Автор работы: Пользователь скрыл имя, 08 Ноября 2011 в 14:19, курсовая работа
Целью данной курсовой работы является исследование методики аудита расчетов подотчетными лицами, выявление проблемных вопросов и путей их решения при проведении проверки по данному участку учета, изучение правильности оформления подотчетных операций, обзор наиболее типичных ошибок, допускаемых на предприятиях на этом участке учета, а также возможность их избежать.
Введение
Расчеты с подотчетными лицами, как один из видов расчетных операций юридического лица, являются достаточно распространенной процедурой. С их помощью предприятия решают вопросы по приобретению за наличный расчет запасных частей, материалов, топлива, канцелярских товаров; по оплате мелкого ремонта оргтехники, транспортных средств; по расходам на командировки по территории Российской Федерации и за границу; по представительским расходам и т.д. В таких случаях работнику выдаются наличные денежные средства под отчет для выполнения определенных действий по поручению организации.
Одна из основных задач бухгалтерского учета расчетов с подотчетными лицами состоит в правильной организации учета, позволяющей своевременно получать информацию о расчетах и их финансовых результатах. Существенные ошибки при учете расчетов с подотчетными лицами приводят к искажениям бухгалтерской отчетности, а так же к негативным налоговым последствиям.
Аудиторская практика показывает, что из всех проверяемых объектов наибольшее количество ошибок и нарушений допускается при расчетах с подотчетными лицами вследствие небрежного ведения бухгалтерского учета и отсутствия контроля за расчетами с работниками. Нередко ошибки допускают сами руководители организаций.
Как правило, в практической деятельности любого предприятия расчеты с подотчетными лицами носят массовый характер и связаны со многими другими разделами учета, например, операциями по кассе, расчетами с поставщиками и подрядчиками, операциями по движению материальных ценностей и т.д., что обуславливает высокую трудоемкость и актуальность аудита расчетов с подотчетными лицами.
Целью данной курсовой работы является исследование методики аудита расчетов подотчетными лицами, выявление проблемных вопросов и путей их решения при проведении проверки по данному участку учета, изучение правильности оформления подотчетных операций, обзор наиболее типичных ошибок, допускаемых на предприятиях на этом участке учета, а также возможность их избежать.
Предметом данной курсовой работы являются расчеты с подотчетными лицами. Объектом курсовой работы является ОАО «НТЦИ» (Научно-Технологический центр информатизации), основным видом деятельности которого является разработка, внедрение и дальнейшее сопровождение различных баз данных.
Достижение поставленной цели обуславливает решение следующих задач:
В процессе написания работы применялись следующие методы исследований: анализ нормативных документов, регулирующих бухгалтерский учет и аудит, анализ научной литературы по бухгалтерскому учету и аудиту, сравнение мнений различных авторов, индукция, дедукция и обобщение.
Методологичесой основой работы послужили:
Согласно Федеральному закону «Об аудиторской деятельности» № 307-ФЗ целью аудита является выражение мнения о достоверности бухгалтерской (финансовой) отчетности аудируемых лиц. Под бухгалтерской (финансовой) отчетностью аудируемого лица понимается отчетность. Предусмотренная Федеральным законом о 21 ноября 1996 года № 129-ФЗ «О бухгалтерском учете». [3]
Под достоверностью следует понимать степень точности данных финансовой (бухгалтерской) отчетности, которая позволяет пользователю этой отчетности на основании ее данных делать правильные выводы о результатах хозяйственной деятельности, финансовом и имущественном состоянии аудируемых лиц и принимать базирующиеся на этих выводах решения.
Основываясь на понятии, закрепленном в законодательстве, разные авторы научной литературы выделяют различные мнения по определению цели аудита.
Например,
Подольский В.И. определяет цель аудита
как объективные, реальные и точные
данные об аудируемом лице, а главную
цель инициативного аудита определяет,
как выявление недостатков
Шеремет А.Д. считает, что целью аудита является конкретная задача, на решение которой направлена деятельность аудитора, которая в свою очередь закреплена законодательством, системой нормативного регулирования аудиторской деятельности, договорными обязательствами аудитора и клиента. [31]
Определение цели Парушиной Н.В. практически совпадает с определением цели аудита Шеремета А.Д. В своей книге Парушина Н.В говорит, что цель аудита определяется законодательством, системой нормативного регулирования аудиторской деятельности, договорными обязательствами аудитора и клиента. В соответствии с Федеральным законом «Об аудиторской деятельности» целью аудита является установление достоверности бухгалтерской (финансовой) отчетности экономических субъектов и соответствия совершенных ими финансовых и хозяйственных операций нормативным актам. Основная цель аудита может дополняться обусловленными договором с клиентом задачами выявления резервов лучшего использования финансовых ресурсов, анализом правильности исчисления налогов, разработкой мероприятий по улучшению финансового положения предприятия, оптимизации затрат и результатов деятельности, доходов и расходов. [32]
В данной курсовой работе мы будем использовать определение, закрепленное Федеральным законом «Об аудиторской деятельности» № 307-ФЗ.
Целями аудита бухгалтерской отчетности, как это определено в правиле (стандарте) № 1 «Цель и основные принципы аудита финансовой (бухгалтерской) отчетности», являются формирование и выражение мнения аудиторской организации о достоверности бухгалтерской отчетности экономического субъекта во всех существенных отношениях.
Цель аудита расчетов с подотчетными лицами заключается в проверке соблюдения действующего законодательства, правильности документального оформления и отражения в учете всех видов расчетов с подотчетными лицами.
Основные задачи аудита расчетов с подотчетными лицами:
Для проверки расчетов с подотчетными лицами источниками информации являются первичная документация, юридическая документация, регистры учета и бухгалтерская отчетность, организационные документы.
К организационным документам можно отнести приказ руководителя об определении круга подотчетных лиц, приказ об определении сроков отчетности и подотчетных сумм, приказ об утверждении смет представительских расходов. Среди документов по организации учета можно выделить Положение об Учетной политике, рабочий план счетов, график документооборота, должностные инструкции и т.д.
Состав
первичных документов по расчетам с
подотчетными лицами, с одной стороны,
достаточно узок — это авансовые
отчеты, заявления на выдачу денег
из кассы. С другой стороны, состав документов,
сопутствующих расчетам с подотчетными
лицами, чрезвычайно широк и
Основными документами, которые необходимо подвергнуть изучению при проверке расчетов с подотчетными лицами, являются:
Перечень первичных документов, подтверждающих подотчетные расходы представлен в таблице № 1.1
Табл. № 1.1
Перечень первичных документов, подтверждающих подотчетные расходы
Вид расходов | Наименование первичных документов |
Хозяйственные расходы | Товарные и кассовые чеки, акты выполненных работ, накладные, счета-фактуры |
Представительские расходы | Товарные и кассовые чеки, накладные, счета-фактуры, приказы о назначении лиц, ответственных за проведение мероприятий, программы встречи с представителями, сметы расходов, утвержденных руководителем, списки участников встречи с указанием результатов встречи |
Командировочные расходы | Проездные документы, счета гостиниц, документы, подтверждающие оплату постельных принадлежностей, товарные и кассовые чеки, счета-фактуры |
Операции по расчетам с подотчетными лицами находят свое отражение в следующих бухгалтерских регистрах:
При журнально-ордерной форме ведения:
При автоматизированной форме ведения учета:
В качестве информационной базы используется и бухгалтерская отчетность хозяйствующего субъекта, представленная Бухгалтерским балансом (форма № 1), Отчетом о движении денежных средств (форма № 4), Приложением к бухгалтерскому балансу (форма № 5).