Автор работы: Пользователь скрыл имя, 08 Июня 2014 в 18:31, курсовая работа
Цель исследования – разработка и внедрение коллективного договора в ЗАО «Русский алкоголь».
Для достижения обозначенной цели были поставлены следующие задачи:
- изучить понятие, субъекты социально-трудовых отношений как объекта регулирования и их противоречия в условиях современной России;
- рассмотреть понятие, сущность, структуру и содержание коллективного договора как инструмента регулирования социально-трудовых отношений;
- изучить правовое регулирование коллективно-договорных отношений;
- провести анализ возможностей реализации проекта по внедрению коллективного договора в ЗАО «Русский алкоголь»;
- предложить рекомендации по разработке коллективного договора в ЗАО «Русский алкоголь»;
Введение………………………………………………………………………………3
Глава 1. Теоретические основы разработки коллективных договоров и развития социально-трудовых отношений
§1.1.Социально-трудовые отношения как объект регулирования: понятия, субъекты, их противоречия в условиях современной России…………………..6
§1.2.Коллективный договор как инструмент регулирования социально-трудовых отношений: понятие, сущность, структура и содержание……………………….20
§1.3. Правовое регулирование коллективно-договорных отношений…………..28
Глава 2. Разработка проекта коллективного договора в ЗАО «Русский алкоголь»
§2.1. Общая характеристика деятельности предприятия закрытого акционерного общества «Русский алкоголь»……………………………………………………...35
§2.2. Содержание структуры коллективного договора.........................................
§2.3.Состояние нормативно-правовой базы содержания и сферы деятельности внедряемого коллективного договора в ЗАО «Русский алкоголь»……………52
Глава 3. Внедрение коллективного договора в ЗАО «Русский алкоголь»
3.1. Рекомендации по внедрению коллективного договора ЗАО «Русский алкоголь»………………………………...................................................................62
§3.2.Контроль за выполнением коллективного договора в ЗАО « Русский алкоголь»....................................................................................................................59
§3.3.Оценка социально-экономической эффективности по внедрению коллективного договора в ЗАО «Русский алкоголь»……………………………68
Заключение…………………………………………………………………………75
Список литературы……………………
25 Куренной А.М Правовое регулирование заключения коллективного договора //. Законодательство. – 2012. – № 11. – С. 22.
26 Российское трудовое право: Учебник для вузов / Под ред. А.Д. Зайкина.- М.: Норма, 2012.- с. 67
27 Толкунова В.Н. Трудовое право: Курс лекций. – М., 2012. – с. 121
28 Российское трудовое право: Учебник для вузов / Под ред. А.Д. Зайкина.- М.: Норма, 2012.- с. 67
29 Куренной А.М Правовое регулирование заключения коллективного договора //. Законодательство. – 2012. – № 11. – С. 22.
30 Российское трудовое право: Учебник для вузов / Под ред. А.Д. Зайкина.- М.: Норма, 2012.- с. 56
31 Нуртдинова А.Ф. Коллективно-договорное регулирование трудовых отношений в современной России. – М., 2013. – с.214
32 Толкунова В.Н. Трудовое право: Курс лекций. – М., 2012. – с. 78
33 Нуртдинова А.Ф. Коллективно-договорное регулирование трудовых отношений в современной России. – М., 2013. – с. 112
34 Шебанова А.И. Соглашения и коллективные договоры в условиях формирования рыночных отношений // Государство и право . – 2012. – № 5. – С. 42.
35 Нуртдинова А.Ф. Коллективно-договорное регулирование трудовых отношений в современной России. – М., 2013. – с. 78
Информация о работе Внедрение коллективного договора в ЗАО «Русский алкоголь»