Автор работы: Пользователь скрыл имя, 10 Июня 2012 в 14:41, курсовая работа
Целью данной курсовой работы является изучение деятельности ПФР в соответствии с проводимой пенсионной реформой, выявление проблем при накоплении и расходовании денежных средств, пути их решения и оценка его значения в финансировании социальной сферы страны.
Введение………………………………………………………………………..…3
Глава 1. Пенсионный фонд Российской Федерации, его цели, задачи и система организации…………….……………………………………………….5
1.1. Причины создания Пенсионного фонда и основные этапы его развития…………......…………………………………………………………….5
1.2. Цели и задачи Пенсионного фонда………………………………...….6
1.3. Система организации и структура органов управления Пенсионного фонда РФ…………………………………….....………………………………..10
Глава 2. Особенности доходов и расходов Пенсионного фонда РФ…………15
2.1. Особенности формирования бюджета Пенсионного фонда РФ...…….15
2.2 Особенности доходов и расходов Пенсионного фонда РФ……....……16
2.3. Анализ динамики и структуры Пенсионного фонда РФ……....……….20
2.4. Выявление основных проблем развития Пенсионного фонда РФ…….23
Глава 3. Перспективы развития Пенсионного фонда РФ……………………..26
3.1. Предложения по развитию Пенсионного фонда РФ……………………26
3.2. Направления по дальнейшему развитию Пенсионного фонда РФ……28
Заключение……………………………………………………………………....30
Список используемой литературы……………………………………………..32
Критический
дефицит бюджета ПФР никак
не является следствием реформы пенсионной
системы. Это результат других преобразований
– прежде всего в налоговой политике.
Это результат принятия на себя государством
новых социальных обязательств, лежащих
вне пенсионной сферы, - таких, как выплата
ЕДВ и ДЕМО, и в меньшей степени это результат
появления в структуре трудовой пенсии
ее накопительной части, на которую не
раз уже пытались возложить всю полноту
ответственности за дефицит бюджета ПФР.
Безусловно,
сохранять систему социального
страхования с огромным нарастающим
дефицитом – это нелепица. Но
отказ от социального страхования
– это далеко не единственный выход.
Ведь можно просто устранить проблему
дефицита – и продолжать реформу дальше.
Как альтернатива возврату к прямым выплатам
пенсий из федерального бюджета возможно
восстановление финансирования и финансовой
устойчивости социального страхования.
Там,
где речь идет об обязательствах по
базовой части пенсии, финансировать
их нужно за счет средств федерального
бюджета из тех источников, которые
определить для данной цели сам законодатель.
Размер базовой части пенсии и
источники ее финансирования определяются
в законах о федеральном бюджете на каждый
финансовый год. Отличие только в том,
что до настоящего момента источником
финансирования были остатки налоговой
составляющей ЕСН, теперь предлагается
сделать таким источником любые другие
доходы федерального бюджета.
Предлагаемая
схема преодоления дефицитности
бюджета Пенсионного фонда
Еще
одно решение проблемы дефицита бюджета
и низкого уровня пенсий предлагает
руководитель Центра стратегических разработок
М.Дмитриев. По его словам "главным
ресурсом, который до сих пор не
был задействован в этой сфере, является
государственная собственность". Оценки,
проведенные ЦСР показали, что без ущерба
для исполнения государственных функций
на покрытие пенсионного дефицита может
быть направлено госимущество в объеме
около 15% ВВП. Государственные активы могут
быть распределены по накопительным счетам
работников и пенсионеров, а доходы от
их использования и продажи пойдут на
финансирование более высоких пенсий
как в ближайшие годы, так и в долгосрочной
перспективе.
Приватизация
в таком социальном формате будет
полезна не только для укрепления пенсионных
финансов, но и для общего повышения эффективности
российской экономики. Перевод приватизируемых
активов на накопительные счета можно
использовать, в частности, для стимулирования
более позднего выхода на пенсию и софинансирования
добровольных пенсионных накоплений работников
и работодателей. Кроме того, за счет передачи
приватизируемого имущества возникает
возможность компенсировать финансовые
потери накопительной системы в результате
кризиса.
Еще
одним плюсом передачи госактивов пенсионерам
станет возможность избежать повышения
налогов на фонд оплаты труда, а значит,
убрать лишние препятствия на пути развития
предприятий в посткризисный период. В
перспективе можно будет устойчиво поддерживать
соотношение пенсий и зарплат на уровне
40%.
Иными
словами, реформы могут быть продолжены.
3.2.
Направления по
дальнейшему развитию
Пенсионного фонда
РФ
Во
всем мире пенсионные системы, характеризуемые
многочисленными национальными
особенностями, которые обусловлены
процессами исторического развития и
влиянием тех или идей, переживают в настоящее
время период осмысления и подвергаются
постоянной трансформации, направленной
на совершенствование возложенных на
них функций. Поэтому слепое заимствование
опыта других стран при реформировании
системы пенсионного обеспечения в России
является достаточно бесперспективным.
