Рефераты по делопроизводству

Электронный документ и его место в архивном деле

14 Июля 2014, контрольная работа

Поскольку организация электронного хранения документов имеет в исторических рамках небольшой опыт, то в работе наряду с монографиями и учебными пособиями широко используются данные периодических изданий и интернет – ресурсов.

Электронный документ как объект управления

30 Января 2013, курсовая работа

Основная цель данной курсовой работы заключается в анализе электронного документа как объекта управления. Поставленная цель достигается решением следующих задач: 1. Дать определение понятию электронный документ; 2. Изучить нормативные, правовые и методические основы электронного документооборота; 3. Рассмотреть классификацию и типы электронных документов; 4. Определить назначение, цели, задачи автоматизации управления документами; 5. Рассмотреть процессы и системы управления электронными документами.

Электронный документооборот

02 Февраля 2014, реферат

В результате создания глобальных компьютерных сетей произошел настоящий переворот в области передачи и распространения информации. С использованием средств удаленного доступа стали проводиться торги, участники которых имеют возможность совершать сделки, не покидая своего офиса. Поручения о переводе денег могут передаваться в банк в виде компьютерных данных за считанные секунды. Чтобы заключить договор в письменной форме, уже необязательно писать его на бумаге и заверять подписью и печатью - достаточно заверить компьютерный файл с текстом договора электронной цифровой подписью и направить его по телекоммуникационным каналам партнеру.

Электронный документооборот

25 Мая 2014, курсовая работа

Проблема электронных документов - это в первую очередь проблема понятия электронных документов и признания их юридической силы, достоверности или подлинности, возможности отказа от бумажного носителя в процессе документирования управленческой деятельности.
Проблема электронных технологий в делопроизводстве - это проблема использования в традиционных условиях новейших технологий, ускоряющих процессы на всех стадиях делопроизводства, от документирования до архивного хранения. Характерно, что большинство автоматизированных систем делопроизводства являются именно технологиями в традиционной среде.

Электронный документооборот

29 Сентября 2014, контрольная работа

Вопрос о необходимости автоматизации управления документооборотом давно перешел в практическую плоскость, и все больше российских предприятий внедряют у себя системы электронного документооборота (СЭД), позволяя организациям уже на собственном опыте оценить преимущества новой технологии работы с документами. Однако и для тех немногих, кто считает автоматизацию документооборота пройденным этапом, возможно, в скором времени потребуется переосмыслить сделанный выбор и вновь погрузиться в проблему повышения эффективности управления документооборотом.

Электронный документооборот

22 Октября 2014, реферат

Целью моей работы является - познакомится с такими понятиями, как «Электронный документ», «Электронный документооборот», «Электронная цифровая подпись», «электронная подпись» и «цифровая подпись». Рассмотреть их виды, особенности и правовой статус по российскому законодательству.

Электронный документооборот

21 Марта 2015, реферат

Главное назначение системы электронного документооборота. Нормативное правовое регулирование электронных документов. Антивирусные программы и программы диагностики. Процедуры по обеспечению сохранности электронных документов.

Электронный документооборот в рамках факультета

02 Февраля 2013, курсовая работа

Наступление компьютерной техники на систему образования носило косвенный характер, поскольку эта техника использовалась в большей степени как объект изучения, а только, вследствие этого, как средство обучения.

Однако, в связи с тем, что эффективность применения машин быстро возросла, вместе с доступностью техники пришли и новые возможности ее использования для организации учебного процесса в системе высшего образования.

