Совершенствование организации труда руководителей и специалистов сельскохозяйственного предприятия

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 14 Ноября 2013 в 08:53, курсовая работа

Краткое описание

Цель данной работы является проведение анализа организации управленческого труда, а также разработка мероприятий по улучшению организации труда руководителей и специалистов.
Задачами этой курсовой работы являются:
1. Проведение организационно-экономической характеристики хозяйства.
2. Проведение анализа обеспеченности хозяйства руководящими работниками и специалистами.
3. Проведение анализа условий работы управленческого персонала.
4. Проведение анализа структуры рабочего дня руководителей и специалистов .

Прикрепленные файлы: 1 файл

Документ Microsoft Word 1.doc

— 278.50 Кб (Скачать документ)

 

Виды основных  фондов

2010г.

2011г.

2012г.

Стоимость, тыс.руб

В % к итогу

Стоимость, тыс.руб

В % к итогу

Стоимость, тыс.руб

В % к итогу

Здания , сооружение

18384

28,3

18249

27,3

19359

20,1

Производственный и хозяйственный  инвентарь

 

 

410

0,6

 

 

410

0,6

 

 

410

0,4

Машины и оборудование

33793

52,1

33793

50,7

58873

60,9

Транспортные средства 

1739

2,6

1739

2,6 

1756

1,8

Рабочий скот 

852

1,3

854

1,2

742

0,8

Продуктивный скот 

7503

11,5

8940

13,4

13519

14

Другие виды основных средств

550

0,8

588

0,8

588

0,6

Земельные участки и объекты  природопользования

1671

2,5

1746

2,6

1354

1,4

Итого 

64902

100

66639

100

96641

100


 

Согласно данным таблицы 2.2 наибольший удельный вес в структуре основных фондов СПК "Урал" занимают здания и сооружения, машины и оборудование: в 2012 году 20,1 и 60,9% соответственно.

На долю продуктивного скота приходится 14 % всех основных фондов предприятия. Наименьший удельный вес в структуре стоимости основных фондов занимает рабочий скот – 0,8 %. В 2012 по сравнению с 2011 годом наблюдается понижение  удельного веса зданий и сооружений  на 7,2%. Увеличился удельный вес машин и оборудования   в отчетном году на 10,2.  Удельный вес продуктивного скота увеличился   на 0,6% в 2012 году по сравнению с 2011 годом.

Движение и состояние  основных фондов приведены в таблице 2.3.

Таблица 2.3 – Движение и состояние основных фондов

Показатели

2010г.

2011г.

2012г.

Отклонение(+,-)

1. Наличие на начало года, тыс.руб.

61159

64902

66639

5480

2. Поступление, тыс.руб.

8583

3589

37798

29215

3.Выбытие, тыс.руб.

4837

1823

7796

2959

4.Наличие на конец года, тыс.руб.

64902

66639

96641

31739

5.Годовой прирост, тыс.руб.

3743

1737

30002

26256

6.Процент прироста, %

6,1

2,7

45,02

38,9

7.Коэффициент выбытие

7,9

2,8

11,7

3,8

8. Коэффициент обновления

13,2

5,38

56,7

43,5

9. Сумма износа на начало года, тыс.руб.

24610

27823

31831

-7221

10. Сумма износа на конец года, тыс.руб.

27823

31831

37801

9978

11.Коэффициент износа на начало  года

0,402

0,429

0,09

-0,3

12. Коэффициент износа на конец  года

0,429

0,478

0,39

-0,03

13.Коэффициент годности 

На начало года

0,598

0,571

0,91

0,32

14. Коэффициент годности на конец года

0,571

0,522

0,62

0,05


                                                                                    Продолжение таблицы 2.3

На предприятии проводится большая работа по обновлению основных средств. В 2012 году большая часть ОПФ на сумму 37798 поступила и 7796 выбыла. Поэтому в отчетном году сложились самые большие коэффициенты выбытия 11,7 и коэффициент обновления 56,7.

Нужно отметить, что в  течении трех лет эти показатели существенно колебались: коэффициент  выбытия от 2,8 в 2011 году до 11,7 в 2012 год. Коэффициент обновления ежегодно превышал коэффициент выбытия.

