Автор работы: Пользователь скрыл имя, 22 Апреля 2013 в 16:16, дипломная работа
Цель работы – повышение эффективности работы сотрудников станции технического обслуживания путем создания автоматизированной системы.
В процессе выполнения дипломного проекта был произведен анализ организационной модели станции технического обслуживания, а также информационных потоков внутри нее, определены задачи и функции администратора, назначение разработки, автоматизируемые функции. Была определена входная, выходная и нормативно-справочная информация и на основе всех проведенных исследований была спроектирована и разработана автоматизированная система.
изменении
условий труда работников;
внедрении
новой техники и технологии;
по
результатам анализа
по
требованию представителей
Если в течение срока действия инструкции по охране труда для работника условия его труда не изменились, то ее действие продлевается на следующий срок.
Действующие в подразделении инструкции по охране труда для работников структурного подразделения организации, а также перечень этих инструкций хранится у руководителя этого подразделения.
Руководитель
структурного подразделения определяет
местонахождение инструкций по охране
труда для работников с учетом
обеспечения доступности и
Инструкции по охране труда для работников могут быть выданы им на руки либо вывешены на рабочих местах или участках.
Выданные работникам инструкции учитываются в журнале учета выдачи инструкций по охране труда для работников.
Инструкция по охране труда для пользователей ПЭВМ на станции технического обслуживания «ИПОсит»
1 Общие требования безопасности
1.1 К
работе на персональном
1.2 При
эксплуатации персонального
-недостаточная освещенность рабочей зоны;
-повышенный уровень шума на рабочем месте;
-повышенное
значение напряжения в
-повышенный
уровень электромагнитных
-повышенный уровень статического электричества;
-пониженная ионизация воздуха;
-статические физические перегрузки;
-нервно-психические перегрузки;
-перенапряжение зрительных анализаторов.
1.3 Работник обязан:
1.3.1 Выполнять только ту работу, которая определена его должностной инструкцией.
1.3.2 Содержать в чистоте рабочее место.
1.3.3 Соблюдать
режим труда и отдыха в
1.3.3 Соблюдать меры пожарной безопасности.
1.4 Рабочие места с компьютерами должны размещаться таким образом, чтобы расстояние от экрана одного видеомонитора до тыла другого было не менее 2,0 м, а расстояние между боковыми поверхностями видеомониторов - не менее 1,2 м.
1.5 Рабочие
места с персональными компьюте
1.6 Оконные
проемы в помещениях, где используются
персональные компьютеры, должны
быть оборудованы
1.7 Рабочая
мебель для пользователей
высота
рабочей поверхности стола
рабочий
стол должен иметь
рабочий стул (кресло) должен быть подъемно - поворотным и регулируемым по высоте и углам наклона сиденья и спинки, а также - расстоянию спинки от переднего края сиденья;
рабочее место должно быть оборудовано подставкой для ног, имеющей ширину не менее 300 мм, глубину не менее 400 мм, регулировку по высоте в пределах до 150 мм и по углу наклона опорной поверхности подставки до 20 градусов; поверхность подставки должна быть рифленой и иметь по переднему краю бортик высотой 10 мм;
рабочее
место с персональным компьютер
1.8 Для
нормализации аэроионного
1.9 Женщины
со времени установления
1.10 За
невыполнение данной
2 Требования
безопасности перед началом
2.1 Подготовить рабочее место.
2.2 Отрегулировать освещение на рабочем месте, убедиться в отсутствии бликов на экране.
2.3 Проверить
правильность подключения
2.4 Проверить
исправность проводов питания
и отсутствие оголенных
2.5 Убедиться
в наличии заземления
2.6 Протереть
антистатической салфеткой
2.7 Проверить
правильность установки стола,
стула, подставки для ног,
3 Требования безопасности во время работы
3.1 Работнику при работе на ПК запрещается:
прикасаться к задней панели системного блока (процессора) при включенном питании;
переключать
разъемы интерфейсных кабелей
периферийных устройств при
допускать
попадание влаги на
производить
самостоятельное вскрытие и
работать на компьютере при снятых кожухах;
отключать оборудование от электросети и выдергивать электровилку, держась за шнур.
3.2 Продолжительность
непрерывной работы с
3.3 Во время регламентированных перерывов с целью снижения нервно - эмоционального напряжения, утомления зрительного анализатора, устранения влияния гиподинамии и гипокинезии, предотвращения развития познотонического утомления выполнять комплексы упражнений.
4 Требования безопасности в аварийных ситуациях
4.1 Во
всех случаях обрыва проводов
питания, неисправности
4.2 Не
приступать к работе до устране
4.3 При
получении травм или внезапном
заболевании немедленно
5 Требования
безопасности по окончании
5.1 Отключить питание компьютера.
5.2 Привести в порядок рабочее место.
5.3 Выполнить упражнения для глаз и пальцев рук на расслабление.
