Аттестация рабочих мест по условиям труда

Искусственное освещение  осуществляется электрическими лампами  или прожекторами. Оно может быть общим, местным или комбинированным. Общее предназначено для освещения  всего производственного помещения. Местное при необходимости дополняет  общее и концентрирует дополнительный световой поток на рабочих местах. Сочетание местного и общего освещения  называют комбинированным. Если в светлое  время суток уровень естественного  освещения не соответствует нормам, то его дополняют искусственным. Такой вид освещения называют совмещенным.

Для создания наилучших условий  для видения в процессе труда  рабочие места должны быть нормально  освещены. Требуемый уровень освещенности в первую очередь определяется точностью  выполняемых работ и степенью опасности травмирования. Для характеристики точности выполняемых работ вводится понятие объекта различения —  это наименьший размер рассматриваемого предмета, который необходимо различить  в процессе работы. Большое значение имеет также равномерность распределения  яркости на рабочей поверхности, отсутствие на ней резких теней, постоянство  величины освещенности во времени и  ряд других факторов.

Для освещения производственных помещений используют либо лампы  накаливания (источники теплового  излучения), либо разрядные лампы. Все  электрические элементы осветительных  установок должны быть электро-, пожаро- и взрывобезопасными, экономичными и долговечными. К средствам индивидуальной защиты органов зрения относятся  различные защитные очки, щитки и  шлемы. Все они должны защищать органы зрения от ультрафиолетового и инфракрасного  излучений, повышенной яркости видимого излучения и ряда других факторов.

Естественное и искусственное  освещение регламентируется нормами  СниП 23-05-95 «Естественное и искусственное освещение». Освещенность помещения лаборатории, где работает лаборант, должно быть равно 200 лк.

 

1.4 Микроклимат

 

Микроклимат – комплекс физических факторов, действующих внутри помещения и оказывающих влияние  на теплообмен человека с окружающей средой, его тепловое состояние и определяющих самочувствие, работоспособность, здоровье и производительность труда.

К основным параметрам, характеризующим  микроклимат рабочих помещений  относятся температура Т (^оС), относительная влажность воздуха Н (%) и скорость движения воздуха V (м/с). Также влияние на микроклимат влияют такие характеристики как температура поверхностей Т_п (^оС), интенсивность теплового излучения J (Вт/м²), тепловая нагрузка среды ТНС-индекс (^оС), в тех случаях, когда в помещения есть источники теплового излучения, температура воздуха в помещении выше допустимой.

Показатели микроклимата должны обеспечивать сохранение теплового  баланса человека с окружающей средой и поддержание оптимального или  допустимого теплового состояния  организма.

При отклонении показателей  микроклимата от оптимальных в организме  человека процессы, направленные на регулирование  теплопродукции и теплоотдачи. Терморегуляция – способность организма поддерживать температуру тела постоянной при изменении метеорологических условий внешней среды и собственной теплопродукции.

Теплообмен между человеком  и окружающей средой осуществляется конвекцией, теплопроводностью, излучением и испарением влаги с поверхности  кожи. Количество тепла, отдаваемое организмом человека каждым из перечисленных способов, зависит от величины того или иного  параметра микроклимата.

Температура воздуха является определяющим фактором, характеризующим  метеорологические условия на производстве. При температуре воздуха в пределах от 15 до 25 ^оС теплопродукция организма находится примерно на постоянном уровне (зона безразличия). Низкая или высокая температура затрудняют терморегуляцию организма, вызывая его переохлаждение или перегрев.

Влажность воздуха определяется содержанием в нем водяных паров. Различают абсолютную и относительную влажность воздуха. Абсолютная влажность – это масса водяных паров, содержащихся в 1 м³ воздуха при определенной температуре. Относительная влажность - отношение абсолютной влажности воздуха к максимальной при данной температуре, в процентах. Физиологически оптимальные пределы относительной влажности воздуха 40-60 %. Повышенная влажность воздуха (более 75 %) в сочетании с низкими температурами оказывает значительное охлаждающее действие, а в сочетании с высокими способствует перегреванию организма.

Движение воздуха начинает ощущаться при его скорости примерно 0,1 м/с. Легкое движение воздуха при  обычных температурах способствует хорошему самочувствию. Большая скорость движения воздуха, особенно в условиях низких температур, вызывает увеличение теплопотерь конвекцией и испарением и ведет к сильному охлаждению организма.

