Особенности социальной работы с детьми-инвалидами в учреждении здравоохранения

Содержание

Введение

Глава 1. Теоретические основы социальной работы в учреждениях  здравоохранения

1.1 Сущность социальной  работы

1.2 Учреждения здравоохранения  и их виды

1.3 Основные направления  социальной работы в учреждениях  здравоохранения

Глава 2. Особенности социальной работы с детьми-инвалидами в учреждении здравоохранения

2.1 Международные правовые  акты и российское законодательство, регламентирующие права детей-инвалидов

2.2 Специфика социальных  проблем детей-инвалидов и их  семей

2.3 Направления и формы  социальной работы с детьми  – инвалидами в учреждении  здравоохранения

Заключение

Список литературы

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Введение

В современных социально-экономических  условиях актуальной проблемой нашего общества является восстановление детей  с ограниченными возможностями  здоровья в образовательной и  общественной жизни общества.

Сегодня дети – инвалиды относятся к наиболее социально  незащищенным категориям населения. Их доход значительно ниже среднего, а потребности в медицинском  и социальном обслуживании намного  выше. Они не имеют возможности  получить образование, не могут заниматься трудовой деятельностью. Многие дети –  инвалиды не имеют семей и не могут  участвовать в общественной жизни. Государство, обеспечивая социальную защищенность инвалидов, призвано создавать  им необходимые условия для индивидуального  развития, творческих возможностей и  способностей.

Под понятием «инвалидность» (от лат. invalidus) понимается «постоянное  или длительное, значительное ограничение  возможности трудоспособности, вследствие различных заболеваний или полученных травм.»^[1]

Инвалидность – понятие  биологическое, социальное, медицинское  и правовое.

Различают в зависимости  от степени потери трудоспособности, три группы инвалидности. Первую группу устанавливают тем, у которых  наступила полная потеря трудоспособности и, которые нуждаются в постоянном уходе, помощи и надзоре. Вторую группу определяют тем, у которых наступила  полная нетрудоспособность, но они  не нуждаются в постоянном постороннем  уходе. Третью группу инвалидности определяют людям со значительными ограничениями  возможностей деятельности и самообслуживания.

Инвалидность с детства  устанавливают, когда она наступила  до достижения ребенком 16 летнего возраста. Если раньше, то инвалидность устанавливается  в связи с общим заболеванием или увечьем. ^[2]

Эта классификация инвалидности положена в основу законодательства РФ, определяющего право, характер и  объем социально-медицинского обеспечения.

В последнее десятилетие  в связи с увеличением доли детей – инвалидов в составе  населения страны активно обсуждаются  различные аспекты проблем их медико-социальной реабилитации.

Как известно, с ухудшением общего состояния здоровья, снижаются  резервные возможности организма, меняется характер человека. Современное  общество ставит перед собой целью  обеспечить достойное качество жизни  каждому члену социума. Осознание  своей неполноценности детьми –  инвалидами делает их более уязвимыми  и беззащитными. Поэтому одной  из важнейших задач социальной работы с детьми – инвалидами является их не только социальная, но и медико-психологическая  реабилитация

Целью настоящей работы является изучение особенностей социальной работы с детьми – инвалидами в сфере здравоохранения.

Для достижения этой цели в  настоящей работе поставлены следующие  задачи:

1. Изучение правовых основ  законодательства по социально-медицинскому  обеспечению и реабилитации детей  инвалидов;

2. Изучение социальных  проблем детей – инвалидов.

3. Выявление особенностей  социальной работы с детьми  – инвалидами в учреждении  здравоохранения.

Объект исследования – дети – инвалиды.

Предмет исследования – особенности социальной работы с детьми инвалидами в учреждении здравоохранения.

Методы:

– изучение законодательства и литературы по данной проблеме;

– анализ документов.

 

1. Теоретические  основы социальной работы в  учреждениях здравоохранения

 

1.1 Сущность социальной  работы 

 

Социальная работа – это «специфический вид профессиональной деятельности, оказание государственного и негосударственного содействия человеку с целью обеспечения культурного, социального и материального уровня его жизни, предоставление индивидуальной помощи человеку, семье или группе лиц». ^[3]

Социальная работа – универсальный  социальный институт: ее носители оказывают  помощь всем индивидам независимо от социального статуса, национальности, религии, расы, пола, возраста и иных обстоятельств. Единственный критерий в этом вопросе – потребность  в помощи и невозможность своими силами справиться с жизненным затруднением.

