Збільшення прибутку фірми і зменшення витрат

Коли підприємство змушене закриватися, то всі сукупні постійні витрати мають бути оплачені підприємством. Якщо при виробництві будь-якого обсягу продукції загальна сума збитків підприємства буде перевищувати або дорівнювати сукупним постійним витратам, тоді підприємство змушене закриватися.

Визначити оптимальні розміри  підприємства можна іншим способом, а саме, порівнюючи граничний дохід (стовпчик 7) і граничні витрати (стовпчик 8). Поки зі збільшенням виробництва граничний дохід зростає швидше, ніж граничні витрати, прибуток збільшується, і виробництво можна розширювати далі. Однак, як тільки граничні витрати перевищують граничний дохід, виробництво потрібно скорочувати. Точка оптимального розміру підприємства знаходиться там, де граничні витрати виробництва і граничний дохід рівні між собою. Другий підхід отримання оптимальної точки з допомогою порівняння граничних витрат з граничним доходом, по суті, не відрізняється від першого підходу — аналізу прибутку.

Максимізація  прибутку у довгостроковому періоді.

У довгостроковому періоді  умови беззбитковості формуються за наявності критичної ринкової ціни, коли ідентичні підприємства тільки покривають свої повні конкурентні витрати. Якщо ринкова ціна нижча за цю критичну довгострокову ціну, то підприємства полишатимуть галузь доти, доки ринкова ціна не стане знову рівноважною. За ціни, яка перевищує довгострокову ціну, у галузі утворюватимуться нові підприємства, що спонукає вже існуючі підприємства знижувати ринкову ціну до рівня довгострокової рівноважної, яка покриває конкурентні витрати. Таким чином, коли в галузі збільшується кількість підприємств з ідентичними витратами (за умови вільного входження і виходу з неї), довгострокова рівноважна умова така: ринкова ціна має дорівнювати граничним витратам, тобто мінімумові середніх витрат. Говорячи про конкурентний ринок у довгостроковому періоді, зауважимо, що окремі фірми і цілі галузі просуваються до стану довгострокового нульового прибутку.

У реальному житті за умов досконалої конкуренції в основному розвивається сільське господарство. Для багатьох обробних галузей промисловості характерне поступове зменшення середніх витрат. За таких умов одне або декілька підприємств розширюватимуть випуск продукції, допоки стануть суттєвою частиною ринку продукції галузі. Тут можливі три варіанти: по-перше, фірма — монополіст, що домінує в галузі; по-друге, декілька великих фірм-продавців — "олігополістів п — спільно домінують у галузі; по-третє, використання певного виду конкуренції, що являє собою відхилення від економічної моделі досконалої конкуренції.

У чисто конкурентній економіці  дії виробників, що прагнуть прибутку, призведуть до такого розподілу ресурсів, який максимізує задоволення потреб споживачів. Якщо у довгостроковому  періоді ціна і мінімум середніх витрат однакові, це означає, що конкурентні фірми використовують найефективнішу із відомих технологій і призначають найнижчу ціну з урахуванням своїх витрат виробництва. Рівність ціни і граничних витрат показують, що ресурси розподіляються відповідно до споживчих смаків. Отже, на ринках з чистою конкуренцією у довгостроковому періоді досягається і виробнича ефективність, і розподільна ефективність.

2. Умови максимізації  прибутку конкурентної фірми  в короткостроковому періоді .

Процес максимізації прибутку полягає у виборі фірмою такого рівня випуску продукції, який забезпечує їй одержання максимального прибутку при наявності обмежень, що накладаються на поведінку фірми кривими попиту і витрат. Зручніше для цього використати конкретний числовий приклад. У таблиці 11 продемонстровано різні рівні випуску продукції, які обирає конкурентна фірма в процесі максимізації прибутку. Ринкова ціна складає 500 доларів за одиницю. Як повні витрати, так і сукупний дохід збільшуються в міру росту випуску продукції. Якщо збільшення доходу перевищує збільшення витрат, то подальший ріст випуску на одну одиницю збільшує сукупний прибуток, якщо ж збільшення витрат перевершує збільшення доходу, то збільшення випуску на одну одиницю зменшує сукупний прибуток.

Оптимальний рівень випуску може бути знайдений шляхом порівняння граничних витрат і граничного доходу. (оскільки фірма є "прайс-тейкером", граничний доход дорівнює ціні.) Прибуток збільшується до тієї точки, поки зростаючі граничні витрати не починають перевищувати граничний доход; після чого прибуток зменшується.

