Корпоративная информационная система

Данный модуль предназначен для реклассификации проводок российского бухучета в проводки по счетам МСФО с определенной периодичностью (например, один раз в месяц).

Учет ОС и НМА в МСФО

Данный модуль предназначен для ведения учета основных средств и нематериальных активов в соответствии с международными стандартами.

В модуле "Учет ОС и НМА в МСФО" учет ОС и НМА ведется параллельно с российским учетом в силу расхождений учета по международным и российским правилам (параллельный учет – способ, требующий параллельного ведения учета в соответствии с требованиями, как российских стандартов бухгалтерской отчетности, так и международных).

Управление персоналом

Персонал является одним из ключевых ресурсов любого предприятия, поэтому от грамотного управления персоналом во многом зависит эффективность работы предприятия в целом. Подсистема "Управление персоналом" предназначена для решения задач полного цикла управления персоналом:

• формирование штатного расписания и подбор персонала;
• мониторинг состояния персонала;
• расчет зарплаты;
• документационное обеспечение деятельности кадровых служб.

Управление кадрами

Модуль предназначен для учета движения персонала, ведения личных дел сотрудников, а также штатного расписания.

Модуль позволяет автоматизировать следующие функции:

• ведение штатного расписания и учет его изменений;
• ведение личных карточек сотрудников с максимальной полнотой информации;
• учет приема, увольнения, перемещения работников;
• планирование и учет обучения и аттестации работников;
• ведение реестра кандидатов на замещение вакантных должностей;
• автоматическое формирование первичных кадровых документов (приказов, распоряжений и пр.) в соответствии с действующим законодательством;
• подготовка стандартных форм отчетности и произвольных выборок для анализа и т.д.

Кроме того, модуль предоставляет возможности опубликования информации на внутреннем сайте организации или в Интернете (например, о свободных вакансиях или о работниках предприятия), сохранения произвольных документов в электронном архиве с привязкой к личным карточкам, обеспечения конфиденциальности персональной информации.

Модуль тесно связан с модулем "Расчет зарплаты" путем использования единых справочников и документов.

Расчет зарплаты

Модуль предназначен для расчета различных начислений и удержаний и расчетов с персоналом по заработной плате в соответствии с действующим законодательством.

Модуль позволяет автоматизировать следующие функции:

• учет рабочего времени сотрудников;
• автоматический расчет различных выплат и удержаний (больничные, отпускные, премии и т.д.);
• расчет налога на доходы физических лиц и единого социального налога;
• формирование расчетных листков, платежных ведомостей, сводов, реестров, различных справок о заработной плате и налогах;
• формирование отчетности для фондов и ГНИ, в т.ч. и в электронном виде;
• автоматическое формирование бухгалтерских проводок с одновременным разнесением по статьям затрат и т.д.

Модуль имеет специальные механизмы для возможности задания специализированных алгоритмов расчета различных начислений и удержаний. Модуль "Расчет зарплаты" связан с модулем "Касса", из которого поступают данные о разовых выплатах (авансах) работникам предприятия.