Система пенсионного обеспечения в Республики Беларусь

Доверенность на получение пенсии в организации почтовой связи либо организации, осуществляющей деятельность по доставке пенсий, может быть выдана на срок не более одного года. Срок действия доверенности на получение денежных средств со счета гражданина в банке, на который перечисляется его пенсия, определяется в соответствии с законодательством.

1.2 Виды пенсий

 

 

Граждане Республики Беларусь имеют право на государственное пенсионное обеспечение в старости, при инвалидности, потере кормильца и в иных случаях, предусмотренных Законом Республики Беларусь «О пенсионном обеспечении» (далее - Закон). Пенсионное обеспечение граждан Республики Беларусь, проживающих за ее пределами, производится на основе соглашений (договоров) с другими государствами.

Постоянно проживающие в Республике Беларусь граждане других государств и лица без гражданства имеют право на пенсию наравне с гражданами Республики Беларусь, если иное не предусмотрено законодательством.

В тех случаях, когда соглашениями (договорами) о социальном обеспечении между Республикой Беларусь и другими государствами предусмотрены иные правила, чем те, которые содержатся в Законе, соответственно применяются правила, установленные этими соглашениями (договорами).

По Закону назначаются:

• трудовые пенсии;
• социальные пенсии.

Трудовые пенсии:

• по возрасту;
• по инвалидности;
• по случаю потери кормильца;
• за выслугу лет;
• за особые заслуги перед республикой  [7, с.19].

 

 

1.2.1 Трудовые пенсии

 

 

Законом закреплены условия предоставления трудовых пенсий по возрасту, по инвалидности, по случаю потери кормильца, за выслугу лет, за особые заслуги перед республикой. Право на трудовую пенсию имеют лица, которые в период работы или занятия иными видами деятельности подлежали государственному социальному страхованию и за них, а также ими самими в предусмотренных законодательством о государственном социальном страховании случаях уплачивались обязательные страховые взносы в Фонд социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь, и их семьи при соблюдении других условий, предусмотренных настоящим Законом. При этом право на трудовую пенсию по возрасту предоставляется при условии уплаты обязательных страховых взносов не менее 5 лет.

Право на трудовую пенсию по возрасту на общих основаниях предоставляется мужчинам - по достижении 60 лет при стаже работы не менее 25 лет, женщинам - по достижении 55 лет при стаже работы не менее 20 лет. Обязательным условием для реализации права на трудовую пенсию по возрасту и трудовую пенсию за выслугу лет является уплата обязательных страховых взносов в Фонд социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь не менее 10 лет, а для назначения досрочных пенсий по возрасту родителям детей – инвалидов (инвалидов с детства); многодетным матерям, родившим пять и более детей; инвалидам с детства; инвалидам войны; матерям военнослужащих, смерть которых связана с исполнением обязанностей военной службы, лилипутам и карликам (статьи 17-22 Закона) – не менее 5 лет. 

Размер пенсии зависит от длительности стажа и заработка до назначения пенсии. 

В стаж включаются периоды работы (иной деятельности) с уплатой обязательных страховых взносов в Фонд, а также иные периоды деятельности, предусмотренные частью второй статьи 51 Закона (в частности, служба в Вооруженных Силах СССР, Республики Беларусь, время ухода за детьми в возрасте до 3-х лет (но не более 9 лет в общей сложности и др.).

В 2014 году пенсии исчисляются из заработка за 20 лет подряд из последних 30 лет стажа работы. При этом в периодах работы, предпринимательской деятельности учитывается фактический заработок (доход), а за другие периоды деятельности, которые включены в стаж (часть вторая статьи 51 Закона) в качестве фактического заработка в расчет принимается 40 процентов средней заработной платы работников в республике за соответствующие месяцы.

Лицам, имеющим одновременно право на различные государственные пенсии, в том числе досрочную профессиональную пенсию по законодательству о профессиональном пенсионном страховании, на ежемесячное денежное содержание по законодательству о государственной службе, назначаются по их выбору одна пенсия или ежемесячное денежное содержание. При этом пенсия, не связанная с несчастным случаем на производстве или профессиональным заболеванием, либо ежемесячное денежное содержание назначаются независимо от получения ежемесячной страховой выплаты по законодательству об обязательном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.