На предприятии идет процесс замены морально устаревших и физически изношенных ОПФ новыми, более совершенными и производственными. Это способствует росту производительности труда на предприятии. Поэтому наряду с количественными показателями очень важно проанализировать качественные показатели, состояние ОПФ, также как степень их изношенности, то есть коэффициент износа и коэффициент годности.

Рассмотрим таблицу, где представлены основные экономические показатели деятельности предприятия

Таблица 2.4 – Основные экономические показатели деятельности предприятия.

Показатели

2010г.

2011г.

2012г.

Отчетный год в % к базисному

Стоимость валовой продукции

в расчете на 100 га с/х угодий

работника занятого в с/х производстве

100 рублей основных производственных  фондов

Валовая продукция- всего, тыс.руб.

в том числе 

растениеводства

животноводства

Полная себестоимость, тыс.руб.

Выручка от реализации, тыс.руб. Прибыль(+), убыток(-), тыс.руб.

Уровень рентабельности (+),

убыточности(-),%

42057

 

335

 

242

 

278,52

 

 

42057

 

 

11249

30808

32292

 

29857

 

-5435

 

 

 

-0,15

88033

 

701,6

 

620

 

715,7

 

 

88033

 

 

46218

41815

39044

 

31915

 

-7129

 

 

 

-0,18

99016

 

789,2

 

669

 

697,2

 

 

99016

 

 

38122

60894

49166

 

27088

 

-22078

 

 

 

-0,8

235,4

 

235,6

 

276,4

 

250,3

 

 

235,4

 

 

338,8

197,6

152,2

 

90,7

 

406,2

 

 

 

533


  Продолжение таблицы 2.4

Исходя из таблицы 2.4 можно  сделать вывод, что валовая продукция  в 2012 году увеличилась на 56959 по сравнению  с 2010 годом. Продукция растениеводства в 2010 году составила 11294, а в 2012 году 38122. Также происходит увеличение валовой продукции в животноводстве. Из таблицы видно, что предприятие несет убытки. Если в 2010 году убыток составил 5435, то в 2012 году он составил 22078.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

2.3 Основные экономические показатели производственной и предпринимательской деятельности предприятия.

 

Результативность деятельности предприятия можно охарактеризовать следующими показателями:

- экономический эффект;

- показатели эффективности;

- период окупаемости  капитала;

- точка безубыточности  ведения хозяйства.

Экономический эффект - это  абсолютный показатель (прибыль, доход  от реализации и т.п.), характеризующий  результат деятельности предприятия. Основной показатель, характеризующий экономический эффект от деятельности производственного предприятия, - это прибыль.

Прибыль Пр от реализации продукции (продаж) - это разность между  выручкой от продаж (Вр) издержками на производство и сбыт продукции (полной себестоимостью Зпр), суммой налога на добавленную стоимость (НДС) и акцизами (АКЦ):

                            Пр = Вр - Зпр - НДС - АКЦ.

Прибыль от прочей реализации (Ппр) - это прибыль, полученная от реализации основных средств и другого имущества, отходов, нематериальных активов. Она определяется как разница между выручкой от реализации (Впр) и затратами на эту реализацию (Зр):

                                      Ппр = Впр - Зр.

Прибыль от внереализационных  операций - это разница между доходами от внереализационных операций (Двн) и расходами по внереализационным операциям (Рвн):

                                     Пвн = Двн-Рвн.

Доходы от внереализационных  операций - это доходы от долевого участия  в деятельности другого предприятия, дивиденды по акциям, доходы по облигациям и другим ценным бумагам, поступления от сдачи в аренду имущества, полученные штрафы, а также другие доходы от операций, непосредственно не связанные с реализацией продукции.

Расходы по внереализационным  операциям - это затраты на производство, которое не дало продукции.

Балансовая прибыль: Пб = Пр + Ппр + Пвн.

 Чистая прибыль:  Пч = Пб - отчсл.

 Нераспределенная  прибыль:  Пнр = Пч -ДВ - проц.

