Автор работы: Пользователь скрыл имя, 27 Января 2014 в 14:52, курсовая работа
Цель работы - тектология А.А. Богданова
Для реализации поставленной цели необходимо решить следующие задачи:
- рассмотреть концептуальный и методологический подходы в изучении теории организации, а именно: место теории организации в системе научных знаний, типы организационных теорий, характеристику понятия «социальная организация», систему законов организации;
- провести исследования источников о всеобщей организационной науке А.А. Богданова, а именно: эволюцию взглядов великого учёного, особенности всеобщей организационной науки А.А. Богданова, универсальную теорию кризисов А.А. Богданова.
Введение…………………………………………………………………………….3
Глава 1. Теория организации: концептуальный и методологический аспекты……….5
1.1. Теория организации в системе научных знаний……………………5
1.2. Типы организационных теорий………………………………………6
1.3. Характеристика «социальной организации»…………………………10
1.4. Система законов организации………………………………………..15
Глава 2. Всеобщая организационная наука А.А. Богданова……………………20
2.1. Эволюция взглядов великого учёного………………………………...20
2.2. Особенности всеобщей организационной науки А.А. Богданова…..21
2.3. Универсальная теория кризисов А.А. Богданова………………….25
Заключение………………………………………………………………………..31
Список использованной литературы…………………………………………….
Он выделяет следующие «элементы подбора»:
1) объект подбора - то, что ему подвергается;
2) деятель или фактор подбора - то, что действует на объект, сохраняя или разрушая его;
3) основа или базис подбора - та сторона объекта, от которой зависит его сохранение или устранение.
Он различает две стороны-схемы подбора: консервативную и прогрессивную.
Необходимо подчеркнуть, что материал для своих теоретических обобщений А.А. Богданов берёт не только из науки, но и из человеческой практики. «Первоначальную схему прогрессивного подбора дала опять-таки человеческая практика, именно - технический прогресс».
Важное место в теории подбора А.А. Богданова занимает проблема равновесия: «Сохранение является всегда лишь результатом того, что каждое из возникающих изменений уравновешивается тут же другим ему противоположным, - оно есть подвижное равновесие изменений».
Сохранение организованности, системы предполагает не только морфологическое, ресурсное структурирование, но предопределяется формой и структурной динамикой, которую А.А. Богданов достаточно тонко характеризует, во многом применяя синергетический подход. Он обсуждает взаимное дополнение частей в целостности, поддержку связанности внутренней средой, передачу излишков и т. п., что способствует поддержанию структурной устойчивости и прочности организованности.
Кроме того, значение работы
А. А. Богданова в области
- первый закон - Закон относительных сопротивлений (закон наименьших): если система состоит из частей высшей и низшей организованности, то её отношение к среде определяется низшей организованностью. Согласно этому закону расширение хозяйственного целого зависит от наиболее отстающей его части. Устойчивость равновесия всех организационных форм определяется крепостью самого слабого звена.
- второй закон - Закон расхождения - комплексы (системы) расходятся между собой из-за первичной неоднородности (начальной разности), разности среды и под воздействием исходных изменений.
В практическом плане А.А. Богданову принадлежат формулировки ряда важных принципов функционирования экономики. Среди них целостность и единство планов, прямые и обратные связи в управлении и планировании, слабое звено (закон наименьших), равновесие плана, пропорциональность, сбалансированность, планирования. Это также баланс народного хозяйства (динамическое равновесие системы), удовлетворение человеческих потребностей как исходного пункта и т. п.
Таким образом, объединяя специализированные научные методы, решая вопросы универсально-практического характера организованности форм, А.А. Богданов создал уникальную концепцию системного подхода к анализу явлений в природе и социуме. «Тектология» по поставленным задачам, по своему подходу, по используемым методам решения задач и проблем является прототипом современной методологии.
2.3. Универсальная теория кризисов А.А. Богданова
Переживаемый мировой экономический кризис стимулирует интерес исследователей к изучению творческого наследия экономических мыслителей прошлого. Данная проблематика занимает существенное место в наследии российских экономистов конца 19 - начала 20 вв. Основателем российской научной школы по изучению кризисов является М.И. Туган-Барановский (1865- 1919). Гораздо меньшую известность получила научная оценка экономических кризисов А.А. Богданова.
А.А. Богданов характеризовал промышленный кризис как «глубокое и обширное потрясение всей системы общественного хозяйства, сложный комплекс разнообразных явлений, поразительных и угрожающих по своему характеру», как «громадное общественно-стихийное бедствие, охватывающее время от времени капиталистический мир». Характерными признаками кризиса ученый считал резкое падение цен, разорение множества предприятий, массовую безработицу и др.
Исследуя природу
Спрос в условиях капиталистического производства, как отмечал А.А. Богданов, обнаруживает противоположные тенденции: одна направлена на постоянное увеличение спроса, другая - на его уменьшение. Бесконечное расширение производства и влияния, замедляющие возрастание спроса, вытекают из общего источника, имеют общую причину - конкуренцию.
Объясняя, почему лежащие в основе промышленных кризисов явления перепроизводства обнаруживаются не постепенно - в виде медленно возрастающего переполнения рынков с медленным падением цен, а лавинообразно, А.А. Богданов указывал, что из-за неорганизованности капиталистического производства (даже при наличии биржевой организации) ни один предприниматель не может иметь точных сведений ни о состоянии промышленности в целом, ни о положении дел в отдельных отраслях. Быстрое расширение производства продолжается не только тогда, когда спрос еще достаточен, но и некоторое время после того, как соответствие того и другого нарушено.
