Роль транснаціональної компанії в сучасній економіці

Інтернаціональні корпорації - це національні монополії із зарубіжними активами. Їх виробнича і торгово-збутова діяльність виходить за межі однієї держави.

Правовий режим ТНК передбачає ділову активність, здійснювану в різних країнах за допомогою освіти в них зарубіжних філій у вигляді структурних підрозділів без юридичної самостійності і дочірніх компаній. Ці компанії мають відносно самостійні служби виробництва і збуту готової продукції, науково-дослідних розробок.

У цілому вони складають великий виробничо-збутової комплекс з правом власності над акціонерним капіталом лише представників країни-засновника.

Для інтернаціональних компаній характерний етноцентричний тип (ethnocentric) взаємовідносин. При ньому вище керівництво орієнтується на абсолютний пріоритет базової (материнської) фірми.

При етноцентричному типі зарубіжні ринки залишаються для корпорацій, перш за все продовженням внутрішнього ринку країни базування материнської компанії. ТНК створюють філії за кордоном головним чином для забезпечення собі надійного постачання дешевої сировини або для забезпечення зарубіжних ринків збуту. Для цього типу ТНК характерне прийняття управлінських рішень переважно в материнській компанії, перевагу співвітчизникам в зарубіжних філіалах. Таким чином, відмітними рисами інтернаціональної корпорації є висока централізація прийняття рішень і сильний контроль за діяльністю закордонних філій з боку материнської компанії. У Росії накопичений досвід відносин батьківських компаній із закордонними філіями відноситься переважно до розглядався виду ТНК.

Багатонаціональні (мультинаціональні) корпорації (МНК) - це власне міжнародні корпорації, що об'єднують національні компанії ряду держав на виробничій та науково-технічній основі.

Багатонаціональна компанія допускає великий ступінь незалежності при проведенні операцій у кожній з країн.

Як приклад такої компанії можна навести англо-голландський концерн «Royal Dutch Shell», що існує з 1907 року. Сучасний капітал цієї компанії ділиться в пропорції 60:40. Прикладом багатонаціональної корпорації є широко відома в Європі швейцарсько-шведська компанія ABB (Asea Brown Bovery), що спеціалізується в області машинобудування, електронної інженерії. ABB має кілька філій в вигляді спільних підприємств і в країнах СНД.

Для мультинаціональних корпорацій характерні поліцентричний (polycentric) або регіоцентріческій типи взаємовідносин материнської та дочірніх компаній. Поліцентричний тип характеризується тим, що зовнішній ринок - це не менш, а часто і більш важливий сектор діяльності ТНК в порівнянні з внутрішнім ринком. У цих ТНК закордонні філії більший і різноманітніший, вони не стільки продають продукцію материнської компанії, скільки виробляють її на місці згідно з потребами їхніх ринків. У закордонних філіях переважають місцеві менеджери, самі філії автономні. Цей вид ТНК характеризується досить високим рівнем децентралізації функцій управління, делегуванням повноважень дочірнім фірмам.

При регіоцентріческом підході ТНК орієнтується вже не на ринки окремих країн, а на регіони, наприклад, на всю Західну Європу, а не на Францію або Великобританію. Хоча закордонні філії і в цьому випадку розташовуються в окремих країнах, але вони орієнтуються на весь регіон. Цей вид ТНК особливо популярний в інтеграційних угрупованнях і тому може становити особливий інтерес для тих російських ТНК, які роблять ставку на ринок СНД.

З точки зору міжнародного права, відмітними ознаками МНК є:

- Орієнтація, в першу чергу, на закордонні ринки;

- Наявність багатонаціонального акціонерного капіталу;

- Існування багатонаціонального керівного центру;

- Комплектування адміністрації іноземних філій кадрами, знають місцеві умови.

До глобальної корпорації відносять таку, яка інтегрує воєдино господарську діяльність, здійснювану в різних країнах. Подібна компанія проектує виріб або схему надання послуг стосовно певного сегмента світового ринку або в різних країнах виробляє складові частини одного виробу.

Глобальні корпорації виникли у 80-ті роки і продовжують набирати силу. Вони представляють всю міць сучасного світового фінансового капіталу. Найбільшою мірою до глобалізації тяжіє хімічна, електротехнічна, електронна, нафтова, автомобільна, інформаційна, банківська та деякі інші галузі.

Для найбільш зрілого типу ТНК - глобальних корпорацій - характерний геоцентричних (geocentric) підхід до взаємовідносин між материнською компанією та її філіями. Ці ТНК є як би децентралізованою федерацією регіональних філій. Материнська компанія розглядає себе не як центр ТНК, а лише як одну з її частин. Ареною діяльності геоцентричної ТНК є весь світ. Лише компанія, вищий управлінський персонал якої дотримується геоцентричної позиції, може називатися багатонаціональної або глобальною.

