Автор работы: Пользователь скрыл имя, 30 Апреля 2013 в 06:22, дипломная работа
Цель дипломного проекта - проанализировать основные направления реализации административной реформы, как на федеральном, так и на региональном уровне и определить перечень нормативных правовых актов, обеспечивающих её реализацию в Ульяновской области.
Для достижения поставленной цели требуется решить следующие задачи:
изучить концепцию административной реформы (цели, задачи и основные направления);
изучить нормативно-правовую базу, необходимую для реализации административной реформы в России, как на федеральном уровне, так и на региональном уровне;
Введение…………………………………………………………………….3
Глава 1. Административная реформа в Российской Федерации: предпосылки, основные этапы, цели и задачи……………..……………………………7
1.1. Предпосылки и содержание административной реформы………….7
1.2. Цели и задачи административной реформы………………………..12
1.3. Основные этапы реализации административной реформы……….15
Глава 2. Основные направления реализации административной реформы и её правовое обеспечение в Российской Федерации (на федеральном и региональном уровнях) и в Ульяновской области…………………………….25
2.1. Основные направления реализации административной реформы и её правовое обеспечение в Российской Федерации (на федеральном и региональном уровнях)………………………………………………………………...25
2.2. Основные направления реализации административной реформы и её правовое обеспечение в Ульяновской области……………………………..55
Глава 3. Проблемы реализации административной реформы в Ульяновской области и пути их решения………………………………….….........……70
3.1. Итоги реализации административной реформы в Ульяновской области ………………………………………………………………….…………..70
3.2. Проблемы в правовом обеспечении реализации административной реформы в Ульяновской области и пути их решения………………………....79
Заключение………………………………………………………………..87
Список использованных источников…...……………………....……….91
Приложение……………………………………………………………….97
Чтобы идентифицировать функции на предмет их избыточности, каждая функция была проверена на:
1) соответствие ее
целям и задачам государственно
2) адекватность формы
и методов реализации функции
целям и задачам
3) легитимность;
4) соответствие минимально необходимому уровню власти.
Нужно отметить, что к
указанной работе было привлечено более
1000 независимых экспертов и
В ходе работы специалистами Института законодательства и сравнительного правоведения при Правительстве Российской Федерации (далее - ИЗСП) было предложено несколько критериев избыточности функций государственного регулирования:
Идентификация избыточных функций должна завершиться их упразднением. Можно выделить основные варианты упразднения функций:
1) ликвидация функции;
2) сокращение масштаба исполнения функции;
3) передача функции участникам рынка;
4) передача функции саморегулируемым организациям профессиональных участников рынка;
5) передача функции
на минимально необходимый
6) передача функции на аутсорсинг;
7) придание функции процессуального характера.
Всего в рамках работы Правительственной комиссии в 2003-2004 годах было проанализировано 5634 функции, из них признано избыточными - 1468, дублирующими - 263, требующими изменения масштабов реализации - 868.
По результатам анализа
функций проведено три
В рамках модернизации структуры органов исполнительной власти был проведён организационный дизайн федеральных органов исполнительной власти.
Логическим следствием упорядочения функций государственного управления стало кардинальное обновление системы и структуры федеральных органов исполнительной власти.
В соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 9 марта 2004 г. № 314 "О системе и структуре федеральных органов исполнительной власти"19 произведено разделение функций на следующие виды:
К данному Указу
прилагалась Структура
федеральные министерства - 14;
федеральные службы - 34;
федеральные агентства - 28.
Всего исполнительных органов - 76.
В сравнении с предшествовавшей Структурой федеральных органов исполнительной власти, утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 17 мая 2000 г. N 867 "О Структуре федеральных органов исполнительной власти"20, новая Структура содержала на 19 (33%) исполнительных органов больше.
Указом Президента Российской Федерации от 20 мая 2004 г. № 649 "Вопросы структуры федеральных органов исполнительной власти"21 образована новая трехуровневая система федеральной исполнительной власти. Она состоит из органов исполнительной власти разной специализации с организационным обособлением функций:
Такая система федеральных органов исполнительной власти призвана обеспечивать:
1) специализацию органов исполнительной власти,
2) организационное обособление функций, исключающее конфликт интересов между функциями по выработке политики, исполнению политики и контроля за исполнением политики;
3) внутреннюю управляемость органов исполнительной власти;
4) оперативную разработку и согласование политики между органами исполнительной власти.
Общее количество федеральных органов исполнительной власти увеличилось и составило к настоящему времени 84 исполнительных органа, из которых:
федеральные министерства - 16;
федеральные службы - 35;
федеральные агентства – 33.
Управляемость функционально специализированной системы исполнительной власти достигается, с одной стороны, четким разграничением компетенции органов исполнительной власти, относительной их автономностью, с другой - соподчинением между федеральными органами исполнительной власти и утвержденной регламентацией.
Также в рамках модернизации
структуры органов
Следующим шагом по реализации направлений административной реформы Правительственной комиссии были рассмотрены, а Правительством Российской Федерации 22 октября 2004 года одобрены предложения по оптимизации сети подведомственных федеральным органам исполнительной власти федеральных государственных унитарных предприятий (далее – ФГУП) и федеральных государственных учреждений (далее – ФГУ).
