Автор работы: Пользователь скрыл имя, 06 Октября 2013 в 09:38, контрольная работа
Упрощение действующих государственных услуг посредством Интернета делает процедуру получения максимально удобной для граждан и предпринимателей и экономит время, тем самым служит упрощению административных барьеров, а также стимулом для обретения и повышения гражданами компьютерной грамотности.
Работа государственных органов в данном направлении продолжается и совершенствуется, а население быстро осваивает новшества в получении государственных услуг. Кроме того, государственные ораны активно проводится разъяснительная работа основных положений Послания среди населения области, в этой связи организована работа по выступлениям в СМИ и в организациях и учреждениях города.
Введение ……………………………………………........
3
Глава 1 Теоретические и практические организационно – методологические аспекты оказание государственных услуг на примере Налогового управление по городу Экибастузу……………….....
4
Глава 2 Причина – следственный анализ сильных и слабых сторон по оказанию государственных услуг в области налогообложение ……
15
Заключение…………………………………………………….
18
Логическая модель…………………………………………....
19
Список литературы…………………………………………....
В целях осуществления контроля
за соблюдением сроков оказания услуг
Налоговым Департаментом
Также, в целях соблюдения
принципов качественного
По результатам контроля в территориальные налоговые управления направляются обзорные письма, кроме того недостатки в данном направлении озвучиваются на производственных совещаниях Налогового Департамента, что позволяет непрерывно держать на контроле работу территориальных налоговых управлений области, оперативно принимать решения при возникновении проблемных ситуаций, связанных с оказанием налоговых услуг.
Помимо, проводимого контроля внутри налоговых органов существенным критерием оценки качества услуг является мнение налогоплательщиков, на которых ориентируются услуги.
Отследить работу налоговых органов,
выяснить недоработки и упущения,
степень удовлетворенности
Для получения информации от налогоплательщиков в Центре приема и обработки информаций налоговых управлений размещены ящики и книги для жалоб и предложений, кроме того, налогоплательщикам предлагаются для заполнения карточки оказания услуг, в которой каждый может оставить свои замечания, либо пожелания по качеству предоставляемых услуг.
Помимо этого налогоплательщик имеет возможность отразить свое мнение (дать оценку) качеству и доступности государственных услуг, оказываемых органами налоговой службы, посредством электронного голосования через «Терминалы налогоплательщика», которые имеются в каждом Центре территориальных налоговых управлений Павлодарской облости области.
Ежеквартально Управлением контроля качества налоговых услуг проводится мониторинг посредством анализа и сравнения результатов территориальных налоговых управлений по содержимому «Ящика для жалоб и предложений», записей отраженных в «Книгах жалоб и предложений», информации по заполненным карточкам оказания услуг и сводного отчета удовлетворенности налогоплательщиков. Замечания и недоработки учитываются в дальнейшей работе налоговых органов.
Слабые стороны работы налоговых органов, на которые следует обратить внимание, позволяет выявить мониторинг услуг налоговых органов, проводимый ежегодно различными общественными организациями. Следует отметить, что налоговая служба – одна из немногих среди государственных органов, которая при сотрудничестве с общественными организациями внимательно отслеживает результаты своей работы для постоянного улучшения.
В целях повышения
Налогоплательщики чаще
всего обращаются, т.е. непосредственно
приходят в налоговые органы, для
предоставления налоговой отчетности
(70%) и получения сведений об отсутствии
и (или) наличии налоговой задолженност
Таблица 1. Чистота обращении по услугам (2009 – 2012г.г.)
Виды услуг |
(количество полученных услуг респондентов 2012 году) |
% от числа респондентов в 2009 году |
% от числа респондентов в 2010 году |
% от числа респондентов в 2011 году |
% от числа респондентов в 2012 году |
Регистрационный учет ИП |
524 |
22 |
23 |
36 |
26 |
Регистрационный учет плательщиков НДС |
381 |
20 |
23 |
23 |
- |
Выдача патента индивидуальным предпринимателям |
393 |
- |
- |
- |
20 |
Постановка и снятие с учета контрольно-кассовой машины (ККМ) |
433 |
- |
- |
- |
22 |
Выдача сведении
об отсутствий и (или) наличии налоговой задолженност |
1136 |
48 |
56 |
53 |
56,6 |
Прием налоговой отчетности |
1400 |
62 |
65 |
70 |
70 |
Проведение зачетов и возвратов |
537 |
29 |
35 |
27 |
27 |
Ликвидация юридических лиц, прекращение деятельности ИП |
208 |
13 |
13 |
14 |
10 |
Заключение
Государственная служба - это деятельность государственных служащих в государственных органах по исполнению должностных полномочий, направленная на реализацию задач и функций государственной власти.
Эффективной и стабильной работой налоговых органов является повышение профессионального уровня работников важное значение имеет формирование кадрового резерва, который в соответствии Закона «О государственной службе» формируется из специалистов местного и регионального самоуправления, и иных сфер.
Государственная служба Республики Казахстан призвана регулировать общественные процессы, обеспечивать целостность государства и реализацию интересов граждан РК.
Так, несение государственной службы является выражением особого доверия со стороны общества и государства и предъявляет высокие требования к нравственности и морально-этическому облику государственных служащих
Таким образом можно отметить, что для государственной службы эффективная работа государственного органа имеет важное функциональное и статусное значение. Оно является показателем уровня доверия к ней населения и критерием оценки обществом эффективности управленческой деятельности, проводимых государством преобразований. Оно фиксируется степенем соответствия действий государственных органов требованиям и ожиданиям конкретных социальных групп и общества в целом. Вследствие этого, качественная и своевременная работа государственного органа в значительной мере детерминирует поведение граждан по отношению к органам государственной власти, определяет степень общественной поддержки деятельности государственной службы и программы ее реформирования. Формирование полного состава сотрудников в государственном органе является необходимым условием эффективного функционирования, а также условием для повышения эффективности деятельности государственных органов и системы государственной службы.
Логическая модель СРС
Список использованной литературы
1 Закон РК «О государственной службе» от 23 июля 1999 года № 453-I. (с изменениями и дополнениями по состоянию на 08.07.11г.)
2 Программа Казахстан 2030 // Справочная система Юрист
3 Кодекс чести государственных служащих Республики Казахстан Утвержден
4 Указом Президента Республики Казахстан от 3 мая 2005 года № 1567
5 План мероприятий по формированию и укреплению позитивного имиджа государственной службы на 2008-2010 годы
6 Атаманчук, Г. В. Сущность государственной службы: История, теория, закон, практика / Г. В. Атаманчук. - М.: РАГС, 2003. - 268 с.
8 http://yurotdel.com/ucheba/