Аттестация и рационализация рабочих мест

Федеральное агентство железнодорожного транспорта

Федеральное государственное  бюджетное образовательное учреждение

высшего профессионального  образования

«Уральский государственный  университет путей сообщения»

(ФГБОУ ВПО УрГУПС)

 

Кафедра «Экономика транспорта»

 

комплексная курсовая работа

 

Тема:	Аттестация и рационализация рабочих мест
Вариант № 3
Разработал:		Студент	Эк-330						Кощеев А.С.
			(группа)		(подпись)		(дата)		(ф.и.о.)
Руководитель:		профессор							Рачек С.В.
		(должность, звание)			(подпись)		(дата)		(ф.и.о.)
Консультант:		доцент							Пятышина Л.В
		(должность, звание)				(подпись)		(дата)	(ф.и.о.)

 

Екатеринбург

2013 год

 

ФЕДЕРАЛЬНОЕ АГЕНТСТВО ЖЕЛЕЗНОДОРОЖНОГО ТРАНСПОРТА

Государственное образовательное  учреждение высшего профессионального  образования

«Уральский государственный  университет путей сообщения»

(УрГУПС)

Факультет экономики и управления

Кафедра «Экономика транспорта»

задание на комлексную курсовую работу

(проект)

 

 

Студент:Кощеев Александ Сергеевич, группа ЭК-330

 

Тема проекта: Нормативы по труду и их применение

 

Срок сдачи проекта: 25.05.2013

 

Перечень вопросов, подлежащих исследованию или разработке:

1) ПОНЯТИЕ О ПЛАНОВЫХ НОРМАТИВАХ И НОРМАХ

2) КЛАССИФИКАЦИЯ И ХАРАКТЕРИСТИКА НОРМАТИВОВ И НОРМ

3) ТРУДОВЫЕ НОРМАТИВЫ, ИХ ВИДЫ И НАЗНАЧЕНИЕ

4) АКТУАЛЬНЫЕ ИЗМЕНЕНИЯ В ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВЕ

 

 

 

 

 

Научный руководитель ________________________  подпись, дата

Зав. кафедрой _________________________________ подпись, дата   

                                                         Оглавление

Введение……………………………………………………………………….....4 

1.ПОНЯТИЕ  О ПЛАНОВЫХ НОРМАТИВАХ И НОРМАХ………………...6

2.КЛАССИФИКАЦИЯ  И ХАРАКТЕРИСТИКА НОРМАТИВОВ  И НОРМ11

3. ТРУДОВЫЕ  НОРМАТИВЫ, ИХ ВИДЫ И НАЗНАЧЕНИЕ……………..15

4.АКТУАЛЬНЫЕ  ИЗМЕНЕНИЯ В ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВЕ……………....19

5. ПРАКТИЧЕСКАЯ  ЧАСТЬ………………………………………………….22

Заключение. ……………………………………………………………….32

Список используемых источников …………………………………………..33

 

 

 

 

Введение

 

 

Нормы труда- объем трудового задания, которое должен выполнить работник в течение установленной продолжительности рабочего времени. Выполнение норм труда - одно из основных обязанностей каждого работника (ст.2 КЗоТ). Норма труда - собирательное понятие, включающее различные виды норм: выработки (см.Норма выработки), времени, обслуживания, численности, а также нормированные задания и др. Норма времени - величина затрат рабочего времени (в часах, минутах или секундах), необходимого для выполнения единицы работы (одного изделия, определенной производственной операции и т.д.) одним работником или группой работников (например, бригадой) соответствующей квалификации в заданных организационно-технических условиях. Норма времени состоит из следующих составных элементов: а) подготовительно-заключительное время - время , установленное работнику на подготовку к выполнению работы и на действия по ее завершению получение ( материалов, инструментов, сдача готовой продукции и т.д.); б) оперативное время - время , определенное непосредственно для выполнения операции; в) время обслуживания рабочего места; г) нормированное время перерывов - заложенное в норму время отдыха, микропауз и личных надобностей. К нему не относятся перерывы на отдых и обед, а также для кормления ребенка. В соответствии с нормами времени рассчитываются нормы выработки и другие нормы объема работ. Норма обслуживания - объем трудового задания, выраженного в определенном количестве объектов (единиц оборудования, производственных площадей и т.д.), которые работник бригада ( соответствующей квалификации обязан обслужить в течение рабочей смены, рабочего месяца или другой единицы рабочего времени в данных организационно-технических условиях. Нормы обслуживания применяются для нормирования труда работников, занятых обслуживанием каких-либо производственных объектов, а также в случаях, когда нецелесообразно применение норм времени, например, при полной автоматизации работы . Величина нормы обслуживания производна от нормы времени на единицу обслуживаемых объектов и от продолжительности рабочего времени для данной категории работников и определяется путем деления второй величины на первую. Нормачисленности работников - установленное количество работников соответствующего профессионально-квалификационного состава для выполнения определенных объемов работ, а также управленческих или производственных функций. Разновидностью норм численности является норма управляемости, определяющая количество работников или структурных подразделений, деятельностью которых должен управлять один руководитель . Нормированное задание - установленный при повременной оплате [[Объем|объем работы]] , выраженный в нормо-часах или натуральных единицах, который работник бригада( обязан выполнить за рабочую смену (сменное нормированное задание ) рабочий месяц (месячное нормированное задание ) или в другую единицу рабочего времени. Нормированные задания рассчитываются исходя из норм времени или выработки и применяются в целях улучшения результатов труда повременно оплачиваемых работников. В зависимости от сферы распространения нормы труда подразделяются на местные, единый и типовые. Местные нормы устанавливаются в организации для выполняемых в ней работ с учетом имеющихся организационно-технических условий. Единые нормы устанавливаются для работ, выполняемых по единой технологии в одной или нескольких отраслях народного хозяйства. Типовые нормы разрабатываются для работ, выполняемых по типовой технологии, исходя из оптимальных для данного типа производства организационно-технических условий.

