Автор работы: Пользователь скрыл имя, 10 Февраля 2014 в 08:21, курсовая работа
Основой регулирования трудовых отношений в области оплаты труда работников, становится договор предприятия, в котором фиксируются все условия оплаты труда, входящие в компетенцию предприятия.
Цель данной дипломной работы – учет, анализ и аудит расчетов, связанных с оплатой труда работников с учетом последних изменений законодательства.
Задачи дипломной работы – изучение характера действия экономических законов и разработка рекомендаций по учету анализу и аудиту расчетов, связанных с оплатой труда. Основными задачами являются:
ВВЕДЕНИЕ 3
1.ЭКОНОМИЧЕСКАЯ СУЩНОСТЬ ОПЛАТЫ ТРУДА 3
1.1. Виды, формы и современные системы оплаты труда на предприятиях 3
1.2. Нормативное регулирование расчетов по оплате труда 3
1.3. Документы по учету личного состава, труда и его оплаты 3
1.4. Синтетический учет расчетов по оплате труда 3
1.5. Расчет отпускных 3
1.6. Начисление пособия по временной нетрудоспособности 3
1.7. Учет удержаний из заработной платы 3
1.8. Учет расчетов по обязательному социальному страхованию 3
2. АНАЛИЗ РАСЧЕТОВ ПО ОПЛАТЕ ТРУДА В ООО «ФАЗА» 3
2.1. Организационная характеристика предприятия 3
2.2. Порядок начисления заработной платы в ООО «ФАЗА» 3
2.3. Анализа структуры кадрового потенциала и обеспеченность предприятия трудовыми ресурсами 3
2.4 Анализ использования персоналом фонда рабочего времени 3
2.5. Произволительность и оплата труда. Анализ фонда заработной платы 3
2.6. Анализ финансового состояния ООО «ФАЗА» 3
2.7. Предложения по совершенствованию учета расчетов с персоналом по оплате труда в ООО «ФАЗА» 3
3. АУДИТ РАСЧЕТОВ С ПЕРСОНАЛОМ ПО ОПЛАТЕ ТРУДА 3
3.1 Аудит операций по оплате труда 3
3.2. Организация процесса аудиторской проверки 3
3.3 Типичные ошибки при аудите расчетов по оплате труда 3
3.4 Аудиторское заключение по результатам аудиторской проверки предприятия
………………………………………………………………………………………. 77
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 34
Типовые корреспонденции счетов по учету расчетов с персоналом по оплате труда
Содержание операции |
Дебет |
Кредит | |
1 |
Начислена заработная плата: |
20,23,25,26,28,29,44 |
70 |
2
|
Начислено пособие: | ||
По временной нетрудоспособности за счет средств средств ФСС |
69 |
70 | |
По временной нетрудоспособности за счет средств работодателя |
20,23,25,26,28,29,44 |
70 | |
4 |
Начислена сумма оплаты отпусков работникам (приходящаяся на дни текущего месяца) |
20,23,25,26,28,29,44 |
70 |
5 |
Начислена сумма оплаты за дни отпуска, приходящиеся на следующие за отчетным месяцем |
97 |
70 |
6 |
Начислена сумма оплаты отпусков работникам за счет средств образованного в установленном порядке резерва на эти цели |
96 |
70 |
10 |
Удержания из заработной платы | ||
Суммы подоходного налога |
70 |
68 | |
За допущенный брак |
70 |
28 | |
Суммы по исполнительным документам |
70 |
76 | |
Суммы недостач, растрат, хищений |
70 |
73 | |
11 |
Выплачено в погашение задолженности по оплате труда | ||
Из кассы |
70 |
50 | |
Перечислено с расчетного счета |
70 |
51 | |
12 |
Начислен единый социальный налог: | ||
Начислен ЕСН, подлежащей перечислению в ФСС (2,9 %) |
20 |
69-1 | |
Начислен ЕСН, подлежащей перечислению в ФБ (20 %) |
20 |
69-2.1 | |
Начислены взносы по страховой части трудовой пенсии зачтены в счет уплаты ЕСН в ФБ (8 %) |
69-2.1 |
69-2.2 | |
Начислены взносы по накопительной части трудовой пенсии зачтены в счет уплаты ЕСН в ФБ (6 %) |
69-2.1 |
69-2.3 | |
Начислен ЕСН, подлежащей перечислению в ТФОМС (2 %) |
20 |
69-3.1 | |
Начислен ЕСН с заработной платы работников в части, подлежащей перечислению в ФФОМС (1.1 %) |
20 |
69-3.2 | |
13 |
Перечислены с расчетного счета: | ||
ЕСН в ФСС |
69-1 |
51 | |
Перечислены авансовые взносы по страховой части трудовой пенсии, накопительной части трудовой пенсии |
69-2.2 69-2.3 |
51 | |
Перечислен ЕСН в ТФОМС |
69-3.1 |
51 | |
Перечислен ЕСН в ФФОМС |
69-3.2 |
51 | |
Перечислен ЕСН в ФБ |
69-2.1 |
51 | |
Перечислен налог на доходы с физических лиц |
68-1 |
51 |
Информация о работе Аудит расчетов с персоналом по оплате труда