Автор работы: Пользователь скрыл имя, 01 Июня 2013 в 15:19, курсовая работа
Задачи курсовой работы:
Объект исследования – ОАО «Вимм-Билль-Данн Продукты Питания». Предмет – стратегия развития компании.
Целью курсовой работы является исследование процесса и методов разработки стратегии развития предприятия.
В соответствие с целью данной курсовой работы можно сформулировать ее основные задачи:
раскрыть сущность и виды стратегий развития;
представить обзор моделей разработки стратегий;
исследовать процесс оценки эффективности стратегии;
раскрыть особенности стратегического управления на примере компании «Вимм-Билль-Данн Продукты Питания».
Введение………………………………………………………………………….3
Краткая характеристика компании ……………………………………..5
Анализ внешней среды компании ………………………………………5
Анализ микроокружения…………………………………………………5
Анализ макроокружения…………………………………………………8
Анализ внутренней среды ………………………………………...........13
SWOT-анализ…………………………………………………………….19
Определение миссии и цели компании………………………………...21
Определение стратегии и анализ альтернатив………………………...23
Заключение ………………………………………………………………….….31
Список литературы …………………………………………………………….33
4) Стратегии целенаправленного сокращения - реализуются, когда фирма нуждается в перегруппировке сил после длительного периода роста или в связи с необходимостью повышения эффективности, когда наблюдаются спады и кардинальные изменения в экономике, например, структурная перестройка и т.п. При определенных обстоятельствах, ее применения невозможно избежать, а, иногда это единственно возможные стратегии обновления бизнеса.
Стратегия ликвидации представляет собой предельный случай стратегии сокращения и осуществляется тогда, когда фирма не может вести дальнейший бизнес.
Стратегия «сбора урожая» предполагает отказ от долгосрочного взгляда на бизнес в пользу максимального получения доходов в краткосрочной перспективе и применяется по отношению к бесперспективному бизнесу.
Стратегия сокращения заключается в том, что фирма закрывает или продает одно из своих подразделений или бизнес для того, чтобы осуществить долгосрочное изменение границ ведения бизнеса. Эта стратегия может осуществляться диверсифицированными фирмами, когда одно из производств плохо сочетается с другими; или когда нужно получить средства для развития более перспективного либо начала нового бизнеса, более соответствующих долгосрочным целям фирмы.
Стратегия сокращения расходов достаточно близка к стратегии сокращения, т.к. ее основной идеей является поиск возможностей уменьшения издержек и проведение соответствующих мероприятий по сокращению затрат.
Стратегия «Вимм Билль Данн» - производить молочные продукты в том регионе, где они потребляются. Недорогое молоко, которое перерабатывается на месте, хорошие экологические условия помогают компании поставлять на российский рынок лучшие молочные продукты по приемлемым ценам.
Для «Вимм Билль Данн» наиболее приемлемыми будет объединить стратегию фокусирования на дифференциации и стратегию диверсифицированного роста. Таким образом, потребителям следует дать понять, что наш товар уникален т.к. технология изготовления нашего запатентована и второе направление - это ориентир на сегмент стареющего населения (т.к. это большая часть населения России).
Программа развития компании предполагает увеличение числа именно региональных предприятий. В российских регионах у «Вимм-Билль-Данн Продукты Питания» есть сильная производственная база, особенно после завершения комплексной программы модернизации предприятий. Таким образом, компания «Вимм-Билль-Данн» ориентируется на стратегию минимизации издержек, что позволит поддерживать высокий уровень доходности и обезопасить свои позиции на рынке, не пренебрегая проблемами качества, обслуживания и прочими необходимыми вещами.
Маркетинговая стратегия группы «Вимм-Билль-Данн Продукты Питания» предусматривает так же создание и поддержку как минимум одного сильного бренда в каждом сегменте производимой продукции. Основной целевой аудиторией брендов ВБД является средний класс.
ОАО «Вимм-Билль-Данн Продукты Питания» работает в быстро развивающемся высоко конкурентном сегменте: среднегодовой темп роста молочного рынка составляет около 4,3%, рынка напитков (соки и минеральная вода) – 12,7%, детского питания – 23,2%.
Выбранный перспективный сегмент рынка позволяет компании поддержать темпы роста продаж на высоких уровнях с учётом постоянного контроля и совершенствования ею качества продукции и процессов производства. Структура продаж ОАО «Вимм-Билль-Данн Продукты Питания» представлена на рисунке:
На долю детского питания в структуре продаж приходится 11,2%, напитки занимают 18,6%, наибольшая доля в структуре принадлежит молочным продуктам (70,2%). По итогам 2012 года доля компании на рынке молочных продуктов составила более 29% (в стоимостном выражении), детском питании – 25% (в натуральном выражении), на рынке соков в стоимостном выражении – 19%.
Группа «Вимм-Билль-Данн Продукты Питания» имеет в своем распоряжении 31 завод по производству молочной продукции в России и странах СНГ с совокупной мощностью около 1,5 миллионов тонн в год, а также 5 сельхозпредприятий, обеспечивающие потребности в сырье заводов группы в регионах присутствия.
