22 Декабря 2013, курсовая работа
В данной курсовой работе рассматривается бухгалтерский учет валютных операций, порядок отражения на счетах бухгалтерского учета имущества и обязательств, стоимость которого выражена в иностранной валюте.
При изложении материала было уделено внимание порядку открытия валютного счета, учет движения иностранной валюты в бухгалтерии и покупка, реализация валюты на внутреннем валютном рынке, учет доходов и расходов, связанных с валютными операциями и регулирования курсовых разниц.
30 Сентября 2013, курсовая работа
Целью данной работы является изучение темы «Учет операций с денежными средствами».
При изучении указанной темы были поставлены следующие задачи:
Изучить учет кассовых операций;
Изучить учет операций по расчетному счету;
Изучить учет операций по валютному и прочим счетам в банке
17 Сентября 2014, курсовая работа
Целью курсовой работы является – изучение теоретических, нормативно-правовых и практических вопросов учета доходов и расходов предприятия, разработка и обоснование мероприятий по совершенствованию учета доходов и расходов на уровне предприятия в условиях рыночной экономики, а также рассмотреть порядок налогообложения доходов предприятия.
Для достижения указанной цели в работе поставлены следующие задачи:
- изучить теоретические аспекты учета доходов и расходов предприятия;
- изучить классификацию доходов и расходов;
- изучить и рассмотреть порядок налогообложения доходов предприятия
- разобрать состав доходов и расходов от обычных видов деятельности, а также прочих доходов и расходов.
04 Ноября 2013, доклад
В настоящее время в нашей стране всё большее развитие получает рынок ценных бумаг. Практически все субъекты экономических отношений, ведущие бухгалтерский учет непосредственно сталкиваются с учётом операций с ценными бумагами.
Ценной бумагой является документ, удостоверяющий с соблюдением установленной формы и обязательных реквизитов имущественные права, осуществление или передача которых возможна только при его предъявлении. В соответствии со статьей 143 ГК РФ от 30. 11. 94 г. №51-ФЗ к ценным бумагам относятся: государственная облигация, облигация, вексель, чек, депозитный и сберегательный сертификаты, банковская сберегательная книжка на предъявителя, коносамент, акция, приватизационные ценные бумаги и другие документы, которые законами о ценных бумагах или в установленном ими порядке отнесены к числу ценных бумаг. С принятием части второй ГК РФ по статье 911 к ценным бумагам можно отнести простое и двойное складское свидетельство.
08 Апреля 2014, курсовая работа
Ценные бумаги банков включают в себя государственные ценные бумаги и регламентированные законом категории акций. Эти составляющие банковских портфелей активов выполняют ряд важнейших функций, обеспечивая банкам доходность, ликвидность и диверсификацию с целью снижения риска, а также выводя часть доходов банка из-под налогообложения. Такие вложения стабилизируют доходы банка, обеспечивая дополнительные поступления в то время, когда остальные их источники почти истощены.
Значимость банков на рынке ценных бумаг достаточно велика. В большинстве стран банки играют на рынке ценных бумаг важнейшую ключевую роль.
28 Марта 2013, курсовая работа
В условиях рыночной экономики с организацией заработной платы на предприятиях связаны решения двуединой задачи:
– гарантировать оплату труда каждому работнику в соответствии с результатами его труда и стоимостью рабочей силы на рынке труда;
– обеспечить работодателю достижение в процессе производства такого результата, который позволил бы ему после реализации продукции на рынке труда и товаров возместить затраты и получить прибыль. Тем самым через организацию заработной платы должен достигаться, необходимы компромисс между интересами работодателя и работника способствующий развитию отношений социального партнерства между двумя движущими силами рыночной экономики.
29 Апреля 2013, курсовая работа
В настоящее время актуальность темы не вызывает сомнения, так как учет труда и заработной платы является очень важной составной частью всего бухгалтерского учета. Под оплатой труда согласно ст. 129 ТК РФ понимается система отношений, связанных с обеспечением установления и осуществления работодателем выплат работникам за их труд в соответствии с законами, иными нормативными правовыми актами, коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами и трудовыми договорами.
