Личностно ориентированные технологии обучения

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 08 Января 2014 в 11:33, реферат

Краткое описание

Личностно ориентированное обучение имеет глубокие корни. Стремление к возвышению человека, наиболее полному воплощению в нем человеческой сущности прослеживается с древних времен. Еще Протагор говорил: «Мера всех вещей - человек». Идея всестороннего гармоничного развития личности провозглашалась и в советский период. Человек объявляется главной ценностью. «Все для человека, все для блага человека».

Содержание

Глава I. Личностно ориентированное развивающее обучение………………...5
1.1. Феномен личностно ориентированного развивающего обучения…....5
1.2. Принципы построения личностно ориентированной системы обучения…………………………………………………………………………...6
1.3. Технология личностно ориентированного образовательного процесса…………………………………………………………………………..10
Глава II. Личностно-ориентированный урок…………………………………..20
2.1. Функция урока в системе личностно ориентированного обучения…….20
2.2. Анализ и диагностика эффективности личностно ориентированного урока……………..……………………………………………………………….24
2.3. Разработка личностно ориентированных уроков для обучающихся 7-х классов по предмету информатика……………………………………………..29
Заключение……………………………………………………………………….40
Список литературы………………………………………………………………42

Прикрепленные файлы: 1 файл

личностно-ориенированное обучение.docx

— 54.59 Кб (Скачать документ)

- получает возможность  взглянуть на себя изнутри  и извне, сравнить себя с  другими учащимися, оценить свои  поступки и поведение, научиться  принимать себя и других в  целом, а не как совокупность  хороших и плохих черт характера;

- вырабатывает силу воли, учится управлять собой через  постоянные влияния на учебные  и жизненные ситуации;

- учится преодолевать  собственные эмоциональные барьеры;

- учится продуктивному  общению путем достижения гармонии  с окружением.

Все это становится возможным  в связи с тем, что эта система  полностью соответствует комплексу  индивидуальных способностей ученика. Поэтому ученик сознательно или  стихийно мобилизует свои ценные для  этой системы качества, в то же время  компенсирует или как-то преодолевает те, которые препятствуют достижению успеха. В процессе такой деятельности у него вырабатывается склонность к  систематичности, основательности  в работе, происходит присвоение таких  черт характера, как любовь к учению, умение быстро входить в работу, умение отдыхать в перерывах между  делом, концентрация внимания, спокойствие, умение ладить с людьми, уверенность  в себе, самоуважение, уважение к  другим.

Личностно ориентированная  система, опираясь на то, что личность - это единство психических свойств, составляющих её индивидуальность, реализуя своей технологией важный психолого-педагогический принцип индивидуального подхода, согласно которому в учебно-воспитательной работе с детьми учитываются индивидуальные особенности каждого ученика, создает, на наш взгляд, оптимальные условия, содействующие развитию личности ученика посредством возрастной ведущей учебной деятельности.

Доказано, что обучение должно быть согласовано с уровнем развития ребенка. Л.С.Выготский писал: «Определение уровня развития и его отношения к возможностям обучения составляет незыблемый и основной факт, от которого мы можем смело отправляться как от несомненного» [4]. Поэтому необходимо определить, по меньшей мере, два уровня развития ребенка, без знания которых мы не сумеем найти верное отношение между ходом детского развития и возможностями его обучения в каждом конкретном случае.

Первый - это уровень актуального  развития психических функций ребенка, который сложился в результате определенных, уже завершившихся, циклов его развития. Здесь речь идет о наличном уровне подготовленности ученика, характеризуемом  тем, какие задания он может выполнять  самостоятельно, без помощи взрослых.