Производимая продукция делится на 4 категории:
Компания «Вимм-Билль-Данн» недавно объявила о самом громком проекте за последнее время - оформить в едином корпоративном стиле все свои 33 завода. Конечно, сказать, что ВБД внедряют собственное ноу-хау, нельзя. До «Вимм-Билль-Данна» такую практику активно внедряли нефтяные компании, но их пример не вдохновил представителей других промышленных отраслей. Многих останавливала неэффективность подобного шага. Заводы все равно в большинстве случаев остаются не видны широкой публике. Раз так, то какой смысл тратить деньги, рассуждали предприниматели. Можно ограничиться минимально необходимыми работами. Но сейчас компании ставят перед своим брендом более сложные задачи. Он должен не только привлекать клиентов, но и объединять сотрудников. Планы «Вимм-Билль-Данна» выглядят масштабно. На существующие архитектурные комплексы будут надеты новые каркасы с использованием инновационных и высокотехнологичных материалов. Задача - придать объектам общее визуальное восприятие. Оболочку выкрасят в цвета производителя. Уже летом ремонт на первых объектах завершится. Член правления компании «Вимм-Билль-Данн» Марина Каган утверждает, что «проект вовсе не дорогой. Мы же не проводим реконструкцию заводов, не строим дворцы, а видоизменяем фасады. Стоимость всех работ вряд ли превысит один миллион долларов». Однако эксперты сомневаются в справедливости этой оценки, полагая, что стоимость проекта окажется, как минимум, в три раза выше. Тем не менее очевидно, что «Вимм-Билль-Данну» не дает покоя слава крупных транснациональных корпораций, оформляющих в едином стиле свои офисы и производство. Не отрицает этого и Каган: «Мы пользовались западным опытом. Естественно, реконструкция внешнего вида предприятий применяется на Западе не повсеместно, но даже там, где цветовая гамма не унифицирована, всегда присутствуют элементы фирменного стиля - логотипы и корпоративная символика. Перепутать завод с объектом главного конкурента невозможно».
Также ноу-хау «Вимм-Билль-Данн» в области кисломолочных продуктов для здоровья имеют отличные перспективы на западных рынках, где PepsiCo планирует их использовать, — ей не придется с нуля создавать молочное направление, объясняет маркетолог крупного агентства, знакомый с планами корпорации. Также «Вимм-Билль-Данн» активно внедряет ноу-хау в свои ассортиментные линейки. Разнообразие вкусов нового продукта — каждый из которых является ноу-хаукомпании «Вимм-Билль-Данн» — станет отличным дополнением семейства премиальных соков «J7». И, конечно, современным ноу-хау является добавление в смеси Gold еще и пробиотиков — живых бактерий. По сути, смесь «Агуша Gold» является одной из самых лучших смесей, которые есть в мире.
Существует три основных направления формирования стратегий:
Стратегии достижения конкурентных преимуществ:
1.
«Захват рынка»: нужно поддерживать
ценовое лидерство и достигать
продуктового лидерства за
2.
«Защита рынка» предполагает
проведение рекламных акций,
3. «Блокировка рынка»: следует не допускать конкурентных преимуществ, т.е. нужно сохранять позиции и совершенствовать все маркетинговые направления, а также проводить маркетинговые исследования для анализа потребительских предпочтений;
4. «Перехват»: при обнаружении новых тенденций у других компаний, компании важно снизить их эффективность;
5.
«Сосредоточение сил на
Сегментация рынка является одним из самых важных и ответственных участков деятельности маркетологов. Если фирма не сумеет разбить рынок на сегменты, рынок разобьет на сегменты фирму.
6. «Сохранение позиций»: позиция «Вимм-Билль-Данн» более чем эффективная - это доказывает анализ конкурентоспособности, и важно сохранить или улучшить эту позицию.
Виды конкурентных стратегий маркетинга:
1.
Инновационная технологическая
стратегия должна быть
2.
Коммерческая стратегия
1. Нужно поддерживать ценовое
лидерство и достигать
2.
Проведение рекламных акций,
3.
Следует не допускать
4.
Ориентированность на выгодных
участках предполагает
5.
Совершенствование товарной
Проведение данной маркетинговой политики не только повысит спрос на продукции «Вимм-Билль-Данна», но и увеличит долю рынка.
Долгосрочная стратегия подразумевает три основных направления:
1. Сфокусировать
портфель на наиболее
2. Оптимизировать бизнес и усилить конкурентные преимущества для роста
3. Создать
гибкую и динамичную
Фокусировка портфеля на наиболее привлекательных сегментах рынка:
1. Оптимизация продуктового портфеля и фокус на наиболее привлекательных сегментах рынка;
2. Инвестиции
в развитие приоритетных
3. Дальнейшая
региональная экспансия
4. Поддержка ключевых брендов как базы для запуска новых продуктов и выхода в новые сегменты рынка.
Оптимизация бизнеса и усиление преимуществ для роста:
1.
Повышение эффективности
2.
Достижение оптимального
3.
Увеличение эффективности
4.
Развитие сырьевой базы и
У компании «Вимм-Билль-Данн» есть чёткая стратегия и понимание того, что необходимо стать производителем молочных продуктов питания мирового класса. Компания уверена, что у неё все предпосылки для достижения своих целей.
Ключевые факторы успеха