Взагалі, межі між цими групами міжнародних компаній дуже рухливі, можливий перехід однієї форми в іншу.

 

4. Фактори розміщення ТНК

 

Економісти велику увагу звертають на стимули або мотиви, фактори, які спонукають фірми інтернаціоналізувати виробництво. З цього приводу існують різні і досить суперечливі точки зору. Необхідність робити закордонні інвестиції економісти пояснюють недосконалістю внутрішнього і зовнішнього ринків, конкуренцією з боку фірм і підприємств, що належать державі, бажанням реалізувати технологічні й організаційні переваги, управлінський і підприємницький досвід, використовувати розбіжності у валютних курсах, забезпечити доступ до джерел сировини і т.д.

В останні роки ставлення держав до іноземних інвестицій суттєво змінилося: від активного обмеження під гаслом захисту національної незалежності до всебічного заохочення з метою вирішення проблем зайнятості. У результаті регіони і країни все частіше стали конкурувати між собою з приводу залучення іноземних капіталів.

Теоретичний аналіз процесу інтернаціоналізації фірм - порівняно нових розділ економічної науки: роботи на цю тему з'явилися тільки в кінці 50-х років 20 століття. Перші дослідники робили акцент на аналізі недосконалої конкуренції і олігополій. Поступово в аналіз включалися чинники, пов'язані з організацією фірм, а також елементи теорії міжнародної торгівлі, що стосуються динаміки порівняльних переваг країн. Прихильники кожного з підходів віддавали перевагу одному з факторів.

Прихильники синтетичного підходу намагаються інтегрувати три рівні аналізу процесів інтернаціоналізації: фірми, галузі, країни. Конкурентні переваги фірм спираються на фактори зниження витрат виробництва та фактори, що дозволяють здійснювати диференціацію продукції. У цілому конкурентні переваги фірм породжуються порівняльними перевагами країни їх походження: рівнем її технологічного розвитку та кваліфікації робочої сили, конкурентного структурою економіки та обсягом внутрішнього попиту.

Як відомо, фірма виробляє товари і пред'являє попит на фактори виробництва, які вона намагається придбати за максимально низькими цінами. Країна (національна економіка) надає фірмі фактори виробництва в залежності від їх наявності (кількості) і продуктивності (якості) і пред'являє попит - через своїх споживачів - на вироблені фірмою товари. Збіг чи розбіжність цих двох типів переваг (фірм та країн) і визначає умови для зарубіжних прямих інвестицій. Однак у розміщенні капіталів важливу роль може грати і галузева приналежність фірми. Структурні характеристики галузей в першу чергу впливають на способи розміщення фірм. У сучасних умовах, коли кордони між галузями, групами і фірмами стають все більш рухливими і розпливчастими, стратегія кооперації-конкуренції між фірмами зачіпає такі аспекти їхньої діяльності, як НДДКР, виробництво, маркетинг, адаптація до технічних стандартів і норм. При цьому фірми можуть співпрацювати між собою на початкових стадіях конкретної розробки, проектування та виробництва продукції.

Стратегічні альянси між двома фірмами породжують специфічний виграш від альянсу, що створює основу для придбання стратегічної переваги. Так, НДДКР, що здійснюються в рамках спільного підприємства, можуть сприяти збільшенню прибутку учасників з двох причин:

1) спільні роботи усувають витрати, пов'язані з суперництвом між фірмами;

2) вони дозволяють партнерам отримувати доступ до проміжними результатами НДДКР, скорочуючи витрати на придбання нових будинків, устаткування і т.д.

Англійський економіст П. Баклі і М. Кассон в 1976 р. спробували на основі виділення певних класифікаційних ознак, що враховують інвестиційні стимули підприємств, створити свою теорію інтернаціоналізації виробництва. Ці автори вважають, що ухвалення рішення про закордонні інвестиції залежить від балансу між чотирма групами факторів, які вони визначають так:

- Фактори, специфічні для даної галузі промисловості (характер продукції, структура ринку, масштаби виробництва);

- Фактори, специфічні для регіону (розмір території, транспортні зв'язки, культурні особливості і традиції);

- Фактори, специфічні для нації або держави (тобто політичні фактори, податкове і фінансове законодавство й ін);

- Фактори, специфічні для фірми (управлінський і виробничий досвід). [6]

Теоретичний аналіз показує, що успішно інвестують за кордоном ТНК володіють одним або кількома конкурентними перевагами в порівнянні з фірмами приймаючих країн. У той же час ТНК намагаються розмістити свої капітали в країні, яка має порівняльні переваги у певній галузі виробництва, або має ємний ринок. З цих теоретичних положень випливає, що

1) прагнення залучити іноземну фірму, яка не володіє конкурентною перевагою, ілюзорно;

2) неможливо залучити іноземні фірми в галузі, в яких приймаюча країна не має ніяких порівняльних переваг;

3) не слід заважати іноземним фірмам проникати в галузі, в яких приймаюча сторона має порівняльні переваги;

4) необхідно реально оцінити конкурентні переваги фірм, що є «гіперзащіщеннимі національними чемпіонами»; якщо вони володіють такими перевагами, вони можуть брати участь у міжнародних стратегічних альянсах;

5) не слід намагатися залучити іноземні інвестиції тільки за допомогою фінансових стимулів, не зачіпаючи при цьому структурних факторів та співвідношення між попитом і пропозицією в приймаючій країні.