Более продуктивным представляется анализ
этого опыта с целью выявления подходов,
которые позволяют наиболее эффективно
решать возложенные на пенсионную систему
задачи не только в настоящее время, но
и в перспективе.
Факторами,
обеспечивающими стабилизацию финансового
положения Пенсионного фонда, будут
служить:
-
более жесткая привязка
-
учет ожидаемой
-
обеспечение более четкого разграничения
обязательств по финансированию страховых
пенсий и других пенсионных выплат между
Пенсионным фондом России и другими источниками,
включая федеральный бюджет и социальные
внебюджетные фонды;
-
увеличение сбора страховых взносов в
результате внедрения системы условно-накопительных
и именных накопительных пенсионных счетов.
Для повышения
финансовой устойчивости Пенсионного
фонда предлагается провести ряд
дополнительных мероприятий:
-
повысить собираемость пенсионных взносов,
главным образом за счет расширения базы
плательщиков и значительного повышения
доли отчислений, уплачиваемой непосредственно
работником;
-
оптимизировать технику
Также
необходимо провести серию комплексных
расчетов и дополнительных исследований
вариантов дальнейшего реформирования
пенсионной системы и по их результатам
пересмотреть основные параметры переходного
периода – его начало и окончание, последовательность
дальнейших шагов, ставки отчислений,
направляемых на финансирование накопительных
пенсий и при разработке законодательных
актов основываться на результатах этих
исследований.
Заключение
Пенсионная система сегодня является
важным элементом финансовой системы
страны. Выполнение социальных целей государства
является основной задачей Пенсионного
фонда РФ.
Доходы Пенсионного фонда очень значительны
и сопоставимы с доходами государственного
бюджета Российской Федерации.
В настоящее время доходная часть бюджета
фонда формируется за счет обязательных
взносов, добровольных взносов, средств
федерального бюджета.
За счет фонда финансируются выплаты по
пенсионному обеспечению и страхованию
– пенсии, пособия и компенсации различным
категориям населения в связи с полной
или частичной утратой трудоспособности.
Сегодня фонд выполняет важную роль в
финансировании социальной сферы страны,
о чем говорит статистика пенсионного
обеспечения. Однако в формировании и
распределении финансов Пенсионного фонда
есть свои особенности.
ПФР был определен как самостоятельным
кредитно – финансовым учреждением, осуществляющим
свою деятельность. Таким образом, средства,
предназначенные для пенсионного обеспечения,
были выделены из состава государственного
бюджета Пенсионного фонда РФ (оставаясь
при этом государственной собственностью).
Пенсионное обеспечение – это часть национального
дохода, используемого на потреблении
в целях доминирующей формой содержания
нетрудоспособных. Ни один другой вид
социального обеспечения не отличается
такими масштабами, как пенсии. Пенсия
прочно вошла в наш быт как форма, вид или
способ материального обеспечения в случае
нетрудоспособности. Сегодня с пенсией
связаны судьбы миллионов людей во всем
мире. Только в России пенсии выплачиваются
39 миллионам человек.
В соответствии с Федеральными законами
«О бюджете Пенсионного Фонда РФ на 2009,
2010, 2011 гг.» анализ финансирования пенсионного
обеспечения показал, что:
- доходы пенсионного фонда начиная с 2009
и 2011 гг. имеют тенденцию к увеличению;
- наблюдается повышение расходов Пенсионного
фонда на пенсии по обязательному пенсионному
страхованию, по выплате пенсий и пособий
по социальному обеспечению.
Таким образом, проанализировав динамику
бюджета Пенсионного фонда Российской
Федерации за 2009, 2010 и 2011 года можно выявить
тенденцию увеличения сфер социального
бюджета в финансировании социальной
системы.
Но, не смотря на все улучшения показателей
бюджета пенсионного обеспечения коэффициент
замещения снижается, прожиточный минимум
пенсионера остается по прежнему низким.
В сложившихся условиях совершенно неизбежной
становиться глубокая реформа пенсионной
системы в Российской Федерации с включением
в нее, в частности, такого общепризнанного
в мировой практике института как негосударственное
пенсионное обеспечение. Организационной
основой для негосударственного пенсионного
обеспечения в Российской Федерации должны
выступать негосударственные пенсионные
фонды, то есть организации с правом юридического
лица на введение исключительно пенсионного
вида деятельности. Хочется верить, что
эта, а так же другие инновации, внесенные
и вносимые в нормативную базу пенсионного
обеспечения, помогут выбраться пенсионной
системе из кризиса и существенно улучшить
положение всех нуждающихся в поддержке
государства.
В
заключение можно прийти к выводу,
что работа Пенсионного фонда
РФ имеет довольно сложную и разветвленную
систему, но к сожалению не всегда
эффективную, и еще не один год
потребуется чтобы
Информация о работе Перспективы развития Пенсионного фонда РФ