Автор работы: Пользователь скрыл имя, 07 Февраля 2014 в 11:15, реферат
Основные фонды делятся на непроизводственные (непромышленные) и промышленно – производственные. В составе промышленно-производственных основных фондов в соответствии с Типовой классификацией выделяют 12 групп, учитывающих специфическое назначение тех или иных средств труда, таких как: здания, сооружения, передаточные устройства, машины и оборудования, транспортные средства и т. д.
Для оценки основных фондов в промышленности применяют в основном стоимостные показатели. Основные фонды постепенно изнашиваются в процессе производства и стоимость их, так же постепенно, переносится на изготовляемую продукцию, поэтому они не могут иметь постоянную стоимостную оценку или одну ее форму.
2 Исходные данные, индивидуальные по каждому варианту, приведены в таблице 3.5.
Таблица 3.5.
Исходные данные по вариантам.
Показатель |
номер варианта | |||||||||
0 |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 | |
|
116 |
176 |
214 |
118 |
109 |
302 |
163 |
234 |
225 |
279 |
|
0,184 |
0,205 |
0,185 |
0,187 |
0,210 |
0,192 |
0,186 |
0,195 |
0,187 |
0,194 |
|
||||||||||
|
365 |
366 |
366 |
365 |
365 |
366 |
365 |
365 |
366 |
365 |
|
||||||||||
а) для прерывного производства |
113 |
114 |
112 |
113 |
114 |
112 |
113 |
112 |
112 |
113 |
б) для непрерывного производства |
93 |
94 |
91 |
93 |
94 |
91 |
93 |
91 |
91 |
93 |
|
||||||||||
- отпуска основного и |
29 |
28 |
27 |
26 |
28 |
30 |
28 |
30 |
30 |
28 |
- выполнения государственных |
2 |
1 |
2 |
1 |
1 |
2 |
2 |
- |
1 |
- |
- болезни |
3 |
4 |
2 |
5 |
3 |
2 |
3 |
2 |
5 |
4 |
|
40 |
35 |
30 |
25 |
40 |
45 |
30 |
35 |
40 |
45 |
|
69 |
68 |
70 |
68 |
71 |
69 |
70 |
68 |
70 |
69 |
|
7 |
8 |
9 |
7 |
8 |
9 |
8 |
9 |
7 |
7 |
|
1,15 |
1,50 |
1,20 |
1,15 |
1,70 |
1,60 |
1,70 |
1,15 |
1,25 |
1,60 |
Результаты расчетов представить в табл. 3.6.
Таблица 3.6.
Расчет фонда оплаты труда, руб
подразделение, профессия рабочих |
разряд |
численность рабочих |
эффективный фонд рабочего времени |
часовая тарифная ставка |
Основная заработная плата |
Дополнительная заработная плата |
Доплата по районному коэффициенту |
Годовой фонд оплаты труда, тыс. руб. |
Среднемесячная зарплата одного рабочего тыс..руб/\.чел | ||||||
оплата по тарифу |
премиальные |
ночные |
праздничные |
итого |
за время отпуска |
за время выполнения государственных обязанностей |
итого | ||||||||
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
10 |
11 |
12 |
13 |
14 |
15 |
16 |
Задача 2.
Рассчитать бригадную сдельную расценку за сборку по следующим данным. Бригада слесарей-сборщиков состоит из трех рабочих 5 разряда, двух рабочих 4 разряда и одного рабочего 3 разряда. Сменная норма выработки для бригады – 6 аппаратов, часовые тарифные ставки работ, отнесенных к указанным разрядам соответственно равны: 15, 13 и 11 руб./ч. Продолжительность смены – 8 часов.
Задача 3.
Тарифная ставка рабочего 5 разряда составляет 19 руб./ч. Продолжительность рабочего дня – 7 ч. Количество рабочих дней в месяце – 20. Норма выработки – 20 деталей за смену. Фактическая выработка за месяц – 460 деталей.
