Рефераты по бухгалтерскому учету и аудиту

Стандартизация внутреннего аудита. Основные этапы и направления внутреннего аудита

01 Февраля 2014, реферат

Потребность в услугах аудитора возникла в связи с обособлением интересов тех, кто непосредственно занимается управлением предприятием (администрация, менеджеры), кто вкладывает средства в его деятельность (собственники, акционеры, инвесторы), а также государства как потребителя информации о результатах деятельности предприятий.
Независимое подтверждение информации о результатах деятельности предприятий и соблюдение ими законодательства необходимо государству для принятия решений в области экономики и налогообложения.

Стандартизация аудиторской деятельности

06 Мая 2014, курсовая работа

Целью исследования в данной работе является повышение уровня профессиональных знаний в области бухгалтерского учета и аудита, правильного понимания экономического значения рассматриваемых вопросов, приобретения навыков самостоятельного углубленного изучения теоретического материала и практики аудита на предприятиях, умения критически оценивать проработанный материал, формулировать и обосновывать собственные выводы.
Исходя из поставленной цели работы, основное внимание было уделено решению следующих взаимосвязанных задач:
- изучить сущность и цели аудита;
- проанализировать законодательство Российской Федерации и иные акты об аудиторской деятельности;
- изучить федеральные правила (стандарты) аудиторской деятельности;
- рассмотреть программу аудиторской проверки;
- проанализировать методы сбора аудиторских доказательств и аналитические процедуры;
- дать оценку результатов аудиторской проверки;

Стандартизация вопросов оформления результатов аудиторской проверки

25 Ноября 2011, контрольная работа

В ряде документов, регулирующих аудиторскую деятельность, на особом месте находятся стандарты аудита. Потребность в неких общих правилах, подходах, понятиях при проведении аудита была всегда, но особенно остро она проявилась в 70-80-х гг. XX века в связи с развитием транснациональных корпораций и превращением аудиторских фирм, их обслуживающих, в крупные международные группы. Именно тогда и были разработаны международные правила (стандарты) аудита.

Стандарты аудита

09 Июня 2014, контрольная работа

Стандарты определяют общий подход к проведению аудита, масштаб проверки , виды отчетов аудитора, вопросы методологии , а так же основные принципы, которым должны следовать все представители этой профессии.
Аудитор который отступает от стандарта, должен обосновать причину этого.
Значение стандартов заключается в том, что они :
- обеспечивать высокое качество аудиторской проверки;
- содействуют внедрению в практику научных достижений ;
- помогают пользователям понять процесс проверки;

Стандарты аудита и аудит учредительных документов

09 Ноября 2013, контрольная работа

Международные стандарты аудита (МСА) стали выпускаться в 70-е годы ХХ в. и часто претерпевали изменения. В настоящее время они имеют трехзначную нумерацию. Последняя их редакция была выпущена в 1994 г., но на этом работа не закончилась, ежегодно вносятся изменения, хотя они и имеют незначительный характер. Что касается национальных (российских) стандартов, то в течение 1996-2009 гг. в РФ было создано 36 правил (стандартов) по аудиторской деятельности, но принято пока только 34. Практически весь российский аудит сегодня использует именно эти правила (стандарты), и они исполняют роль основной методологической базы аудиторской деятельности.

Стандарты аудиторской деятельности как результат ее стандартизации

21 Января 2014, курсовая работа

Одной из проблем осуществления аудиторской деятельности является развитие методологических основ разработки стандартов аудиторской деятельности. В настоящей работе рассмотрены проблемы классификации стандартов аудиторской деятельности и единства их структуры. Конечным результатом стандартизации, в частности стандартизации аудиторской деятельности как практической деятельности, являются стандарты.

Стандарты и правила оценочной деятельности

18 Марта 2013, контрольная работа

Стандарты оценочной деятельности подразделяются на федеральные стандарты оценки и стандарты и правила оценочной деятельности. Основными направлениями развития оценочной деятельности являются следующие:
Оценка, как инструмент эффективного управления объектами недвижимости. Оценка объектов недвижимости обеспечивает объективную характеристику эффективности управления в рыночной экономике, увеличение стоимости предприятия(бизнеса за некоторый период) является одним из основных критериев оценки работы управляющего, в связи с этим необходимо осуществить разработку методики определения изменения стоимости объекта управления для менеджера.

Стандарты проведения судебно-бухгалтерской экспертизы

14 Ноября 2013, реферат

Целью данной работы является изучение стандартов проведения судебно-бухгалтерской экспертизы.
Для достижения поставленной цели необходимо решить следующие задачи: рассмотреть стандарты проведения экспертизы, методику экспертного исследования и его приемы.

Становление и развитие налоговой системы в РФ

09 Апреля 2014, курсовая работа

В структуре всех доходов бюджета государства налоги составляют, по разным оценкам, 75–85 процентов. Государство с помощью налогов осуществляет воздействие на экономическую систему страны, получая соответствующую сумму налоговых платежей и обеспечивая те экономические эффекты, которые обусловлены влиянием налогов: рост объемов производства, увеличение капиталовложений, рост нормы прибыли.

Становление и развитие оценочной деятельности в России

07 Ноября 2013, реферат

В России история развития оценочной деятельности, как и всего рынка недвижимости, распадается на два периода: дореволюционный и современный, которые разделяет примерно семидесятилетний промежуток существования советской власти и СССР.
Первоначально оценка недвижимости проводилась для целей налогообложения. Упоминания о первых в мире попытках такой оценки относится к XVII веку. В начале XIX в. кадастровые работы, включающие описание, регистрацию и оценку недвижимого имущества проводились в большинстве стран Западной Европы.
В ходе оценочных работ первой половины XIX века важное место занимала не только оценка земли, но и ее переоценка, временные границы между которыми обычно лежали в пределах 10 лет.

Становлення, сучасний стан та розвиток банківської справи

20 Мая 2014, курсовая работа

Банківська система - законодавчо визначена, чітко структурована сукупність фінансових посередників грошового ринку, які займаються банківською діяльністю.
Банк - це установа, що виконує функції кредитування, касового і розрахункового обслуговування народного господарства та здійснює інші банківські операції, передбачені законом.

Статистика оплаты труда

15 Мая 2013, контрольная работа

Цель данной курсовой работы определить какова на сегодняшний день статистика оплаты труда в России и Амурской области. Статистика рынка оплаты труда включает статистику распределение фонда оплаты труда, экономии фонда оплаты труда, различного рода компенсационных и стимулирующих выплат работнику.
Основными задачами статистики оплаты труда на современном этапе являются:
-изучение текущих данных о системы оплаты труда;
-исследование данных о движении заработной платы на предприятиях различных форм собственности;
-изучение данных о затратах на рабочую силу, их структуры и динамики;
-изучение данных о фондах оплаты труда, их структуре, а также расчет показателей оплаты труда.

Статистическая отчетность в системе деловой информации

18 Января 2015, курсовая работа

В современных условиях бухгалтерская отчетность может и должна рассматриваться как важная предпосылка организации эффективных деловых взаимосвязей всех участников рыночных отношений. Однако, чтобы стать реальным фактором делового оборота, информация, содержащаяся в бухгалтерской отчетности организации, должна обладать качественными характеристиками вполне определенного содержания, нести требуемую заинтересованным пользователям нагрузку.

Статистические методы изучения уровня и качества жизни населения

12 Апреля 2013, курсовая работа

Цель курсовой работы – проанализировать теоретические и методологические основы анализа качества и уровня жизни населения.
Задачи курсовой работы:
- рассмотреть понятия качество и уровень жизни населения;
- охарактеризовать методологию оценки качества жизни населения;
- дать характеристику методологии анализа уровня жизни населения.

