Экономическое обоснование модернизации

 

 

ТЕХНИЧЕСКИЕ ХАРАКТЕРИСТИКИ ТОКАРНОГО СТАНКА 16Б16П

Характеристика	16Б16П
Наибольший диаметр обрабатываемого  изделия
- над станиной, мм	400/360
- над суппортом, мм	200/180
- в выемке станины (в  ГАПе), мм	500
Диаметр отверстия в шпинделе, мм	45
Длина обрабатываемого изделия, мм	750
Размер конусного отверстия  в шпинделе	Морзе 6
Размер центра в пиноли задней бабки	Морзе 5
Управление скоростями шпинделя	бесступенчато
Пределы чисел оборотов шпинделя, мин -1	5-2000
Пределы величин подач, мм/об
- продольных	0,05 - 2,8
- поперечных	0,025 - 1,4
Нарезание резьбы
- метрическая, шаг в мм.	0,25 - 56
- дюймовая, число ниток на 1"	112 - 0,5
- модульная, шаг в модулях	0,25 - 56
- питчевая, шаг в питчах	112 - 0,5
Точность геометрической формы цилиндрической поверхности  образца, мм
- постоянство O в поперечном  сечении	0,005
- постоянство O в любом  сечении	0,012
Шероховатость поверхности  после чистовой обработки Ra	1,25
Плоскостность торцевой поверхности, мм	0,01
Точность шага резьбы, мм	0,03
Мощность электродвигателя главного привода, кВт	5,5/7,5
Габариты станка, мм	2270x1110x1505
Вес станка, кг	2050

 

 

 

 

 

4.  Организация обслуживания и ремонта электрооборудования.

 

    4.1  Расчет трудоемкости обслуживания электрооборудования.

 

Трудоемкость обслуживания электрооборудования  определяют по формуле:

 

Тоб = Nоб · n

 

 где n - количество электрооборудования;

      Nоб - норматив электрооборудования;

      Тоб - трудоемкость обслуживания

        

Наименование оборудования	Количество, (шт.)	Норма трудоемкости, (чел./час.)	Трудоемкость обслуживания, (чел./час.)
Двигатель АИР 112 м4   Двигатель АИР 63 А2   Двигатель П 25   Двигатель АИР 50 В2   Трансформатор ОСМ 0,160   Предохранитель ПРС6П   Автоматический выключатель  ВА 5131   Реле времени ВЛ 26 Y4   ИТОГО	1   1   1   1   1   3   3     1   12	6,4   5,6   5,6   5,6   2   1,2   1,7     2   30,1	6,4   5,6   5,6   5,6   2   3,6   5,1     2   35,9

 

    Система технического обслуживания и ремонта электрооборудования представляет собой совокупность взаимосвязанных средств, документации технического обслуживания и ремонта, необходимые для поддержания и восстановления качества электрооборудования.

В эту систему входят:

   а) техническое обслуживание;

   б) текущие, средние и капитальные ремонты;

   в) модернизация.

Система ТО и Р предусматривает:

   а) классификация электрооборудования;

   б) определение видов ремонтных работ, технического обслуживания и их содержания;

   в) организацию планирования, учета и финансирования эл. ремонтных работ;

   г) организационную структуру эл. ремонтной службы;

   д) контроль за выполнением всех правил и норм по техническому обслуживанию и ремонту, строгий учет.

Текущий ремонт это ремонт, выполняемый для обеспечения  или восстановления работоспособности электрооборудования, при котором чистя, ремонтируют или заменяют быстроизнашивающиеся детали, регулировкой узлов и механизмов обеспечивается без отказная работа электрооборудования. Текущий ремонт производится на месте установки электрооборудования, с его остановкой и отключение силами оперативного, ремонтного,

электромеханического и  электротехнического персонала  обслуживающего данный агрегат.

Средний ремонт более сложный  вид ремонта, при котором производится полная или частичная разборка ЭО, ремонт и замена изношенных деталей и узлов, восстановление качества изоляции, регулировка и наладка. Средний ремонт ЭО производится в электроремонтных мастерских, а не транспортабельное ЭО на месте установки, силами бригад специализированных цехов и организаций. Ремонтный цикл –это наименьший интервал в течение которого выполняются в определенной последовательности в соответствии с требованиями, все установленные виды ремонта.