Рассчитайте заработок рабочего за месяц:
а) при простой повременной системе оплаты труда;
б) повременно-премиальной системе оплаты труда (премия – 10% от тарифа);
в) прямой сдельной оплате труда (расценка за одну деталь – 7,2 руб./ед.);
г) сдельно-премиальной системе оплаты труда (премия – 0,5% от сдельного заработка за каждый процент превышения нормы выработки);
д) сдельно-прогрессивной системе оплаты труда (повышающий коэффициент – 1,8).
Задача 4.
На вновь созданном предприятии решается вопрос о выборе формы оплаты труда. При повременной форме оплаты труда предприятию необходимо использовать труд 100 рабочих. Годовой фонд рабочего времени одного рабочего 1768 ч. Тарифная ставка составляет 20 руб./ч. При сдельной форме оплаты труда расценка за единицу продукции устанавливается в размере 10 руб./ед.
Постройте график зависимости заработной платы в расчете на единицу продукции от объема выпуска и определите, какая форма оплаты труда предпочтительнее при объеме производства 100, 200, 300, 400 тыс. ед. продукции.
Задача 5.
Рассчитать заработную плату
рабочего 5 разряда за месяц по а)
прямой сдельной, б) сдельно-премиальной,
в) простой повременной и г) повременно-премиальным
системам, основываясь на следующих
данных. Часовая тарифная ставка равна
15 руб./ч., рабочий отработал за истекший
месяц 170 часов и изготовил 150 единиц
продукции, норма времени на единицу
продукции составляет 1,1ч/ед., премия
в размере 25% заработка по тарифу
выплачивается при условии
4.ИЗДЕРЖКИ ПРОИЗВОДСТВА ПРЕДПРИЯТИЯ НЕФТЕГАЗОДОБЫЧИ
Себестоимость любой продукции - это денежное выражение всех затрат на её производство и реализацию. Все многообразие затрат, включенных в себестоимость продукции любого промышленного предприятия в том числе и нефтегазодобывающего предприятия, группируется по следующим основным элементам:
материальные затраты - МО
затраты на оплату труда - ОТ
отчисления на специальные нужды - СН
амортизация основных средств - АМ
прочие - ПР.
Для закрепления теоретических знаний предлагается лабораторная работа. В работе задаются исходные данные. Необходимо рассчитать себестоимость единицы продукции (добычи одной тонны нефти), определить структуру затрат предприятия и также предлагается оценить эффективность использования отдельных видов ресурсов по изученным показателям.
Порядок расчета.
1. Имеется некое нефтедобывающее предприятие. Фонд добывающих скважин - N скв, cо средним дебитом - q т/сут.скв., задан коэффициент эксплуатации - k. За год на предприятии будет добыто Q т нефти.
Q = N*q*k*T
где: Т - календарная продолжительность года.
2. Материальные затраты
в нефтедобыче - это в основном
затраты на энергию,
МЗ = МЗР + МЗП
Где: МЗР – затраты на хим. реагенты
МЗП – прочие материальные затраты.
3. Затраты на оплату труда.
ОТ = ЗП*4*12
где: ЗП - среднемесячная зарплата по предприятию в целом
Ч - среднесписочная численность персонала
12 - число месяцев в году
4. Отчисления на социальные нужды.
СН = НСН*ОТ
где: НСН - норматив отчислений на социальные нужды. Устанавливается в законодательном порядке. По состоянию на 01.01.2011г. он составляет 34% от фонда оплаты труда.
5. Амортизация начисляется согласно действующих на предприятии норм амортизации
АМ = АМС + АМД
где: АМС - амортизация скважин
АМД - амортизация других основных фондов
6. Прочие расходы,
ПР = Н*(МЗ+ОТ+СН+АМ)
где: Н - процент прочих затрат.
Пример №1 расчета себестоимости добычи нефти.
Исходные данные.
1. Основные фонды.
