Автор работы: Пользователь скрыл имя, 10 Июня 2014 в 21:32, дипломная работа
Економічна сутність підприємства полягає в тому, що воно має на меті одержання прибутку, його діяльність спрямована на отримання прибутку після реалізації товару, об'єктивними умовами його існування є безперервний, постійно повторюваний процес виробництва, тобто відтворення. Чинниками виробництва його є робоча сила і виробничі фонди.
В умовах ринкової економіки зростає значення трьох основних напрямків організацій (функціональному змісті) господарства:
- організація виробництва, що має на меті створення оптимальної техніко-технологічної системи на підприємстві (система надійно й ефективно функціонуючого устаткування й технології, упорядкованих техніко-організаційних взаємозв'язків працівників);
- організація праці, що має на меті побудова здорових, нормальних від носінь у колективі (система мір по створенню умов для високопродуктивної й ефективної творчої праці);
- організація управління, що має на меті взаємодія матеріальної й соціальної підсистем підприємства з метою досягнення найкращого морально-психологічного й економіко-технологічного ефекту (система технічних, економічних і гуманітарних засобів,забезпечують цілеспрямованість впливу на всі підсистеми підприємства) [4].
ВСТУП ..........................................................................................................................
5
РОЗДІЛ 1. ПІДПРИЄМСТВО ЯК ПЕРВИННА ЛАНКА ЕКОНОМІКИ .................
8
1.1. Соціально-економічна природа підприємства та його основні функції .....
8
1.2. Роль планування у забезпеченні ефективності підприємницької діяльності..........................................................................................................................
21
РОЗДІЛ 2. ОЦІНКА РЕЗУЛЬТАТІВ ГОСПОДАРСЬКОЇ ДІЯЛЬНОСТІ (“Миколаївмеблі”) ................................................................................................................
27
2.1. Характеристика підприємства .......................................................................
27
2.2. Оцінка стану та динаміки виробничих ресурсів підприємства .................
31
2.3. Оцінка результативності роботи підприємства ..........................................
36
РОЗДІЛ 3. БІЗНЕС-ПЛАН РОЗВИТКУ (“Миколаївмеблі”) ...................................
46
3.1. Резюме .............................................................................................................
46
3.2. Опис продукту ................................................................................................
47
3.3. Маркетинговий план.......................................................................................
48
3.4. Виробничий план ............................................................................................
51
3.5. Організаційний план ......................................................................................
53
3.6. Фінансовий план .............................................................................................
57
3.7. Оцінка ризиків ................................................................................................
59
РОЗДІЛ 4. ОХОРОНА ПРАЦІ ....................................................................................
73
ВИСНОВКИ...................................................................................................................
79
СПИСОК ВИКОРИСТАНОЇ ЛІТЕРАТУРИ..............................................................
81
ДОДАТКИ…………………………………………………………………………….
Як ми бачимо,підприємство планує значно збільшити обсяг виробництва.
Таблиця 3.3
Матеріали та комплектуючі
Найменування |
Одиниця виміру |
Ціна, грн. |
Фанера |
кв.м. |
27,77 |
ДВП лист |
лист |
44,30 |
ДСП |
куб,м. |
60,00 |
Болти |
кг |
4,00 |
Цвяхи |
кг |
3,40 |
Шурупи |
кг |
3,70 |
Гобелен |
п.м. |
21,35 |
Нитки |
б |
3,20 |
Клей |
кг |
8,00 |
Картон |
кг |
3,40 |
Поліетилен |
кв.м. |
4,30 |
Ватин |
п.м. |
4,00 |
Поролон |
кг |
4,50 |
Фурнітура |
- |
3,00 |
Подушки |
шт |
3,70 |
Тканина |
м |
96,00 |
Як ми бачимо,в таблиці перераховані всі матеріали,необхідні для виробництва меблів.
3.5 Організаційний план
На підприємстві ТОВ «Миколаївмеблі» працює 30 чоловік і всі мають вищу освіту,стаж більше трьох років.
