Автор работы: Пользователь скрыл имя, 04 Ноября 2014 в 13:44, доклад
Система социально-трудовых отношений, формировавшаяся в Германии с конца XIX века и получившая свое завершение в 70-х годах ХХ столетия. Государство рано осознало, что без решения «социального вопроса», т.е. преодоления нищеты рабочих масс, капиталистическая система не будет устойчивой. Основными условиями, необходимыми для этого, являлись преодоление массовой безработицы и установление взаимоприемлемой для работника и работодателя заработной платы. Не полагаясь на предпринимателей, государство брало заботу о наемных работниках на себя. Это привязывало их к нему.
6. пройти практику, стажировку;
7. поучаствовать в специальных программах (годовые программы для экономистов, юристов, для молодых лидеров) и др.
5. Немецкая система здравоохранения
Немецкая система здравоохранения имеет репутацию одной из лучших в мире. Медицинские учреждения оборудованы по последнему слову техники, обширная сеть больниц и врачей охватывает даже самые отдаленные районы Германии.
Германия имеет давние традиции в области медицины, а также разработки и производства инновационных медицинских технологий. Лечение в Германии также привлекает иностранцев, ищущих медицинскую помощь. Но расходы на медицинское обслуживание врачей, пребывание в больнице, и даже лекарства -- высоки -- они являются одними из самых дорогих в мире.
Цель нового, реформированного немецкого здравоохранения - разделять сложности реформы с немцами, которые вынуждены выплачивать больше из собственного кармана за медицинское обслуживание, и дополнительные большие изменения, которые будут необходимы в ближайшие годы, чтобы уменьшить расходы системы для всех поколений немецкого населения.
Немецкое здравоохранение является децентрализованным, и медицинская помощь в Германии гарантирована большим количеством учреждений и лиц, которые вносят свой вклад в содействие, поддерживают, и при необходимости восстанавливают здоровье населения.
Задачи здравоохранения решаются на уровне федерации и земель. На федеральном уровне за вопросы здравоохранения отвечают 4 министерства: министерство труда и социальной защиты, министерство по охране окружающей среды, министерство образования и науки и министерство питания, сельского хозяйства и лесничества. Решением научных и административных проблем здравоохранения занимаются учреждения, подчиненные министерству здравоохранения.
Заключение
Резюмируя сказанное выше, можно отметить, что германская модель социально-экономического развития, считаясь одной из лучших политик XX в., если говорить о феномене «экономического чуда», продолжает вызывать живой интерес и сегодня остаётся в центре внимания многих исследователей, как в нашей стране, так и за рубежом. Однако современное состояние экономики страны показывает, что на практике произошёл значительный перегиб в сторону опекунского отношения государства к населению. В связи, с чем сутью современных реформ должно стать стремление правительства Германии к снижению уровня государственного финансирования экономики и пересмотр структуры расходов и налогов. Второй направляющей в социальной политике страны должны стать реформы рынка труда. Основной целью социальной политики в целом и в первую очередь на рынке труда должно стать создание таких условий, которые бы способствовали развитию «человеческого капитала» и мотивации гражданина на несение ответственности за собственное благосостояние.