Сущность понятия адаптации

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 10 Декабря 2011 в 00:27, реферат

Краткое описание

Цель работы заключается в исследовании процесса адаптации персонала организации и управлении им, а также разработке рекомендаций относительно его усовершенствования.

Предметом дипломной работы являются теоретические, методические и практические аспекты процесса адаптации персонала на предприятии.

Объектом дипломной работы является процесс управления ЧП «Укрстаинвест».

Содержание

Цель работы заключается в исследовании процесса адаптации персонала организации и управлении им, а также разработке рекомендаций относительно его усовершенствования.

Предметом дипломной работы являются теоретические, методические и практические аспекты процесса адаптации персонала на предприятии.

Объектом дипломной работы является процесс управления ЧП «Укрстаинвест».

Прикрепленные файлы: 1 файл

адаптация.doc

— 285.50 Кб (Скачать документ)

На основании  данных таблицы 2.1.1 мы можем сделать  вывод, что основными источниками  образования прибыли ЧП «Укрставинвест»  является осуществление посреднических услуг, предоставления строительных услуг, бригадами строителями по ремонту помещений жилищного и нежилого предназначения и торговля товарами промышленного назначения. Однако, за последние три года объемы деятельности существенно сокращаются, особенно в 2009 году. Это, по нашему мнению, связано с усилением кризисной ситуации в государстве и, кроме того, растут суммы основных расходов на осуществление деятельности Ч «Укрставинвест» (таблица 2.1.2).

Таблица 2.1.2

Анализ  основных статтей расходов ЧП «Укрставинвест»  за 2007-2009 г.г.

 
Статти  расходов Одиниці

виміру

Отчетный период Изменения (+;-) 2009 к  
    2007 2008 2009 2007г. 2008г.  
Материальные  расходы  тыс.грн 65,8 87,1 78,3 12,5 -8,8  
Расходы на оплату труда тыс.грн 237,8 285,6 320,4 82,6 34,8  
Отчисления  на социальные мероприятия тыс.грн 60,3 51,5 59,9 -0,4 8,4  
Амортизация тыс.грн 29,1 31,3 38,7 9,6 7,4  
               

Анализ данных таблицы 2.1.2 свидетельствует, что материальные расходы в 2009 году в сравнении  с 2008 годом сократились на 8,8 тыс.грн  и выросли на 12,5 тыс.грн в сравнении  с 2007 годом. Также выросли расходы на оплату труда, особенно в 2009 году в сравнении с 2007 годом на 82,6 тыс.грн и на 34,8 тыс.грн с 2007 годом, что связано из использования работников, которые вовлекались в реализацию различных проектов на временной основе. Особенно это касается строительного направления деятельности ЧП «Укрставинвест». Именно на 2009 год приходится окончание и сдача в эксплуатацию двух офисов, где проводились строительные работы с начала 2007 года. В связи, с этим и выросли отчисления на социальные мероприятия в 2009 году в сравнении с 2008 годом на 8,4 тис.грн. Следовательно, мы можем сделать вывод, что в хозяйственной деятельности ЧП «Укрставинвест» спослеживаются кризисные явления, которые негативно влияют на результаты ведения хозяйствования ЧП «Укрставинвест» (таблица 2.1.3).

Таблица 2.1.3

Анализ  основных показателей хозяйственной  деятельности ЧП «Укрставинвест» за 2007-2009 г.г.

 
Показатели Един.