Микроклимат в производственном помещении регламентируется ГОСТ 12.005-88 «ССБТ. Общие санитарно-гигиенические требования к воздуху рабочей зоны» и СанПиН 2.2.4.548-96 «Гигиенические требования к микроклимату производственных помещений».

В основу принципа нормирования микроклимата производственной среды  положена дифференцированная оценка оптимальных  и допустимых показателей микроклимата на рабочем месте в зависимости  от категорий работ по тяжести  и времени года.

Разграничение работ по категориям осуществляется в зависимости от интенсивности общих энергозатрат организма в ккал/ч (Вт).

Различают теплый и холодный период года. Теплый период года характеризуется  среднесуточной температурой наружного  воздуха выше +10  ^оС, а холодный – равной +10 ^оС и ниже.

В рабочей зоне производственного  помещения могут быть установлены  оптимальные и допустимые микроклиматические условия.

Оптимальные микроклиматические условия – это такое сочетание  показателей микроклимата, которое  при длительном и систематическом  воздействии на человека обеспечивает ощущение теплового комфорта в течение 8-часовой рабочей смены при  минимальном напряжении механизмов терморегуляции, не вызывает отклонений в состоянии здоровья, создает  предпосылки для высокой работоспособности  и являются предпочтительными на рабочих местах.

Допустимые микроклиматические условия установлены по критериям  допустимого теплового и функционального  состояния человека на период 8-часовой  рабочей смены. Они не вызывают повреждений  или нарушений состояния здоровья, но могут приводить к возникновению  общих и локальных ощущений теплового  дискомфорта, напряжению механизмов терморегуляции, ухудшению самочувствия и понижению  работоспособности.

Допустимые величины показателей  микроклимата устанавливаются в  случаях, когда по технологическим  требованиям, техническим и экономическим  обоснованным причинам не могут быть обеспечены оптимальные величины.

В целях профилактики неблагоприятного воздействия микроклимата должны быть использованы защитные мероприятия (например, системы местного кондиционирования воздуха, спецодежда, помещения для отдыха и обогревания, регламентация времени работы и др.)

Оптимальные показатели микроклимата для лаборатории приведены в разделе 2 – Оценка фактических значений условий труда на рабочих местах.

 

1.5 Тяжесть трудового процесса

 

Тяжесть и напряженность  труда характеризуются степенью функционального напряжения организма. Оно может быть энергетическим, зависящим  от мощности работы – при физическом труде, и эмоциональным – при  умственном труде, когда имеет место  информационная перегрузка.

Физическая тяжесть труда  – это нагрузка на организм при  труде, требующая преимущественно  мышечных усилий и соответствующего энергетического обеспечения. Классификация  труда по тяжести производится по уровню энергозатрат с учетом вида нагрузки (статическая и динамическая) и нагружаемых мышц.

Динамическая нагрузка –  процесс сокращения мышц, приводящий к перемещению груза, а также  самого тела человека и его частей в пространстве. При этом энергия  расходуется как на поддержание  определенного напряжения в мышцах, так и на механический эффект работы.

В соответствии с критериями оценки при региональной нагрузке (работа с преимущественным участием мышц рук  и плечевого пояса) до 2500 кгм она  считается оптимальной (легкой), до 5000 кгм – допустимой (средней), а  при превышении последней величины условия труда считаются вредными (тяжелый труд) трех степеней тяжести  в зависимости от превышения.

Оценка массы перерабатываемого  груза позволяет отнести условия  труда к оптимальным (до 15 кг), допустимым (до 30 кг) или вредным условиям труда 1-й степени тяжести. Вторая и третья степени тяжести отсутствуют, так  как ручная переработка грузов массой более 30 кг не допускается.

Статическая нагрузка связана  с затратой человеком усилий без  перемещения тела или отдельных  его частей. Она характеризуется  величиной удерживаемого груза (или  прилагаемого усилия) и временем удержания  его в статическом состоянии  и рассчитывается по формуле

Для расчета статической  нагрузки необходимо определить не только массу удерживаемого груза, но и  указать группу участвующих мышц. Так, при легкой нагрузке (оптимальный  класс условий труда) величина статической  нагрузки за смену при удержании  груза двумя руками не должна превышать 18 000 кгс, при удержании груза с  участием мышц корпуса и ног – 43 000 кгс, а при работе средней тяжести – соответственно 36 000 и 100 000 кгс.