Объектом социальной работы являются индивиды, семьи, группы, общности, находящиеся в трудной жизненной ситуации. Трудная жизненная ситуация – это такая ситуация, которая нарушает или грозит нарушить, возможности нормального социального функционирования указанных объектов. Важно также добавить, что самостоятельно, без внешней помощи, сами индивиды справиться с этой ситуацией не в силах.

Социальные проблемы тех, кому помогает социальный работник, зависят  также от их принадлежности к определенной социально-демографической группе. Так, специфические трудности встречают  людей в пожилом и старческом возрасте. Возможности справиться с  ними, разумеется, различны у человека состоятельного или бедняка, у того, кто окружен любящей семьей, или  у того, кто одинок, однако возрастные физиологические и социальные изменения  настигают всех. Женщины и дети традиционно выделяются в особые категории клиентов социальной работы, так как объективные обстоятельства их положения составляют для них  угрозу социального риска. Дети слабы, несамостоятельны и зависимы, что повышает их потребность в помощи и опасность стать жертвой со стороны взрослых. Женщины в силу выполнения своих репродуктивных функций также находятся в уязвимом положении. Для нас сегодня непривычной кажется мысль, что есть особая потребность в помощи у социально-демографической категории мужчин, которые встречаются с особыми трудностями, обусловленными именно их принадлежностью к мужскому полу. Однако это именно так, и андрологические проблемы (прежде всего медицинские и медико-социальные) начинают изучаться специально для оказания мужчинам квалифицированной помощи.

Принято также выделять клиентов – людей с особыми проблемами. Сущность, проявления и потребность  во вмешательстве у таких людей  зависят как раз от того, какова их особенность, какого типа проблемы затрудняют их жизнедеятельность. Так, инвалиды или лица с ограниченными  возможностями нуждаются в специальной  помощи со стороны государства, так  как их физические, психические или  интеллектуальные возможности препятствуют их нормальной жизни в этом обществе. Поэтому необходимо приспосабливать  архитектуру и транспорт для  инвалидов с ограничениями подвижности, создавать безопасные условия труда  и проживания для тех, кто не вполне контролирует свое поведение, обеспечивать надзор и уход для тех, кто не в  состоянии самостоятельно управлять  своей жизнедеятельностью, и прилагать  всевозможные усилия, чтобы интегрировать  инвалидов в общество.

Однако помимо инвалидов  особые нужды есть у безработных, у тех, кто участвовал в военных  действиях и сейчас страдает от последствий  посттравматического стрессового  синдрома, у многодетных семей  и у родителей, чьи дети испытывают трудности в обучении.

Итак, социальная работа ведется  на уровне индивида, семьи, группы, общности людей, объединенных по территориальному, производственному признаку, по признаку сходной проблемы, или в пределах всего общества. Однако, оказывая помощь, социальный работник должен знать, на что направлена эта помощь, чего он хочет добиться в процессе своей деятельности, какова его цель и как он представляет себе идеальный результат своей работы.

Основными субъектами социальной работы являются социальные работники – люди, профессионально осуществляющие данную работу. Психологически они характеризуются прежде всего альтруистической, гуманистической направленностью, преимущественно нравственной мотивацией.

Центральной характеристикой  таких индивидов, которые выбрали  своим жизненным предназначением  оказание профессиональной или добровольческой  социальной помощи, является милосердие, деятельная любовь к людям. Другим, не менее важным компонентом деятельности этого субъекта являются его профессиональные умения и навыки, знание методов  и технологий оказания социальной помощи. Качествами, необходимыми для определения  профессиональной пригодности к  ведению социальной работы, принято  считать, опираясь на многолетний опыт, накопленный в системах социального  обслуживания зарубежных стран, следующие:

– высокий уровень интеллектуального развития;

– хорошая саморегуляция, навыки самодисциплины;

– способность проявлять терпимость;

– настойчивость;

– способность помогать людям в трудных ситуациях;

– физическая сила, выносливость;

– способность к перенесению больших психологических и моральных нагрузок;

– здравый смысл, умение четко мыслить;

– чуткость, эмпатичность.

