Стратегии преодоления коммуникативных барьеров в организации

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 08 Января 2015 в 16:47, курсовая работа

Краткое описание

Цель работы – изучение основных видов коммуникативных барьеров и основных методов преодоления таковых. Для чего необходимо решить следующие задачи:
рассмотреть причины возникновения трудностей в общении;
привести основные виды коммуникативных барьеров и эффективные методики их преодоления, используемые на практике;

Содержание

ВВЕДЕНИЕ……………………………………………………………………….. 3
ГЛАВА 1 ПОНЯТИЕ КОММУНИКАТИВНОГО БАРЬЕРА…………………………………………………………………………..5
ГЛАВА 2 КЛАССИФИКАЦИЯ КОММУНИКАТИВНЫХ БАРЬЕРОВ……...8
ГЛАВА 3 СПОСОБЫ И СРЕДСТВА ПРЕОДОЛЕНИЯ КОММУНИКАТИВНЫХ БАРЬЕРОВ В ОРГАНИЗАЦИИ………………..…17
ГЛАВА 4 ПРАКТИКА ПРЕОДОЛЕНИЯ КОММУНИКАТИВНЫХ БАРЬЕРОВ В ОРГАНИЗАЦИИ ………………………………………………..21
ЗАКЛЮЧЕНИЕ………………………………………………………………….24
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ …………………….... ……25

Прикрепленные файлы: 1 файл

KURSOVAYa.docx

— 58.38 Кб (Скачать документ)

http://www.hrm.ru/db/hrm/B83B76353AF1DBC5C32575C300501C93/vid/article/article.html

 

 

 


Информация о работе Стратегии преодоления коммуникативных барьеров в организации