 

 

 

1.ПОНЯТИЕ О ПЛАНОВЫХ НОРМАТИВАХ И НОРМАХ

Свободные рыночные отношения основаны на взаимодействии современных законов  и нормативов, необходимых плановых требований и показателей, учитывающих  интересы производителей и потребителей товаров. Любой из фундаментальных  вопросов рыночной экономики (типа: что  производить? сколько выпускать? когда  поставлять? и др.) может быть наиболее успешно решен с помощью системы  планово-экономических нормативов и норм, нацеливающих всякое производство товаров, выполнение работ и оказание услуг на удовлетворение потребностей людей и получение высокого конечного  результата производственно-финансовой деятельности.

Высокие конечные результаты производства должны обеспечиваться на всех этапах маркетинга, планирования, организации, менеджмента, продажи, инвестирования и других видов деятельности предприятия, связанных между собой единой системой планов и норм. В рыночных отношениях внутрипроизводственное, или  внутрифирменное, планирование становится поэтому приоритетной сферой научно-практической, производственно-хозяйственной и финансово-экономической деятельности. Оно позволяет без особых затрат ресурсов составить необходимый план-прогноз выполнения различных работ еще на ранней стадии разработки предстоящего инновационного проекта. На завершающих этапах проектирования разнообразных видов деятельности, производства продукции или работ планирование служит основой установления уточненных конечных результатов и затрат, выбора оптимальных организационно-управленческих рекомендаций, принятия обоснованных экономических решений о целесообразности применения какого-либо инвестиционного проекта в конкретных условиях производства. Точность и обоснованность принимаемых на всех уровнях управления решений во многом зависит от качества используемых на различных этапах планирования экономических нормативов и норм.

В современной планово-экономической  литературе единого общепризнанного  понятия о нормативах и нормах применительно к условиям рынка  пока не существует. Для формирования научного определения категории  норм и нормативов рассмотрим подробнее  наиболее известные точки зрения об этих экономических показателях.

Как отмечается в отечественном  энциклопедическом словаре, термин "норма", в переводе с латинского, означает руководящее начало, правило, образец, признанный обязательным порядок, установленную меру, среднюю величину чего-нибудь. А "норматив" - это расчетная величина затрат рабочего времени, материальных и денежных ресурсов, применяемых в нормировании труда, планировании производства и хозяйственной деятельности предприятий [56. С. 913].

В существующих методических рекомендациях  по созданию системы норм и нормативов утверждается, что нормы - это плановые технико-экономические показатели, характеризующие удельные величины расхода материальных, трудовых, финансовых ресурсов или предельные временные  величины, утверждаемые в установленном  порядке и рассчитываемые на основе анализа развития научно-технических  достижений в планируемом периоде, и обеспечивающие высокое качество производимой продукции (выполняемых  работ) и экономное использование  ресурсов. Нормативами здесь называются величины, используемые при расчете норм, или поэлементные составляющие норм, а также коэффициенты, характеризующие степень использования орудий или предметов труда [39. С. 20].

В Основных положениях по нормированию расхода материалов в производстве под нормами принято понимать максимально допустимое плановое количество сырья, материалов на изготовление единицы  продукции (работы) установленного качества в планируемых условиях производства, а под нормативами - поэлементные составляющие нормы, характеризующие  удельный расход сырья или материалов на единицу массы, площади, объема или  длины при выполнении производственных процессов, а также размеры технологических  отходов и потерь сырья и материалов [45. С. 3].

В современной учебной экономической  литературе также пока не сложились  единые однозначные понятия о  нормах и нормативах. В одних учебниках  под нормами понимаются максимально  допустимые величины абсолютного расхода  сырья, материалов, топлива, энергии  и других ресурсов на производство единицы продукции данного вида или выполнение определенной работы установленного качества в соответствующем  плановом периоде. А под нормативами - расчетные величины затрат рабочего времени, материальных и денежных ресурсов, применяемые в нормировании, планировании и управлении производственно-хозяйственной деятельностью предприятий [44. С. 37]. В других - нормой считается предельно допустимая в заданных производственных условиях величина абсолютного расхода различных ресурсов на единицу продукции (работы), а нормативами - относительные показатели использования орудий труда, затрат живого труда и предметов труда в зависимости от условий производства [26. С. 23].

