Автор работы: Пользователь скрыл имя, 06 Апреля 2013 в 19:54, курсовая работа
Социально-экономические реформы в Российской Федерации обусловили трансформацию прежней экономической системы. Произошли изменения в сфере труда и занятости населения. Появление комплекса рыночных отношений в сфере занятости ужесточило условия выхода трудоспособного населения на рынок труда и в то же время обусловило выделение человеческого капитала в качестве приоритетного фактора экономического роста, а молодежи - как объекта долгосрочных инвестиций.
Введение………………………………………………………………….…….3
Программа исследования……………………………………………………...5
Теоретическая часть…………………………………………………………...11
Молодежь как социально-демографическая группа...………………..11
Государственная молодежная политика………………………………12
Документы, характеризующие социальную политику государства в области трудоустройства молодежи………………………………..….14
4.1 Молодежь на рынке труда…………………………………………..18
4.2 Социальная поддержка безработной молодежи……………...……23
Вывод……………………………………………………………………………27
Список использованных источников………………………………………….29
Приложение……………………………………………………..………………31
9) Ручкин Б, А. и др. «Молодежь Российской Федерации: положение, выбор пути. Основные выводы и предложения». М.: Стратегия, 2008.
10) Сарапова, Н.Е.Трудоустройство выпускников вузов региона как этап их социально-профессиональной мобильности / Н. Е. Сарапова. М.: Наука, 2009
11) Тарасов А.В. Роль
регионов в реализации
12)Толкунова В. Н. Трудовое право. Курс лекций. — М.: 000 «ТК Велби», 2009.—320 с. ISBN 5-902171-12-1
13) Шевченко И. , К. Литвинский. Инновационные механизмы трудоустройства / Высш. образование в России. М.: Прогресс , 2009.
14) Шевхужев М.С. Формирование и реализация государственной молодежной политики // Социол. исслед. – 2009. №4-66с.
15) http://www.un.org/ru/
16) http://ua-molod.com/news/253-
17) http://base.consultant.ru/
18) http://www.mcpotential.ru/( официальный сайт мц « Потенциал»)
Приложение
Информация о работе Подготовка заявки в области грантрайтинга