измере

ния

Отчетный период Изменения (+,-) 2009г. до  
    2007 2008 2009 2007г. 2008 г.  
1. Выручка  от реализации тыс.грн 441,7 302,7 290,6 -151,1 -12,1  
Налог на добавленную стоимость, акциз  и прочие налоги тыс.грн 40,3 - - 40,3 -  
Чистый  доход ( выручка) от реализации продукции (робот,услуг, товаров) тыс.грн 401,4 302,7 290,6 -110,8 -12,1  
Прочие  операционные доходы тыс.грн 469,8 604,8 128,4 -341,4 -476,4  
Прочие  обычные расходы тыс.грн 5,7 132,3 122,5 116,8 -9,8  
Чрезвычайные  доходы тыс.грн - - - - -  
Чистый  доход тыс.грн 876,9 1039,8 541,5 -335,4 -498,3  
Операционные  расходы тыс.грн 386,7 455,5 497,3 110,6 41,8  
Прочие  операционные расходы тыс.грн 171,5 173 - 171,5 173  
в том  числе тыс.грн   - - - -  
Прочие  обычные расходы тыс.грн 303,5 330,5 - 303,5 330,5  
Чрезвычайные  расходы тыс.грн - - - - -  
Налог на прибыль тыс.грн - - - - -  
Общие расходы (090+100+110+120+130+140+150+(-080)+160+170 тыс.грн 861,7 959 497,3 -364,4 -461,7  
Чистая  прибыль (убыток) (070-180) тыс.грн 15,2 80,8 44,2 29 -36,0  
               

Таким образом, анализ таблицы 2.1.3 позволяет определить, что в результате ведения хозяйственной деятельности ЧП «Укрставинвест» за последние три года происходят существенные изменения в размере чистой прибыли. Сумма прибыли уменьшается в 2009 году относительно с 2008 годом на 36,6 тыс.грн (44,2-80,8) и на 29,0 тыс.грн ( 44,2-15,2) относительно с 2007 годом. Кроме того, одновременно с сокращением доходов от операционной деятельности на 476,4 тыс.грн в 2009 году в сравнении с 2008 годом и на 341,4 тыс.грн - с 2007 годом происходит рост операционных расходов. В общей сумме расходы уменьшаются на 461,7 тыс.грн в 2009 году в сравнении с 2008 годом и на 364,4 тыс.грн - с 2007 годом за счет сокращения других обычных расходов. Это позволяет сделать вывод, что ЧП «Укрставинвест» необходимо работать над сокращением расходов, что влияет на его показатели хозяйственной деятельности и обуславливает необходимость проведения исследования (таблица 2.1.4).

За результатами исследования показателей деятельности ЧП «Укрставинвест» за последние  три года предприятие функционирует  прибыльно. В частности, повышается уровень производительности труда за счет уменьшения среднеучетной численности работников. Если в 2007 году она составляла 1,09 грн., то в 2008 году 5,77 грн и в 2009 году 5,52 грн. Снижается фондоотдача в 2009 году в сравнении с 2008 годом на 0,25 грн, и на 0,39 грн в сравнении с 2007 годом. Следовательно, мы можем сделать вывод, что за последние три года происходит ухудшение показателей эффективности хозяйственной деятельности ЧП «Укрставинвест».

Таблиця 2.1.4

Анализ  количественных показателей хозяйственной деятельности ЧП «Укрставинвест» за 2007-2009 г.г.

 
Показатели  Отчетный период Изменения 2009 года к   
  2007 2008 2009 2007 2008  
Чистая  прибыль, тыс.грн  15,2 80,8 44,2 29 -36,6  
Обьем реализации продукции и услуг, тыс.грн 441,7 372 341,9 -99,8 -30,1  
Среднеучетная численность работников, чел. 14 14 8 -6 -6  
Оплата  труда и отчисления на социальные мероприятия , тыс.грн 298,1 371,7 380,3 82,2 8,6  
Материальные  расходы , тыс.грн 65,8 87,1 78,3 12,5 -8,8  
Основные  средства, тыс.грн 403 388,1 485,9 82,9 97,8  
Оборотные активы, тыс.грн 727,75 708,9 310,9 -416,85 -398  
Продуктивность  труда, тыс.грн 31,55 26,57 42,74 11,19 16,17  
Фондоотдачча  основных средств, грн 1,10 0,96 0,70 - 0,39    

Информация о работе Сущность понятия адаптации