В научной экономической литературе нормами считаются те же абсолютные значения максимально допустимого  расхода производственных ресурсов на изготовление единицы продукции, а нормативами - относительные показатели их использования [21. С. 135].

Таким образом, в приведенных определениях отсутствуют не только единые научные  понятия, но и четкие отличительные  признаки норм и нормативов. Все  так называемые индивидуальные их черты (например, абсолютные и относительные, исходные и расчетные, предельные или  максимальные и др.) являются не отдельными или специфическими особенностями  тех или иных нормативных показателей, а общими признаками разнообразных норм и нормативов. В подтверждение этого можно заметить, что расчетные значения норм и нормативов одновременно могут быть как абсолютными, так и относительными величинами, а большинство исходных нормативов и норм были когда-то получены расчетным способом. Так, при планировании трудовых затрат исходными чаще всего служат общемашиностроительные нормативы времени, а производными - расчетные нормы времени. При установлении плановых показателей материальных затрат, наоборот, отраслевая норма расхода различных видов сырья служит основой для получения внутрифирменного норматива оборотных средств и т.п. Следовательно, широко применяемые ранее в теории и практике внутрихозяйственного планирования понятия и определения нормативов и норм необходимо привести в полное соответствие с действующими в условиях рыночных отношений новыми экономическими законами, механизмами, категориями и другими современными положениями и требованиями.

На основе проведенного анализа  теории и практики внутрифирменного планирования представляется возможным  дать следующие уточненные определения  нормативов и норм применительно  к условиям и требованиям рыночной экономики, а также определить их целевое назначение и сферу применения в современном производстве. С  научных позиций всякий норматив представляет собой единую, средневзвешенную величину расхода экономических  ресурсов, сложившуюся в действующих  рыночных условиях и обеспечивающую эффективное их использование. Иными  словами, норматив - это эталон расхода  различных ресурсов на производство единицы продукции, значение которого должно соответствовать достигнутому уровню развития рыночных отношений  при полной степени использования  техники, передовой технологии, прогрессивной  организации производства и требуемой  квалификации персонала. Это значит, что нормативы должны отражать оптимальные  или эффективные условия развития отечественного производства и передовые  методы выполнения работы. Они служат своего рода мерилом, с которым сравниваются плановые и действительные затраты. Соответственно этому нормативы  должны обеспечивать высокую или  достигнутую степень эффективности  производства, как правило, не ниже установленного рынком нормального  или необходимого уровня превышения результатов над затратами. Любой  норматив как единая плановая величина может быть применен на уровне предприятия, отрасли и на более высокой  ступени хозяйствования. Действующие  плановые нормативы поэтому определяют не только величину затрат ресурсов на производство единицы продукции  или работы, но и уровень эффективности  развития как отдельного предприятия, так и всей рыночной системы либо страны в целом.

Сложившаяся на рынке величина норматива  с точки зрения планирования характеризует  конечный результат производства, а  величина нормы - затраты экономических  ресурсов на его осуществление в  заданных условиях. Следовательно, норма - это научно обоснованная величина расхода тех или иных экономических  ресурсов в конкретных производственно-технических  условиях. Норма устанавливает индивидуальное значение (величину) расхода ресурсов на единицу продукции в определенных условиях предприятия, его подразделения или другого уровня. Предлагаемое нами понимание норм и нормативов будет служить важным планово-экономическим ориентиром в достижении высоких конечных результатов и снижении затрат на каждом рабочем месте, подразделении, предприятии или фирме, а также в целом по всему комплексу промышленности или народного хозяйства.

Таким образом, из сказанного вытекает общий вывод о том, что нормативы - это фундаментальная экономическая  категория, которая имеет свое конкретное научное и практическое содержание и форму проявления, например, трудовые или материальные затраты на единицу  продукции: мин/шт., ч/шт. или кг/шт., т/шт. и т.д. Нормативы - это всеобщая мера потребления и использования различных экономических (производственных) ресурсов. С их помощью устанавливаются и регламентируются важнейшие показатели плановой, организационной и управленческой деятельности всех предприятий и организаций, определяется ход производственных процессов, их продолжительность и повторяемость. Они служат мерилом эффективности работы предприятия, своего рода стандартом развития техники, технологии и организации производства, уровнем качества и конкурентоспособности продукции, критерием оптимальности экономической деятельности. Все нормативы формируются до начала процессов планирования и организации производства, их численная величина должна быть научно обоснованной, выражать усредненный, общественно нормальный или экономически целесообразный для определенных производственных условий уровень затрат планируемых ресурсов независимо от отраслевой принадлежности предприятий и форм их собственности. Нормативы являются унифицированной, межотраслевой или всеобщей величиной длительного применения и должны обеспечивать полное соответствие развития планируемых объектов с учетом изменяющихся на предстоящий период как внутренних, так и внешних условий экономической деятельности всех фирм и предприятий.