Автор работы: Пользователь скрыл имя, 24 Сентября 2014 в 15:24, дипломная работа
Основой развития современного общества является внедрение информационных технологий и компьютерных коммуникаций во все сферы деятельности. Термин information age (информационная эпоха) стал интернациональным и характеризует качественно новый этап развития, в котором информация играет ведущую роль и определяет характер всех экономических, социальных и политических процессов.
Современный характер развития технологий постоянно видоизменяет среду бизнеса и характер менеджмента. Существенную роль в этом процессе играют информационные технологии. В настоящее время, внедрение компьютерной техники, совершенствование информационно-коммуникационных технологий, развитие менеджмента на этой основе становятся одними из важнейших задач управления.
ВВЕДЕНИЕ…………………………………………………………………….3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ИССЛЕДОВАНИЯ СИСТЕМ ИНФОРМАЦИОННОЙ ПОДДЕРЖКИ КАДРОВОГО МЕНЕДЖМЕНТА......6
Основы проектирования систем информационной поддержки кадрового менеджмента...……………………………………………………………6
Влияние развития информационных технологий и их роль в кадровом менеджменте ………………………………………………………………………….14
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ СИСТЕМЫ ИНФОРМАЦИОННОЙ ПОДДЕРЖКИ КАДРОВОГО МЕНЕДЖМЕНТА В ОАО" ОБЪЕДИНЕННЫЕ ТЕЛЕСИСТЕМЫ"…………………………………….............................................26
2.1 Общая организационно - экономическая характеристика ОАО
«Объединенные телесистемы»………………………………………………………26
2.2 Анализ корпоративной IT-стратегии ОАО «Объединенные телесистемы»…………………………………………………………………………30
ГЛАВА 3. Основные рекомендации по внедрению и использованию СИСТЕМ информационнОЙ поддержки кадрового менеджмента в ОАО "Объединенные телесистемы"…………………………………………………………………….47
3.1 Повышение эффективности внедрения корпоративных информационных систем в деятельности ОАО " Объединенные телесистемы"…………………….47
3.2 Рекомендации по внедрению корпоративных информационных систем на ОАО «Объединенные телесистемы» …………………………………………..52
ЗАКЛЮЧЕНИЕ………………………………………………………………..61
Список ИСПОЛЬЗУЕМЫХ ИСТОЧНИКОВ……………………………65
Выполняя интеграционные
Подключение крупных
Небольшим компаниям
Несмотря на бесспорные успехи операторов связи в обслуживании разных категорий компаний, малый бизнес до сих пор отличает недостаточно высокий уровень проникновения телекоммуникационных услуг.
Потребности современных
«Объединенные телесистемы»
Каждое техническое решение
Застройщикам
Наличие доступа к развитым телекоммуникационным услугам — цифровой телефонной связи и ресурсам сети Интернет — становится обязательным элементом деловой и частной жизни современных людей, а обеспеченность объектов недвижимости телекоммуникационными услугами — фактором повышения привлекательности этих объектов со стороны потенциальных арендаторов или жильцов.
«Объединенные телесистемы» выступает партнером застройщиков, инвесторов, управляющих компаний и ТСЖ, помогая создавать современную телекоммуникационную среду бизнес-центров, жилых комплексов и коттеджных поселков.
Сеть компании имеет
Использование возможностей
Преимущества предложения «Объединенные телесистемы»:
При подключении объектов
Технические возможности
Таким образом, сегодня Компания «Объединенные телесистемы» обслуживает более 100 офисных и жилых комплексов и коттеджных поселков, имеет успешный опыт работы с крупнейшими девелоперами, управляющими компаниями и интеграторами Москвы.
2.2 Анализ корпоративной IT-стратегии ОАО «Объединенные телесистемы»
Динамика развития рынка услуг связи, масштаб и темп изменений предприятий связи, высокая степень неопределённости, и достаточный запас ресурсов доступных для быстрого развития - это факторы, во многом определяющие выбор способов развития внутрикорпоративной информационной инфраструктуры современного оператора связи. Перечисленные факторы становятся особенно значимыми в ситуации слияния нескольких, сравнимых по масштабу предприятий с намерением акционеров достичь высокой инвестиционной привлекательности объединенного предприятия в сжатые сроки для выхода компании на IPO.
Результаты аудита, проведенного силами специалистов компании показал, что ИТ-служба в основном занята решением сиюминутных задач. Кроме того, вследствие слияния компаний значительно увеличилось количество центров ответственности за предоставляемые данные, усложнился маршрут движения данных.
Серьезные требования
Существующая ИТ инфраструктура уже не могла справиться с серьезным изменением ситуации. Программное и аппаратное обеспечение было разнородным и зачастую плохо совместимым между собой. ИТ департаменты объединяемых компаний занимались собственными разработками и внедрением под конкретные требования в своих компаниях. Применяемые ИТ продукты не всегда допускали требуемое, в связи с увеличением бизнеса - масштабирование.