Як зазначає Дж. Діболд американські фірми розробили певну техніку свого «перетворення на транснаціональні компанії», яка заснована на знанні таких елементів, як податкові та трудові законодавства різних країн, норми, що регулюють іноземні інвестиції та діяльність іноземних підприємств, традиції і звичаї у політичному і громадському життя та ін Група вчених на чолі з Дж. Діболдом виділяє сім факторів, які, на їхню думку, в найбільшій мірі сприяли в 1950-70 рр.. (Період інтенсивного росту ТНК) перетворенню окремих національних компаній у ТНК.

- Отримання доступу до джерел дешевої робочої сили й енергії і ухилення від дотримання технічних стандартів по охороні навколишнього середовища та запобігання і зменшення її забруднення;

- Використання з вигодою для себе змін, що відбуваються у світових торгових відносинах;

- Наближення до іноземних ринків, ємкість яких зростає;

- Запобігання захоплення конкурентами іноземних ринків і джерел сировини;

- Обхід національного антитрестівського законодавства країни походження ТНК;

- Зменшення і по можливості нейтралізація циклічних коливань економіки на внутрішньому ринку на великі батьківські корпорації;

- Реалізація переваг, пов'язаних зі створенням повністю інтегрованої системи для проведення великомасштабних економічних операцій.

Слід підкреслити, що по суті зазначені фактори відбивають спонукальні мотиви великомасштабного підприємництва взагалі, рухомого спрагою наживи і отримання максимального прибутку

Інтернаціоналізація виробництва, якщо говорити про інвестиції ТНК в різних регіонах світу, неоднорідна. Причини цієї неоднорідності полягає в економічних і політичних факторах. Так, на Західну Європу припадає основна маса інвестицій, вкладених в обробну і наукомістку промисловості, тоді як у країнах Латинської Америки, Азії та Африки, іноземних капітал зосереджений головним чином у видобувних галузях. Важливо враховувати і структурний чинник. Справа в тому, що паралельно з розширенням експансії корпорацій відбувався процес їх структурного "дозрівання". Якщо в початковій стадії вивозу капіталу він вкладався головним чином у видобувні галузі промисловості, в розробку джерел сировини, особливо нафти, то в міру процесу "дозрівання" структура капіталовкладень змінювалася - велика частина інвестицій направлялася в обробну і наукомістку галузі.

 

5. Причини зростання ТНК

 

Причини прискореного зростання ТНК, перш за все в тому, що вони сконцентрували в своїх руках наукові дослідження і розробки та забезпечили собі монополію на передову техніку в обраних ними областях діяльності. Як правило, ТНК випускають найбільш досконалу продукцію або цілі сімейства товарів, що користуються підвищеним попитом в усьому світі, під своєю торговою маркою. Використання самої передової технології та організації виробництва забезпечує високу ефективність і рентабельність виробництва. Не випадково, тому такі фірми прагнуть повною мірою реалізувати свої переваги за рахунок експансії на зовнішніх ринках.

Експорт капіталу та організація виробництва за кордоном ще більше підвищують конкурентоспроможність і міць корпорацій, чия діяльність базується на використанні науково-технічного та організаційного прогресу. Вивіз капіталу має на меті інтенсивне освоєння нових ємних ринків. У цьому відношенні особливо привабливі ринки великих розвинених країн. Свого часу найбільш привабливим для збуту нової продукції був ринок США. З формуванням та розширенням загального ринку в Західній Європі та зростанням доходів на душу населення саме цей регіон стає все більш привабливим об'єктом експансії ТНК.

Вивіз капіталу може також мати на меті отримання виняткового або переважного права на експлуатацію джерел дешевої сировини та дешевої робочої сили. У цьому випадку можуть представляти інтерес для вкладення капіталу країни, що розвиваються.

В останні роки все більше значення надається не природним ресурсам тієї чи іншої країни, а так званим «придбаним здібностям до виробництва» - освіченою і кваліфікованій робочій силі, передової технології і передового досвіду організації та управління. Зважаючи на це подвійно привабливими для прямих інвестицій стають розвинені країни, оскільки одночасно вирішується проблема ринків збуту та використання цінних ресурсів для підвищення ефективності і розширення масштабів виробництва.