Политическое лидерство и его особенности в современной России

 

 

 

 

 

 

Курсовая работа

По дисциплине основы менеджмента на тему:

 

«Политическое лидерство и его особенности в современной России»

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Введение…………………………………………………………………….3-7

 

1.Теоретические основы политического лидерства……………………7 

 

1.1. Понятие и природа политического лидерства ………………………..7-11 
1.2. Сущность политического лидерства ………………………………….11-15.     
1.3. Функции политического лидерства …………………………………  15-17  

2.   Концепции политического лидерства………………………………18-21

 

3.Основные черты политического лидерства…………………………….22 
3.1. Внешние факторы, влияющие на формирование политического лидера…………………………………………………………………………22-23

3.2 Индивидуальные черты, влияющие на формирование политического лидера………………………………………………………………………………………..23-25

4. Системы классификаций лидеров, типология политического лидерства…………………………………………………………………..26-27

  4.1.Стили и типы политического лидерства……………………………27-32

  4.2.  Имидж политического лидера…………………………………….32-36

 

5.  Особенности политического лидерства в современной России..37-39

 

Заключение…………………………………………………………………..40

СПИСОК ИСПОЛЬЗУЕМОЙ ЛИТЕРАТУРЫ

 

Введение.

  Лидерство есть везде, где есть власть и организация. Само слово «лидер» в переводе с английского («leader») означает «ведущий», «руководящий». В этом, сохраняющемся и сегодня значении оно уже издавна знакомо всем народам.          

Интерес к лидерству  и попытки осмыслить этот сложный  и важный социальный феномен восходят к глубокой древности. Так, уже античные историки Геродот, Плутарх и другие уделяли политическим лидерам главное внимание, видя в героях, монархах и полководцах творцов истории.

 Институт лидерства возник очень давно в связи с потребностью у сложно организованных    систем    в    сбалансированном    развитии,    т.к.    их жизнедеятельность всегда требовала руководящего начала. Это связано  с  тем, что функционирование таких систем основано на взаимодействии разнородных, а часто и противоположных, экономических, социальных,  политических,  духовных интересов  и их носителей, которые включают  в  себя  разнообразные  группы, организации и индивиды.

Яркими представителями  волюнтаристской теории лидерства  рассматривающей историю как  результат творчества выдаются личностей, явились Томас Карлейль (1795—1881) и  Ральф Уолдо Эмерсон (1803—1882). Первый из них считал основную массу населения «убогой во всех отношениях», не способной нормально существовать без направляющего воздействия лидеров. Именно в «пестрой одежде» выдающихся личностей проявляется божественное провидение и творческое начало в истории. Подобные взгляды на политическое лидерство выражал и Эмерсон. «все глубокие прозрения,— писал он, — удел выдающихся индивидов».

Значительный вклад  в исследование политического лидерства  внес Макиавелли. В его трактовке  политический лидер — это государь, сплачивающий и представляющий все общество и использующий любые средства для поддержания общественного порядка и сохранения своего господства.

Настоятельную необходимость  научного изучения политического лидерства  Л. Селигмен аргументировал, во-первых, чрезвычайным усилением власти политических руководителей в XX веке и, во-вторых, потребностью восполнить пробел в традиционной демократической теории, которая до той поры пренебрегала проблемой политического руководства. Л. Селигмен наметил ряд направлений будущих исследований, а Дж. Шэннон в своей опубликованной чуть раньше статье объявил "отношение между лидерами и ведомыми" "сущностью правительства".

 В современных условиях развития общества, когда идет радикальное изменение общественных структур, получают новое развитие глобальные проблемы (экология, политологии, массовой культуры). Значительно возрастает в этих условиях роль и место личности, особенно личности, которая стоит во главе исторического процесса - политического лидера. Поэтому социально-философское осмысление роли и места политического лидера в изменяющемся мире возрастает по ряду стратегических направлений социально-политической жизни, приобретает особую актуальность, становится все более необходимым в переустройстве общественных структур.

