Автор работы: Пользователь скрыл имя, 15 Декабря 2013 в 19:20, курсовая работа
Экономическое использование топливно-энергетических ресурсов оказывает решающее влияние на снижение издержек производства, себестоимости продукции, а, следовательно, повышение прибыльности и рентабельности работы предприятия. Для большинства процессов на предприятии, начиная с основного производства и заканчивая ремонтом оборудования необходимо снабжение различными видами энергии. Эту задачу берет на себя энергетическое хозяйство предприятия. Назначение энергетического хозяйства - бесперебойное обеспечение всех подразделений предприятия необходимыми видами энергетических услуг при минимальных затратах на содержание данной службы.
Введение ..……………………………..………………………………….......………………...4
1. Характеристика электроприводов, используемых на предприятии.....................................5
2. Организационная структура управления предприятия……………………………..........10
3. Производственная структура предприятия нефтяной и газовой промышленности…………………………………………………………………..….............12
4. Организация энергетического хозяйства промышленного предприятия и его энергоснабжение……………………………………………………………………………...14
4.1 Задачи энергетического хозяйства организаций……………………………………......15
4.2 Пути совершенствования организаций энергетического хозяйства предприятия…………………………………………………………………………..……….16
4.3 Система управления энергохозяйством организаций……………………………….…17
5. Планирование энергетического обслуживания предприятия………………………….20
5.1 Планирование технического обслуживания и ремонта электроустановок……………………………………………………………………………..22
5.2 Планирование трудоемкости технического обслуживания и ремонта электроустановок……………………………………………………………………………..23
5.3 Планирование численности рабочих по ремонту и обслуживанию электрооборудования…………………………………………………………………….…..25
5.4 Расчет численности оперативного персонала……………………………………….….26
6. Планирование эксплуатационных затрат………………………………………………...27
6.1 Расчет фонда заработной платы рабочих и специалистов электроцеха…………………………………………………………………………………....27
6.1.1 Расчет фонда заработной платы ремонтного персонала………………………….….28
6.1.2 Расчет фонда заработной платы оперативного персонала…….…………………..…29
6.1.3 Расчет фонда заработной платы специалистов электроцеха…………………….…..31
6.2 Расчет амортизации отчислений и отчислений в ремонтный фонд…………………..39
6.3 Расчет потребности и стоимости электроэнергии …………………………………….41
6.4 Расчет калькуляции себестоимости потребляемой электроэнергии……………….….43
Заключение…………………………………………………………………………………....45
Библиографический список………………………………………………………………….46
5.2 Планирование трудоемкости технического обслуживания и ремонта электроустановок
Трудоемкость технического обслуживания и ремонта определяется трудозатратами на проведение одного ремонта (текущего или капитального) в пределах типового объема работ для определенного вида электроустановок с учетом мощности, напряжения, конструктивного исполнения и назначения.
Время на подготовительно-заключительные работы состоит из затрат рабочего времени на получение задания и ознакомление с ним; производственный инструктаж о порядке и объемах выполняемых работ; ознакомление с технологией производства работ, со схемами, чертежами, инструкциями и другой технической документацией; получение инструмента, оснастки, приспособлений, их установку и снятие после выполнения задания; подготовку к работе необходимых приборов, материалов, запасных частей и сдачу их после работы; протирку и смазку механизмов, приспособлений, заправку и заточку инструмента в процессе работы; подключение механизированного инструмента и приспособлений к стационарным энергетическим и пневмогидравлическим разводкам в пределах рабочей зоны; заземление механизмов; выполнение организационно-технических мероприятий по технике безопасности, а также:
при испытаниях
Таблица 5.3 - Нормы трудоемкости в человеко-часах
№ |
Наименование и характеристика ЭУ |
Кол-во |
Нормы трудоемкости, чел.-час. |
Кол-во ТО в год | |
ТР |
КР | ||||
1 |
Электродвигатели |
9 |
2 |
12 |
3 |
2 |
15 |
2 |
13 |
3 | |
3 |
25 |
3 |
13 |
3 | |
4 |
125 |
3 |
13 |
3 | |
5 |
8 |
4 |
20 |
3 | |
6 |
10 |
6 |
20 |
2 | |
7 |
15 |
7 |
32 |
2 | |
8 |
12 |
7 |
40 |
2 | |
9 |
ВМ до 400 А |
450 |
4,3 |
16,7 |
4 |
10 |
КУ 450 кВАр |
4 |
3,5 |
100 |
11 |
11 |
КТП |
8 |
5,8 |
63 |
3 |
12 |
10 |
6,2 |
73 |
3 | |
13 |
15 |
8,5 |
92 |
3 | |
14 |
5 |
9,7 |
111 |
3 | |
15 |
3 |
15 |
153 |
3 | |
16 |
ЛЭП 6 кВ |
16 |
33 |
11 |
3 |
17 |
КЛ 0,4 кВ |
16 |
15 |
50 |
2 |
18 |
16 |
23 |
50 |
2 |
Нормативная трудоемкость технического обслуживания электроустановок рассчитывается по формуле:
(5.2) |
где Тiто – нормативная трудоемкость технического обслуживания электроустановок i – го вида, чел.-час.;
Hтрi – норма трудоемкости текущего ремонта электроустановок i- го вида, чел-час.;
Qi – количество электроустановок i – го вида;
Ктзj – коэффициенты к нормам трудоемкости, для пятой температурной зоны, по техническим обслуживаниям и ремонтам, проводимым в j – том месяце, из [1, табл. 2.3, с.11];
т – количество технических обслуживаний в год по электроустановкам i - го вида;
к1, к2, …ке – коэффициенты к нормам трудоемкости ремонта, учитывающие условия эксплуатации электроустановок i - го вида;
е - количество учитываемых условий эксплуатации электроустановок i- го вида.