Таблиця 3.4
Склад персоналу
Посада |
Освіта |
Стаж роботи /років |
Директор |
вища |
9 |
Бухгалтер |
вища |
9 |
Менеджер |
вища |
4 |
Контролер якості пр.. |
вища |
5 |
Дизайнер-стиліст |
вища |
5 |
Завідуючий складом матеріалів |
вища |
7 |
Бригадир |
вища |
7 |
Продовження таблиці 3.4
Посада |
Освіта |
Стаж роботи /років |
Швея-розкрійник |
вища |
7 |
Агент по постачанню |
вища |
9 |
Заготівники |
вища |
4 |
Столяри-збирачі |
вища |
4 |
Ремонтно- обслуговуючий персонал |
вища |
4 |
Продавці |
вища |
5 |
Посадові обов’язки на ТОВ «Миколаївмеблі:
Директор - є матеріально-відповідальною особою, він діє від імені підприємства представляє його інтереси в усіх підприємствах різних форм власності. По господарській діяльності укладає угоди, відкриває розрахунковий рахунок у банку, видає дорученню. Директор підприємства відповідно до трудового законодавства видає накази і розпорядження, здійснює прийом і звільнення громадян, що залучаються до участі в трудовій
діяльності, застосовує до них заохочення і стягнення.
Менеджер - здійснює маркетингові дослідження, займається питаннями реклами пристосовується до умов, що змінюються, і шукає нові ідеї, займається розставлянням робітників по робочим місцям і направляє їх діяльність.
Бухгалтер - є матеріально-відповідальною особою, стежить за роботою і правильним веденням документація. Бухгалтер повинен організувати і здійснювати бухгалтерський облік, перевіряти достовірністьотримуваній інформації, контролювати дотримання законності при витрачанні грошових і
матеріальних ресурсів. Здійснює облік грошових коштів, що поступають, ТМЦ, основних засобів і своєчасне відображення на відповідних бухгалтерських рахунках операцій, пов'язаних з їх рухом, а також облік витрат виробництва і звернення, виконання кошторисів витрат.
Агент по
постачанню - отримує по нарядах, заявках
і інших документах ТМЦ. Оформляє документацію
на отримувані вантажі, що відправляються,
робить позапланові закупівлі матеріалів
контролює дотримання вимог техніки безпеки
на навантажувально-
участь в реалізації плану підвищення економічної ефективності, використання матеріальних ресурсів шляхом зниження витрат, пов'язаних з їх придбанням, доставкою і зберіганням.
Контролер якості продукції - в його обов'язки входить поетапний
контроль за виготовленням продукції.
Після першого етапу виробництва він повинен перевірити придатність використовуваного матеріалу, вчастковості, міра вологості пиломатеріалу. Другий етап полягає в перевірці дотримання технології заготівельних операцій, тобто розкроюванням пиломатеріалу, стружка.
Далі необхідно перевірити хід складальних операцій. Після процесу виробництва контролер здійснює прийом готової продукції і здачу її на упаковку.
Шваля-розкрійник - її робота пов'язана безпосередньо з процесом ви-
робництва. Вона здійснює розкрій і пошиття чохлів для меблів. Працює паралельно з процесом заготівельних операцій.
Після пошиття чохли перевіряються контролером і далі спрямовуються на процес обтягування вузлів.
Столяр-збирач - обслуговує усі етапи процесу виробництва :
1. Сушка пиломатеріалу.
2. Заготівельних операції.
3. Складальних операції.
На другому етапі виробництва він здійснює розкрій пиломатеріалу, плиткових матеріалів, поролону.
На етапі складальних операцій він займається складанням рамок і вузлів, обтягуванням вузлів поролоном, готовими чохлами і повним складанням.Він працює в підпорядкуванні менеджера і контролера.
Завідувач складом матеріалів - є матеріально-відповідальною особою. Він здійснює прийом матеріалів, що поступили, оформляє для цього необхідні документи, веде картки складського обліку, оформляє документи по витраті матеріалів.