Для анализа состояния сети подведомственных организаций использовалась информация, представленная ведомствами, налоговая база и реестр федерального имущества. В процессе рассмотрения Правительственной комиссией перечней подведомственных организаций выделено четыре группы ФГУП и ФГУ.
Первая группа – организации, подлежащие сохранению в федеральной собственности. В эту группу включались государственные организации, связанные с обеспечением обороны и безопасности Российской Федерации, с исполнением федеральных государственных функций, с сохранением национальных ценностей Российской Федерации.
В ходе рассмотрения последовательно реализовывался основной принцип административной реформы, при котором управление имуществом передается отраслевым федеральным агентствам и Росимуществу. ФГУП и ФГУ сохраняются под ведомством федеральных министерств и служб в исключительных случаях или временно.
Ко второй группе относятся организации, передаваемые на другой уровень публичной собственности (на уровень субъектов Российской Федерации) в соответствии с принципом разграничения полномочий между федеральными органами государственной власти и органами государственной власти субъектов Российской Федерации
Третью группу составляют организации, подлежащие приватизации или ликвидации как не соответствующие критериям, необходимым для сохранения их в федеральной собственности. В нее включены все ФГУП и ФГУ, не вошедшие в первые две группы.
В четвертую группу включены организации, решение по которым дополнительно будет рассмотрено после принятия нормативных правовых актов по социальному пакету государственных гражданских служащих. В их число включены отдельные организации, обслуживающие федеральные органы исполнительной власти в сфере медицины, санаторно-курортного и транспортного обслуживания и др.
Всего была проанализирована деятельность 18983 ФГУ и 6478 ФГУП, из которых было предложено к ликвидации, реорганизации и приватизации 5008 ФГУ (36,4 %) и 3353 ФГУП (51,8 %). Принятые Правительственной комиссией решения были закреплены соответствующими решениями Правительства Российской Федерации.
Итак, проведенная в рамках Правительственной комиссии работа впервые в постсоветский период позволила проанализировать и оценить объемы федеральной собственности в России.
Также на данном этапе реализации административной реформы проводилось снижение государственного регулирования в экономике.
Важнейшей задачей административной
реформы является устранение избыточности
государственного регулирования
В целях решения этой задачи в рамках проведения административной реформы был реализован целый комплекс законодательных мер.
Приняты изменения в Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях22, связанные с устранением функций федеральных органов исполнительной власти по внесудебному приостановлению работы организаций, отдельных производственных подразделений и оборудования при выявлении угрожающих жизни и здоровью людей нарушений требований законодательства Российской Федерации.
Федеральным Законом Российской Федерации от 2 июля 2005 года N80-ФЗ внесены изменения в Федеральные законы "О лицензировании отдельных видов деятельности", "О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при проведении государственного контроля (надзора)" и в Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях23, предусматривающие поэтапную отмену лицензирования 49 из 123 видов деятельности.
Серьезные недостатки, сложившиеся
в сфере осуществления лицензир
Лицензирование как наиболее жесткая форма государственного регулирования, ограничивающая выход предпринимателей на рынок, должна применяться в исключительных случаях, когда при осуществлении деятельности по объективным причинам невозможно предотвратить (избежать) нанесения ущерба иными методами регулирования предпринимательской деятельности.
В законодательство о лицензировании внесены также поправки, направленные на упорядочение и упрощение процедур лицензирования для предприятий при условии страхования ими гражданской ответственности или при наличии сертификата о соответствии осуществляемой деятельности требованиям международных стандартов.
Следует отметить, что в рамках реализации административной реформы осуществлялось совершенствование взаимодействия государственных органов.
Постановлениями Правительства Российской Федерации от 19 января 2005 г. № 30 "О типовом регламенте взаимодействия федеральных органов исполнительной власти"24 и от 28 июля 2005 г. № 452 "О типовом регламенте внутренней организации федеральных органов исполнительной власти"25 закрепляются принципы административной реформы, применяемые для взаимодействия и организации деятельности федеральных органов исполнительной власти.
Эти типовые регламенты унифицировали порядок планирования работы, подготовки и оформления решений, исполнения поручений, подготовки и принятия нормативных правовых актов, работы с обращениями граждан и обеспечения доступа к информации и стандартизировали определенным образом деятельность органов исполнительной власти, что крайне важно для унификации и координации их работы со стороны Правительства Российской Федерации. Введение регламентов способствовало значительному повышению уровня управляемости внутри системы исполнительной власти на федеральном уровне.
Среди основных итогов реализации мероприятий административной реформы в 2002-2005 годах следует отметить следующие:
В 2003 - 2005 годах по итогам проведенных Правительственной комиссией на первом этапе административной реформы инвентаризации, анализа и классификации функций федеральных органов исполнительной власти проведена кропотливая и масштабная работа по корректировке законодательства с целью снятия излишних, неоправданных административных барьеров для предпринимателей и созданию механизмов, препятствующих неэффективному государственному вмешательству в экономику.
Значительный объём избыточных и дублирующих полномочий федеральных органов исполнительной власти был исключен с утверждением новых положений о них, в которые, в отличие от ранее действовавших, включены только те полномочия, которые в ходе административной реформы признаны необходимыми и закреплены в федеральных законах.
Информация о работе Правовое обеспечение реализации административной реформы в Ульяновской области