Кубинская экспериментальная обувная фабрика». Для достижения поставленной цели необходимо решить следующий круг задач: - дать определение понятия прибыли и рентабельности, раскрыть их значение для финансового анализа и охарактеризовать основные области применения; - провести анализ уровня прибыли и рентабельности хозяйственной деятельности ОАО «Кубинская экспериментальная обувная фабрика»; - предложить эффективные меры по повышению прибыли и рентабельности предприятия;
27 Января 2014, курсовая работа
Целью курсовой работы является анализ прибыли предприятия Закрытое акционерное общество «Новоенисейский Лесохимический Комплекс» (далее - ЗАО «НЛХК»).
Для достижения поставленной цели определены следующие задачи:
- изучить прибыль как экономическую категорию, выявить сущность, функции и виды прибыли;
провести анализ прибыли предприятия;
разработать мероприятия по увеличению прибыли предприятия.
27 Января 2013, отчет по практике
Актуальность темы заключается в том, что на сегодняшний день своевременно и правильно проведённый анализ финансовой устойчивости предприятия позволит организации не только избежать финансового кризиса, но и принять необходимые меры для корректировки своей деятельности, что впоследствии поможет достичь хороших коммерческих результатов. В последнее время качество проведения анализа финансового состояния предприятий заметно возросло.
12 Декабря 2013, курсовая работа
Целью данного исследования является проведение анализа маркетинговой деятельности РУП «Белоруснефть-Минскавтозаправка» и разработка направлений ее совершенствования.
Задачи исследования:
— изучить сущность маркетинга в торговле;
— определить место и роль маркетинга в управлении торговым предприятием;
— рассмотреть маркетинговую деятельность РУП «Белоруснефть-Минскавтозаправка»;
— предложить направления совершенствования маркетинговой деятельности объекта исследования.
02 Июня 2014, курсовая работа
Главная задача предприятия в условиях рыночной экономики является всемерное удовлетворение потребностей народного хозяйства и граждан в его продукции, работах и услугах с высокими потребительскими свойствами и качеством при минимальных затратах. Для осуществления своей главной задачи предприятие обеспечивает увеличение прибыли.
Прибыль является первоочередным стимулом к созданию новых или развитию уже действующих предприятий.
29 Апреля 2014, курсовая работа
Цель курсовой работы заключается в определении современного состояния и путей улучшения условий труда и быта работников животноводства.
Основными задачами данной работы являются подробное ознакомление с существующими стандартами, нормами и требованиями, предъявляемыми к организации условий труда, а также выявление недочетов и нарушений, негативно сказывающихся как на функционировании предприятия в целом, так и на жизнедеятельности работников животноводства в данном предприятии; поиск способов и методов наиболее рационального их устранения. Это необходимо для повышения производительности труда, в результате чего должен увеличиться объем производства продукции и максимальная занятость.
09 Сентября 2013, реферат
Стратегический менеджмент - процесс формирования менеджментом стратегического видения, постановки целей, выработки и реализации стратегии, своевременной корректировки видения, целей, стратегии и реализации.
Процесс разработки и реализации стратегии состоит из пяти взаимосвязанных управленческих задач.
1. Формулировка стратегического видения будущего компании (определение долгосрочной перспективы развития, формулировка будущего образа компании и целей организации).
2. Постановка целей
3. Разработка стратегии
01 Февраля 2014, контрольная работа
Одной из ключевых составляющих стратегического управления является стратегия. Выбор стратегии и её реализация составляют основную часть содержания деятельности по стратегическому управлению. В стратегическом управлении стратегия рассматривается как долгосрочное качественно определенное направление развития организации, касающееся сферы, средств и форм ее деятельности, систему взаимоотношений внутри организации, а также позиции организации в окружающей среде.
09 Января 2014, контрольная работа
Цель:
- ознакомление с управленческими революциями, принципами и подходами к управлению организацией, существующими в различных школах менеджмента и применяемыми при различных типах экономики и общественного порядка.
30 Ноября 2013, курсовая работа
Цель моей работы: на основе изучения теории команд проанализировать командный труд в турагентстве «Вертикаль» и дать рекомендации по повышению его эффективности.
Когда люди объединяются для достижения какой-либо цели, у них появляется больше шансов справиться с поставленной задачей- чем больше мнений, тем выше эффективность.
Задачи работы:
- раскрыть определение понятия команда и установить основные различия между группами и командами;
- определить стадии развития команды, распределение ролей в команде и выявить преимущества и недостатки командной работы;
-рассмотреть модель эффективности командного труда;
24 Декабря 2013, реферат
В данном реферате мы будем рассматривать различные аспекты общения риэлтора с клиентами, специфику этого общения, правила и нормы, различные подходы к разным клиентам, а так же разберём психологические и социальные типы клиентов, с которыми риэлтор контактирует.