Экономическое обоснование создания коммерческого предприятия

 

Рассчитывается аналогично таблице 10 и таблице 11.

В таблицах 11, 12 и 13 мы высчитали  фонд оплаты труда специалистов, управленческого  персонала и служащих по каждой отдельно взятой профессии. В общей сумме  по специалистам ФОТ составил 25892694 рубля, по управленческому персоналу  – 13874990, а по служащим – 2487576,1 рублей.

 

 

Согласно генеральной конференции МОТ, проходившей в Женеве в 1949 году, были приняты ряд положений, принявших форму Конвенции №95 об охране заработной платы. Статья  №1 этого документа гласит: « Заработная плата, независимо от названия и метода исчисления, означает всякое вознаграждение или всякий заработок, исчисленные в деньгах и устанавливаемые соглашением или национальным законодательством, которые в силу письменного или устного договора о найме работодатель уплачивает за труд, который либо выполнен, либо должен быть выполнен, или за услуги, которые либо оказаны, либо должны быть оказаны».

В экономической теории существует две основных концепции определения  природы заработной платы: 

а) заработная плата есть цена труда. Ее величина и динамика формируются под воздействием рыночных факторов и в первую очередь спроса и предложения 

б) заработная плата - это  денежное выражение стоимости товара рабочая сила или превращенная форма  стоимости товара рабочая сила. Ее величина определяется условиями производства и рыночными факторами - спросом  и предложением, под влиянием которых  происходит отклонение заработной платы  от стоимости рабочей силы. 

Расчет общего фонда оплаты труда и средней месячной зарплаты  показан в таблице 14.

Таблица 14 – Средняя заработная плата персонала.

Категория персонала	ФОТ, руб.	Р(чел.)	Среднемесячная зарплата(руб.)
Управленческий персонал	13874990	8	144531
Специалисты	25892694	22	98078
Рабочий персонал	102029933	185	45959
Служащие	2487576	4	51824
Итого	144285193	219	54903

ФОТ (раб) = ФОТ(осн.раб.)+ФОТ(всп.раб.)

ЗПсм = ФОТобщ/12*Робщ

ЗПсм(упр) = 13874990/12*8 = 144531 руб.

ЗПсм(спец) = 25892694/12*22 = 98078 руб.

ЗПсм(раб) = 102029933/12*185 = 45959 руб.

ЗПсм(сл) = 2487576/12*4 = 51824 руб.

Вывод: в этом разделе мной были проведены расчёты по всему персоналу. У них были рассчитаны: минимальная зарплата, заработная плата, премии, дополнительная заработная плата, фонды оплаты труда, среднемесячная зарплата, оклады, почасовые ставки, годовые заработные платы и сдельные расценки.

 

6.Определение себестоимости и цены товара.

Себестоимость продукции  представляет собой стоимостную  оценку используемых в процессе производства продукции (работ, услуг) природных  ресурсов, сырья, материалов, топлива, энергии, основных фондов, трудовых ресурсов, а также других затрат, требуемых  для ее производства и реализации.

Себестоимость продукции  является важнейшим показателем  экономической эффективности деятельности предприятия. В нем синтезируются  все стороны производственно-хозяйственной  деятельности, результаты использования  всех производственных ресурсов. От уровня себестоимости продукции зависят сумма прибыли и уровень рентабельности, финансовое состояние предприятия и его платежеспособность, размеры отчислений в фонды накопления и потребления, темпы расширенного воспроизводства, уровень закупочных и розничных цен.

Себестоимость - показатель, характеризующий качественную сторону  всей производственно-хозяйственной  деятельности предприятий, отрасли. В  нее включаются лишь те затраты, которые  предприятие несет при производстве продукции, выполнении работ, оказании услуг. Изменение себестоимости (снижение или повышение) свидетельствуют  об удешевлении или удорожании единицы  продукции, что сказывается на увеличении или уменьшении прибыли.

Цена - это денежное выражение  стоимости товара. В основе цены лежит стоимость товара, т. е. общественно  необходимые затраты на его производство. Однако это не означает, что цена каждого отдель­ного товара должна обязательно равняться его стоимости.

Расчет основной заработной платы производственных рабочих  на одно изделие представлено в таблице 15.

Таблица 15 – Расчет основной заработной платы производственных рабочих.