Следует заметить также, что  имеются противопоказания к занятию  социальной работой, и среди них  экстремизм любого толка – от политического  до религиозного.

Специфические принципы социальной работы определяют основные правила деятельности в сфере оказания социальных услуг населению.^[4]

Принцип универсальности требует исключить дискриминацию при оказании социальной помощи по любым признакам идеологического, политического, религиозного, национального, расового, возрастного характера. Содействие должно оказываться каждому клиенту по единственной причине – его потребности в помощи.

Принцип охраны социальных прав гласит, что оказание помощи клиенту не может быть обусловлено требованием к нему отказаться от своих социальных прав или от части их. Например, в соответствии с действующим законодательством нельзя связывать помощь, оказываемую многодетной семье, с требованием к ней ограничить свою детородную активность.

Принцип социального  реагирования подразумевает осознание необходимости принимать меры по выявленным социальным проблемам, действовать в соответствии с конкретными обстоятельствами социальной ситуации индивидуального клиента, а не ограничиваться только стандартным набором мероприятий, ориентированных на «среднего» потребителя социальных услуг.

Принцип профилактической направленности предполагает предпринимать усилия по превенции возникновения социальных проблем и жизненных затруднений клиентов или по предупреждению отягощения уже возникших проблем. Практика показывает, что предупредить социальное бедствие всегда легче, чем впоследствии прилагать усилия для ликвидации его многообразных последствий.

Принцип клиентоцентризма означает признание приоритета прав клиента во всех случаях, кроме тех, где это противоречит правам и интересам других людей. Важнейшая цель деятельности социального работника – обеспечение способности его клиента к социальному функционированию, создание благоприятных условий для его социального самочувствия и развития его личности. Потребности государства и общества удовлетворяются в результате его деятельности лишь опосредованно.

В рамках данного принципа можно рассматривать суверенность и автономность клиента, которой  вправе принимать или не принимать  помощь социальных работников, вправе выбирать тот или иной вид помощи или сценарий разрешения своих жизненных  проблем, должен получать полную информацию относительно работы с ним, а также  имеет право оградить свою личную жизнь от постороннего вмешательства  в той мере, в какой это не наносит ущерба правам и интересам  других лиц.

Принцип опоры  на собственные силы подчеркивает субъектную роль клиента, его активную позицию в разрешении своих проблем. Вряд ли кто-либо может вместо самого человека разрешить его жизненные затруднения, устранить конфликтную ситуацию, наладить отношения с близкими людьми. Социальный работник должен консультировать клиента в выборе стратегии выхода из кризиса, оказывать ему психологическую помощь, побуждать к самопомощи, содействовать объединению людей со сходными проблемами для совместного преодоления трудностей. Разумеется, в этом случае речь идет о клиентах, достаточно дееспособных с точки зрения своих интеллектуальных, психических и физических ресурсов. Люди с ограниченными возможностями, дети, престарелые, не имеющие потенциала самопомощи, разумеется, имеют право получать помощь, не проявляя при этом собственной активности.

Принцип максимизации социальных ресурсов исходит из того, что каждая социальная система с неизбежностью выделяет минимум средств на оказание социальной помощи своему населению. Правда, реальная величина этих средств зависит прежде всего от социально-экономических возможностей государства и от представлений общества о том, что входит в необходимый социальный минимум для индивида. Поэтому социальные ресурсы Германии или Швеции, например, с их устойчивой экономикой и традиционно высоким уровнем жизни отличаются от уровня обеспеченности социальной помощи в нашей стране с ее трудностями в экономике и предельно аскетическими привычками населения. Однако действие принципа проявляется повсюду: социальные работники должны прилагать усилия для привлечения дополнительных возможностей оказания помощи клиенту помимо гарантированного минимума путем обращения в неправительственные, добровольческие, благотворительные учреждения, организации самопомощи и взаимопомощи клиентов, использовать другие не запрещенные законом способы.