Правовой режим имущества государственных предприятий

Не оспаривая правоту вышеприведенных определений, можно выделить, что они нуждаются в некотором дополнении. Предприятие предоставляет рабочие места, путем выплаты налогов участвует в государственных  программах, создает среду для экономических и социальных отношений работников. Иными словами, предприятие -необходимое звено организационной структуры экономики страны.

Кроме того, государственное предприятие имеет уникальное название, самостоятельный баланс, расчетный счет в банке. Оно является юридическим лицом, то есть несет ответственность по своим обязательствам и может от своего имени приобретать и осуществлять имущественные и личные неимущественные права и обязанности, быть истцом и ответчиком в суде.  

Характерные черты предприятия в условиях рынка – производственно -технологическое, организационное и экономическое единство, хозяйственная самостоятельность, в то время как в условиях централизованно-плановой системы самостоятельность была характерна только в определенной деятельности.

В условиях рыночной системы хозяйственная деятельность государственного предприятия регулируется спросом и предложением на потребительском рынке, с одной стороны, и возможностями предприятия производить требуемые товары и услуги – с другой стороны.

Государственный сектор экономики, который прежде всего охватывает базовые отрасли хозяйства: энергетику, транспорт, науку, и др., дает возможность государству влиять как на динамику  и направление развития рынка важнейших товаров, так и экономику страны в целом.

Итак, факт остается фактом: государственный сектор будет развиваться и в дальнейшем как неотъемлемая часть и жизненно важная часть экономики. Однако, нельзя забывать, что развитие государственного сектора в настоящее время наталкивается на сопротивление со стороны населения, связанное, однако, не со снижением спроса на услуги, а с проявлениями бюрократизма, реорганизованности, дороговизной или низким качеством товаров и услуг. Здесь существует широкий простор для творчества и эксперимента. Оснований для  пессимизма нет. Необходимо лишь продумать возможные пути улучшения работы. Прежде всего, государственные предприятия должны быть поставлены в те же условия, что и частные. Так, например, благодушие и спокойствия чиновников поубавилось бы, будь они поставлены в условия жесткой конкуренции, являющейся основной движущей силой развития рыночной экономики. “Созидающие разрушения”, то есть постановка предприятий в такие условия, когда им придется выдерживать натиск конкурентов или разориться, заставить их повернуться лицом к потребителю. Опасаться разорения не стоит, ведь только при таких условиях государственные и частные предприятия будут находиться в равном положении. Кроме того, необходимо во избежание коррупции повысить ставку заработной платы государственным служащим, что также позволит   привлечь и заинтересовать молодых специалистов  и тем самым  повысить  квалификационный уровень в государственных предприятий.   

В заключение настоящей дипломной работы хочется отметить, что мы надеемся на то, что законодатель внесет некоторые коррективы в законодательные акты, в которых  были замечены пробелы.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

СПИСОК ИСПОЛЬЗУЕМОЙ ЛИТЕРАТУРЫ.

 

 

Конституция Республики Казахстан. Закон РК от 30 августа 1995г.(1998);

Гражданский кодекс Республики Казахстан;

 “О государственной  регистрации юридических лиц.”  Указ Президента РК, имеющий силу  закона, от 17.04.95г. №2198. С изменениями  и дополнениями (31.08.95. №2447, 5.10.95. №2489,26.0196. №2824, 15.07.96. №30-1, 19.06.97. №132-1, 22.04.98. №221-1, 10.07.98. №282-1, 16.07.99. №436-1).

“О государственном предприятии.” Указ Президента РК, имеющий силу закона, от 19.06.95г. №2335. С изменениями и дополнения ( 23.12.95. №2722, 19.06.97. №132-1, 11.07.97.№154-1, 16.12.98. №320-1, 4.10.99. №469-1,4.11.99. №472-1).

“О приватизации” Указ Президента, имеющий силу закона от 23.12.95г.

Положение о порядке предъявления и рассмотрения претензий предприятий, организаций, учреждений и урегулирования разногласий по хозяйственным договорам. Постановление Кабинета Министров РК от 15.02.93г. №111.

Сборник нормативных актов РК по гражданскому праву. Часть 1-2. Алматы 2000

Ахмедуев А  Госпредприятия:Типы и механизмы функционирования // Вопросы экономики. 1994г. №8.

Братусь С.Н. Юридические лица в советском гражданском праве. Москва 1947г.

Грешников В. О юридическом лице:от определения к понятию // Вестник Министерства Юстиции. №5 1995г.

11.Грешников И.И. Госпредприятия  как субъект права // Вестник Министерства Юстиции РК 1996г. №4.

12. Ершова И.В. предпринимательское  право, М. 1999г.

13.Калмыков Ю.Х. Хозрасчет  промышленного предприятия. Москва 1972г.

14.Корнеев С.М. Имущественная  самостоятельность предприятий. Москва 1969г.

15.Мицкевич А.В. Субъекты  советского права. Москва 1962г.

16.Матвеев Г.К. Основания  гражданско-правовой ответственности. Киев 1970г.

17.Петров П.А.  Финансовый  план предприятия. Москва 1991г.

18.Полонский Э.Г. Право  оперативного управления государственным имуществом. Москва 1980г.

19.Собчак А.А Правовое  регулирование хозяйственной деятельности. Л.1981г.

20.Суханов Е.А. Гражданское  право. Москва 1994г.

21.Толстой Ю.К. Гражданское  право. С-П 1996г