Повышение квалификации персонала, как фактор повышения эффективности деятельности организации

Изучение теоретических и методологических подходов к проблеме повышения квалификации персонала и его роли в повышении эффективности деятельности организации. Для достижения поставленных целей необходимо решить следующие задачи: - рассмотреть понятие и задачи повышения квалификации кадров;
- рассмотреть организацию работы по повышению квалификации персонала;
- рассмотреть методы повышения квалификации;
-рассмотреть на примере одной организации систему повышения квалификации;
- проследить взаимосвязь между повышением квалификации и эффективности работы данной организации.

Введение
1. Теоретические основы повышения квалификации персонала 5
1.1. Понятия и задачи повышения квалификации персонала организации 5
1.2. Организация работы по повышению квалификации персонала 7
1.3. Методы повышения квалификации персонала в организации 16
2. Анализ повышения квалификации персонала в копании ООО «ВДВ - Медиа». 32
2.1. О компании 32
2.2. Анализ количественного и качественного состава персонала ООО «ВДВ - Медиа» 33
2.3. Развитие системы повышения квалификации персонала
в 2009-2012 г.г. 34
2.4. Взаимосвязь повышения квалификации персонала и эффективности работы организации. 36
3. Рекомендации к модернизации учебно-методического обеспечения процесса повышения квалификации и переподготовки работников группы компаний «ВДВ - Медиа» 39
Заключение 36
Библиографический список 49