Наименование укрупненных  операций	Рс, руб.		П(руб)		ЗПос, руб
	1 узел	2 узел	1 узел	2 узел	1 узел	2 узел
Станочные	280,9	324,1	84,27	97,23	365,17	421,33
Слесарные	489,3	677,5	146,79	203,25	636,09	880,75
Монтажно-сборочные	736,03	903,3	220,8	270,99	956,83	1174,29
Регулировочные и испытательные	1469,3	1858,2	440,79	557,46	1910,09	2415,66
Технический контроль качества	133,8	117,1	40,14	35,13	173,94	152,23
Итого			932,79	1164,06	4042,12	5044,26

П = Рс*30%

ЗПос = Рс+П

1 узел:

Пст = 280,9*30% = 84,27 руб.

Псл = 489,3*30% =146,79 руб.

Пмонт = 736,03*30% = 220,8 руб.

Прегул = 1469,3*30% = 440,79 руб.

Птех = 133,8*30% = 40,14 руб.

ЗПос (ст)=280,9+84,27 =365,17 руб.

ЗПос(сл)= 489,3+146,79 = 636,09 руб.

ЗПос(монт) = 136,03+220,8 = 956,83 руб.

ЗПос(регул) = 1469,3+440,79 = 1910,09 руб.

ЗПос(тех) = 133+40,14 = 173,94 руб.

Аналогично рассчитываем для 2 узла.

Рассчитав все статьи затрат по обоим изделиям составляем калькуляцию, которая предоставлена в таблице 16.

Таблица 16 – Калькуляция изделий.

Наименование статей калькуляции	Обозначение	Сумма,руб.
		1 узел	2 узел
Затраты на материалы и  комплектующие с учетом ТЗР	М	52	45
Основная зарплата	ЗПос	4042,12	5044,26
Дополнительная зарплата	ЗПд	646,7	807,08
Выплаты по районному коэффициенту	Врк	703,3	877,7
Отчисления на социальные нужды	Осн	1406,6	1755,4
Общепроизводственные расходы	Роп	8084,24	10088,52
Общехоязйственные расходы	Рох	12126,36	15132,78
Прочие производственные затраты	Зпр	202,1	252,2
Производственная себестоимость	Спр	27263,42	34002,94
Коммерческие расходы	Кр	4089,5	5100,4
Полная себестоимость	Сп	31352,9	39103,3

М- Затраты на материал (исходные данные -таблица 2)

ЗПос – данные из таблицы 14

ЗПд = ЗПос*16%

Врк = (ЗПос+ЗПд)*15%

Осн =(ЗПос+ЗПд)*30%

Роп = ЗПос*200%

Рох = ЗПос*300%

Зпр = ЗПос*5%

Спр = М+ЗПос+ЗПд+Врк+Осн+Роп+Рох+Зпр

Кр = Спр*15%

Сп = Спр+Кр

1 узел

ЗПд = 4042,12*16% = 646,7 руб.

Врк = (4042,12+646,7)*15% = 703,3 руб.

Осн = (4042,12+646,7)*30% = 1406,6 руб.

Роп = 4042,12*200% = 8084,24 руб.

Рох = 4042,12*300% = 12126,36 руб.

Зпр = 4042,12*5% = 202,1 руб.

Спр = 52+4042,12+646,7+703,3+1406,6+8084,24+12126,36+202,1= 27263,42 руб.

Кр = 27263,42*15% = 4089,5 руб.

Сп = 27263,42+4089,5 = 31352,9 руб.

2 узел рассчитывается  по аналогии.

Все итоговые данные по определению  себестоимости и цены на товар  представлены в таблице 17.

Таблица 17 – Себестоимость и цена изделия.

Наименование показателя	Обозначение	Сумма,руб
		1 узел	2 узел
Полная себестоимость	Сп	31352,9	39103,3
Прибыль от реализации	Пр	9405,8	11730,9
Цена предприятия	Цпр	40758	50834
Налог на добавленную стоимость	НДС	7336	9150
Отпускная цена за безналичный  расчет	Цот	48095	59984
Торговая наценка	Тн	0	0
Розничная цена	Црозн	48095	59984

Цпр = Сп+Пр = Сп+Ур*Сп

Пр = Цпр – Сп

НДС = Цпр*18%

Цот = Цпр+НДС

 

1 узел:

Цпр = 31352,9+0,3*31352,9=40758 руб.

Пр = 40758-31352,9=9405,8 руб.

НДС = 40758*18% = 7336 руб.

Цот = 40758+7336 = 48095 руб.

2 узел:

Рассчитывается по аналогии.

Вывод: в данном разделе мы рассчитали  основную заработную плату производственных рабочих, калькуляцию цен, себестоимость и цены изделий.

 

7.Определение выручки и прибыли предприятия.