09 Мая 2013, доклад
Труд работников - это важнейший элемент процесса производства. В производстве труд играет ведущую роль, стоимость труда входит в себестоимость произведенной продукции. В то же время труд является основным источником удовлетворения материальных потребностей каждого работника. Через оплату труда осуществляется контроль за мерой труда и потребления.
15 Мая 2013, реферат
Целью данной работы является рассмотрение учета труда и его оплаты.
Для того чтобы раскрыть цель работы поставим следующие задачи:
- рассмотреть теоретическую основу учета оплаты труда в условиях рыночной экономике: изучить само понятие оплаты труда, раскрыть системы оплаты труда и раскрыть формы и виды;
- раскрыть организацию учета оплаты труда: исследовать документальное оформление расчетов с персоналом по оплате труда, провести синтетический учет расчетов с персоналом по оплате труда.
- разработать направления совершенствования учета труда и его оплаты на предприятиях.
06 Февраля 2014, дипломная работа
В послании Президента Республики Казахстан Н.А.Назарабаева народу Казахстана «Рост благосостояния граждан Казахстана - главная цель государственной политики» от 6 февраля 2008 года определено следующее: «…постоянное улучшение социального самочувствия казахстанцев, всех слоев и социальных групп казахстанского общества, является и будет оставаться на первом плане государственной политики.
04 Июня 2014, реферат
Главной особенностью заработной платы, с точки зрения бухгалтера, является то, что в каждом отдельном случае требуются свои расчеты, возникают особые обстоятельства, которые следует учесть, существует множество схожих, на первый взгляд, а на самом деле различных ситуаций.
Основными задачами учета труда и его оплаты являются точный учет личного состава работников, отработанного ими времени и объема выполняемых работ; правильное исчисление сумм оплаты труда и удержаний из нее; учет расчетов с работниками организаций, бюджетом, органами социального страхования, фондами обязательного медицинского страхования и Пенсионным фондом РФ, контроль за рациональным использованием трудовых ресурсов, оплаты труда и фонда потребления, правильное отнесение начисленной заработной платы и отчислений на социальные нужды, на счета издержек производства и на счета целевых источников.
16 Мая 2012, курсовая работа
Целью данной работы является теоретическое исследование основных вопросов бухгалтерского учета оплаты труда, выяснение особенностей действующего трудового законодательства и сложностей его применения. В соответствии с целями работы были поставлены следующие задачи:
1 виды, формы и системы оплаты труда;
2 раскрытие вопроса отражения в учете операций начисления заработной платы и других выплат;
3 изучение основных видов удержаний из заработной платы и их отражения в учете.
08 Января 2013, контрольная работа
Цель работы - рассмотреть порядок учета расходов на оплаты труда и расчетов с персоналом на предприятии.
В соответствии с целью задачами являются:
- рассмотреть особенности организации учета труда в бухгалтерии, рассмотреть документы по учету личного состава;
- проанализировать формы и системы оплаты труда;
- рассмотреть синтетический и аналитический учет оплаты труда;
- рассмотреть удержания из заработной платы, оплату за неотработанное время и время отпуска, учет расчетов с персоналом по прочим операциям.
25 Марта 2014, контрольная работа
Оплата труда - система отношений, связанных с обеспечением установления и осуществления работодателем выплат работникам за их труд в соответствии с законами, иными нормативно - правовыми актами, коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами и трудовыми договорами (ТК РФ, ст. 129).
Различают основную и дополнительную оплату труда. К основной оплате труда относится оплата труда, начисленная работникам за отработанное время, количество и качество выполненных работ, количество и качество произведённой продукции, доплата за квалификацию, работу в ночное время, сверхурочную работу и т.д.
16 Января 2013, курсовая работа
Установленные системы оплаты труда фиксируются в коллективном договоре, Положении об оплате труда или трудовых договорах с конкретными работниками.
Разным категориям работников могут быть установлены различные системы оплаты труда. Например, общехозяйственному персоналу труд может оплачиваться повременно, а рабочим основного производства - сдельно.
Положение об оплате труда утверждается приказом руководителя организации и согласовывается с соответствующим профсоюзом. Более подробно некоторые виды оплаты труда и порядок его расчета рассмотрим позднее.
