Ресурсний потенціал підприємства: сутність, складові та оцінка ефективності використання

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 08 Октября 2013 в 19:09, курсовая работа

Краткое описание

Виходячи з цього, метою курсової роботи є визначення сутності та оцінка ресурсного потенціалу підприємства.
Для досягнення мети роботи були поставлені та вирішені такі завдання:
уточнено визначення поняття «ресурсний потенціал підприємства»;
обґрунтовані методичні підходи до оцінки ресурсного потенціалу підприємства;
проведена оцінка ресурсного потенціалу ПАТ «Донбасенерго»;
виявлені шляхи підвищення рівня ресурсного потенціалу ПАТ «Донбасенерго».

Содержание

Вступ……………………………………………………………………………….3
Теоретичні аспекти ресурсного потенціалу підприємства………………5
Методичні підходи до оцінки ресурсного потенціалу підприємства.....14
Оцінка ресурсного потенціалу підприємства …………………………...19
Оцінка впливу факторів на ефективність використання ресурсного потенціалу………………………………………………………………….27
Шляхи вдосконалення ефективності використання ресурсного……….34 потенціалу підприємства
Висновки………………………………………………………………............... 37
Список літератури…………………………………

Прикрепленные файлы: 1 файл

Ресурсний потенціал підприємства.docx

— 197.28 Кб (Скачать документ)

 

Визначимо коефіцієнти вагомості для кожного розділу показників і результати занесемо до таблиці 3.8

 

 

 

 

 

 

Таблиця 3.8

Розрахунок коефіцієнта  вагомості показників ресурсного потенціалу підприємства

Оціночні показники

Рейтингова оцінка (1-10)

Коефіцієнт вагомості

1. Коефіцієнт зносу основних  засобів

9

0,135

2. Співвідношення коефіцієнтів  оновлення і вибуття основних  фондів

6

0,085

3. Фондовіддача основних  засобів

8

0,11

4. Витрати на гривню  товарної продукції

8

0,11

5. Матеріаловіддача

8

0,11

6. Зміна (темп росту)  середньорічного виробітку на  одного працівника

10

0,145

7.  Рентабельність активів

7

0,1

8.  Рентабельність власного  капіталу

7

0,1

9. Коефіцієнт фінансової  стійкості

7

0,1

Всього

70

1


 

У таблиці 3.9 наведені результати бальної оцінки ресурсного потенціалу методом експертних оцінок з урахуванням коефіцієнту вагомості.

Таблиця 3.9

Бальна оцінка показників ресурсного потенціалу з урахуванням  коефіцієнта вагомості

Оціночні показники

Бальна оцінка (1-10)

Коефіцієнт вагомості

Бальна оцінка з урахуванням  коефіцієнту вагомості

1

2

3

4

1. Коефіцієнт зносу основних  засобів

1

0,135

0,135

4. Співвідношення коефіцієнтів  оновлення і вибуття основних  фондів

2

0,085

0,17

3. Фондовіддача основних  засобів

8

0,11

0,88

1

2

3

4

4. Витрати на гривню  товарної продукції

4

0,11

0,44

5. Матеріаловіддача

6

0,11

0,66

6. Зміна (темп росту)  середньорічного виробітку на  одного працівника

9

0,145

1,305

7. Рентабельність активів

2

0,1

0,2

8. Рентабельність власного  капіталу

1

0,1

0,1

9. Коефіцієнт фінансової  стійкості

3

0,1

0,3

Всього

   

4,19


 

Таким чином, ресурсний потенціал ПАТ  «Донбасенерго» відповідає середньому рівню. Варто зазначити, що найбільший вплив на зниження рівня потенціалу вчинило велике значення коефіцієнту зносу основних фондів, а також низький рівень рентабельності та фінансової стійкості. Сильними сторонами підприємства є зростання продуктивності праці та достатньо високий рівень ефективності використання основних фондів.

Отже, варто  звернути увагу на оновлення основних фондів підприємства для сприяння підвищення рівня ресурсного потенціалу, а також на підвищення рентабельності, основними джерелами резервів підвищення рівня якої є збільшення суми прибутку. Це сприятиме зміцненню фінансового стану підприємства, що, в свою чергу, зробить позитивний вплив на виконання планів і забезпечення потреб підприємства необхідними ресурсами.