Время регламентированных перерывов в зависимости от продолжительности рабочей смены, вида и категории трудовой деятельности с персональным компьютером
1 Виды
трудовой деятельности
2 Для видов трудовой деятельности устанавливается 3 категории тяжести и напряженности работы с компьютером, которые определяются: для группы А - по суммарному числу считываемых знаков за рабочую смену (не более 60000 знаков за смену); для группы Б - по суммарному числу считываемых или вводимых знаков за рабочую смену (не более 40000 знаков за смену); для группы В - по суммарному времени непосредственной работы с компьютером за рабочую смену (не более 6 часов за смену).
3 При
8-часовой рабочей смене и
- для I категории работ через 2 часа от начала рабочей смены и через 2 часа после обеденного перерыва продолжительностью 15 минут каждый;
- для II категории работ через 2 часа от начала рабочей смены и через 1,5 - 2,0 часа после обеденного перерыва продолжительностью 15 минут каждый или продолжительностью 10 минут через каждый час работы;
- для III категории работ - через 1,5 - 2,0 часа от начала рабочей смены и через 1,5 - 2,0 часа после обеденного перерыва продолжительностью 20 минут каждый или продолжительностью 15 минут через каждый час работы.
4 При
12-часовой рабочей смене
В данном разделе были рассмотрены и классифицированы опасные и вредные производственные факторы, возникающие при работе в помещениях, эксплуатирующих ПЭВМ.
В результате анализа этих факторов было выяснено, что на пользователя ПЭВМ могут действовать различные факторы: неблагоприятное воздействие микроклимата, недостаточная освещенность рабочей зоны, воздействие шума и электромагнитных полей, создаваемых ПЭВМ.
Были рассмотрены мероприятия по защите от негативных факторов, а также разработана инструкция по охране труда для пользователей ПЭВМ на станции технического обслуживания «ИПОсит».
Заключение
Результатом
выполнения дипломного проекта является
разработанная
В ходе выполнения дипломного проектирования произведен анализ структуры станции технического обслуживания. Построена организационная модель объекта автоматизации и сформулированы существующие проблемы. На основе проблем определены цели, задачи и план создания автоматизированной системы, построена ее структура.
В рамках дипломного проекта был произведен расчет себестоимости разработки, а также определена экономическая эффективность данного проекта.
Разработанная автоматизированная система инженера станции технического обслуживания позволит решить ранее выявленные проблемы, а так же снизить временные затраты.
Система в настоящий момент находится на стадии тестирования на станции технического обслуживания ИП«Осит Александр Эдуардович» с последующим внедрением.
Список использованных источников
1. Государственный образовательный стандарт высшего профессионального образования. Требования к минимуму содержания и уровню подготовки инженеров по специальности 230100 – «Автоматизированные системы обработки информации и управления».
2. Осипов В.Г. Итоговая аттестация специалиста АСОИУ. Методические указания для студентов специальности 230102 «Автоматизированные системы обработки информации и управления» / В.Г. Осипов. - Омск: СибАДИ, 2008. – 27 с.
3. Бедрина Е.А. Методические указания по выполнению раздела «Безопасность жизнедеятельности» в дипломных проектах выпускников СибАДИ всех специальностей факультета «Информационные системы в управлении»/ Е.А. Бедрина. - Омск: СибАДИ, 2007. – 12 с.
4. Климова Л.М. Delphi7. Основы программирования. Решение типовых задач. Самоучитель. Издание второе дополненное / Л.М. Климова. – М.: КУДИЦ-ОБРАЗ, 2005. – 480 с.
5. Аткинсон Л.MySQL. Библиотека профессионала: учеб. пособие / Л. Аткинсон. - М.: Диалектика, 2002. - 624 с.
6. Стихановская Л.М. Методические указания по оформлению текстовых документов при выполнении дипломных, курсовых работ, отчетов и рефератов студентами факультета "информационные системы в управлении" /Л.М. Стихановская, И.И. Семенова. - Омск: Изд-во СИБАДИ, 2010. - 35 с.
7. СанПиН 2.2.2./2.4.1340-03. Гигиенические требования к персональным электронно-вычислительным машинам и организации работы. – Введ, 2003-03-05.- М.: Изд-во стандартов, 2003.- 20 с.
8. ГОСТ 12.0.003-74. Классификация опасных и вредных производственных факторов.
9. СНиП 23-05-95. Естественное и искусственное освещение.- Введ, 1996-01-01.- М.: ГУПЦПП, 2004.-54 с.
10. ГОСТ 12.1.003-83 ССБТ. Шум. Общие требования безопасности.
11. СНиП 23-03-2003. Защита от шума.
12. СанПиН 2.2.4.548-96. Гигиенические требования к микроклимату производственных помещений.
13. Р 2.2.2006-05 Руководство по гигиенической оценке факторов рабочей среды и трудового процесса. Критерии и классификация условий труда.
14. СанПиН 2.2.4.723-98. Переменные магнитные поля промышленной частоты (50 Гц) в производственных условиях.
15. СанПиН 2.2.4.1294-03Гигиенические требования к аэроионному составу воздуха производственных и общественных помещений.