Основной целью ИТ является создание современной высокотехнологичной инфраструктуры с оптимизацией по критерию «цена-качество». Современная практика построения и управления корпоративными информационными системами определяет основные задачи:
- построение ИТ- инфраструктуры, ориентированной на требования бизнес-подразделений;
- сохранение
и повышение качества
- обеспечение
безопасности и непрерывности
функционирования
ИТ-стратегия содержит описания целевого состояния, характеристику переходного периода и предложение ближайших действий.
Для повышения прозрачности деятельности предприятия необходимо знать актуальные данные об операциях и финансовых показателях, а также владеть иной информацией, представленной в разрезе всех подразделений, географически удаленных филиалов и различных видов услуг. Комплекс приложений Oracle EBusiness Suite - представляет собой полнофункциональный набор бизнес-приложений, обеспечивающий эффективное управление взаимодействием с клиентами, предоставлением услуг, финансами и многими другими аспектами деятельности предприятия. Система создана на основе единой архитектуры - информационной архитектуры Oracle, которая позволит ОАО «Comstar - ОТС» стать более конкурентоспособным предприятием на интенсивно развивающемся рынке телекоммуникационных услуг.
Решение Oracle включает:
Использование системы Oracle E-Business Suite позволит получать максимально полную информацию о деятельности компании, которая позволит руководству принимать верные и обоснованные решения, повышать прибыльность и конкурентоспособность компании на рынке.
Управление финансами (Oracle Financials)
Модуль Oracle Финансы обеспечивает прозрачность финансовой информации предприятия, а также позволяет контролировать все транзакции, при одновременном повышении эффективности работы. Пользователи системы получают возможность быстрее завершить работу с финансовой отчетностью, принять более взвешенные решения, основанные на актуальных данных, полученных в режиме реального времени, а также в целом сократить затраты на ведение бизнеса. Увеличение оперативности подготовки и прозрачности финансовой отчетности позволят перейти к прогрессивным методам корпоративного управления.
Управление персоналом (Oracle Human Resources Management)
Модуль Oracle Управление персоналом является лучшим в отрасли набором приложений для эффективного управления персоналом. Решение позволяет оптимизировать всю цепочку работ кадровой службы от поиска кандидатов до оформления сотрудников на работу и обладает инструментарием, покрывающим все основные задачи управление персоналом поиск и наем на работу, управление зарплатой и премиями, управление рабочим временем, организация обучения, а также аналитические функции.
Логистика (Oracle Logistics)
Модуль Oracle Логистика позволяет управлять всеми процессами, связанными с материальными потоками от хранения запасов до транспортировки и возврата. Этот модуль оптимизирует работу цепочки поставок, осуществляя постоянное управление и учет объемов и стоимости предоставленных услуг, а также позволяет вносить изменения в продукцию и услуги, удовлетворяя потребности клиентов.
Эксплуатация оборудования (Oracle Enterprise Asset Management)
Модули Oracle Управление ремонтами и Oracle Техобслуживание, Ремонты и Капремонты (Oracle Maintenance, Repair, and Overhaul) обеспечивают активное составление и реализацию планов в области управления активами предприятий. Эффективное управление активами обеспечивает расширение функциональных резервов, увеличение срока службы активов, а также гарантирует повышение безопасности и надежности.
Производство (Oracle Manufacturing)
Модуль Oracle Производство позволяет оптимизировать производственные процессы от исходных материалов до конечной продукции. Поддерживая как дискретные, так и непрерывные производственные процессы, модуль Oracle Производство способствует их непрерывному совершенствованию, сокращению затрат, а также обеспечивает соответствие изготавливаемой продукции требованиям стандартов и законодательства.
Управление жизненным циклом (Oracle Product Lifecycle Management)
Модуль Oracle Управление жизненным циклом предоставляет компаниям эффективный инструментарий для управления инновационными процессами от разработки концепции продукта до снятия продукции с производства со всеми промежуточными этапами. Воспользовавшись средствами для обеспечения безопасного сотрудничества между торговыми партнерами, интегрированной информацией о проектах и продукции, а также аналитическим инструментарием для принятия решений, компании получают возможность максимально эффективно реализовать жизненный цикл развития новой продукции.
Управление проектами (Oracle Projects)
Модуль Oracle Управление проектами позволяет усовершенствовать корпоративное управление проектами и ресурсами благодаря оптимизации всего цикла развития проекта от продажи до доставки, интегрируя его с деятельностью предприятия в целом, а также своевременно предоставляя всю необходимую информацию заинтересованным лицам. В результате компании получают возможность выработки интеллектуальных прибыльных решений, активного управления реализацией проектов, оптимизации совместной работы и распределения ресурсов, а также интеграции деятельности на глобальном уровне.