Отже, для максимізації прибутку фірма  повинна розширювати обсяги виробництва доти, поки граничний дохід перевищує граничні витрати і негайно припинити випуск як тільки граничні витрати почнуть перевищувати граничний доход. Для даної фірми цей обсяг складає 19 одиниць. "Граничний" підхід до вирішення питання максимізації прибутку в короткостроковому періоді графічно представлений на мал. 50б. Якщо випуск не перевершує 19 одиниць, то крива граничних витрат розташована нижче кривої граничного доходу і тому кожна додаткова одиниця продукції, що випускається, збільшує прибуток. Як тільки крива граничних витрат перетинає криву граничного доходу і йде над нею, кожна додаткова одиниця випуску продукції зменшує прибуток. Слід зазначити, що загальний прибуток не обов'язково повинен бути максимальним, коли менеджер прагне мінімізувати середні витрати в порівнянні з ціною. Для максимізації загального прибутку він повинен ретельно оцінювати граничні витрати і випуск, щоб бути впевненим, що граничні витрати дорівнюють граничному доходу і дорівнюють ціні. Порівнюючи з ціною, замість граничних, середні витрати, менеджер не зможе побачити який обсяг випуску максимізує прибуток. Таким чином, умова максимізації прибутку в короткостроковому періоді для фірми на ринку досконалої конкуренції буде мати наступний вигляд:

MC=MR=P

6.3. Умови мінімізації  короткострокових збитків конкурентної  фірми.

Якщо ринкова  ціна настільки низька, що виключає можливість одержання прибутку, то фірма повинна звести до мінімуму збитки. Падіння ринкової ціни до 300 доларів тотожно зсуненню вниз кривої попиту на продукцію, якщо попит на неї зовсім еластичний. У цьому випадку фірмі прийдеться реагувати на зміну ситуації тільки коректуванням обсягу випуску, тому що на ринку досконалої конкуренції фірма не впливає на ціну. Логіка продовження виробничих операцій з метою мінімізації збитків застосовується тільки в короткостроковому періоді, коли фірма повинна компенсувати постійні витрати не залежно від того, випускає вона продукцію, чи ні

Кожен підприємець, починаючи свою діяльність, повинен яснопредставляти потребу на перспективу у фінансових, матеріальних,трудових і інтелектуальних ресурсах, джерела їхнього одержання, а такожвміти чітко розрахувати ефективність використання ресурсів у процесіроботи фірми (підприємства). Це пояснюється тим, що в сучаснійекономіці саме підприємства (фірми) виробляють основну масу товарів іпослуг, які задовольняють потреби людини.

У даній роботі терміни  «фірма» і «підприємство» розглядаються яксиноніми, хоча на практиці це не завжди так. Наприклад, фірма можескладатися з декількох підприємств, але тоді вони будуть виступати якскладові частини цієї фірми.

У ринковій економіці  підприємці не зможуть домогтися стабільногоуспіху, якщо не будуть чітко й ефективно планувати свою діяльність,постійно збирати й акумулювати інформацію як про стан цільовихринків, положенні на них конкурентів, так і про власні перспективи іможливостях.

Підприємство (фірма) - ця економічна одиниця виробляє товариабо послуги для продажу, приймає самостійні рішення, прагне доотримання найбільшого доходу (прибутку) шляхом найкращого використаннязалучених і власних факторів виробництва. За свою діяльність цейчисленний суб'єкт ринкової економіки несе повну відповідальність.  
Отримувана прибуток йде в особистий доход і на вдосконалення та розширеннявиробництва, на виплату податків.

Про будь-який цікавить вас компанії можна дізнатися  з абревіатури,що стоїть перед її назвою. Ця абревіатура є скороченою записомїї організаційно-правової форми і сама по собі може розповісти вам профірму і її власників. Будь-яка фірма незалежно від виду, масштабу абосфер господарської діяльності функціонує у певній організаційно -правовій формі, передбаченої законодавством відповідної країни.  
Це форма визначає порядок установи фірми, відповідальність і правомочностіїї членів, порядок звітності та оподаткування прибутку, що отримується,структуру органів управління і порядок перетворення або ліквідації фірми.  
Від виду організаційно-правової форми часто залежить і вид діяльності,який дана фірма може (або не може) здійснювати.

Організаційно-правові  форми підприємств, що діють на території  
Російської Федерації, встановлені частиною першою Цивільного кодексу РФ:

- юридичні особи,

- повне товариство,

- товариство з  обмеженою відповідальністю, < p> - товариство з додатковою відповідальністю,

- акціонерне товариство (закрите і відкрите),

- дочірнє господарське  товариство,

- залежне господарське  товариство,

- виробничий кооператив,

- державне і муніципальне  унітарне підприємство.