Число скважин N=880 скв.
Стоимость одной скважины Ф1= 14 млн.руб.
Стоимость других основные фондов равна 0,8 части стоимости всех скважин:
ФД = 0,8*Ф1*N
Норма амортизации скважин Н1=6,7%
Норма амортизации других основных фондов (усредненная) - Н2=5,3%
Средний дебит одной скважины - q = 15 т/сут.*скв.
Коэффициент эксплуатации скважин - k =0,967
2. Материальные оборотные средства.
Норма расхода деэмульгатора - НД = 0,04 кг/т
Цена деэмульгатора - Ц =250 руб./кг
Стоимость прочих материалов принимаем равной 7-кратной стоимости деэмульгаторов.
3. Трудовые ресурсы.
Численность персонала задаем через удельную численность рабочих на одну скважину
- л = 0,5 чел./скв.
Численность служащих принимаем равной 1,8 - кратной численности рабочих.
Среднемесячная заработная плата одного рабочего - ЗПР = 35 тыс. руб.
Среднемесячная заработная плата одного служащего - ЗПС = 42 тыс. руб.
4. Норматив отчислений на социальные нужды – 26%.
5. Процент прочих (накладных) расходов - Н =35%
Рассчитать себестоимость добычи 1т нефти и структуру затрат предприятия.
Расчет.
1. Определить годовой объем добычи нефти:
Q = 880 скв.* 15 т/сут.скв * 0,967 * 365 сут. = 4 659 006 т = 4 659,006 тыс. т
2. Рассчитаем материальные затраты
2.1. Затраты на деэмульгаторы:
МЗР = НД*Ц*Q = 0,04 кг/т * 250,0 руб./кг * 4 659,006 тыс. т = 46 590,06 тыс. руб.
2.2. Стоимость прочих материалов:
МЗП = 7 * МЗР = 326 130,42 тыс. руб.
Итого материальных затрат:
МЗР + МЗП = 372 720,48 тыс.руб.
3. Рассчитаем затраты на оплату труда:
3.1. Определим численность рабочих:
ЧР = л*N= 0,5 чел./скв*880 скв. = 440 чел.
Затраты на оплату труда рабочих составляют:
ОТР = 440 чел.*35 тыс. руб. / чел. * 12 мес. = 184 800 тыс.руб.
3.2. Определим численность служащих:
ЧС = 1,8*ЧР= 792 чел.
Затраты на оплату труда служащих составляют:
ОТС = 792 чел.*42 тыс.руб./ чел. *12 мес. = 399 168 тыс.руб.
Итого затрат на оплату труда:
ОТ = ОТР + ОТС = 583 968 тыс. руб.
4. Отчисления на социальные нужды
СН = 0,26*ОТ = 151 831,68 тыс. руб.
5. Амортизация основных средств.
5.1. Определим стоимость всех скважин:
ФС = Ф1*N = 14 млн. руб. / скв.* 880скв. = 12 320 млн. руб.
5.2. Стоимость других основных фондов:
ФД = 0,8 * 12 300 = 9 856 млн. руб.
5.3. Рассчитаем сумму
АМ = АМС + АМД
где: АМС - амортизация скважин:
АМС = Н1 * ФС = 6,7% / 100% *12 320 млн.руб. = 825,44 млн. руб. = 825 440 тыс.руб.
АМД - амортизация других основных фондов:
АМД = Н2 * ФД = 5,3% / 100% * 9 856 млн. руб. = 522,38 млн. руб. = 522 368 тыс. руб.
Итого амортизационных отчислений:
АМ = АМС + АМД = 1 347 808 тыс. руб.
6. Рассчитаем сумму прочих затрат
ПР = Н*(МЗ+ОТ+СН+АМ) = 0,35*2 456 328,1тыс. руб. = 859 714,83 тыс.руб.
7. Итого затрат на добычу
и реализацию нефти или полная
себестоимость продукции