Ежегодно (с 2000 г.) период для исчисления заработка увеличивается на 1 год.

Минимальный размер трудовой пенсии по возрасту установлен в размере 25 процентов наибольшей величины бюджета прожиточного минимума в среднем на душу населения, утвержденного Правительством Республики Беларусь за два последних квартала (статья 23 Закона).

Минимальный размер трудовой пенсии по инвалидности I и II групп установлен в размере 100 процентов, по III группе - 50 процентов, матерям-героиням (независимо от группы инвалидности) - 100 процентов минимального размера пенсии по возрасту (статья 31 Закона).

Минимальный размер трудовой пенсии по случаю потери кормильца установлен в размере 100 процентов минимального размера пенсии по возрасту, детям-сиротам, лицам из числа детей-сирот (при условии неполучения в связи со смертью родителя ежемесячной страховой выплаты) – 200 процентов минимального размера пенсии по возрасту (статья 38 Закона).

Минимальный размер трудовой пенсии за выслугу лет установлен в размере 100 процентов минимальной пенсии по возрасту (статья 50 Закона).

К трудовым пенсиям, исчисленным в минимальном размере, установлена доплата в размере 20 процентов средней заработной платы работников в республике, применяемой для корректировки фактического заработка пенсионера при назначении и перерасчете пенсий в связи с ростом средней заработной платы.

К пенсиям отдельных категорий пенсионеров устанавливается надбавка на уход (статьи 25, 33, 41-1, 50-1 Закона) и (или) повышение пенсий (статья 68 Закона).

Согласно Указу Президента Республики Беларусь от 16 января 2012 г. №35 «О повышении пенсий» к пенсиям неработающих пенсионеров, достигших возраста 75 лет и получающих пенсию в органах по труду, занятости и социальной защите, установлены доплаты.

Право на пенсию по возрасту за работу с особыми условиями труда независимо от места последней работы имеют:

 а) работники, занятые  полный рабочий день на подземных  работах, на работах с особо  вредными и особо тяжелыми  условиями труда, - по списку N 1 производств, работ, профессий, должностей и показателей  и по результатам аттестации рабочих мест:

 мужчины - по достижении 50 лет и при стаже работы  не менее 20 лет, из них не менее 10 лет на указанных работах;

 женщины - по достижении 45 лет и при стаже работы  не менее 15 лет, из них не менее 7 лет 6 месяцев на указанных работах.

 Работникам, имеющим не менее половины стажа работы с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, при наличии стажа работы не менее 25 лет у мужчин и 20 лет у женщин пенсии назначаются с уменьшением общеустановленного пенсионного возраста на 1 год - за каждый полный год такой работы мужчинам и за каждые 9 месяцев такой работы женщинам;

б) работники, занятые полный рабочий день на других работах с вредными и тяжелыми условиями труда, - по списку N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей и по результатам аттестации рабочих мест:

 мужчины - по достижении 55 лет и при стаже работы  не менее 25 лет, из них не менее 12 лет 6 месяцев на указанных работах;

 женщины - по достижении 50 лет и при стаже работы  не менее 20 лет, из них не менее 10 лет на указанных работах.

 Работникам, имеющим не менее половины стажа работы с вредными и тяжелыми условиями труда, при наличии стажа работы не менее 25 лет у мужчин и 20 лет у женщин пенсии назначаются с уменьшением общеустановленного пенсионного возраста на 1 год - за каждые 2 года 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам;

 в) работницы текстильного  производства, занятые на станках  и машинах, - по списку производств  и профессий, утверждаемому в  порядке, определяемом Советом Министров Республики Беларусь, - по достижении 50 лет и при стаже указанной работы не менее 20 лет;

 г) женщины, работающие  трактористами-машинистами, машинистами  строительных, дорожных и погрузочно-разгрузочных  машин, смонтированных на базе  тракторов и экскаваторов, - по  достижении 50 лет и при стаже  работы не менее 20 лет, из них  не менее 15 лет на указанной  работе;

 д) трактористы-машинисты, непосредственно занятые в производстве  сельскохозяйственной продукции  в колхозах, совхозах и других  предприятиях сельского хозяйства: мужчины - по достижении 55 лет и  при стаже работы не менее 25 лет, из них не менее 20 лет на  указанной работе;

 е) женщины, работающие  доярками (операторами машинного  доения), телятницами, свинарями-операторами  в колхозах, совхозах, других предприятиях сельского хозяйства, - по достижении 50 лет и при стаже указанной работы не менее 20 лет при условии выполнения установленных норм обслуживания.