Нормативная трудоемкость текущего или капитального ремонта электроустановок:
Тiтк=Нрi∙Pi∙Kт.з.j∙к1∙к2∙…ке , |
(5.3) |
где Тiтк – нормативная трудоемкость текущего или капитального ремонта электроустановок i – го вида, чел.-час.;
Pi – количество годовых текущих или капитальных ремонтов электроустановок i- го вида;
Нрi – норма трудоемкости одного текущего или капитального ремонта электроустановок i – го вида, принятая из [1, прилож.6÷9], чел.-час.;
к1=1,3 – коэффициент для двигателей;
к2=1,25 – коэффициент для КТП и трансформаторов;
к3=1,8 – коэффициент для ЛЭП и КЛ, выполнение работ вручную;
Результаты расчетов занесены в таблицу 5.4.
5.3 Планирование численности рабочих по ремонту и обслуживанию электрооборудования
При планировании различают явочную, списочную и среднесписочную численность рабочих.
Под явочной численностью понимается численность рабочих, которые в планируемом периоде ежедневно должны находиться на рабочих местах.
Списочная численность – это численность рабочих, необходимая для
обеспечения непрерывной работы оборудования с учетом подмены основного состава рабочих на время регламентируемых перерывов. К списочной численности относятся все постоянные, временные и сезонные рабочие, которые приняты на работу на срок более пяти дней.
Среднесписочная численность определяется путем деления суммарного
числа работников, значащихся в списке на каждый календарный день (с выходными и праздничными днями), на календарное число дней в периоде.
Явочная численность рабочих по ремонту и обслуживанию электроустановок методом норма – часов:
(5.4) |
где Т= Тто +Ттр+ αТкр - трудоемкость производственной программы по электроустановкам, чел.-час.;
Тто – нормативная трудоемкость технического обслуживания электроустановок, чел.-час.;
Ттр - нормативная трудоемкость текущего ремонта электроустановок, чел.-час.;
Ткр - нормативная трудоемкость капитального ремонта электроустановок, чел.-час.;
α=0,25 – удельный вес капитального ремонта, выполняемого силами электроцеха;
Фэф – эффективный фонд рабочего времени одного рабочего по ремонту и обслуживанию электрооборудования, час.;
В=103% - плановый процент выполнения норм по установкам;
Таблица 5.5 - Баланс рабочего времени одного рабочего
Показатели |
Ремонтный персонал |
Дежурный персонал |
Календарный фонд рабочего времени, дни |
365 |
365 |
Выходные и праздничные дни |
117 |
91 |
Номинальный фонд рабочего времени, дни |
248 |
274 |
Неявки на работу: очередные отпуска дополнительные отпуска учебные отпуска неявки по болезни прочие неявки, разрешенные законом |
51 28 16 1 5 1 |
51 28 16 1 5 1 |
Эффективный фонд рабочего времени, дни |
197 |
223 |
Продолжительность рабочего дня, ч. |
7,98 |
7,98 |
Эффективный фонд рабочего времени, ч. |
1572 |
1780 |
чел.
Списочная численность рабочих:
Чсп=Чяв∙Кп , |
(5.5) |
где Кп – коэффициент перевода явочной численности в списочную численность:
(5.6) |
где Фном – номинальный фонд рабочего времени из таблицы 5;
Фэф – эффективный фонд рабочего времени одного работника в плановом периоде.
Тогда списочная численность ремонтного персонала рабочих составит:
Чсп=4,78 ∙1,26=6,02 чел.
Принимаем Чсп=6 чел.
5.4 Расчет численности оперативного персонала.
Оперативный (дежурный) персонал электроподстанций и электроустановок технологических комплексов и промышленных установок работает по скользящему графику в три или в две смены в сутки. Наиболее часто дежурные электромонтеры работают по графику сменности при трех восьмичасовых сменах с периодом сменооборота 16 суток или при двух двенадцатичасовых сменах с периодом сменооборота 28 суток.
График сменности при трех восьмичасовых сменах приведен таблице 5.6.
Таблица 5.6 - График сменности при трех восьмичасовых сменах
Смены |
Дни месяца | |||||||||||||||
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
10 |
11 |
12 |
13 |
14 |
15 |
16 | |
1-ая смена с 8-16 ч |
А * |
А |
А |
А |
Б |
Б |
Б |
Б |
В |
В |
В |
В |
Г |
Г |
Г |
Г |
2-ая смена с 16-24 ч |
В |
Г |
Г |
Г |
Г |
А |
А |
А |
А |
Б |
Б |
Б |
Б |
В |
В |
В |
3-ая смена с 24-8 ч |
Б |
Б |
В |
В |
В |
В |
Г |
Г |
Г |
Г |
А |
А |
А |
А |
Б |
Б |
Отдых |
Г |
В |
Б |
Б |
А |
Г |
В |
В |
Б |
А |
Г |
Г |
В |
Б |
А |
А |