Автор работы: Пользователь скрыл имя, 05 Мая 2014 в 21:50, курсовая работа
Управление организацией в современных условиях представляет собой сложную работу, которую невозможно выполнить успешно, руководствуясь сухими заученными формулами. Сегодня руководитель должен не только знать содержание управленческого процесса, но и понимать природу происходящих в организации явлений. Более того, современный менеджмент – это не только и не столько принятие решений и распределение ресурсов, но, и главным образом, - выявление закономерностей деятельности организаций, групп и отдельных индивидов и создание на их основе действенного механизма функционирования, максимально устойчивого к постоянно изменяющемуся внешнему воздействию.
Введение 4
Глава 1 Теоретические подходы к обоснованию необходимости внедрения самоменеджмента на предприятии 6
1.1. Понятие самоменеджмента 6
1.2. Роль самоменеджмента в организации 7
1.3 Эффективное управление временем 10
Глава 2 Анализ самоменеджмента в организации 18
2.1 Организационно-правовая характеристика предприятия 18
2.2 Экспертный метод оценки склонности персонала к самоменджменту 26
2.3 Методика интегральной оценки способности персонала ООО «ВИП Трэвел» к самоменеджменту 34
Глава 3 Совершенствование самоменеджмента как путь к организационному обновлению предприятий, занятых в сфере услуг 44
Заключение 54
Для стимуляции работоспособности и повышения квалификации персонала работодатели в последнее время все чаще прибегают к аттестации.
Она проводится с определенной периодичностью и предполагает установление прямой зависимости между результатами аттестации персонала, продвижением его по службе и оплатой труда.
Руководителям предприятий сферы услуг необходимо внимательно отслеживать изменения внутренней и внешней среды и корректировать организационное обновление коллектива с учетом этих изменений. Кроме того, необходимо обеспечить взаимосвязь организационной структуры управления, организационных коммуникаций и организационной культуры предприятия.
Все это в совокупности позволит обеспечить эффективную работу предприятия сферы услуг в современных условиях.
Самоменеджмент или управление собственной жизнью – это работа над собой в рамках личного развития и освоение методов деловой активности связанных с управлениями деньгами и проектами. Кроме того, управление собственной жизнью предполагает умение выстраивать конкурентоспособную стратегию и знать ключи к счастью.
Самоменеджмент - это последовательное и целенаправленное использование эффективных методов работы в повседневной практике с оптимальным использованием своих ресурсов для достижения своих целей.
Самоменеджмент позволяет эффективно пройти все этапы успешного пути к цели, а именно:
Самоменеджмент или управление собственной жизнью – это работа над собой в рамках личного развития и освоение методов деловой активности связанных с управлениями деньгами и проектами. Кроме того управление собственной жизнью предполагает умение выстраивать конкурентоспособную стратегию и знать ключи к счастью.
Самоменеджмент - это последовательное и целенаправленное использование эффективных методов работы в повседневной практике с оптимальным использованием своих ресурсов для достижения своих целей.