Автор работы: Пользователь скрыл имя, 11 Декабря 2013 в 18:13, дипломная работа
Бизнес-процессы играют ключевую роль в работе предприятия. Они позволяют руководителям представлять, как работает организация и как она взаимодействует с внешними объектами, такими как поставщики или заказчики. Организации, где системы бизнес-процессов постоянно совершенствуются, обладают преимуществами, позволяющими развиваться. Подтверждение тому – многолетний опыт использования мировых стандартов менеджмента организаций и предприятий во всех областях бизнеса[4, 20].
Введение. 3
Глава 1. Теоретические основы моделирования и оптимизации бизнес-процессов. 7
1. Процесс и процессный подход. 7
2. Моделирование бизнес-процессов. 8
3. Методология ARIS. 9
4. Процессы верхнего уровня. 11
5. Группы процессов. 12
6. Событийная цепочка процесса (eEPC). 13
Глава 2. Идентификация бизнес-процессов ООО СК «Мастер-Гарант». 14
1. Процессы верхнего уровня. 14
2. Группы процессов. 18
Глава 3. Анализ бизнес-процессов ООО СК «Мастер-Гарант». 25
1. Выбор процессов для улучшения. 25
2. Анализ процесса личного страхования. 26
3. Анализ процесса урегулирования убытков. 30
4. Вариант улучшения процесса личного страхования. 34
5. Вариант улучшения процесса урегулирования убытков. 37
6. Оценка эффективности решений. 38
Заключение. 40
Литература. 42
На следующем уровне описания находится диаграмма выбора процесса, которая используется при моделировании сценария процесса. Диаграмма выбора процесса отображает различные сценарии выполнения процесса в соответствии с главными процессами [10].
Более детальным представлением
бизнес-процессов организации
Диаграмма окружения функции предназначена для описания объектов, окружающих функцию. Такими объектами могут быть исполнители, потоки информации, документы, материалы, продукты или услуги, информационные системы. Такие диаграммы используются для детализации функций и процессов [10, 18, 19].
Прежде всего, предстоит провести анализ процессов компании состояния «как есть». Для этого необходимо описать инфраструктуру организации, представив процессы как цепочки добавленной ценности (VAD). Полученная модель послужит опорой для создания более детального описания бизнес-процессов при помощи диаграмм EPC [15].
В процессе моделирования анализ позволит выявить слабые места бизнес-процессов и возможные варианты их оптимизации. Текущие процессы описываются «как есть» (AS-IS), создавая более или менее точное представление того, что происходит в компании.
Далее предстоит создать так называемую целевую концепцию. Это альтернативные варианты моделей, которые представляют собой желаемый ход выполнения процесса. Такие модели описывают то, «как должно быть» (TO-BE). Описание и анализ начинается с анализа слабых мест бизнес-процессов «как есть», т.е. уже существующих.
Созданные целевые процессы предстоит оценивать с точки зрения их соответствия целям, которые были поставлены [17].
Одной из немаловажных целей описания процессов является сокращение издержек и повышение качества конечной продукции компании.
Согласно методологии процессного подхода, первой в иерархии графического описания процессов идет диаграмма процессов верхнего уровня. Тип данной модели – диаграмма цепочек добавленной ценности (VAD).
Первым шагом в разработке модели верхнего уровня является определение миссии и целей компании. Необходимо найти ответы вопросы о том, чем занимается организация, что она собой представляет и как взаимодействует с внешней средой.
Процессы на этой схеме классифицируются на четыре группы: основные процессы, процессы управления, развития и вспомогательные [18]. К критериям выбора процессов относится их соизмеримость, значимость, целенаправленность относительно миссии компании. Советуют также учитывать эргономический критерий и не включать в модель слишком много процессов, для упрощения её восприятия.
К основным принадлежат процессы, которые добавляют ценность, взаимодействуют с клиентами и партнерами, и которые являются кросс-функциональными в рамках предприятия.
В процессы управления включают планирующие, контролирующие, корректирующие и координирующие процессы. В целом, эти процессы направлены на достижение поставленных целей организацией.
Процессы развития позволяют работать с новыми направлениями развития организации [11]. Сюда можно отнести анализ и прогнозирование, определение новых направлений и тенденций в развитии.
Вспомогательные процессы поддерживают инфраструктуру компании, позволяя ей нормально функционировать.
Процессы различных компаний могут различаться, поэтому не существует стандартизированной модели процессов верхнего уровня, каждое предприятие само разрабатывает свой набор бизнес-процессов.
Для лучшего понимания процесса его можно декомпозировать – создать дополнительный уровень описания, содержащий больше деталей.
Основные процессы можно
декомпозировать в группу процессов.
Тип диаграммы будет такой
же – цепочка добавленной
Данные процессы будут формировать качество, количество и стоимость производимой продукции. Под качеством подразумевается совокупность свойств компании, определяющих её пригодность к достижению заданных целей.