.Лидерство в современном  обществе претерпевает существенные  и необратимые изменения. По  словам американской исследовательницы  проблем политического лидерства  А. Мериамм, мы давно перестали  верить в то, что нами управляют  сверходаренные и освященные на престол люди. Лидерство из привилегии избранных свыше превратилось в привилегию социально избранных. Качества лидеров давно изучены и широко известны. Но вот что действительно является актуальной проблемой при изучении вопроса политического лидерства - это вопросы социального окружения, политической среды, в которой формируется лидерство.

Именно социальное окружение, избирая того или иного лидера, делает его таковым, вырабатывая  правила выдвижения лидеров, требования к ним и нормы их поведения, участвует в формировании института политического лидерства через своих представителей - депутатов, создавая правовое поле, в рамках которого и по правилам которого будет действовать лидерство, оно высказывается по поводу введения данного института, участвует в выборах конкретного лидера.

Лидером можно стать  либо в известной степени случайно - интуитивно угадав интересы широких  слоев, совпав своим духовным складом  с их потребностями, либо целенаправленно  – выявив, исследовав эти интересы. Чем сложнее политическая и социальная жизнь, тем более вероятен второй путь.

Политическое лидерство  представляет собой постоянное приоритетное и легитимное влияние одного или  нескольких лиц, занимающих властные позиции, на общество, организацию или группу.

Политическое лидерство  существует на трех социальных уровнях, где оно выполняет различные функции.

1. Лидерство на уровне  малой группы, объединенной политическими  интересами Оно представляет  собой механизм интеграции групповой  деятельности, в котором лидер  направляет и организует действия группы, предъявляющей к личности лидера определенные требования: способность принимать решения, брать на себя ответственность, находить оптимальный способ удовлетворения группового интереса и др.

2. Лидерство на уровне  политических движений, связанных общностью политических интересов, основанной на одинаковом социальном статусе, а не узкогрупповых интересах, как в первом случае. В этом отношении лидерство представляет собой способ адекватного выражения интересов части населения, поддерживающей данного политика. Фигура лидера служит символом определенной социальной позиции, с ней связывают свои интересы носители обыденного сознания.

3. Лидерство как способ  организации власти в условиях  существования разделения властей,  дифференциации социальных слоев на основе экономического положения и соответствующего самосознания. Политическое лидерство предполагает взаимное удовлетворение интересов как лидера, так и «ведомых», т.е. ориентация на социальное партнерство входит в систему политических ценностей общества.

В малых группах, основанных на непосредственных контактах их членов, институциализация лидирующих позиций  может не происходить Здесь на первый план выдвигаются индивидуальные качества личности, ее способность  объединить и повести за собой  группу.

В крупных объединениях, эффективность коллективных действий которых требует четкой функционально-ролевой  дифференциации и специализации, оперативности  управления и жесткости подчинения, институциализация и формализация (официальное закрепление) лидирующих позиций, придание им сравнительно больших властных полномочий обязательны

Проблема политического  лидерства возникает только при  наличии определенных политических условий и политических свобод. Ее непременными предпосылками являются: политический плюрализм, многопартийность, а так же внутрипартийная и внутрипарламентская деятельность (фракционная).          

Когда идет непрерывная  интеллектуальная политическая борьба людей, принадлежащих к тем или  иным партиям и фракциям, отражающим те или иные социальные интересы и устремления, тех или иных групп людей

 В задачи  лидеров   входит  выработка  согласованных   целей  развития, распределение  функций и ролей среди  участников  социальных  взаимодействий, упорядочение  поведения  отдельных  элементов   системы  в  целях   повышения эффективности функционирования общества в целом.

Лидерство осуществляется в конкретно-исторических условиях, в определенном обществе и регулируется действующими правовыми нормами  и общественными механизмами. Как  политический феномен, лидерство является индикатором активности общества, его демократичности.

