Экономические показатели деятельности предприятия

Показатели	2006 г.	2007 г.	2008 г.	2008 г. в % к 2006 г.
Поголовье, гол	500	500	500	100
Надой на 1 корову, ц	50,67	53,93	60,06	118,5
Валовой надой, ц	25339	26966	30030	118,5
Выход продукции на 100 га с.-х. угодий,ц	500,9	533,1	593,7	118,5
Реализовано, ц	17784	19160	29822	167,6
Уровень товарности, %	70,2	71,05	99,3
1	2	3	4	5
Себестоимость 1 ц молока, руб	591	957	926,04	156,7
Полная себестоимость 1 ц молока переработанного, руб	935	1659	926	99
Цена реализации 1 ц, руб	1044	1251	1304,3	124,9
Полная себестоимость  молока переработанного ,тыс. руб	16636	31783	27616	166
Выручка от реализации переработанного  молока, тыс. руб	18566	23970	38896	209,5
Прибыль ,тыс. руб	+1930	-7813	+11280	584
Уровень рентабельности, %	11,6	-	40,8	351,7
Окупаемость затрат, тыс.руб.	-	0,754	1,4	186

Из таблицы 14 видно, что  валовой надой молока 2008г. по отношению  к 2006г. Увеличился на 18,5%,цена реализации на 24,9%.

5. Оплата труда в хозяйстве

В целях материальной заинтересованности и повышения ответственности  работников хозяйства за конечные результаты, в том числе за 100 процентное выполнение договорных обязательств на предприятии  вводится положение об оплате труда, премиальной оплате труда рабочих, специалистов и служащих.

Также данное положение об оплате труда призвано к увеличению объемов производства сортовых семян  высших репродукций, племенного скота, молока, получению и увеличению прибыли, обеспечения высокоэффективной  и устойчивой работы хозяйства.

Пятидневная рабочая неделя установлена для рабочих и  служащих следующих подразделений: растениеводство, строительный цех, автомобильный  парк, машинно - тракторная мастерская, цех по переработке молока и мяса, ИТР и служащие. Для работников животноводства - шестидневная рабочая неделя.

Норма рабочего времени 40 часов  в неделю. Для ИТР , бригадиров и  служащих установлен ненормированный  рабочий день. Для женщин норма  рабочего времени 36 часов в неделю. При этом заработная плата выплачивается  в том же размере, что и при  полной продолжительности еженедельной работы. В связи с ненормированностью рабочего дня указанным категориям работников предоставляется дополнительный оплачиваемый отпуск в размере 5 (пяти) календарных дней.

В период напряженных полевых  работ администрация хозяйства, в случае производственной необходимости, приказом по хозяйству увеличивает  продолжительность дня рабочих, занятых в растениеводстве, но не более чем до 10 часов. В другой менее напряженный период работы директор для этих работников уменьшает  рабочий день. В связи с этим в хозяйстве установлен годовой  суммированный учет рабочего времени. При суммированном учете рабочего времени нормальное количество часов, которое работник должен отработать в расчетном году, определяется путем  умножения количества часов нормального  рабочего дня на число рабочих  дней по календарю.

Для несовершеннолетних установлена  сокращенная продолжительность  рабочего времени: от 14 до 16 лет - 4 часа, от 16 до 18 лет - 6 часов.

Оплата труда рабочих, специалистов и служащих производится из фонда оплаты труда, формируемого на принципе хозяйственного расчета, исходя из выполнения плановых заданий.

В течении месяца заработная плата выплачивается из фонда  заработной платы. Кроме того, в случае успешного выполнения хозрасчетного  планового задания по объему реализации продукции работникам выплачивается  надбавка до 870 %.

Оплата производится: для  специалистов и служащих, МОП всех подразделений согласно штатному расписанию по должностным окладам; для рабочих, занятых в отраслях растениеводства  и животноводства по расценкам за выполненный объем работ;

Для рабочих, занятых в  подсобных и вспомогательных  производствах и подразделениях, за выполненный объем работ, согласно сдельным расценкам, за фактически отработанное время - согласно часовым тарифным ставкам.

На предприятии выплачивается  районный коэффициент 15 %.

В пределах имеющихся средств  хозяйство самостоятельно определяет стимулирующие выплаты и надбавки к основной заработной плате. Дополнительно  к основной заработной плате работнику, по представлению специалистов и  руководителей подразделений, при  значительном вкладе в увеличение производства может быть применен повышающий коэффициент  трудового участия (КТУ) до 2. Натуральное  премирование работников хозяйства  производится по итогам года и наиболее важных видов работ на основании  утвержденных администрацией и СТК  положений.

6. Рыночные каналы реализации  продукции

Под каналами реализации продукции  подразумевается совокупность организаций  и лиц, которые выступают, как  посредники или участники сбыта, принимают на себя или получают передать другому лицу право собственности  на тот или иной товар.

Каналы реализации - система  экономических, технологических, организационных, социальных и других процессов, взаимодействующих  с целью доведения предприятия  от производителей до потребителей.

Рис. 3 Каналы реализации сельскохозяйственной продукции

Выбор пути реализации сельскохозяйственной продукции связан с определенными  затратами, которые получили название трансакционных затрат в сфере сбыта.

Трансакционные затраты - расходы по поиску информации о ценах, подбору партнеров, заключению контрактов, а также защите прав потребителей.

На снижение трансакционных затрат существенное влияние оказывают: - наличие системы информационных рынков.

- обеспеченность товаропроизводителей  законодательными актами и другой  юридической и нормативной документацией.

- возможность перемещения  продукции в экономическом пространстве.