А.А. Богданов подчеркивал, что в кризисе выступают рядом два типа перепроизводства: во-первых, абсолютное, которое зависит от чрезмерного разрастания производства, обогащающего спрос; во-вторых, относительное, которое обусловливается уже уменьшением спроса, происходящим от общего расстройства дел, крушения предприятий, безработицы и т. п. Первое бывает в подобных кризисах основным явлением, второе - производным, которое, присоединяясь к основному, усиливает и обостряет его действие.
А.А. Богданов, наряду с
общими кризисами капиталистического
производства, выделял кризисы частные,
сравнительно меньшие по размеру. Они
захватывают иногда отдельные страны,
отдельные области
По форме кризисы представляют собой некоторую деградацию общественного хозяйства, временное понижение производительных сил общества, одновременно служащие и могущественным побуждением к техническому прогрессу, к дальнейшему развитию производительных сил. Благодаря кризису до крайности обостряется конкуренция. Видя причину своих убытков, понесенных в период кризиса, в чрезвычайном понижении цены на товар, предприниматель старается довести технику своего предприятия до такой высоты, чтобы даже весьма пониженные цены не причиняли убытка.
Существенное противоречие капиталистической организации хозяйственной жизни А.А. Богданов видел в том, что оно базируется на четкой организации хозяйственной практики отдельно взятых предприятий и неорганизованности общественных отношений.
Применяя к исследованию экономического кризиса системный анализ, А.А. Богданов отмечает, что в стадии подъемного движения цепная связь рынка играет совершенно такую же роль, как в стадии развивающегося крушения, только восстановительная работа выполняется гораздо медленнее, чем предыдущая - разрушительная.
А.А. Богданов, рассматривая проблему преодоления кризисов как «мучительной болезни для экономического организма», видит путь исцеления в развитии «сильных и глубоких элементов организованности». Ученый выделяет три из известных форм организации капитала, способных, по его мнению, оказать пусть слабое, но все-таки влияние на решение данной задачи, - биржу как центральный осведомительный аппарат системы, синдикаты и тресты как форму прямой планомерной организации целых отраслей промышленности и финансовый капитал как метод регулирования гигантских группировок, выходящих иногда далеко за пределы целых отраслей.
В главном научном труде - «Тектологии», над которой работал с начала 1910-х гг. до последних лет жизни, А.А. Богданов сводит частные проявления кризисов в природе и обществе к единой, универсальной теории кризисов. При этом в динамике систем он выделяет два типа кризисов - кризисы С («конъюгационные», соединительные), которые считает первичными, и кризисы Д («дезъюнктивные», разъединительные).
В третьем томе, впервые опубликованном в 1921 году в издании Самарского пролеткульта, А.А. Богданов ставит перед тектологией задачу установить организационное, с научной точки зрения обобщающее понятие кризисов. «С внешней стороны определение кризиса, - пишет А.А. Богданов, - просто и очевидно: это смена организационной формы комплекса». Применив к решению этого вопроса математический подход, А.А. Богданов делает вывод о том, что смена формы (как совокупности связей между элементами) может состоять либо в уничтожении каких-то прежних связей, либо в возникновении новых, либо в том и другом вместе.
В понимании А.А. Богданова, кризис есть нарушение равновесия и переход к новому равновесию. Такой подход помогает диагностировать кризис и предвидеть его исход.
По характеру протекания А.А. Богданов различал кризисы взрывные и замирающие. Взрывные развиваются лавинообразно, вплоть до полного разрушения сливающихся комплексов (систем), уничтожения первоначальной формы. Замирающие развиваются постепенно, ведут к затиханию колебательных процессов при установлении нового равновесия. «Аналогичным образом общественные перевороты в разных условиях протекают различно, - отмечал А.А. Богданов - Революции, разрешающиеся взрывом, обычно затем, достигнув максимума, порождают противоположные движения социальных сил и идут на убыль к некоторому органическому равновесию... Течение социальных кризисов вообще воспринимается нами как особенно сложное: в них многообразно комбинируются лавинные и замирающие ряды».
Исследуя внутреннюю структуру кризиса, этапы, через которые он проходит, А.А. Богданов выявил на месте разрыва двух систем пограничный слой, наделенный способностью преобразовываться, приобретать иные свойства. В итоге создается новая структура обмена с внешним миром. После этого структурные изменения пограничного слоя распространяются на ближайший к нему внутренний слой, затем на следующий. Третья стадия преобразований приводит к новому предельному равновесию. Скорость достижения предельного равновесия зависит от пластичности комплекса; степень сходства с первоначальной формой - от однородности организационного их материала. Значительную роль при этом играет наличие благоприятной (или неблагоприятной) внешней среды, а также резонирующего (или демпфирующего) взаимодействия кризисов в смежных сферах.
А.А. Богданов стоит на
позиции универсальности
Окончательное преодоление кризисов в экономике А.А. Богданов связывал с хозяйственной жизнью на коллективистических началах. Если капитализм всего лишь расширил систему сотрудничества до мировых размеров, но в неорганизованной, анархической форме, воплощением которой служит связь рынка, то коллективизм, по мнению ученого, «доводит организованное сотрудничество до предельной величины, по всей линии замещая им анархическую форму связи: все общество становится единым предприятием».
Таким образом, разработанная А.А. Богдановым - экономистом и тектологом - теория кризисов не только не утратила своего значения, но приобрела особую научную и практическую ценность как для российской экономики и всего нашего общества, так и в планетарном масштабе.
Заключение
Таким образом, теория организации - область научного знания об общих закономерностях образования, устройства, функционировании и развития организации, как сложных динамических систем, имеющих цель.
Существуют несколько типов организационных теорий. Однако организационные теории и создаваемые на их основе модели организации противоречивы. Каждая из них обладает недостатками и достоинствами, а их совокупность представляет «сеть» возможных решений.
В теории организации
рассматриваются