 Нормы обслуживания  для этих целей устанавливаются  в порядке, определяемом Советом Министров Республики Беларусь;

 ж) водители городского  пассажирского транспорта (автобусы, троллейбусы, трамваи) и отдельных пригородных маршрутов, по условиям труда приравненных к городским перевозкам:

 мужчины - по достижении 55 лет и при стаже работы  не менее 25 лет, из них не менее 20 лет на указанной работе;

 женщины - по достижении 50 лет и при стаже работы  не менее 20 лет, из них не менее 15 лет на указанной работе.

 Приравнивание отдельных  пригородных маршрутов по условиям  труда к городским перевозкам  производится в порядке, определяемом  Советом Министров Республики Беларусь;

 з) работники экспедиций, партий, отрядов, участков и бригад, непосредственно занятые на полевых геологоразведочных, гидрологических, лесоустроительных и изыскательных работах:

 мужчины - по достижении 55 лет и при стаже работы  не менее 25 лет, из них не менее 20 лет на указанной работе;

 женщины - по достижении 50 лет и при стаже работы  не менее 20 лет, из них не менее 15 лет на указанной работе.

 Работники, непосредственно занятые полный рабочий день на подземных и открытых горных работах (включая личный состав горноспасательных частей) по добыче угля, сланца, руды, гранита и других полезных ископаемых, на строительстве шахт и рудников (по списку работ и профессий), имеют право на пенсию независимо от возраста, если они были заняты на этих работах не менее 25 лет, а работники ведущих профессий на этих работах: горнорабочие очистного забоя, проходчики, забойщики на отбойных молотках, машинисты горных выемочных машин - при условии, если они были заняты на этих работах не менее 20 лет.

 Военнослужащие, ставшие  инвалидами вследствие ранения, контузии или увечья, полученных  при исполнении обязанностей  военной службы либо вследствие заболевания, связанного с пребыванием на фронте, имеют право на пенсию по возрасту:

 мужчины - по достижении 55 лет и при стаже работы  не менее 25 лет;

 женщины - по достижении 50 лет и при стаже работы  не менее 20 лет.

 Матери военнослужащих, смерть которых связана с исполнением  обязанностей военной службы, имеют право на пенсию по возрасту по достижении 50 лет и при стаже работы не менее 20 лет.

 Женщины, родившие пять  и более детей и воспитавшие  их до 8-летнего возраста, имеют  право на пенсию по возрасту  по достижении 50 лет (а также женщины, у которых к этому времени  пятый ребенок не достиг 8 лет) и при стаже работы не менее 15 лет.

 Женщины, родившие пять  и более детей и воспитавшие  их до 16-летнего возраста, при  стаже работы в колхозах, совхозах  и других предприятиях сельского хозяйства непосредственно в производстве сельскохозяйственной продукции не менее 10 лет (без зачета в стаж работы времени ухода за детьми) имеют право на пенсию независимо от возраста.

 Матери, воспитывавшие  детей-инвалидов (инвалидов с детства) не менее 8 лет в период до  их совершеннолетия, имеют право  на пенсию по возрасту по  достижении 50 лет и при стаже  работы не менее 20 лет.

 Отцы, воспитывавшие детей-инвалидов (инвалидов с детства) не менее 8 лет в период до их совершеннолетия, имеют право на пенсию по возрасту по достижении 55 лет и при стаже работы не менее 25 лет, если мать ребенка-инвалида (инвалида с детства) не использовала приобретенного ею права на досрочную пенсию по возрасту по данному основанию и отказалась от этого права в пользу отца или не использовала права на пенсию по возрасту по данному основанию в связи со смертью.