Оплата труда на предприятии

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 29 Мая 2013 в 15:45, курсовая работа

Краткое описание

Целью данной работы является достаточно подробное и объективное описание систем оплат труда, выявление достоинств и недостатков каждой из них, определение сферы их применения. Для осуществления данной цели необходимо выполнить следующие задачи:
детально рассмотреть понятие «заработная плата», определить ее функции и принципы организации;
изучить понятие «оплата труда», ее формы и системы;
научиться делать корректный выбор между данными формами и системами оплаты труда;

Содержание

ВВЕДЕНИЕ………………………………………………………………………..2
ЧАСТЬ I Формы и ссистемы оплаты труда ….………………………………...4
1.1 Понятие, функции и принципы заработной платы ………………………...4
1.2 Формы оплаты труда………………………………………………………….6
1.3 Системы оплаты труда…………………………………………………........11
1.4 Надбавки и доплаты…………………………………………………………15
Часть II Расчетная……………………..……………………………………….20
2:1Составление системы затрат на производство и реализацию продукции……………………………………………………………………….. 22
2:2Составление калькуляции себестоимости производства и реализации продукции……………………………………………………………………….24
2:3Расчёт кадрового объема реализации продукции и прибыли предприятия.....................................................................................................31
2:4Расчёт эффективности капитальных вложений и мероприятий НТП……33
2:5Расчёт экономии от капитальных вложений и мероприятий НТП……….33
2:6Расчёт показателей эффективности капиталовложений…………………..35
2:7Анализ сметы затрат и калькуляции себестоимости в 1 квартале……….35
Вывод……..….…………..……………………………………………………...18
Список используемой литературы…………………………………………...40

Прикрепленные файлы: 1 файл

курсовая экономика.doc

— 522.00 Кб (Скачать документ)

 

 

 

 

 

 

 

Рис 2.2 Структура себестоимости  изделия А

Рис 2.3 Структура себестоимости  изделия Б

    На основании  полученных результатов можно  сделать вывод о том что  производство материалоемкое, поскольку наибольшую долю в себестоимости продукции составляют затраты на материалы 69,4% по всем изделиям.

Рис 2.4 Структура себестоимости  выпуска изделий А и  Б

 

    Сравнение  данные таблиц 2.3 и 2.4, показывает, что удельный вес элемента, как (электроэнергия), рассчитанный по смете затрат, превышает удельный вес этого элемента, рассчитанного по норме в калькуляции себестоимости (на 12,9). Можно сказать, что по данному элементу наблюдается перерасход.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Список используемой литературы

 

  1. Трудовой кодекс РФ от 30.12.2110 N 197-ФЗ.
  2. ФЗ « О минимальном размере оплаты труда» от 19.06.200 г. № 82-ФЗ
  3.   Скляренко В.К., Прудников В.М. Экономика предприятия: Учебник — М.: ИНФРА-М, 2006. — 528 с. Др  программа
  4. Чечевицына Л. Н., Чуев И. Н. Экономика фирмы: Учебное пособие для студентов вузов. — Ростов н/Д: Феникс, 2006. — 400 с. есть
  5. Экономика предприятия (фирмы): Учебник / Под ред. проф. О.И. Волкова и доц. О.В. Девяткина. — 3-е изд., перераб. и доп. — М.: ИНФРА-М, 2007. — 601 с.
  6. Экономика предприятия: Учебник для вузов / Под ред. проф. В.Я. Горфинкеля, проф. В.А. Швандара. — 4-е изд., перераб. и доп. — М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2007. —670 с.

 

 

 

 

 

 




Информация о работе Оплата труда на предприятии