Управление трудовым потенциалом в Республике Беларусь

Реформирование экономики страны в 90-е годы прошлого столетия коснулось многих сторон жизни населения. Переход к многоукладной экономике, развитие частного сектора, появление неформальной деятельности, снятие ограничений в части повторной занятости, появление безработицы, формирование рынка жилья - все это существенно повлияло на условия жизни населения и соответственно на динамику его численности, состав, процессы воспроизводства населения.
Важной составной частью экономического потенциала страны являются трудовой потенциалы, которые определяются численностью и половозрастной структурой населения, количеством и качеством трудовых ресурсов, их занятостью в экономике.

Введение……………………………………………………………………..….…3
1.Трудовые ресурсы, как одна из составляющих экономического потенциала страны …………………………………………………………………...…….…..4
1.1 Понятие трудового потенциала……………………………………………....4
1.2Демографические показатели, как факторы влияющие на трудовые ресурсы страны………………………………………………………………………...…8
2. Состав и структура трудового потенциала республики Беларусь……..…..16
2.1 Основные показатели трудового потенциала страны……….………….…16
2.2 Структура трудового потенциала региона……………….………………...22
Заключение……………………………………………………………………….26
Список использованных источников………………………………………...…29