Политическое лидерство, получая развитие в динамическом аспекте, с того момента, как политика выделилась в самостоятельную сферу  деятельности и становясь объектом для достижений, превращается в объект для манипуляций как со стороны противников, так и со стороны самих лидеров. Для того чтобы быть выдвинутым, получить поддержку, а позднее - чтобы удержаться у власти, лидер вынужден предстать в определенном амплуа, создать себе определенную репутацию и определенное мнение о себе. Он вынужден, находясь в институционализированных властных структурах, удерживаться у власти, но все его поведенческие манеры должны говорить избирателям, что они по-прежнему для него значимы и их мнение для него — превыше тех привилегий, которые дает ему принадлежность к властной элите.

Институционализация политического  лидерства подразумевает закрепление  и признание электоратом политических норм, ценностей, образцов поведения  лидеров, а также способов контроля за их соблюдением.

В тоже время проблема политического лидерства остается одной из малоисследованных проблем  в среде современных гуманитарных наук, что не способствует росту  эффективности и результативности действий политических лидеров, не создает  достаточной научной основы для осмысления места лидера в условиях переломного периода в истории нашего мира.

       В современном обществе политическое лидерство является той социальной ролью, которая требует постоянного подтверждения, постоянной «проверки». Поэтому вопрос отношений между лидером и его конституентами становится все более актуальным и злободневным.

В настоящее время общество, различные  политические партии и движения буквально  заняты поиском ярких политических лидеров. Отсюда и рост научно-познавательского интереса к этой проблеме. Актуальность данной темы заключается в том, что среди основных и самых важных проблем общественного развития в современном мире, особенно в России, на первом месте стоит проблема политического лидерства - поиска и выдвижения на решающие политические и государственные посты новых людей, способных на преобразование государства в лучшую сторону и на проведение политики улучшающей жизнь населения страны.

       Таким  образом, практическое значение  проблемы  лидерства  связано  с поиском оптимальных форм руководства и управления социальными процессами. Данная тема стала одной из главных в курсе политологии. В тоже время проблема политического лидерства остается одной из малоисследованных проблем в среде современных гуманитарных наук, что не способствует росту эффективности и результативности действий политических лидеров, не создает достаточной научной основы для осмысления места лидера в условиях переломного периода в истории нашего мира.

Цель представленной работы заключается в том, чтобы рассмотреть понятие и сущность политического лидерства и его особенности в современной России.

Задачи работы:

1.выявить основные черты и функции,  политического лидерства и      его     взаимодействие между лидером последователями ;

 2.определить от чего зависит характер и тип осуществления          политического лидерства ;

1.Теоретические основы политического лидерства.

1.1.Понятие  и природа политического лидерства.

 Лидерство - явление  сложное и многогранное. В настоящее  время существует множество подходов к определению понятия лидерства и его природы. 
      Лидерство часто рассматривают как разновидность власти. 
Лидерство это управленческий статус, связанный с принятием решений и позволяющий влиять на поведение других людей.

    Лидерство это влияние (В.Кац, Л.Эдингер), характеризующееся постоянством, воздействием на всю группу, однозначностью направленности воздействия, признанием со стороны группы правомерности руководства.

Политическое  лидерство представляет собой постоянное, приоритетное и легитимное влияние одного или нескольких лиц, занимающих властные позиции, на все общество или группу¹.

Говоря о лидерах  необходимо обратить внимания на тождественные  на первый взгляд понятия лидера и  руководителя в их соотношении, сходствах  и различиях. Для славянских языков характерно употребление слова «руководитель», в английском же чаще употребляется слово «лидер». Разница между ними определяется, прежде всего, возникновением власти либо можно сказать авторитета у субъектов, в отношении которых применяются данные понятия. Если лидер выдвигается всегда «снизу кверху», то руководитель наоборот выдвигается «сверху вниз», как правило, посредством назначения.

Однако такой подход к различиям между лидером  и руководителем не всегда поддерживался  советскими учеными. Видимо это противоречило базовым законам устройства советского общества, где, по меньшей мере, негативно воспринималась возможность альтернативного выдвижения снизу вверх, если оно не согласовывалось с вышестоящими инстанциями.