Кроме статической и динамической нагрузки и массы поднимаемого и  перемещаемого груза, оценка условий  труда по тяжести трудового процесса производится по рабочей позе, количеству наклонов за смену, количеству стереотипных рабочих движений и перемещением в пространстве, обусловленным технологическим  процессом.

Оптимальность рабочей позы определяется соответствием рабочей  поверхности и кресла. Оптимальные  условия допускают до 50 наклонов за смену. Если же наклоны с углом  более 30 градусов достигают 100 раз за смену, то условия относят к допустимым.

При повторяющихся рабочих  движения мышц кистей и пальцев рук  до 20 000 условия труда считают  оптимальными. Свыше 20 000 до 40 000 – допустимыми. Если число движений достигает 60 000, то условия труда относят к  вредным – 1-й степени.

Под перемещение в пространстве понимают переходы в течение смены, обусловленные технологическим  процессом. Ходьба до 4 км – оптимальные  условия труда; от 4 до 10 км – допустимые, а до 15 км и свыше – соответственно вредны условия труда 1-й и 2-й степени. Третья степень оценки перемещений  в пространстве не предусмотрена.

 

ПРОТОКОЛ

 

оценки условий труда  по показателям тяжести трудового  процесса

 

Ф.И.О. Сорокина Ю.Ю.                             Пол женский

Профессия: лаборант.

Производство: хлебобулочные изделия.

Краткое описание выполняемой  работы.

Лаборант (женщина) идет цех  для отбора образцов (40 м), затем с  образцами (3 кг) возвращается в лабораторию (40 м), укладывает образцы на стеллаж  для хранения образцов. Затем она  отбирает один образец (1 кг) и подходит с ним к столу для испытаний (4 м). После проведения испытаний  первого образца она возвращается к стеллажу с образцами (4 м) и берет  следующий образец. Всего за смену  лаборантка испытывает три образца (3 кг). Далее она подходит к рабочему столу (4 м), обрабатывает результаты испытаний  и заполняет соответствующие  документы по испытаниям. Лаборантка находится в позе стоя в течение 4 часов (50 % рабочего времени).

Проведем расчеты:

1 Физическая динамическая  нагрузка, кг∙м:

  40∙3=120 кг∙м

  4∙1+4∙1+4∙1=12 кг∙м

  120+12=132 кг∙м –класс 1

2 Масса поднимаемого и  перемещаемого вручную груза,  кг:

2.1 Масса одноразового  подъема груза: 3 кг – 1 класс

2.2 Суммарная масса груза  в течение каждого часа смены:

    1∙6:8=0,75 кг –  класс 1

3 Стереотипные рабочие  движения (региональная нагрузка): 3 – класс 1

4 Рабочая поза: стоя до 50 % времени смены – класс 2

5 Перемещение в пространстве (по горизонтали): лаборант в основном, стоит на месте, перемещения  незначительные, км:

   0,04∙2+0,004∙6=0,1 км  –  класс 1

   Таблица 1

№ п/п	Показатели	Фактические значения	Класс
1 1.1 1.2	Физическая  динамическая нагрузка, кг∙м: Региональная –перемещение груза  до 1 м Общая нагрузка: перемещение груза:   - от 1 до 5 м;   - более 5 м	240	1
2   2.1 2.2	Масса поднимаемого и перемещаемого вручную  груза, кг: Масса одноразового подъема груза Суммарная масса за каждый час смены:   - с рабочей поверхности;   - с пола	3   0,75	1   1
3 3.1 3.2	Стереотипные  рабочие движения:   - локальная нагрузка;   - региональная нагрузка	3	1
4 4.1 4.2 4.3	Статическая нагрузка, кгс∙с:   - одной рукой;   - двумя руками;   - с участием мышц корпуса  и ног
5	Рабочая поза	Стоя до 50 %	2
6	Наклоны корпуса ( количество за смену)
7 7.1 7.2	Перемещение в пространстве:   - по горизонтали;   -  повертикали	0,1	1
Окончательная оценка тяжести труда                                                                            2