Элементы изданий

05 Мая 2013, контрольная работа

Определение
Источник информации
1.Формат
1. Размер книги по ее ширине (основанию) и длине (высоте)
Баренбаум И.Е. «Книга и ее элементы». Учебное пособие. -СПб.: СПГАК, 1996 с.4

2.Размеры (длина и ширина) страницы издания после обрезки книжного блока, выраженные в миллиметрах или в виде формата листа бумаги (в сантиметрах) и доли, которую страница составляет от бумажного листа, например 60x90 1/16

Этапы обработки входящих документов

01 Апреля 2013, контрольная работа

Руководителю предприятия должны передаваться на рассмотрение наиболее важные и срочные из поступивших документов. На документах, передаваемых в структурное подразделение, в правом верхнем углу первого листа проставляется условное обозначение структурного подразделения. Для отличия от других пометок эта запись обводится кружком. После регистрации документы передаются для рассмотрения и принятия решения руководителю фирмы.

Этика бизнеса и деловое общение

27 Ноября 2011, контрольная работа

Общение – сложный многоплановый процесс установления и развития контактов между людьми, порождаемый потребностями совместной деятельности и включающий в себя обмен информацией, выработку единой стратегии взаимодействия, восприятие и понимание другого человека.
По характеру и содержанию общение бывает формальное (деловое) и неформальное (светское, обыденное, бытовое).

Этикет делового письма

02 Декабря 2013, реферат

Актуальность темы в том, что в настоящее время все больше и больше превалируют договорные отношения, а в этих случаях служебные письма и особенно их качественное составление очень сильно влияют на эти отношения. Интернет и факсимильная связь не умаляют достоинств писем, они только ускоряют их пересылку.
Цель работы – рассмотреть деловой этикет в переписке.
Объектом исследования в работе выступает служебное письмо; предметом исследования – этикет служебного письма.
Задачи работы определить понятие служебного письма, выявить виды служебных писем и рассмотреть правила составления служебных писем.

Юридическая сила документа

30 Ноября 2013, контрольная работа

Для удостоверения юридической силы в разных документах используются различные реквизиты. Так, заявление должно быть адресовано должностному лицу, содержать слово «заявление», текст (предмет или причина составления заявления), дату и подпись. Приказ руководителя должен быть составлен на бланке организации, содержать указание на вид документа (приказ), текст, передающий распорядительные действия, визы согласования, регистрационный номер, дату и подпись. Для штатного расписания организации необходимы не только перечисленные реквизиты, но и гриф утверждения, заверенный печатью. Для определенных видов документов в действующих правилах оформления разработаны требования к реквизитам, удостоверяющим их юридическую силу.

Юридическая сила документа. Реквизиты, придающие документу юридическую силу

03 Июня 2013, курсовая работа

Целью курсовой работы является изучение механизма и особенностей процесса придания документу юридической силы.
Для достижения поставленной цели необходимо решить следующие задачи:
Дать определение понятию юридической силы документа.
Рассмотреть обстоятельства, оказывающие влияние на приобретение документом юридической силы.
Выявить особенности придания юридической силы документам, переданным по факсу, электронным документам и копиям документов.

Юридическая сила документа: понятие, обеспечивающие ее реквизиты, классификация документов по юридической силе

11 Января 2014, доклад

Юридическая сила документа — свойство официального документа, сообщаемое ему действующим законодательством, компетенцией издавшего его органа и установленным порядком оформления. Сам документ состоит из ряда составляющих его элементов, которые называются реквизитами. Поскольку появляется профессиональный термин реквизит, раскроем его содержание. В ГОСТ 351141-98 на термины и определения реквизитом документа называется «обязательный элемент оформления официального документа».

Юридическая сила распорядительных и информационно-справочных документов

15 Мая 2013, реферат

Организационные документы - комплекс взаимоувязанных документов, регламентирующих структуру, задачи, функции предприятия, организацию его работы, права, обязанности и ответственность руководства и специалистов предприятия. Организационные документы являются правовой основой деятельности организации и содержат положения, основанные на нормах административного права и обязательные для исполнения. Это устав, учредительный договор, положение об организации, положение о структурном подразделении, положение о коллегиальном (совещательном органе) организации, регламент, штатное расписание, инструкция, должностная инструкция.