 

 

 

 

 

 

 

 

4. Оцінка впливу факторів на ефективність використання ресурсного потенціалу

Факторний аналіз — статистичний метод аналізу впливу окремих факторів (чинників) на результативний показник. Факторний аналіз використовується для комплексного аналізу господарської діяльності, пошуку і класифікації факторів, що впливають на економічні явища і процеси, з виявленням причинно-наслідкових зв'язків, що впливають на зміну конкретних показників господарської діяльності.

У якості досліджуваних показників обрано ресурсовіддачу сукупних ресурсів.

   (1)

Де Рв – ресурсовіддача сукупних ресурсів;

Врч – чиста виручка  від реалізації продукції;

Рес – сукупні ресурси  підприємства.

Для більш детальної оцінки впливу факторів, трансформуємо модель до наступного вигляду:

 

                                       

Де: Пр – продуктивність праці;

Ч – середньооблікова чисельність  робітників;

ОА  - оборотні активи;

НОА – необоротні активи;

ФОП – фонд оплати праці;

Коб(оа)  - коефіцієнт оборотності  оборотних активів.

Для оцінки впливу факторів  на ресурсовіддачу сукупних ресурсів використовуємо метод ланцюгових підстановок.

Сутність даного методу факторного аналізу полягає у визначенні впливу окремих факторів на зміну  величини результативного показника  з допомогою поступової заміни базисної величини кожного факторного показника  у факторній моделі на фактичну величину у звітному періоді. З цією метою визначають низку умовних величин результативного показника, які враховують зміну одного, потім двох, трьох факторів, припускаючи, що інші фактори є незмінними. Порівняння величини результативного показника до та після заміни рівня того чи того показника нейтралізує (елімінує) вплив усіх інших факторів, крім одного, та уможливлює визначення впливу останнього на приріст результативного показника [7,с.52].

Вихідні дані для розрахунку запропонованої факторної моделі наведені в таблиці 4.1

Таблиця 4.1

Вихідні дані для оцінки впливу факторів на ресурсовіддачу сукупних ресурсів

Показники

Од. вим.

2011

2012

Відхилення +/-

Виручка чиста від реалізації продукції

тис. грн.

3033666

3976307

942641

Продуктивність праці

тис. грн.

456,95

607,99801

151,0518

Середньооблікова чисельність  робітників

чол.

6639

6540

-99

Оборотні активи

тис. грн.

1200400

1277664

77264,5

Необоротні активи

тис. грн.

1531543

1616286,5

84743,5

Фонд оплати праці

тис. грн.

242826

320941

78115

Коефіцієнт оборотності  оборотних активів

 

2,53

3,11

0,58

Ресурсовіддача сукупних ресурсів

грн./грн.

1,02

1,24

0,22


 

Використовуючи формулу  (1) почнемо оцінку впливу факторів, використовуючи метод ланцюгових підстановок:

 

 
 
 
 
 

А тепер розрахуємо, як окремі елементи моделі вплинули на рентабельність оборотних активів:

Рв(фоп) = Рв7 – Рв6 = 1,24 - 1,26 = -0,02

Рв(ноа) = Рв6 – Рв5 = 1,26 – 1,3 = -0,04

Рв(Коб) = Рв5 – Рв4 = 1,3 – 1,27 = 0,03

Рв(Вр) = Рв4 – Рв3 = 1,27 – 1,33 = -0,06

Рв(ч) = Рв3 – Рв2 = 1,33 – 1,35 = -0,02

Рв(Пр) = Рв2 – Рв = 1,35 – 1,02 = 0,33

Перевірка:

   Рв  = Рв(фоп) + Рв(ноа) + Рв(Коб) + Рв(Вр) + Рв(ч) + Рв(Пр) = -0,02 + (-0,04) + 0,03 + (-0,06) + (-0,02) + 0,33 = 0,22


Отримані результати дослідження оформимо в табл. 4.2 і зробимо висновки на основі таблиць 4.1 і 4.2.

