Автор работы: Пользователь скрыл имя, 29 Мая 2013 в 16:53, курсовая работа
Целью курсовой работы является разработка мероприятий по совершенствованию сбытовой деятельности организации. Объектом исследования выступает ОАО «Компания «Юнимилк» филиал «Молочный Комбинат «Чебоксарский».
В соответствии с данной целью поставлены следующие задачи:
- изучить научную и учебную литературу, а также различные публикации по вопросам организации и управления сбытовой деятельностью фирмы, тем самым рассмотреть теоретические аспекты сбытовой деятельности.
- ознакомится с внешней и внутренней средой предприятия ОАО компания «Юнимилк» филиал «Молочный комбинат «Чебоксарский».
- выработать основные направления совершенствования управления сбытовой деятельностью предприятия, предложить конкретные мероприятия по повышению эффективности сбытовой деятельности компании.
ОАО «Компания «Юнимилк» филиал «Молочный Комбинат «Чебоксарский» является производственным предприятием, под которым понимается обособленная специализированная единица, основанием которой является профессионально организованный коллектив, способный с помощью имеющихся в его распоряжении средств производства изготовить нужную потребителям продукцию соответствующего назначения, профиля и ассортимента.
Сегодняшний ассортимент продуктов, выпускаемый предприятием, рассчитан на самого взыскательного покупателя. Особенно широк ассортимент кисломолочных напитков, всегда использующихся неизменной популярностью: кефиры различной жирности, простокваша «Чебоксарская» сладкая, йогурты ароматизированные (5 видов) и с кусочками натуральных фруктов (5 видов).
Рассмотрим ассортиментную структуру выпускаемой продукции филиала «Молочный Комбинат «Чебоксарский» за 2009-2011 гг. (табл. 1).
Таблица 1
Ассортиментная структура выпускаемой продукции ОАО «Компания «Юнимилк» филиал «Молочный Комбинат «Чебоксарский»
за 2009-2011 гг.
(кол-во-тыс./т,уд вес-%)
Наименование продукции |
Количество |
Удельный вес, % |
Темп изменения, количества % | |||||
2009г. |
2010г. |
2011г. |
2009г.
|
2010г.
|
2011г.
|
2010г. к 2009г. |
2011г. к 2010г. | |
Масло |
650 |
- |
- |
2,2 |
- |
- |
- |
- |
Сметана |
2008 |
2368 |
2541 |
6,8 |
7,2 |
6,8 |
117,9 |
107,3 |
Молоко |
13395 |
15397 |
16829 |
45,1 |
46,5 |
45,4 |
114,9 |
109,3 |
Кисломолочная ппродукция |
12537 |
13891 |
16246 |
42,1 |
42,0 |
43,8 |
110,8 |
117,0 |
Творожная ппродукция |
1116 |
1456 |
1469 |
3,8 |
4,3 |
4,0 |
130,5 |
100,9 |
Итого: |
29706 |
33112 |
37085 |
100,0 |
100,0 |
100,0 |
114,5 |
111,9 |
Данные табл. 1 свидетельствуют о том, что на предприятии в 2010 г. более высокими темпами увеличилось производство творожной продукции - 30,5%, сметаны – 17,9%, в 2011 г. – кисломолочной продукции – 17,0%, молока – 9,3%.
Полнота ассортимента и нормативно-техническая документация, на основе которой вырабатывается продукция ОАО «Компания «Юнимилк» филиал «Молочный Комбинат «Чебоксарский» рассмотрена в приложение 1. Данное предприятие осуществляет выпуск продукции, которая вырабатывается в соответствии с ГОСТами и техническими условиями.
Миссия группы ЮниМилк состоит в том, чтобы стать лучшей молочной компанией за счет непревзойденного качества продукции, объемов производства и эффективной логистики, которая позволит обеспечить своей продукцией все важнейшие рынки сбыта в России, Украине и Казахстане. Стратегия компании нацелена на долгосрочный рост бизнеса, развитие инновационных технологий в производстве, расширение и укрепление партнерской сети, удовлетворение самых высоких требований потребителей к молочной продукции.