Второй - это уровень, отражающий психический потенциал развития личности, это зона ближайшего развития. Данный уровень свидетельствует  о том, чего ребенок не может выполнить  самостоятельно, но с чем он справляется  с небольшой помощью. Зоны актуального  и ближайшего развития у учеников свои, а отсюда разная динамика (темпы) умственного развития. [4]

Учитель не сможет построить  свою работу на уроке в русле личностно  ориентированного подхода, не зная психологических  особенностей учеников. Ведь дети очень  разные. Один очень активно работает на уроке, другой знает ответ, но боится отвечать, у одного проблемы с дисциплиной, у другого со слуховой памятью  и т.д. То есть учитель должен строить  свою работу, изучая своих учеников, изучая их личности. Ведь личность –  это своеобразный закон устройства человеком собственного бытия, поведения  и отношений с миром, а уровень  ее развития характеризуется способностью к поддержанию и защите суверенного  пространства этой индивидуальности. Внутренний мир личности есть своеобразное отражение того жизненного пространства, в котором происходит ее становление. Это относится даже к пространству в физическом смысле слова. Постановка целей личностного развития учащихся обладает важной спецификой в том  смысле, что в традиционной педагогике личностное развитие ученика выступало  не как цель, а как средство достижения каких-то других целей – усвоения, дисциплинирования, приобщения. Личность играла лишь роль механизма. В образовании важен был результат, действие, которое эта личность должна была произвести, а не новообразования в ней самой. Должна присутствовать педагогическая поддержка, которая выражает существо гуманистической позиции педагога по отношению к детям. Ее сущность выразил Амонашвили в трех принципах педагогической деятельности: «любить детей, очеловечить среду, в которой они живут, проживать в ребенке свое детство». Предметом педагогической поддержки становится процесс совместного с ребенком определения его собственных интересов, целей возможностей и путей преодоления препятствий, мешающих ему сохранять человеческое достоинство и самостоятельно достигать желаемых результатов в обучении, самовоспитании, общении, образе жизни. Развивающий воспитательно-образовательный процесс требует, чтобы личностью стал, прежде всего, сам учитель. По словам Б.Ц. Бадмаева: «Учитель не только дает знания по своему предмету, он не только и не просто «учитель — предметник», а Учитель с большой буквы – воспитатель, готовящий в течение школьных лет и подготовивший к выпуску из школы Гражданина». Его отношения с детьми должны строиться на основе личностного, а не формально-делового подхода. Учитель, реализуя в педагогической деятельности рефлексивно-адаптационную и деятельностно-творческую функции образования, совершенно по иному организует процесс обучения и воспитания детей по сравнению с традиционной системой. Первая функция состоит в том, чтобы «учить детей учиться», развивать в их личности механизмы самосознания, саморегуляции и в широком смысле слова означает способность преодолеть собственную ограниченность не только в учебном процессе, но и в любой человеческой деятельности. Вторая функция предполагает развитие в ребенке «умения думать и действовать творчески», формирование в личности ребенка творческого начала через творчески-продуктивную деятельность с учетом мотивационно-аксиологических сторон личности. В новом образовательном пространстве картина мира и личность ребенка строятся в процессе совместной деятельности ребенка с взрослыми и сверстниками. Здесь ребенок имеет право на поиск, ошибку и маленькие творческие открытия. В этом процессе поиска истины происходит переход от отчужденного знания, через личные открытия к личному знанию. Цель каждого конкретного учителя в совокупном личностно-развивающем пространстве школы органично согласуется с целями других педагогов, с целостной личностно-развивающей жизненной ситуацией воспитанника. Учитель просто обязан обеспечить на уроке приток свежих сведений из самых различных источников; даст совет, что прочитать, посмотреть, услышать, предоставить желающим возможность дополнить учительское повествование и поощрить их за это более высокой оценкой. Педагог не столько учит и воспитывает, сколько стимулирует ученика к психологическому и социально-нравственному развитию, создает условия для его самодвижения. Наряду с глубиной, особое значение имеет яркость сообщаемой ученикам информации, воздействующей, как на интеллектуальную, так и на эмоциональную сферу их восприятия. Учитель никогда не добьется успеха, если не сумеет установить контакт с детьми, основанный на доверии, взаимопонимании и любви.