 

Таблиця 4.2

Оцінка впливу факторів на динаміку ресурсовіддачі сукупних ресурсів

ПАТ «Донбасенерго»

Показники

Вплив факторів, +/-

Позитивний, +

Негативний, -

Виручка чиста від реалізації продукції

 

-0,06

Продуктивність праці

0,33

 

Середньооблікова чисельність  робітників

 

-0,02

Необоротні активи

 

-0,04

Фонд оплати праці

 

-0,02

Коефіцієнт оборотності  оборотних активів

0,03

 

Відхилення ресурсовіддачі сукупних ресурсів

0,22


 

Дані таблиці свідчать про те, що збільшення ресурсовіддачі сукупних ресурсів на 0,22, відбулося під дією таких факторів: За рахунок збільшення чистої виручки від реалізації, ресурсовіддача знизилася на 0,06 грн/грн.; за рахунок скорочення середньооблікової чисельності робітників на 99 чоловік, ресурсовіддача зменшилася на 0,02 грн/грн.;  збільшення вартості необоротних активів підприємства на 84743,5 тис. грн. призвело до зниження ресурсовіддачі сукупних ресурсів на 0,04 грн/грн.; зростання фонду оплати прац на 78115 сприяло зниженню ресерсовіддачі на 0,02 грн/грн. Найжбільше зростання ресурсовіддачі – на 0,33 грн/грн., відбулося за рахунок значного підвищення продуктивності праці, також за рахунок зростання значення коефіцієнту оборотності оборотних активів на 0,58, ресурсовіддача зросла на 0,03 грн/грн.

За допомогою наступної  факторної моделі оцінимо вплив факторів на збитковість сукупних ресурсів, використовуючи метод пропорційного ділення.

Запропонована факторна модель має наступний вигляд:

 

де Зрес – збитковість  сукупних ресурсів;

   Рв – ресурсовіддача  сукупних ресурсів;

   – коефіцієнт капіталоємності;

   Зк – збитковість  капіталу;

   Врч – чиста виручка від реалізації;

   Рес- сукупні ресурси підприємства;

   К – капітал  підприємства;

   Зч – чистий  збиток.

Вихідні дані для розрахунку запропонованої факторної моделі наведені в таблиці 4.3

Таблиця 4.3

Вихідні дані для оцінки впливу факторів на збитковість сукупних ресурсів

Показники

Од. вим.

2011

2012

Відхилення, +/-

Виручка чиста від реалізації продукції

тис. грн.

3033666

3976307

942641

Сукупні ресурси підприємства

тис. грн.

2974768,5

3214892

240123

Капітал підприємства

тис. грн.

787264

701627

-85637

Збиток чистий

тис. грн.

-147938

-27530

120408

Збитковість сукупних ресурсів

%.

-4,97

-0,86

4,12


 

На основі моделі (2) оцінимо вплив факторів на збитковість сукупних ресурсів, використовуючи метод пропорційного ділення:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Перевірка: = = 4,12

Отримані результати дослідження оформимо в табл. 4.4 і зробимо висновки на основі таблиць 4.3 і 4.4.

Таблиця 4.4

Оцінка впливу факторів на динаміку збитковості сукупних ресурсів

ПАТ «Донбасенерго»

          Показники

Вплив факторів, +/-

Позитивний, +

Негативний, -

Виручка чиста від реалізації продукції

3,2

 

Сукупні ресурси

0,82

 

Капітал

 

0,3

Збиток чистий

0,4

 

Відхилення збитковості сукупних ресурсів

4,12


 

Дані таблиці свідчать про те, що зменшення збитковості  сукупних ресурсів на 4,12 відсоткових  пунктів відбулося під дією таких факторів: за рахунок збільшення чистої виручки від реалізації продукції на 952641 тис. грн. збитковість сукупних ресурсів зменшилася найбільше -  на 3,2 відсоткових пунктів; за рахунок збільшення сукупних ресурсів на 240123,1, збитковість сукупних ресурсів зменшилася на 0,82 % відсоткових пунктів; за рахунок скорочення чистого збитку на 120408 тис. грн., збитковість сукупних ресурсів зменшилася на 0,4.

Информация о работе Ресурсний потенціал підприємства: сутність, складові та оцінка ефективності використання