Системный подход к социальному управлению А.А Богданова

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 24 Ноября 2013 в 19:17, контрольная работа

Краткое описание

Так, например, спасателям МЧС часто приходится искать наилучшее решение именно в рамках конкретной ситуации. Но тем не менее в общем случае ситуативный подход недостаточно эффективен и должен быть преодолен, заменен или дополнен системным подходом.
Цель контрольной работы - рассмотреть системный подход в управлении.
Задачи работы - изучить общие положения системного подхода; охарактеризовать процесс управления; проанализировать значение системного подхода в управлении.

Содержание

Введение…………………………………………………………………………3
1. Общие положения системного подхода…………………………………….5
1.1 Основы общей теории систем……………………………..………………..5
1.2 Организационная система: основные элементы и типы ………………....8
1.3 Теория систем …………..…………………………………………………..11
2. Процесс управления ………………………………………………….….…..19
2.1 Системы управления ………………………………………………….…....19
2.2 Средства управления ………………………………………………….……21
2.3 Организация как система …………………………………………….…….24
3. Значение системного подхода в управлении ……………………………....33
Заключение …………………………………………….………………………..37
Список литературы …………………………………………………….……….39

Прикрепленные файлы: 1 файл

сициол управления.docx

— 59.89 Кб (Скачать документ)

Принципы, на которых строится общая теория систем, описывают лишь самые общие свойства и принципы построения систем независимо от их характера  и предназначения. При общесистемном  подходе нет принципиальной разницы  между биологическим организмом, технической, личностной, информационной или организационной системами. Обоснование общих системных  принципов еще не дает в руки исследователя  инструмент для практического применения системного подхода при управлении конкретной системой.

 

Список литературы

1. Анатольев Г.В. Проблемы теории и практики управления № 11, 2008.

2. Диев В.С. Управление, интуиция и неорационализм. // ЭКО. №11, 2002.

3. Долгаева Е.В. Система  управления. // Вопросы экономики,  №1, 2009.

4. Захаров М.М. Теория  управления. М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2010.

5. Розманов В.С. Теория управления. М.: Юнити, 2011.

6. Сибиряков В.Г. Технология  прогнозирования развития систем с помощью ТРИЗ. // ЭКО. 10, 2011.

7. Уотерман Р. Фактор обновления. М.: Прогресс, 2009.

8. Фролов С.С. Социология  организации. М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2006.

9. Якокка Ли. Карьера менеджера. М.: Прогресс, 2009.

10. Яновая С.Я. Теория управления. СПб: Питер, 2011.

 

 


Информация о работе Системный подход к социальному управлению А.А Богданова