Статическая и гибкая смета на примере консолидированной кассовой сметы

09 Февраля 2013, курсовая работа

Для того чтобы построить на УМП ЖХ «Комфорт Плюс» систему бюджетного управления, необходимо заложить методологию управления финансами. Сначала проработать и регламентировать структуру центров финансового учета предприятия, структуру бюджетов и другие важные методологические области. При этом финансовые потоки предприятия становятся для руководителя прозрачными. Имеется возможность определять приоритеты платежей; отслеживать и контролировать финансовые результаты деятельности организации в целом и по отдельным центрам финансовой ответственности; планировать движение денежных средств и движение товарно-материальных ценностей; планировать доходы и расходы компании.

Статический и динамический балансы

12 Февраля 2014, реферат

Развитие теории и практики бухгалтерского учета на протяжении XX столетия показывает, что ответ на данный вопрос является отрицательным. При этом самым ярким противоречием между определенными целями составления бухгалтерского баланса является противоречие между задачами демонстрации платежеспособности компании и отражением финансовых результатов ее деятельности. Данным целям, выдвигаемым перед бухгалтерским балансом практикой учета, соответствуют теории статического и динамического баланса[1].

Стили управления на предприятии

24 Апреля 2014, реферат

Неудачно выбранная модель управления персоналом приводит к разного рода конфликтам, которые часто разрушают коллектив и создают напряжённую атмосферу на предприятии, мешают работе. Но полное отсутствие конфликтов тоже плохо, иногда они являются стимулом к разрешению многих проблем. Поэтому очень важно руководителю правильно оценить существующие условия работы на предприятии, особенности подобранного персонала, специфику поставленной задачи и, основываясь на этом, построить свою модель управления.
Руководство и лидерство.

Стимулирование персонала организации

04 Июня 2014, курсовая работа

Разработка эффективных мероприятий по стимулированию деятельности персонала на предприятии является одним из необходимых условий повышения производительности труда и повышения прибыли на предприятии, которое обусловливает актуальность темы исследования.
Предметом исследования являются теоретические и практические подходы к организации стимулирования персонала на современных предприятиях.
Объектом исследования является ПП «Северные тепловые сети».
Целью данной работы является выявление проблем предприятия и разработка мероприятий по их решению.

Стимулирование сбыта

01 Августа 2014, реферат

Стимулирование сбыта является распространенной формой маркетинговых коммуникаций, ориентированной на использование присущего только ей аспекта влияния. Так, если реклама доносит информацию о товаре, вызывает интерес к нему, то стимулирование сбыта поощряет, активизирует стимулы к действию - приобретение товара, содействие более активному его реализации.

Стимулирование сбыта - зачастую краткосрочные поощрительные меры, направленные на активизацию сбыта товара. В конечном счете их целью является увеличение объемов реализации продукции компании.

Стратегии и тактики маркетинга предприятий

20 Октября 2014, реферат

Целями системы управления персоналом предприятия (организации) являются:
- "повышение конкурентоспособности предприятия в рыночных условиях;
- повышение эффективности производства и труда, в частности достижение максимальной прибыли;
- обеспечение высокой социальной эффективности функционирования коллектива.
Успешное выполнение поставленных целей требует решения таких задач, как:
- обеспечение потребности предприятия в рабочей силе в необходимых объемах и требуемой квалификации;
- достижение обоснованного соотношения между организационн

Стратегический синергизм

13 Июня 2014, курсовая работа

Целью курсовой работы является выявление синергетического эффекта при объединении компаний и его реализация.
Задачи курсовой работы:
ознакомление с формами проявления синергии;
характеристика типов эффекта синергии;
рассмотрение концепции и стратегии синергизма;
краткая характеристика профиля способностей фирм;
провести SWOT- анализ объединившихся сетей магазинов;
определение возможных направлений достижения синергии при объединении сети магазинов «Пятерочка» и «Перекресток».