Серед названих форм підприємств велика частина - це господарськітовариства (два) і суспільства (п'ять). Головна відмінність між нимиполягає в наступному: товариства створюються на основі об'єднання осіб (фізичних,юридичних), які зобов'язані брати безпосередню участь у діяльностітільки одного товариства. Товариства створюються і діють на основіустановчого договору. Не встановлено мінімальний розмір складеногокапіталу товариства; товариства створюються на основі об'єднання капіталів (майна). Особи  
(юридичні, фізичні), які вкладають свій капітал в суспільство, можуть і небрати безпосередню участь у його діяльності, керуючи ним черезспеціально створені органи. Товариство створюється і діє як напідставі установчого договору, так і статуту. Статутний капітал товаристване повинен бути нижче певного розміру, який передбачаєтьсявстановити в спеціальних нормативних актах.

Повним є товариство, учасники якого (повні товариші) ввідповідно до укладеного між ними договором займаютьсяпідприємницькою діяльністю і несуть відповідальність за йогозобов'язаннями належним їм майном. По відношенню до учасниківповного товариства діє необмежена відповідальність.

Учасник повного  товариства, який не є його засновником, відповідаєнарівні з іншими учасниками за зобов'язання, що виникли до його вступув товариство. Учасник, що вибув з товариства, відповідає зазобов'язаннями товариства, що виникли до моменту його вибуття, нарівні зучасниками, що залишилися на протязі 2 років від дня його затвердження звіту продіяльності товариства за рік, у якому він вибув із товариства.  
Механізм дії відповідальності учасників повного товариства за йогозобов'язаннями знижує економічну (матеріальную.) привабливість дляокремих установ, тому така організаційно-правова формагосподарської діяльності не отримала широкого розвитку. Господарськітовариства також не мають права випускати акції.

Товариство на вірі (командитне товариство).

Воно замінило собою  змішане товариство. І справа тут  не тільки взміну назви. У даному випадку  закріплені деякі положення, що раніше нещо мали місце:

- правове положення  повних товаришів у товаристві  на вірівизначається нормами, які встановлюють правовий статус учасника повноготовариства;

- повний товариш  товариства на вірі не може бути учасником повноготовариства;

- вкладник товариства  на вірі не бере участь упідприємницької діяльності даного товариства;

- включення імені  вкладника в найменування товариства  змінює йогостатус, він стає повним  товаришем;

- у разі ліквідації товариства вкладники мають переважнеправо на отримання своїх вкладів.

Повне товариство і  товариство на вірі в силу різних причин  
(наприклад, таких як повна відповідальність товаришів всім належним їммайном за зобов'язаннями фірми) в даний час є практично  
"Мертвої" організаційною формою, хоча в країнах Заходу організаційно -правові форми, аналогічні товариству, є основою малого бізнесу.

Товариство з  обмеженою відповідальністю (ТОВ).

ТОВ за Цивільним кодексом є прямим наступником ТОО  
(товариства з обмеженою відповідальністю) - організаційно-правовоїформи, що існувала раніше.

ТОВ засновується одним або кількома юридичними особами (абофізичними і юридичними). Не може бути засновано іншим товариством,що складається з однієї особи. Максимальна кількість учасників поки невизначено, зате є обмеження на мінімальний розмір статутного капіталу  
- 100 МРОТ (мінімальних розмірів оплати праці). Участь членів суспільства вйого діяльності необов'язково, достатньо лише внесення вкладів.

Як видно, від  товариства на ТОВ відрізняє необхідність присутності вскладі засновників юридичної особи - іншої компанії. Обумовлений такожмінімальний розмір статутного капіталу.

Відмінною рисою  товариства з додатковою відповідальністює  те, що його учасники крім відповідальності, обмеженоїрозміром їх вкладу (обмеженої  відповідальності), несуть ще йдодаткову відповідальність за його зобов'язаннями, пропорційнувартості їх внесків  у статутний капітал товариства. Ця особливість робитьтовариство з додатковою відповідальністю в даний час меншпопулярної організаційно-правовою формою, ніж ТОВ.

При розподілі прибутку і збитків у всіх видах товариств, втоваристві з обмеженою відповідальністю і в суспільстві з додатковоювідповідальністю головну роль грає частка учасника в статутному капіталіфірми. Зовсім інший спосіб застосовується у виробничому кооперативі, деприбуток розподіляється відповідно до трудового участю його членів.  
Мінімальна кількість учасників виробничого кооперативу - 5 чол.  
Первісне майно кооперативу формується з пайових внесків йогочленів (мінімальний розмір внесків не визначено). Всі члени кооперативунесуть субсидіарну (додаткову) відповідальність за зобов'язаннямикооперативу в порядку, викладеному в Статуті.