В условиях рыночной экономики  получение прибыли является непосредственной целью производства. Прибыль создает  определенные гарантии для дальнейшего  существования предприятия, поскольку  только ее накопление в виде различных  резервных фондов помогает преодолевать последствия риска, связанного с  реализацией товаров на рынке.

На рынке предприятия  выступают как относительно обособленные товаропроизводители. Установив цену на продукцию, они реализуют ее потребителю, получая при этом денежную выручку, что не означает еще получения  прибыли. Для выявления финансового  результата необходимо сопоставить  выручку с затратами на производство и реализацию, которые принимают  форму себестоимости продукции.

Если выручка превышает  себестоимость, финансовый результат  свидетельствует о получении  прибыли. Предприятие всегда ставит своей целью прибыль, но не всегда ее извлекает. Если выручка равна  себестоимости, то удается лишь возместить затраты на производство и реализацию продукции. При затратах, превышающих  выручку, предприятие превышает  установленный объем затрат и  получает убытки – отрицательный  финансовый результат, что ставит предприятие  в достаточно сложное финансовое положение, не исключающее и банкротство.

Для предприятия прибыль  является показателем, создающим стимул для инвестирования в те сферы, где  можно добиться наибольшего прироста стоимости. Прибыль как категория  рыночных отношений выполняет следующие функции:

• характеризует экономический  эффект, полученный в результате деятельности предприятия;

• является основным элементом  финансовых ресурсов предприятия;

• является источником формирования бюджетов разных уровней.

Определенную роль играют и убытки. Они высвечивают ошибки и просчеты предприятия в направлениях использования финансовых средств, организации производства и сбыта  продукции.

Итоговый расчет формирования и использования выручки и  прибыли указан в таблице 18.

Таблица 18 – Формирование и использование выручки и прибыли.

Наименование показателя	Обозначение	Сумма, руб
Валовая выручка от реализации товаров по рыночной цене(без торговой наценки)	ВРв	708458000
Налог на добавленную стоимость	НДС	108066000
Чистая выручка от продажи  изделий по цене предприятия (выручка - нетто)	ВРч	600386000
Полная себестоимость  всего выпуска продукции	Сп	461833000
Прибыль от реализации всех товаров	Пр	138553000
Прибыль от прочей реализации	Ппр	20782950
Доходы от внереализационных операций	Vд	13855300
Расходы от внереализационных операций	Vр	5156590
Налоги и сборы, относимые  на финансовые результаты	Нф	410362
Прибыль до налогооблажения	Пдон	168624298
Налог на прибыль	Нпр	3419685
Экономическая санкция	Эс	168242
Чистая прибыль – всего	Пч	163518371
В том числе направляется : *на образование резервного  капитала		8175918
*на выплату дивидендов		24527755
*на другие цели		130818698

ВРв = ∑Цот*РТн

ВРв = 48095*6000+59984*7000=708458000 руб.

НДС = ∑НДС*РТн

НДС = 7336*6000+9150*7000=108066600 руб.

ВРч = ∑Цпр*РТн

ВРч = 40758*6000+50834*7000=600386000 руб.

Сп = ∑Сп*РТн

Сп = 31352*6000+39103*7000=461833000 руб.

Пр = ∑(Цпр-Сп)*РТн

Пр = (40758-31352)*6000+(50834-39103)*7000= 138553000 руб.

Ппр = Пр*15%

Vд = Пр*10%

Vр = Пр*3%

ФОТм = МРОТ*Роб*12

ФОТм = 5205*219*12=13678740 руб.

Нпр = ФОТм*25%

Нпр = 13678740*25%=3419685 руб.

Нф = ФОТм*3%

Пдон = Пр+Ппр+Vд-Vр-Нф

Пдон = 138553000-20782950+13855300-4156590-410362=168624298 руб.

Эс = Пдон*1%

Пч = Пдон-Нпр-Эс

Пч = 168593554-3419685-1686242=163518371 руб.

На образование резервного капитала: Пч*5%=8175918 руб.

На выплату дивидендов: Пч*15%=24527755 руб.

На другие цели: Пч-8175918-24527755=130818698 руб.

Рентабельность - доходность, прибыльность предприятия; показатель экономической эффективности производства предприятия, который отражает конечные результаты хозяйственной деятельности.

Р=Пч/Сп

Р=163518371/461833000= 0,35=35%

На величину рентабельности влияет прирост прибыли. Прибыль  может возрасти в результате увеличения объема производства продукции, повышения  удельного веса изделий с более  высокой рентабельностью, снижение себестоимости продукции, рост оптовых  цен, при повышении качества выпускаемой  продукции. Среди факторов, влияющих на прирост прибыли, ведущая роль принадлежит снижению себестоимости  продукции.