 

2.2. Анализ и диагностика  эффективности личностно ориентированного  урока

 

Анализ посещенного урока  осуществляется на основе карты наблюдения, которая может иметь следующую  форму (рис. 1):

Текущее время урока

 

Деятельность учителя  и учащихся на уроке

Оперативные заметки посещающего урок

 

 

 

 

Рисунок 1 – Форма анализа  личностно ориентированного урока

 

Направление анализа:

·   Вводная часть  урока: насколько быстро и привычно произошло вхождение учащихся в  урок, создан ли положительный эмоциональный  настрой на работу, какими средствами это достигалось, как при этом учитывалось исходное состояние, настрой  учащихся?

·   Как осуществлена актуализация опорных знаний учащихся, необходимых для усвоения новых  учебных материалов? В чем проявился  учет индивидуальных особенностей учащихся?

·   Как проведена  проблематизирующая часть урока по изучению нового материала: достигнута ли личностная значимость учебной задачи? Какими средствами это достигалось? В какой мере принимали в этом участие школьники? Вызвала ли у них интерес постановка учебной задачи? Стала ли дидактическая цель учителя целью учащихся?

·   Была ли дана возможность  учащимся высказывать свои предложения  по решению учебной задачи? Был  ли намечен совместный план ее решения, ориентировочная основа общих действий - «нить Ариадны»?

·   В каких видах  деятельности происходило дальнейшее решение учебной задачи?

·   Какие из них привлекли  наибольшее внимание учащихся и в каких местах урока это внимание падало и почему? Как организована смена видов деятельности учащихся?

·   Как учитель добивается системности знаний учащихся? Выделено ли главное содержание урока, как  это осуществлялось, какими средствами? Выделены ли идеи, закономерности, методы, способы решения учебной задачи?

·   Каково соотношение  известного и не известного на уроке? Реализован ли принцип понятно и не скучно? Какими средствами учитель добивается этого? Привлекался ли личный опыт учащихся при решении учебной задачи?

·   Объяснение учителя: яркость, образность, эмоциональность  речи, дикция, смена интонации, новизна  речевых форм, темп урока, использование  своих индивидуальных особенностей.

·   Какова реакция учащихся на объяснение учителя? Как учитель  использует эту реакцию в ходе урока? Поощрялись ли самостоятельные  рассуждения и действия учащихся?

·   Какой наглядный  материал использовался на уроке, насколько  удачно, как учитывался фон восприятия? Что можно сказать об оформлении доски?

·   Как учитель стимулирует  разные способы решения учебной  задачи, как побуждает учащихся к  использованию сравнений, аналогий, привлекает ли учащихся к анализу ответов товарищей? Оптимальна ли мера помощи учителя в решении учебной задачи?

·   Привлекла ли внимание учащихся форма закрепления учебного материала? В каких формах осуществлялась систематизация, смысловая обработка  пройденного материала, поощрялась ли самостоятельная его обработка?

·   Оценивалась ли на уроке не только правильность ответов  учащихся, но и то, как ученик рассуждал, какой способ использовал, где возникли затруднения и почему? Оценивалась  ли оригинальность ответов?

·   Разнообразны ли задания  по типу, виду и форме материала (словесная, графическая, условно-символическая).

·   Являются ли домашние задания разноуровневыми, какие из них были проблемными, творческими, какие пояснения давал учитель к этим заданиям? Разъяснялось ли учащимся, как следует рационально организовать свою учебную работу дома?

 

Диагностика эффективности  урока

Общая диагностика оценка и самооценка эффективности урока  по результатам анализа осуществляется по следующим пяти направлениям (по В. П. Симонову):

1. Оценка основных личностных  качеств преподавателя.

1.1. Знание предмета и  общая эрудиция преподавателя.

1.2. Уровень педагогического  и методического мастерства

1.3.   Культура речи, дикция, интенсивность, образность, эмоциональность, общая и специфическая  грамотность.