Основные нормативные документы государственного регулирования отношений, связанных с организацией и оплатой труда:
Конституция РФ;
Гражданский кодекс РФ;
Трудовой кодекс РФ;
Налоговый кодекс РФ.
06 Февраля 2013, курсовая работа
Цель данной курсовой работы – подробно рассмотреть часть сложной системы оплаты труда и расчетов с персоналом организаций в бухгалтерском учете. Основными задачами являются: рассмотрение различных систем, форм и видов оплаты труда, документации по учету личного состава, учета начисления и удержания из заработной платы, расчетов с персоналом по социальному страхованию, а также по прочим операциям.
16 Мая 2013, курсовая работа
Целью данной работы является исследование организации учета расчетов с персоналом по оплате труда и прочим операциям в ООО Алкобизнес для формирования предложения по ее совершенствованию. В соответствии с поставленной целью, отметим основные задачи, решение которых необходимо в данной работе:
- исследовать и обобщить нормативные акты по регулированию учета заработной платы, так как они лежат в основе организации и ведения бухгалтерского учета хозяйственной деятельности предприятий всех форм собственности;
- провести анализ организации бухгалтерского учета расчетов с персоналом по оплате труда в ООО Алкобизнес, основываясь на требованиях действующего законодательства;
- дать оценку правильности учета расчетов с персоналом в ООО Алкобизнес по предоставленным займам и возмещению материального ущерба.
28 Марта 2014, курсовая работа
Целью настоящей работы является:
- исследование теоретических и практических вопросов учета труда и организации заработной платы;
- разработка предложений по дальнейшему совершенствованию организации бухгалтерского учета заработной платы.
14 Мая 2014, лекция
1. Принципы организации учета труда, его оплаты и расходы по социальной защите работников
2. Учет численности работников, отработанного времени и выработки
3. Формы, системы и виды оплаты труда, порядок расчета заработной платы, доплат, оплаты отпусков, надбавок, гарантий и компенсаций
4. Состав фонда оплаты труда и выплат социального характера
5. Расчет удержаний из заработной платы работников: НДФЛ, страховых взносов, по исполнительным документам, по поручениям работников и др.
6. Синтетический и аналитический учет расчетов с персоналом по оплате труда и по прочим операциям
7. Учет расчетов с персоналом по прочим операциям
18 Апреля 2013, курсовая работа
Политика в области оплаты труда, социальная поддержка и защита работников в наше время возложены непосредственно на предприятия, которые самостоятельно устанавливают формы, системы и размеры оплаты труда, материального стимулирования его результатов. Понятие «заработная плата» сейчас охватывает все виды заработков, начисленных в денежных и натуральных формах, включая денежные суммы, начисленные работникам в соответствии с законодательством за не проработанное время.
Основными задачами дипломной работы являются:
- рассмотреть основные нормативные документы, регулирующие оплату труда;
- изучить сущность оплаты труда как экономической категории, а также формы и системы оплаты труда.
19 Ноября 2011, курсовая работа
В данной курсовой работе будут рассмотрены механизмы совершения сделок на фондовом рынке. Цель курсовой работы состоит в том, чтобы исследовать применение основных инструментов фондового рынка, как необходимых средств осуществления сделок между продавцом и покупателем товара.
10 Ноября 2013, курсовая работа
Целью данной работы является теоретическое исследование основных вопросов бухгалтерского учета оплаты труда, выяснение особенностей действующего трудового законодательства и сложностей его применения.
В соответствии с целями работы были поставлены следующие задачи:
определение сущности категории заработной платы;
рассмотрение порядка организации учета оплаты труда на предприятии;
рассмотрение существующих форм и систем оплаты труда;
раскрытие вопроса отражения в учете операций начисления заработной платы и других выплат;
изучение основных видов удержаний из заработной платы и их отражения в учете.
08 Января 2014, отчет по практике
Сельскохозяйственное производство - ведущая отрасль экономики страны, которую составляют десятки тысяч хозяйствующих субъектов на селе. Сельское хозяйство является важнейшей составной частью агропромышленного комплекса в России.
