Оплата труда в предприятиях общественного питания

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 30 Марта 2014 в 12:39, курсовая работа

Краткое описание

Целью представленной работы выступает комплексный анализ проблем оплаты труда на предприятии общественного питания и предложение направлений совершенствования оплаты труда на предприятии. В соответствии с поставленной целью решаются следующие задачи:
- определение сущности оплаты труда и порядка ее формирования;
- изучение элементов организации оплаты труда на примере предприятия общественного питания;
- рассмотрение возможности применения иных, современных систем оплаты труда:
- рассмотрение эффективности применения новых форм и элементов оплаты труда.

Содержание

Введение
Глава 1 Теоретические аспекты темы
1.1 Заработная плата, ее сущность и структура
1.2 Формы и системы оплаты труда
1.3 Состав и структура фонда оплаты труда
Глава 2 Оплата труда, расчет и анализ фонда заработной платы по отдельным категориям работников
2.1 Организационно-экономическая характеристика кафе «Мирана»
2.2 Анализ заработной платы на предприятии общественного питания кафе «Мирана»
2.3 Расчет и анализ фонда заработной платы по отдельным категориям работников предприятия общественного питания кафе «Мирана»
2.4 Расчет экономической эффективности мероприятия
Заключение
Литература

Прикрепленные файлы: 1 файл

ekonomika_2.doc

— 254.00 Кб (Скачать документ)

 

 

Таблица 2

 

Штатное расписание ООО Кафе «Мирана» на 2012 – 2013 год

Должность

Должностные оклады

2009 г.

2010 г.

1

Директор

15300

16800

2

Заведующий производством

12670

14000

3

Администратор

11700

13000

4

Бухгалтер-кассир

9000

10000

5

Шеф-повар

10450

11000

6

Повар

7500

8500

7

Охранник

7000

8000

8

Водитель

7000

8000

9

Бармен

7900

9500

10

Кладовщик

6400

7500

11

Уборщица

5000

6000

Итог номинального. ФОТ

99920

112300


 


Информация о работе Оплата труда в предприятиях общественного питания