Автор работы: Пользователь скрыл имя, 23 Января 2014 в 10:22, реферат
Система - совокупность взаимосвязанных, взаимодействующих элементов, представляющих единое целое и образующих новое свойство. Признаки системы: множество элементов, единство главной цели для всех элементов, наличие связи между ними, целостность и единство элементов, структура и иерархичность, относительная самостоятельность, четко выраженное управление.
Свойства систем:
система имеет потребность в управлении;
система стремится сохранить свою структуру;
Формирование спроса - программа действий по формированию или увеличению спроса потенциальных потребителей на определенный товар, основными методами которого является распространение информации, публикация рекламы, придание товару необходимых функциональных свойств, позиционирование товара на рынке.
Стимулирование сбыта - система мероприятий по продвижению товаров на рынке в ситуации, когда товар уже знаком покупателю.
Инструментом формирования
спроса и стимулирования сбыта
в системе маркетинга служит
элемент комплекса маркетинга "Продвижение".
Продвижение – любая форма
сообщений для информации, убеждения,
напоминания о товарах,
Важнейшие функции продвижения:
– создание образа престижности, низких цен, инноваций;
– информирование о товаре, его качестве и свойствах;
– сохранение популярности товаров;
– изменение образа использования товара;
– создание энтузиазма среди участников сбыта;
– убеждение покупателей переходить к более дорогим товарам;
– ответы на вопросы потребителей;
– доведение благоприятной информации о предприятии.
Основные виды продвижения:
1. Реклама связана или
с использованием средств
2. Паблисити – это неперсональное обращение к массовой аудитории, за которое, в отличие от рекламы, компания не оплачивает сообщение. Паблисити – это обычно сообщение новостей или комментариев редактора в прессе о продуктах или услугах компании.
3. Стимулирование сбыта
- включает в себя все виды
маркетинговой деятельности, направленные
на стимулирование действий
4. Персональные продажи
– это коммуникации личного
характера, в ходе которых
Соединение данных
элементов продвижения
Основные цели продвижения: формирование и стимулирование спроса в краткосрочном и долгосрочном периодах, улучшение имиджа предприятия. Конкретные действия продвижения зависят от так называемой иерархии воздействия .
23.Организация деятельности маркетинговой службы
Чтобы компания успешно работала на рынке, необходимо правильно организовать деятельность маркетинговой службы. Для этого нужно грамотно построить службу сбора информации, проведения исследований рынка, организации рекламы, сбытовых операций и обслуживания, чтобы обеспечить
максимум результатов (прибыльности, объема продаж) при минимуме расходов.
Службу маркетинга возглавляет
заместитель директора
В состав маркетинговой службы должны входить специалисты по изучению рынков, по сбыту и рекламе.
Наибольшее распространение имеют следующие службы маркетинга:
1) товарная ориентация;
2) региональная ориентация;
3) сегментная ориентация.
При товарной организации маркетинга работники специализируются в более глубоком знании товара,
его потребительских свойствах. Для этого изучаются:
1) новизна и
2) способность удовлетворить
нынешние и перспективные
3) соответствие требованиям местного законодательства;
4) необходимость модификации
в соответствии с
Региональная ориентация по своей структуре аналогична товарной, однако за основу берется разделение не по товарам, а по рынкам. Организовать маркетинг по этому принципу побуждает большое количество рынков, на которых выступает фирма, тогда как номенклатура товаров не слишком велика. Региональная ориентация позволяет более углубленно изучать потребности покупателей, специфичные для каждого региона вследствие национальных, политических, экономических и иных, более адекватно формировать рекламу и стимулирование сбыта учитывать региональные особенности при разработке внешнего вида товаров и их упаковки.
Сегментная (направленная на
покупателя) ориентация структуры заключается
в том, что каждый маркетинг-управляющий
отвечает за работу с определенным
сегментом потенциальных
Информация о работе Управление социально-экономическими системами