Сельское хозяйство как отрасль экономики характеризуется рядом особенностей, которые в основе своей определяются действием естественных факторов.
11 Марта 2013, курсовая работа
В странах с развитой рыночной экономикой учет затрат на производство и калькулирование себестоимости продукции выделены в управленческий учет, призванный дать информацию для управления себестоимостью продукции специалистам и администрации организации и ее подразделений. В отечественной практике учет затрат на производство и калькулирование себестоимости продукции являются составной частью общей единой системы бухгалтерского учета.
08 Января 2014, курсовая работа
Учёт труда и его оплаты является одним из важнейших участков бухгалтерского учёта, а, следовательно, тема организации данного учета остается актуальной. В условиях перехода к системе рыночного хозяйствования в соответствии с изменениями в экономическом и социальном развитии страны существенно меняется политика в области оплаты труда, социальной поддержки и защиты работников. Многие функции государства по реализации этой политике переданы непосредственно предприятиям, которые самостоятельно устанавливают формы, системы и размеры оплаты труда, материального стимулирования его результатов в соответствии с действующим законодательством.
12 Января 2014, курсовая работа
Учёт труда и его оплаты является одним из важнейших участков бухгалтерского учёта, а, следовательно, тема организации данного учета остается актуальной. В условиях перехода к системе рыночного хозяйствования в соответствии с изменениями в экономическом и социальном развитии страны существенно меняется политика в области оплаты труда, социальной поддержки и защиты работников. Многие функции государства по реализации этой политике переданы непосредственно предприятиям, которые самостоятельно устанавливают формы, системы и размеры оплаты труда, материального стимулирования его результатов в соответствии с действующим законодательством.
23 Сентября 2014, курсовая работа
Учёт труда и его оплаты является одним из важнейших участков бухгалтерского учёта, а, следовательно, тема организации данного учета остается актуальной. В условиях перехода к системе рыночного хозяйствования в соответствии с изменениями в экономическом и социальном развитии страны существенно меняется политика в области оплаты труда, социальной поддержки и защиты работников. Многие функции государства по реализации этой политике переданы непосредственно предприятиям, которые самостоятельно устанавливают формы, системы и размеры оплаты труда, материального стимулирования его результатов в соответствии с действующим законодательством.
16 Декабря 2012, курсовая работа
Процесс производства - основополагающий процесс деятельности любого предприятия. В соответствии с характером производственного процесса обычно определяют название производства, виды его основной деятельности, содержание товарного знака и знаков обслуживания. Кроме того, установленный капитал предприятия формируют таким образом, чтобы обеспечить условия, дающие возможность осуществлять процесс производства. Под влиянием этого процесса постоянно находится Финансовый результат хозяйственной деятельности предприятия - прибыль или убыток. Поэтому любой предприниматель старается управлять процессом производства, от которого зависят объем выпускаемой продукции, ее качество и конкурентоспособность.
22 Марта 2012, реферат
Актуальность выбранной темы связана, прежде всего, с тем, что с основными средствами как объектом учета объединены многие проблемы современной российской экономики: недостаточная конкурентоспособность продукции в связи с чрезмерным физическим и моральным износом оборудования, незагрузка производственных мощностей, необоснованное дробление имущественных комплексов, низкие фондоотдача и инвестиционная активность, недостаточно реальная оценка активов, завышенная налоговая нагрузка при избыточном имуществе.
Целью курсовой работы является исследование методики учета движения основных средств.
02 Апреля 2012, курсовая работа
В условиях современной рыночной экономики повышается роль учета и контроля за рациональным использованием всех ресурсов, в том числе и основных средств организации.
Основные средства занимают высокую долю активов в структуре баланса предприятия. Одной из основных проблем обеспечения устойчивого экономического роста хозяйствующих субъектов в настоящее время является неэффективная политика управления внеоборотными активами. В этих условиях особенно важными становятся задачи учета и анализа основных средств на предприятии.
Цель работы - рассмотрение теоретических и практических вопросов организации бухгалтерского учета основных средств, а также оценка эффективности использования основных средств на исследуемом предприятии.