Групповое принятие решений в организации

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 21 Марта 2013 в 08:03, курсовая работа

Краткое описание

Цель курсовой работы – исследование процесса принятия групповых решений.
Данная цель достигается в ходе решения следующих задач:
1) Рассмотреть понятие группового решения и его специфику, организацию выполнения, контроль и качество выполнения групповых решений;
2) Выявить формы и методы принятия группового решения;
3) Выявить преимущества и недостатки принятия групповых решений;
4) Проанализировать основные стратегии выработки групповых решений.

Прикрепленные файлы: 1 файл

курсовая.docx

— 202.07 Кб (Скачать документ)

Процесс группового принятия решения состоит из четырех этапов: установление фактов (групповое интервью), оценка фактов (мнения по поводу установленных  фактов), поиск решения (брейнсторминг) и принятие решений.

Экспериментальные исследования сравнительного отношения к риску  при принятии решения по одной  и той же задаче отдельным лицом  и группой показали, что группа идет на риск значительно более охотно, чем отдельные личности. Это обусловлено  рядом причин: разделение ответственности  за исход рискованных действий между  членами группы; стремление следовать  в своем выборе, за лидером; нежелание  оказаться более осторожным, чем  другие, и т.д. Однако далеко не во всех случаях качество групповых решений  выше по сравнению с индивидуальными. Исследования показывают также, что преимущества группового решения тесно связаны с типом решаемой задачи. Оно оказывается более эффективным при решении трудно формализуемых задач, а также задач, требующих от принимающего решения большого опыта.

 

Список использованных источников

 

1. Карпов А.В. - Психология групповых решений. - М.: Юрист. - 2000. - с. 37

2. Карпов А.В. - Психология менеджмента. -  М.: Гардарики. - 1999. - с. 161

3. Карпов А.В. - Структурно-функциональная организация процессов принятия групповых решений // Вопросы психологии. -  2007. - №1. – с. 130-136

4. Иванов А.И., Малявина А.В. - Разработка управленческих решений. – М.: МАЭП, ИИК «Калита». - 2008. – с. 63

5. Карпов А.В. - Психология групповых решений. - М.: Юрист. - 2008. – с. 23

6. Дорофеева Л.И. – Основы менеджмента. – Изд-во Саратовского ун-та. – 2011. – с.98-99

7.  Ковалык В.Н. - Теория и практика управления. – М. - 2006. -  с. 206

8. Ромащенко В.Н. - Принятие решений: ситуации и советы. – Киев. - 2005. –

 с. 93

9. ФАКУЛЬТЕТ МЕЖДУНАРОДНОГО ПРОМЫШЛЕННОГО МЕНЕДЖМЕН- ТА, Кафедра менеджмента организации: Краткий конспект лекций по курсу «Управленческие решения». – С.-П. – 2008. – с. 23

10.Соловьева Т. – Иду на «Вы»! Практика мозгового штурма. - http://advschool.ru/articles/article969.htm - 2009

11. К. Ушаков, М. Драмбян. - Матрица экранирования, или Метод группового выбора лучшей идеи// Директор школы. -  2002. – №2. - с.26-30

12. Аймаутова Н.Е., Ушнев С.В. – Специфика группового принятия решения//Вестник РУДН, серия Социология. – 2003. - №1(4) – с.195-196

13.    http://slovari.yandex.ru/

14. http://www.iteconomic.com/model-interaktivnye-gruppy.aspx

15. http://inventech.ru/pub/methods/metod-0013/

16. http://www.academy35.ru/answers.php?id=7215

1 Карпов А.В. - Психология групповых решений. - М.: Юрист. - 2000. - с. 37

  Карпов А.В. - Психология  менеджмента. -  М.: Гардарики. – 1999. - с. 161

http://slovari.yandex.ru/

3 Иванов А.И., Малявина А.В. - Разработка управленческих решений. – М.: МАЭП, ИИК «Калита». - 2008. – с. 63

4 Карпов А.В. - Психология групповых решений. -  М.: Юрист. - 2008. – с. 23

5 Ковалык В.Н. -  Теория и практика управления. –М. - 2006. -  с. 206

6 Иванов А.И., Малявина А.В. - Разработка управленческих решений: Учебное пособие. – М.: МАЭП, ИИК «Калита». - 2008. – с. 67

7 Аймаутова Н.Е., Ушнев С.В. – Специфика группового принятия решения//Вестник РУДН, серия Социология. – 2003. - №1(4) – с.195-196

8 Карпов А.В.  - Психология групповых решений. -  М.: Юрист. - 2008. – с. 34

9 Ковалык В.Н. -  Теория и практика управления. – М. -  2006. -  с. 215

10 http://www.iteconomic.com/model-interaktivnye-gruppy.aspx

11 http://inventech.ru/pub/methods/metod-0013/

12 Соловьева Т. – Иду на «Вы»! Практика мозгового штурма. - http://advschool.ru/articles/article969.htm - 2009

13 Дорофеева Л.И. – Основы менеджмента. – Изд-во Саратовского ун-та. – 2011. – с.98-99

14 http://www.academy35.ru/answers.php?id=7215

15 Иванов А.И., Малявина А.В. -  Разработка управленческих решений: Учебное пособие. – М.: МАЭП, ИИК «Калита». - 2008. – с. 88

16 Карпов А.В. - Структурно-функциональная организация процессов принятия групповых решений // Вопросы психологии. -  2007. - №1. - с. 130-136

17 Ромащенко В.Н. -  Принятие решений: ситуации и советы. -  Киев. - 2005. – с. 93

18 Карпов А.В. - Структурно-функциональная организация процессов принятия групповых решений// Вопросы психологии. -  2007. - №1. - С. 130-136

19 К. Ушаков, М. Драмбян. - Матрица экранирования, или Метод группового выбора лучшей идеи // Директор школы. -  2002. – №2. - с.26-30

20 ФАКУЛЬТЕТ МЕЖДУНАРОДНОГО ПРОМЫШЛЕННОГО МЕНЕДЖМЕНТА, Кафедра менеджмента организации: Краткий конспект лекций по курсу «Управленческие решения». – С.-П. – 2008. – с. 23

 


Информация о работе Групповое принятие решений в организации