Стратегический управленческий учет

20 Декабря 2012, реферат

Стратегические долгосрочные решения определяют перспективу организации, ее будущее. Для них нужна информация о возможностях предприятия и его экономической среде (рынках, конкурентах, товарах в долгосрочной перспективе). Они включают вопросы о выпуске новых товаров для сбыта на существующих рынках, выпуске новых товаров для новых рынков, создании новых товаров для существующих и вновь создаваемых рынков. Некоторые говорят в этом случае о необходимости стратегического учета. Однако, по существу, здесь речь идет о еще одной особенности управленческого учета, ориентированного не только на ближайшее, но и сравнительно отдаленное будущее.

Стратегический управленческий учет: содержание, задачи, технологии

26 Января 2014, курсовая работа

Основная направленность управленческого учета — это обеспечение менеджеров информацией, необходимой для принятия обоснованных управленческих решений. Это значит, что управленческий учет должен обеспечивать информационную поддержку при реализации всех функций управления.

Стратегическое планирование

22 Января 2014, доклад

Среди предпринимателей редко можно встретить человека, который пассивно наблюдает за происходящими событиями. Любой собственник стремится реализовывать свои личные интересы посредством использования потребностей других людей. А это требует осознания целей деятельности и волевых усилий по их достижению. Рациональное достижение субъективных факторов в бизнесе претворяется посредством планов.

Страхование как мера защиты от риска Составить глоссарий основных терминов

19 Января 2014, контрольная работа

Управление рисками - это процессы, связанные с идентификацией, анализом рисков и принятием решений, которые включают максимизацию положительных и минимизацию отрицательных последствий наступления рисковых событий.

Страхование на предприятии

09 Ноября 2013, курсовая работа

Целью данной курсовой работы является рассмотрение, осуществление и управление процессом страхования на предприятии. Достижение поставленной цели обеспечивается решением следующих задач:
-изучить понятие и сущность страхования;
-определить нормативное регулирование бухгалтерского учета страхования;
-рассмотреть синтетический и аналитический учет страхования;
-рассмотреть организацию документооборота бухгалтерского учета страхования на предприятии.

Страховые резервы

30 Мая 2013, реферат

В экономическом смысле страховые резервы – это средства не страховщиков, а страхователей, и предназначены для осуществления страховых выплат согласно обязательствам по неисполненным или неоконченным на отчетную дату договорам страхования. Цель работы – рассмотреть существующий порядок формирования страховых резервов, и их размещение и использование. Задачи работы: -исследовать понятие страховых резервов; -рассмотреть характеристику страховых резервов, их формирование; -рассмотреть существующие возможности инвестирования страховых резервов, регулируемые законодательством Российской Федерации, и регулирование инвестирования, на примере России.

Строение бухгалтерского баланса

26 Октября 2013, курсовая работа

Целью настоящей курсовой работы является отражение места, важности и значения бухгалтерского баланса.

Структура бухгалтерского баланса

06 Января 2014, реферат

По своему строению баланс имеет вид двусторонней таблицы. Левая сторона, в которой сгруппированы хозяйственные средства по составу и размещению, называется активом. Правая сторона, отражающая средства по источникам их образования и целевому назначению, называется пассивом. Баланс может быть последовательным (вертикальным), т.е. пассив расположен после актива. Итог актива баланса всегда равен итогу пассива баланса: АКТИВЫ = ПАССИВЫ.

Структура бухгалтерского баланса

28 Сентября 2013, доклад

Понятие бухгалтерский баланс является одним из основных в бухгалтерском учете.
Бухгалтерский баланс-система показателей, сгруппированных в сводную таблицу, характеризующих в денежном выражении состав, размещение, источник и назначение средств предприятия на отчетную дату.
Информация группируется одновременно по двум признакам, связанным или не связанным между собой. В результате данные представляют в виде двусторонней таблицы, при этом сумма показателей в обеих сторонах таблицы должна быть одинаковой. Такой подход позволяет установить связи между отдельными группами данных, проанализировать динамику их изменения и проследить тенденцию процессов, влияющих на финансовое состояние организации.