При разработке стратегических планов многие фирмы применяют SWOT– анализ. Он является одним из первых этапов стратегического планирования. Его идея заключается в применение усилий для превращения слабостей в силу и угроз в возможности; развитие сильных сторон фирмы в соответствии с ее ограниченными возможностями.
Таблица 2
SWOT – анализ
Сильные стороны
|
Слабые стороны
|
Возможности
|
Угрозы
|
Взаимоотношения предприятия с государством напрямую осуществляет контроль через налоговую и бюджетную систему, ценовую политику, а также за состоянием и развитием экономики, в частности малых предприятий. Предприятие руководствуется в своей деятельности законами и нормативными актами, постановлениями, рекомендациями, требованиями государственных органов власти.
Поставщиками молока-сырья являются сельхозтоваропроизводители Чебоксарского, Аликовского, Вурнарского, Комсомольского, Моргаушского, Порецкого, Цивильского, Яльчикского, Красноармейского, Ядринского районов ЧР, а также хозяйства Моркинского, Куженерского районов Марий Эл, Советского района Кировской области, Республики Татарстан.
Как и у любого предприятия, действующего в рыночных условиях, у ОАО «Компания «Юнимилк» имеются конкуренты. Основными конкурентами ОАО «Компания «Юнимилк» филиал «Молочный Комбинат «Чебоксарский» по Чувашской Республике являются такие, как ОАО «Канашский сыркомбинат», ОАО «Вурнарский завод сухого обезжиренного молока», ОАО «Ядринмолоко», ОАО «Моргаушский молочный завод», ОАО «Молочный завод «Цивильский» и др.
Данное предприятие на протяжении многих лет борется за своё существование, и успело зарекомендовать себя как производителя доброкачественной продукции широкой номенклатуры по доступной цене.
Структура управления
– совокупность звеньев и
Эффективность системы управления, чёткость её функционирования напрямую зависят от структуры управления предприятием и принципов её построения.
На построение структуры
управления решающее влияние
оказывают внешние и
Рассмотрим
организационную структуру
Рис. 2. Организационная структура Филиала «Молочный Комбинат «Чебоксарский» ОАО «Компания Юнимилк»
На рисунке 2 представлена организационная структура управления предприятием по главным элементам – службам предприятия. Каждый из этих элементов подразделяется на составные части – отделы.
Отдел продаж
Филиала «Молочный Комбинат «
Рис. 3. Организационная структура Филиала «МК«Чебоксарский» ОАО «Компания Юнимилк» (Филиал «Юнимилк – Чебоксары» ООО «Юнимилк» (отдел сбыта)
В службу отдела сбыта входят: начальник ОРК (отдел по работе с клиентами); менеджер по претензиям; специалист по расчетам с клиентами; старший оператор продаж; оператор продаж; менеджер по торговому маркетингу; отдел по работе с городами; отдел региональных и оптовых продаж; аналитик по продажам. Специалисты коммерческой службы подчиняются директору филиала «Юнимилк».
Специалисты
коммерческой службы должны
-основные свойства, качественные характеристики и прейскуранты реализуемой продукции;
-психологию и принципы продаж;
-этику делового общения и правила установления деловых контактов;
-методы обработки информации с использованием современных технических средств коммуникации и связи, компьютера.
-условия поставки и транспортировки продукции;
-требования и порядок оформления документов на реализацию продукции;
-технику мотивации клиентов к покупкам;
-основы трудового законодательства;
-правила
внутреннего распорядка;
-правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.
Функции организации маркетинговой деятельности предприятия в соответствии с его целями, принципами и задачами возложена на коммерческий отдел.
Цели сбытовой деятельности:
Основной
целью коммерческого отдела
Функции коммерческого отдела:
Функциональные обязанности и должностные инструкции работников коммерческой службы: