Автор работы: Пользователь скрыл имя, 24 Октября 2013 в 16:09, контрольная работа
Рынок аграрного труда является одним из важнейших составляющих аграрного рыночного механизма. По опыту стран с развитым агропромышленным комплексом, он позволяет более эффективно использовать трудовой потенциал села, создает конкурентную борьбу за рабочее место, способствует росту квалификации сельских кадров, формированию гибкой системы их подготовки и пере¬подготовки.
Еще в 2010г. Президент страны Н. А. Назарбаев поставил перед агропромышленным комплексом непростую задачу - к 2014г. повысить производительность труда в 2 раза. Ее решение непосредственно связано с наличием в сельской местности экономически активного населения и его занятостью.
Сельское хозяйство - одна из самых трудонасыщенных отраслей. В ней в 2010г. было занято 2,3 млн. человек, или почти треть занятого в экономике страны населения. Из них 0,6 млн. составляют наемные работники и 1,7 млн. самостоятельно занятые лица. В подавляющем большинстве самозанятые не охвачены системой социальной защиты и поддержки. В 2009 весьма благоприятном по погодным условиям году на одного работника, занятого в сельском хозяйстве, валовой выпуск продукции и услуг составил 710 тыс. тенге. В последующем 2010 засушливом году этот показатель снизился на 12%. Исчислен он в текущих ценах соответствующего года. А мировые цены на сельскохозяйственную продукцию имеют устойчивую тенденцию роста, которой неизбежно следует Казахстан.
Только современная техническая база, высокий уровень интенсификации и концентрации производства - безальтернативные источники повышения производительности труда. В последние годы правительством страны, агробизнес-сообществом предпринимаются меры, направленные на техническое и технологическое перевооружение отрасли, и в первую очередь на поддержку экспортоориентированных секторов, таких как зерновой, переработка мясной и молочной продукции, производство плодоовощных культур, что вселяет здоровый оптимизм
Кроме того, у сельского труженика должна быть, прежде всего, материальная мотивация высокопроизводительного труда. Она измеряется уровнем заработной платы наемного работника и доходами семьи. В сельском хозяйстве и сельской местности в целом показатели доходов и зарплаты ниже других отраслей реальной экономики. В течение длительного времени заработная плата в сельском и лесном хозяйстве в 2 раза ниже, чем в среднем по всем видам экономической деятельности (см.таблицу 2).
Таблица 2. Денежные доходы населения в 2010 г.
Хотя имеющийся разрыв и сокращается, но довольно медленными темпами. В приведенных ниже таблицах 5 и 6 приведено сопоставление доходов населения сельской и городской местности за 2010 год. Денежные доходы городского жителя на 75% выше сельского, а расходы - на 64%. Ощутимую 2-х кратную разницу составляют доходы от трудовой деятельности по найму. В селе 690,2 тыс. человек, или в 2,2 раза больше, чем в городе, имеют доходы ниже величины прожиточного минимума. Аналогично в пользу городского жителя выглядят и расходы населения (см. таблицу 3).
Можно отметить лишь ту особенность, что в структуре потребительских расходов сельский житель тратит на продовольственные товары 35% потребительского бюджета, а городской 43%.
В конце марта 2011г. правительство Казахстана о «Программу занятости 2020». Ее цель повышение доходов населения путем содействия устойчивой и продуктивной занятости. Предполагается, в ходе ее реализации к 2016г.
Программой будут охвачены до 1,5 млн. человек; уровень бедности снизится до 6%; уровень безработицы не будет превышать доля самостоятельно занятых в составе занятого населения снизится с 33,3% до 26%; дополнительный производительности труда составит 20%. Из числа самозанятых 800 тыс. сельских жителей будут охвачены активными мерами содействия занятости.
Реализация Программы будет осуществляться следующим направлениям: обучение и содействие трудоустройстве самозанятого, безработного малообеспеченного населения; содействию предпринимательства на селе; повышение «обильности трудовых ресурсов.
Таблица 3. Денежные расходы населения в 2010 г.
Одним из важнейших инструментов организации исполнения Программы являются социальные контракты между местными «органами занятости и непосредственными участниками Программы. Однако Программа не содержит основного источника повышения занятости населения - создание дополнительных рабочих мест.
Несколько предложений
Прежде всего, необходимо отметить ряд особенностей сельских территорий Казахстана. При казахстанских просторах создать приличные условия жизни в малых поселениях практически невозможно из-за дороговизны коммуникаций: дорог, электросети, газопровода и т.д. В малых аулах невозможно иметь современные медицинские и образовательные учреждения. На той территории страны (северный регион), где сосредоточено около 80% обрабатываемых земель, длительная холодная зима (до 7 месяцев). В этот период у крестьян нет работы, кроме животноводства. Примерно такая же часть пастбищ расположена в пустынной и полупустынной зонах. В стране очень низкая плотность населения и сельских поселений.
В процессе рыночных реформ в сельских населенных пунктах сформировались различные типы сельскохозяйственных производственных формирований. Наименее проблемными в смысле формирования производственного ядра являются те СНП, в которых функционируют по одному ТОО, или кооперативу, или акционерному обществу. Они интегрируют производственную, социальную, коммунальную и другие сферы жизнедеятельности СНП. Но в большинстве сельская община населенного пункта разделена на обособленные производственные и социально-бытовые ячейки. В пределах одного сельского округа функционируют десятки, а то и сотни крестьянских хозяйств, ТОО, кооперативов.