1.4.   Степень тактичности  и демократичности взаимоотношений  с учащимися

1.5. Внешний вид педагога, мимика, жесты, культура поведения.

2. Оценка основных характеристик  учащихся на занятиях.

2.1. Степень познавательной  активности, творчества и самостоятельности.

2.2. Уровень общеучебных и специальных умений и навыков.

2.3. Наличие и эффективность  коллективных (групповых) форм работы.

2.4. Степень дисциплинированности, организованности и заинтересованности.

3. Оценка содержания деятельности  преподавателя и учащихся.

3.1.   Научность, доступность  и посильность изучаемого учебного  материала, формируемых умений  и навыков.

3.2. Актуальность и связь  с жизнью (теории с практикой).

3.3.   Степень новизны,  проблемности и привлекательности учебного материала (получаемой учащимися информации).

3.4. Оптимальность объема, предложенного для усвоения материала.

4. Оценка эффективности  способов деятельности преподавателя  и учащихся в ходе занятий.

4.1. Рациональность и эффективность  использования времени занятия,  оптимальность его темпа, а  также чередования и смены  видов деятельности.

4.2. Степень целесообразности  и эффективности использования  наглядности.

4.3. Степень рациональности  и эффективности использованных  методов и организационных форм  работ.

4.4. Уровень обратной связи  со всеми учащимися в ходе  занятия.

4.5. Эффективность контроля за работой учащихся и уровень требований, на котором проводилась оценка их знаний, умений и навыков.

4.6. Степень эстетического  воздействия проводимого занятия  на учащихся.

4.7. Степень соблюдения  правил охраны труда и техники  безопасности преподавателем и  учащимися в ходе занятия.

5.   Оценка цели и  результатов проведения занятия.

5.1. Степень конкретности, четкости и лаконичности формулировки  цели занятия.

5.2. Реальность, целесообразность, сложность и достижимость цели  одновременно.

5.3. Степень обучающего  воздействия проведенного занятия  на учащихся (чему и в какой  степени научились).

5.4. Степень воспитательного  воздействия (что способствовало  их воспитанию).

5.5. Степень воздействия  занятия на развитие учащихся (что способствовало их развитию). [3]

2.3. Разработка личностно  ориентированных уроков 

для обучающихся 7-х классов  по предмету информатика

 

Урок-игра «Весёлая информатика»

Данный урок проводится для  учащихся 7-х классов в рамках предметной декады информатика. Форма  мероприятия предполагает соревнование, что развивает дух здорового  соперничества.

Игра проводится между  командами двух 7–х классов. В каждой команде по 7 человек. В игре задействованы  помощники из учеников обоих

классов, зрители. Ведущий  – учитель.

Цель:

- развитие интереса к  предмету,

- повторение и закрепление  изученного материала,

- развитие творческой  активности.

Реквизит:

- песочные часы;

- секундомер;

- таблица итогов;

- корзина для жетонов;

- жетоны (очки).

Оформление:

- на сцене: название  мероприятия, таблица «Очки»;

- эмблемы капитанов;

- эмблемы участников.

Этапы проведения:

I. Представление и приветствие  команд.

II. Конкурс мимики и  жестов.

III. Конкурс «Перекачать  информацию».

IV. Конкурс капитанов.

V. Домашнее задание «Сказка  о компьютере».

Дорогие зрители и болельщики, уважаемое жюри!

Мы начинаем нашу игру. Тема нашей игры: «Веселая информатика».

Сегодня встречаются 2 команды: команда 7а класса и команда 7б  класса.

Представляю членов нашего жюри:

I. «Приветствие».

Сначала жеребьевка определит какая команда будет первой приветствовать нас с вами.

Итак, первой будет открывать  нашу игру команда...

Жюри оценивает этот конкурс  по 5-бальной системе.

Спасибо командам. Жюри попрошу  объявить свои оценки.

Первые оценки команде....

Оценки команде...

Оценки команде...

За первый конкурс команды  получают следующие оценки…

Информация о работе Личностно ориентированные технологии обучения