Організовує облік матеріалів по місцях їх знаходження, а також здійснює прибирання виробничого приміщення.
Завідувач складом готової продукції з поєднанням роботи секретаря –
являється матеріально- відповідальною особою.
Здійснює прийом і розміщення на складі готової продукції, і при цьому оформляє необхідні документи. Відпускає продукцію за раніше укладеними договорами на оптову торгівлю і в салон-магазин на роздрібну торгівлю.
Виконує
технічні функції по
Ремонтно-обслуговувальний персонал - бере участь в процесі виробництва, в ліквідації допущеного шлюбу, а також в після-продажному
обслуговуванні, виконання замовлень населення по ремонту меблів.
Продавець - є матеріально-відповідальною особою, здійснює прийом готової продукції із складу оформляючи при цьому необхідні документи, організовує роздрібну торгівлю.
Продавець виконує також функцію касира. Він здійснює операції по прийому, обліку, видачі і зберіганню грошових коштів.
До продавця пред'являються наступні вимоги:
1. Знання навичок бухгалтерського обліку в торгівлі.
2. Наявність посвідчення про проходження спеціального курсу за фахом "Касир-контролер".
А також продавець в порядку поєднання здійснює прибирання в салоні-магазині і в кабінетах.
Дизайнер-стиліст - здійснює дослідження в області маркетингу, розробляє моделі і конструкції меблів, контролює відповідність зроблених меблів розробленим моделям.
3.6 Фінансовий план
Головна мета фінансового плану - узагальнити основні положення всіх
попередніх розділів бізнес-плану, зводячи їх в одне ціле у вартісній формі та обґрунтувати доцільність реалізації даного підприємницького проекту з економічного погляду.
Покажемо прямі витрати деяких виробів підприємства в таблицях 3.5 і 3.6,3.7.
Таблиця 3.5
Прямі витрати виробу «Диван»
Найменування |
Витрати,грн. |
Втрати,грн |
Фурнітура |
- |
- |
Шурупи |
0,200 |
- |
Поролон |
0,300 |
- |
Ватин |
4,000 |
- |
Поліетилен |
13,000 |
- |
Картон |
6,000 |
0,010 |
Фанера |
3,000 |
0,010 |
Гобелен |
8,400 |
- |
Нитки |
0,100 |
0,002 |
Клей |
0,200 |
0,001 |
ДВП |
3,000 |
0,001 |
ДСП |
0,080 |
0,040 |
Подушки |
6,000 |
- |
Цвяхи |
0,700 |
- |
Тканина |
1,000 |
- |
Всього |
40,980 |
0,064 |
Таблиця 3.6
Прямі витрати виробу «Комплект м’якої меблі»
Найменування |
Витрати |
Втрати |
Фурнітура |
- |
- |
Шурупи |
0,300 |
- |
Поролон |
0,500 |
- |
Ватин |
6,000 |
- |
Поліетилен |
20,000 |
- |
Картон |
3,000 |
0,010 |
Фанера |
1,460 |
0,030 |
Гобелен |
12,500 |
- |
Нитки |
0,200 |
0,002 |
Клей |
0,200 |
0,001 |
ДВП |
3,000 |
0,001 |
ДСП |
0,120 |
0,040 |
Подушки |
10,000 |
- |
Цвяхи |
0,700 |
- |
Тканина |
1,500 |
0,015 |
Всього |
60,680 |
0,99 |
Таблиця 3.7
Загальні витрати
Найменування |
Сума грн |
Управління : |
|
Охоронна сигнализация |
113,00 |
Сплата за телефон |
32,00 |
Оренда приміщення |
2700,00 |
Вробництво : |
|
Водопостачання |
600,00 |
Електропостачання |
1500,00 |
Аренда виробничого приміщенння |
3400,00 |
Сировина і матеріали |
6000,00 |
Транспортні витрати |
900,00 |
Маркетинг : |
|
Реклама |
1700,00 |
Информация о работе Підприємство як первинна ланка економіки