Например, в с. Жамбыл Жамбылского района Алматинской области, в котором проживает 2,9 тыс. человек, функционируют 2 товарищества с ограниченной ответственностью, 3 производственных кооператива, 247 крестьянских хозяйств. Имея в собственности земельные участки, скот, технику, здания, другие средства производства крестьяне не воспринимают предлагаемую им действующими законами кооперацию как объективную реальность. Они остерегаются ее по прошлой памяти старшего поколения: «Опять в колхоз»?
Главная причина 'разобщения - отсутствие ядра в населенном пункте, которое как магнит притягивало бы к объединению общих интересов всех представителей агробизнеса на селе.
Казалось бы. что в селе таковым является акимат сельского округа. Но законом «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан» такие обязанности ему не вменяются. Его компетенция распространяется на исполнение гражданами и юридическими лицами округа норм Конституции Республики Казахстан, законов, актов Президента и Правительства Республики Казахстан, нормативных правовых актов центральных и местных государственных органов. А бизнесу он только содействует в организации и развитии, но опять же с позиций соблюдения закона. Он представитель государственной власти в селе.
Какие же интересы у крестьянских хозяйств, у ТОО и кооперативов сельскохозяйственного профиля? Они у всех на слуху. Это - дефицит техники и оказание технологических услуг, это - ремонт техники, это - проблемы сбыта и переработки продукции, агрохимического обслуживания, обеспечения горючесмазочными материалам, племенными животными, семенным материалом, обслуживания мелиоративных систем в зоне орошаемого земледелия, строительства животноводческих помещений и т.п. По нашему мнению, все эти производственные структуры в пределах одного крупного населенного пункта можно объединить в единый кооператив государственно-частного партнерства. В его состав вошли бы существующие в населенном пункте выше названные структуры, а недостающие - могут быть созданы за счет государственных инвестиций и взносов сельскохозяйственных товаропроизводителей. Перво-наперво, в его составе должна быть машинно-технологическая станция с базой для ремонта техники.
Такой кооператив, обладая большими возможностями обслуживания крестьянских хозяйств, и товариществ в сфере производства, сбыта и переработки сельскохозяйственной продукции мог бы стать экономическим ядром формирования населенного пункта нового типа - , агрогорода (агрокалашык), как наиболее перспективного кластерного проекта.
По идее, создание агрогорода позволит поддержать малый бизнес, сократить численность самозанятого сельского населения и уменьшить перенаселение мегаполисов. Являясь центрами производства сельскохозяйственного сырья и продовольствия на определенной сельской территории, они не только должны создавать среду для прогресса, но и сами являться инициаторами прогресса. Их следует рассматривать в качестве двигателей экономического роста, а без этого роста они обречены на крах. Экономическая ситуация в стране, ее политическое положение позволяют приступить к системному возрождению и развитию сельских территорий на этой основе. На первом этапе государство должно взять на себя разработку районных схем размещения агрогородков и генеральных планов их развития с определением объемов нового строительства, реконструкции и обустройства существующих в них объектов жилищного, социально-культурного, бытового и производственного назначения; развития инженерно-транспортных коммуникаций (электрификация, водоснабжение, газификация, модернизация дорог) и благоустройства территорий.
Агрогорода, как правило, располагаются вблизи государственных автомобильных и железнодорожных путей. Население агрогорода должно заниматься двумя видами деятельности: зимой - занятие ремонтом техники, животноводством, кустарным промыслом, работа на небольших предприятиях, перерабатывающих сельскохозяйственное сырье, производство строительных материалов из местного сырья и т.д.; летом - работа вахтовым методом на полях, расположенных на расстоянии до 30-50 км. Удобная передвижная инфраструктура способна создать комфортные условия на полевых работах. Животноводческие фермы должны располагаться вблизи агрогородов, чтобы животных можно было обслуживать, живя непосредственно в городе. Летом для нагула скота, овец, лошадей использовать традиционные для Казахстана отгонные пастбища. Расчеты показывают, что при радиусе полевых вахт до 30 км агрогород может обслуживать 20-30 тыс. га пашни и до 15 тыс. голов животных в пересчете на крупный рогатый скот, агрогорода должны стать одним из самых важных национальных проектов, иметь на 5-10 лет преимущество в кредитовании, налогообложении, приобретении земли в собственность.
В настоящее время в различных регионах республики насчитывается немало сельских населенных пунктов, имеющих достаточно развитые социально-культурно-бытовые условия для нормальной жизнедеятельности и высокоразвитое на интенсивной основе сельскохозяйственное производство, которые в будущем могут быть преобразованы в агрокалашык (агрогородки).
Крупные государственные инвестиционные ресурсы, направляемые на преобразование имеющихся сельских населенных пунктов с высоким потенциалом развития в агрокалашык, окупятся в будущем, повышением отдачи агропромышленного комплекса, следующим высоким социально-экономическим эффектом:
Таким образом, преобразование сельских населенных пунктов, имеющих ныне достаточно развитую социальную и производственную структуру в поселение со статусом агрокалашык, как конкурентоспособных самодостаточных хозяйственных комплексов, являться надежной основой продовольственной безопасное страны, роста производительности аграрного труде более полной занятости населения, получения им приемлемых доходов, воспроизводства и экономической активности рабочей силы в сельской местности.
Для устойчивого развития сельских территорий необходимо создать соответствующие правовые экономические и организационные основы, является прерогативой государственных органов органов местного самоуправления.