Юридические документы организации

08 Ноября 2011, реферат

Организационно-правовые документы реализуют нормы административного права и являются правовой основой деятельности организации. Организационные документы содержат положения, обязательные для исполнения. К организационно-правовым документам относят: устав организации; положение об организации; учредительный договор; положения о структурных подразделениях; регламент; структура и штатная численность; штатное расписание; должностные инструкции работников.

Юридичні аспекти існування органів самоорганізації населення

10 Июля 2014, реферат

Орган самоорганізації населення має дуже велике значення. Вони сприяють здійсненню органами самоорганізації населення їхніх повноважень і координують їх діяльність. Органи виконавчої влади, органи місцевого самоврядування та їх посадові особи не мають права втручатися в діяльність органу самоорганізації населення, крім випадків, передбачених законом. Усі члени органу самоорганізації населення мають право брати участь у засіданнях відповідних місцевих рад та їх виконавчих органів, що стосуються їх діяльності, а також при розгляді питань, ініційованих органом самоорганізації населення, з правом дорадчого голосу.

Юридична консультація. Вимоги до неї

26 Декабря 2013, контрольная работа

Тлумачний словник визначає поняття «консультація» як пораду фахівця з якого-небудь питання. Як певний вид послуг, юридична консультація, має специфічні риси та ознаки, які відрізняють її від інших видів консультацій і при цьому повинна відповідати ряду вимог.
Загалом, всі наші дії, так чи інакше підпадають під сферу правового регулювання. Кожного дня ми взаємодіємо з іншими людьми в правовому полі, часто навіть не усвідомлюючи цього. При виникненні певних проблем, або непорозумінь виникає необхідність у зверненні за допомогою до спеціаліста.

Қазақстан Республикасы сот органдарының бірыңғай автоматтандырылған ақпараттық талдау жүйесі

24 Марта 2014, реферат

Сот істерін және басқа да құжаттарды қалыптастыру, іріктеу, уақытша сақтау және мемлекеттік мұрағаттарға тұрақты сақтауға өткізу Қазақстан Республикасы Жоғарғы Соты Төрағасының 2012 жылғы 21 маусымдағы № 217 өкімімен бекітілген Қазақстан Республикасы Жоғарғы Сотының, жергілікті және басқа да соттардың, Қазақстан Республикасы Жоғарғы Сотының жанындағы Соттардың қызметін қамтамасыз ету департаментінің (Қазақстан Республикасы Жоғарғы Соты аппаратының) және Қазақстан Республикасы соттарының кеңселері мемлекеттік мекемелерінің құжаттарын қалыптастыру, іріктеу, есепке алу, уақытша сақтау және мемлекеттік мұрағат мекемелеріне тұрақты сақтауға тапсыру тәртібі туралы қағидасына сәйкес жүзеге асырылады.

ҚР Конституциясының дамуының негiзгi кезеңдерi

06 Октября 2013, реферат

Қазақстан халқы егеменді мемлекеттің ұлттық өркендеу процесінің негізін 90-жылдары қарай бастады. Біздің ата-қонысымыз мыңдаған жылдар бойына талай басқыншылықты басынан кешті. Қаншама көне қалалар, мәдени орталықтар қирады, кітаптар өртеліп, жазықсыз жандар кұрбан болып, өлшеусіз қан төгілді. Бірақ қандай қырғын болса да алтын бесік ата-баба жері, атамекен дәл бүгінгідей ойрандалған емес.

Қызметтік хаттар

13 Декабря 2013, реферат

Білімділік: Қызметтік хаттар, олардың ресімделуі, түрлері туралы мәліметтер беру. Оқушыларды хат түрлерін құрастыра білуге үйрету.
Дамытушылық: Оқушыларды тапқырлыққа, ізденімпаздыққа, іскерлік қасиеттерге баулу, өзара көмектесуге, әділдікке дағдыландыру, ауызекі сөйлеу тілдерін дамыту.
Тәрбиелік: Отансүйгіштік пен қазақ тіліне деген құрмет сезіміне, іскерлікке тәрбиелеу.