- выбор путей сбыта  продукции.

Рис. 4 Пути реализации сельскохозяйственной продукции

7. Экономическая эффективность  предприятия

7.1 Экономическая эффективность  использования средств производства

Одним из важнейших факторов увеличения объема производства продукции  является обеспеченность предприятия  основными средствами в необходимом  количестве и ассортименте, а так  же эффективное их использование.

К показателям, характеризующим  уровень обеспеченности предприятия  основными производственными фондами, относятся фондовооруженность и фондообеспеченность.

Фондовооруженность- отношение стоимости основных производственных фондов к средней численности рабочих.

Фондообеспеченность- стоимость основных фондов в расчете на 100 га с/х угодий.

Для обобщающей характеристики эффективности использования основных производственных фондов используют показатели:

Фондоотдача- отношение стоимости  производственной продукции к стоимости  основных производственных фондов.

Фо = Вп : Оф

Где Фо - фондоотдача;

Вп - стоимость валовой продукции сельского хозяйства;

Оф - основные средства производства селъскохозяйствеь назначения.

Фондоемкость- отношение стоимости основных производственных фондов к стоимости произведенной продукции за отчетный период.

Фондоемкость - величина, обратная фондоотдаче, и по формуле:

Фе = Оф : Вп,

Экономическую эффективность  использования основных средств  предприятия рассмотрим в таблице

Норма прибыли рассчитывается как отношение прибыли к среднегодовой  стоимости основных и оборотных  средств:

Нп = П / (Оф + Ос)

Где Нп - норма прибыли;

П - прибыль;

Ос - оборотные средства.

Таблица 15 Экономическая  эффективность использования основных средств производства

Показатели	2006 г.	2007 г.	2008 г.	2008 г. в % к 2006 г.
Среднегодовая стоимость  основных производственных фондов, тыс. руб.	52050,5	78844,5	103922,5	199,7
Стоимость валовой продукции, тыс.руб.	60786	96591	115595	190,2
Фондоотдача в целом по предприятию , руб	1167,8	1225,1	1112,3	95,2
Фондоемкость основных средств произв-ва, руб.	856,3	816,3	899	105

Из таблицы 15 видно, что  фондоотдача в 2008 г. по сравнению  с 2006 г. сократилась на 4,8%,а фондоемкость увеличилась на 5%.

Оборотные фонды - часть средств  производства, которые участвуют  в одном производственном цикле, меняя при этом свою первоначальную форму и перенося свою стоимость  сразу и полностью на производимую продукцию.

Экономическая эффективность  применения и потребления оборотных  средств в сельскохозяйственном производстве характеризуется системой показателей. В нее входят:

· Коэффициент оборачиваемости  оборотных средств;

· Коэффициент закрепления  оборотных средств;

· Средняя продолжительность  одного оборота, дней.

Таблица 16 Расчет показателей  оборачиваемости оборотных средств

Показатели	2006 г.	2007 г.	2008 г.	2008 г. в % к 2006 г.
Выручка от реализации тыс. руб.	31728	46975	73695	2,3
Стоимость валовой продукции  тыс. руб.	60786	96591	115595	190,2
Стоимость оборотных средств, тыс. руб.	185157	161969	180991	98
Материалоотдача, руб	0,33	0,6	0,64	194
Материалоемкость ,ру б	3	1,68	1,57	52
Средний остаток оборотных  средств, тыс. руб.	96169,5	113995	84583	88
Коэффициент оборачиваемости  оборотных средств	0,33	0,41	0,87	263,6
Время оборота, дней	1106	890	420	38
Коэффициент закрепления	3,03	2,43	1,13	37

Рассмотрев таблицу 16 можно  сказать, что коэффициент оборачиваемости  увеличился. Коэффициент закрепления  уменьшился на 63%.

7.2 Производительность труда  в хозяйстве

Экономическая теория дает следующее определение труда.

Труд- это целесообразная деятельность человека то есть такая  работа, которая проносит пользу обществу.

Производительность труда- способность конкретного труда, в конкретных условиях производства создавать за единицу рабочего времени  определенное количество потребительных стоимостей.

Эффективность использования  трудовых ресурсов в первую очередь  характеризуется производительностью  труда.

Производительность труда - это способность конкретного  труда производить в единицу  времени определенное количество продукции.

Таблица 17

Производительность труда  в сельскохозяйственных предприятиях

Показатели	2006 г.	2007 г.	2008 г.	2008 в % к 2006 г.
Стоимость валовой продукции  тыс. руб.	60786	96591	115595	190,2
в том числе растениеводства	30968	38715	55449	179
животноводства	29818	43743	44203	148
Среднегодовая численность  рабочих, чел.	183	205	207	113
Отработано за год: тыс.чел.-часов	404	396	414	102
Произведено валовой продукции, тыс. руб. на одного среднесписочного работника	332,2	471,2	558,4	168
на один чел.- час.	0,15	0,24	0,27	180
Валовой доход тыс. руб	22587	50434	58044	257
Произведено валового дохода на одного среднесписачного работника	123	246	280	2,28

По таблице 17 следует сделать  вывод о том, что производство валовой продукции на одного среднесписочного работника в 2008 г. увеличилось на 68% по сравнению с 2006 г., т.к. производство валовой продукции увеличилось  вдвое. Производство валового дохода на одного среднегодового работника увеличилось  на 97 %, в связи с увеличением  валового дохода в двое.

7.3 Рентабельность хозяйства  и отраслей

Рентабельность (доходность) - важная экономическая категория, отражающая доходность, прибыльность предприятия, отрасли.