Порядок распределения  прибыли

Резервный фонд создается  предприятием на случай прекращения  его деятельности для покрытия кредиторской задолженности. Образование резервного фонда для предприятий отдельных организационно-правовых форм является обязательным. Отчисления в резервный фонд производятся в соответствии с действующими нормативными актами.

Фонд накопления предназначен для создания нового имущества, приобретения основных и оборотных средств. Величина фонда накопления характеризует возможности предприятия по развитию и расширению.

Фонд потребления предназначен для осуществления мероприятий  по социальному развитию и материальному поощрению персонала фирмы.

Ограниченность показателей  экономического эффекта заключается  в том, что по ним нельзя сделать  вывод о качественном уровне использования  ресурсов и уровне доходности предприятия.[7]

Экономическая эффективность - это относительный показатель, соизмеряющий полученный эффект с затратами, обусловившими этот эффект, или с ресурсами, использованными для достижения этого эффекта:

Рассмотрим таблицу, где  представлены основные экономические  показатели деятельности предприятия

 

 

 

Таблица 2.4 – Основные экономические показатели деятельности предприятия.

Показатели

2010г.

2011г.

2012г.

Отчетный год в % к базисному

Стоимость валовой продукции

в расчете на 100 га с/х угодий

работника занятого в с/х производстве

100 рублей основных производственных фондов

Валовая продукция- всего, тыс.руб.

в том числе 

растениеводства

животноводства

Полная себестоимость, тыс.руб.

Выручка от реализации, тыс.руб. Прибыль(+), убыток(-), тыс.руб.

Уровень рентабельности (+),

убыточности(-),%

42057

 

335

 

242

 

278,52

 

 

42057

 

 

11249

30808

32292

 

29857

 

-5435

 

 

 

-0,15

88033

 

701,6

 

620

 

715,7

 

 

88033

 

 

46218

41815

39044

 

31915

 

-7129

 

 

 

-0,18

99016

 

789,2

 

669

 

697,2

 

 

99016

 

 

38122

60894

49166

 

27088

 

-22078

 

 

 

-0,8

235,4

 

235,6

 

276,4

 

250,3

 

 

235,4

 

 

338,8

197,6

152,2

 

90,7

 

406,2

 

 

 

533


 

Исходя из таблицы 2.4 можно  сделать вывод, что валовая продукция  в 2012 году увеличилась на 56959 по сравнению  с 2010 годом. Продукция растениеводства  в 2010 году составила 11294, а в 2012 году 38122. Также происходит увеличение валовой продукции в животноводстве. Из таблицы видно, что предприятие несет убытки. Если в 2010 году убыток составил 5435, то в 2012 году он составил 22078.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

3. Разработка  предложений по совершенствованию  организации труда руководящих работников.

3.1 Улучшение  планирования рабочего дня и  недели.

 

 

Одним из важных моментов рационализации затрат управленческого труда является его нормирование.

Нормирование рабочего времени  характеризует одну из сторон отношений  людей в процессе производства и приобретает с прогрессом производства все большее значение. Нормы затрат рабочего времени работников управления должны совпадать с общественно необходимыми затратами труда и, как таковые, служить одним из инструментов сознательного осуществления закона экономии времени, повышения научного уровня планирования во всех сферах общественного труда.

Таблица 3.1 - Структура фонда рабочего времени руководителей хозяйства по функциям управления.

Функция

управления

Средние затраты 

времени за рабочую неделю,ч

Удельный

вес функций

весной

летом

осенью

зимой

За год

Планирование

4

1,5

3,5

14

5,7

0,07

Организация

21,5

20

23

10,5

18,8

0,21

Регулирование

18

22,5

18,5

17,5

19,1

0,23

Подбор, воспитание

 и расстановка кадров

39

33

35

23

32,5

0,36

Распорядительство

8,5

6,5

13

8

9

0,10

Учет    и    контроль

93,5

88

95

76,5

88,2

1


 

Планирование рабочей  недели у руководителей должно осуществляться на основе данных таблицы 3,1.

Информация о работе Совершенствование организации труда руководителей и специалистов сельскохозяйственного предприятия