Событийная цепочка процесса (eEPC) используется для описания последовательности действий в рамках одного процесса. Такой тип диаграммы может быть использован для описания процессов любых уровней. В своей работе я планирую использовать данный подход для описания (декомпозиции) основных процессов верхнего уровня.
Событийная цепочка процесса
содержит основную логику его выполнения.
Последовательность функций отображается
в виде взаимосвязанной цепочки,
каждая функция определяется двумя
событиями – начальным и
События фиксируют состояния
параметром в определенный момент времени.
Эти элементы помогают понять, в
каком состоянии находится
Функции описывают действия, которые происходят в определенный момент времени. Описание действий может быть дополнено участвующими лицами, документами и любыми данными входа или выхода.
Организационные единицы обозначают должность или подразделение, занимающееся выполнением функции. Функции могут сопровождаться объектами ресурсов, материалами или информацией.
Вышеперечисленные объекты складываются воедино при помощи логических операторов, которые отвечают за ветвления или соединение цепочек процессов.
Первой задачей для
достижения поставленной цели данной
работы являлась идентификация бизнес-
Бизнес-процессы выделялись в соответствии с методологией, изложенной в теоретической части работы.
При построении модели процессов
верхнего уровня компании (рис. 1) «Мастер-Гарант»,
я выделил 4 основных процесса –
страхование имущества, личное страхование,
перестрахование и процесс
Процесс страхования имущества
включает в себя несколько схожих
процессов, а именно таких, как автострахование,
страхование ответственности и
непосредственно страхование
Рисунок 1. Диаграмма процессов верхнего уровня СК «Мастер-Гарант».
Назначение процесса – продажа страховых услуг. Входом процесса являются данные страхователя и заявка на приобретение страховых услуг. На выходе получаем страховые услуги.
Аналогичным образом, процесс
личного страхования был
Назначением процесса личного
страхование также является продажа
страховых услуг. На входе процесс
имеет все необходимые
Процесс перестрахования
объединил все процессы, описывающие
мероприятия по передаче рисков в
перестрахование, с их последующим
распределением по другим компаниям. Этот
процесс взаимодействует с
Цель процессов
Все процессы, затрагивающие
продажи страховых услуг и
передачу их партнерам и подразделениям
я визуально выделил в набор
«Страхование». Это было сделано
для визуального упрощения
Последним в числе основных процессов является процесс урегулирования убытков. При наступлении страхового случая, независимо от вида страхования, алгоритм действий весьма схож. В этот процесс также был включен андеррайтинг - процесс оценки риска. Это связано с тем, что взаимодействие с другими процессами происходит аналогичным образом. Процесс урегулирования убытков также является кросс-функциональным.
Назначение процесса урегулирования убытков – возмещение ущерба страхователю. На входе у процесса – извещение о страховом случае, на выходе – урегулированная претензия.
Процессы управления компании включают в себя два процесса – управление персоналом и внутренний контроль и аудит.
Аудит в страховой компании занимается контролем продающих подразделений – определением текущего состояния, сравнением с планом, оценкой отклонений и выявлением причин. Целью аудита является выявление отклонений на раннем этапе для последующей корректировки.
Управление персоналом обеспечивает компанию квалифицированными кадрами, а также занимается мониторингом эффективности сотрудников, их стимулированием и мотивацией. Процессом управляет отдел разработки и методологии.
К процессам развития были отнесены управление маркетингом и рекламой и процесс работы с агентами.
Целью отделов маркетинга и рекламы является привлечение клиентов и их информирование о новых услугах. Формирование хорошей клиентской базы – основополагающий фактор развития компании. Результатом данного процесса могут являться всевозможные рекламные кампании.
Процесс по работе с агентами
активно взаимодействует с
Вспомогательные процессы включают четыре процесса, обеспечивающих поддержку инфраструктуры компании – юридическое управление, финансовый мониторинг, бухгалтерский учет и отчетности и управление информационными технологиями.
Юридическое управление занимается разрешением всевозможных вопросов по спорным делам и искам по страховым случаям. Нередко страховые компенсации становятся целью мошенников. Однако бывает недостаточно лишь заметить махинацию – страховые случаи могут доходить до суда, поэтому наличие юристов в компании крайне желательно.
Финансовый мониторинг занимается сбором статистики и формированием отчетности, согласно законодательству.
Бухгалтерский учет и финансовый мониторинг также играют немаловажную роль в поддержании функционировании страховой компании. Специфика сферы – обязательное наличие страховых резервов. Их назначение – обеспечение собственных обязательств по страхованию. Если страховщик не сможет выполнять свои прямые обязательства перед клиентом – его лишат лицензии и признают банкротом.
Информация о работе Анализ бизнес-процессов страховой компании