 

    Трудоемкость ремонта ЭО зависит от его конструктивных и ремонтных особенностей, технического состояния, технологии ремонта и измеряется количеством затрат труда ремонтного персонала в человеко-часах, необходимых для выполнения данного вида ремонта.

 

     Трудоемкость ремонта определяется по формуле:

 

Чр=Тр/tр, чел

 

где Тр –трудоемкость ремонта;

     tр –средний норматив времени на 1 ремонт;

      Чр –численность ремонтного персонала.

 

Чр = 38 / 12 = 3,16  = 3 человека.

 

    Для своевременного ремонта и обслуживания электропривода и оборудования, требуется три электромонтера для ремонта электропривода и один электромонтер для обслуживания электрооборудования.

 

 

 

 

 

 

 

 

4.2.   БАЛАНС РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ.

Ф_ВР = (Д_К - Д_Н) • С • t_СМ – (t_ПР • Д_ПР)

Ф_ВР – реальный фонд рабочего времени

Д_К – календарные дни (365 дней на 2011 год).

Д_Н – нерабочие дни (117 дней по табель - календарю за 2011 год ).

С – количество смен (1смена)

t_СМ – продолжительность работы (8 часов, при 40 часовой рабочей неделе)

Д_ПР – предпраздничные дни (3 дня по табель - календарю за 2011 год).

Ф_ВР = (365-117) • 1 • 8 – (1 • 3) = 1981 (час)

БАЛАНС РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ

показатель	Кол-во дней при 8 часовом раб. дне
Календарные дни…………………….. Нерабочие дни……………………….. Номинальный фонд рабочего времени………………………………. Невыходы на работу:  - отпуск………………………………. - по болезни………………………….. - прочие……………………………… Реальный фонд рабочего времени  в течении календарного года…………	365 117   248  (365-117=248)   28 7 1   212  (248-28-7-1=212)

 

   Так как номинальный фонд рабочего времени значительно превышает время, отводимое на эксплуатацию и модернизацию электрооборудования, и которое составляет Х чел/часов, то считаем, что электрик  в течении остального времени занимается:

1. Обеспечивает поддержание  исправного состояния, безаварийную  и надежную работу обслуживаемых  устройств и электрооборудования. 
2. Производит монтаж новых электрических сетей. 
3. Проводит планово-предупредительный ремонт (ППР) электрической части оборудования согласно графика ППР. 
4. Выявляет причины износа, принимает меры по их предупреждению и устранению. 
5. Обеспечивает правильную эксплуатацию, своевременный качественный ремонт в соответствии с инструкциями по техническому обслуживанию, действующими техническими условиями и нормами и обслуживание трансформатора ТП-2 и электрических сетей предприятия. 
6. Ликвидирует неисправности в работе устройств, их ремонт, монтаж и регулировку.

4.3 Расчет фонда  оплаты труда рабочих, занятых  обслуживанием и ремонтом.

   Оплата труда вводится с целью усиления материальной заинтересованности трудящихся и улучшения качества ремонтных работ. Организация труда в бригаде основывается на взаимозаменяемости, совмещения профессий расширения зон обслуживания и увеличения объемов выполняемых работ. Оплата труда рабочих проводится по сдельно-премиальной системе оплаты труда.

  Оплата труда рабочих производится:

         - рабочих-сдельщиков  по утвержденным нормам времени  и расценкам на ремонт. Начисление сдельного заработка производится по нарядам за выполненный объем работ, предписанный мастером, или нормировщиком.

         - рабочих-повременщиков  по присвоенным разрядам, тарифным  ставкам

  за фактически отработанное  время в отчетном месяце.

         - бригадирам  из числа рабочих, не освобожденных  от своих основных

  обязанностей, устанавливается  доплата за руководство бригадой.

  Кроме сдельно-повременной оплаты труда рабочим устанавливается премирование за производство товарного проката и за снижение простоев по вине электро службы.

   Годовой фонд заработной  платы персонала, занимающегося обслуживанием и ремонтом электрооборудования состоит из основной заработной платы, дополнительной заработной платы, районного коэффициента, взносов в государственные не бюджетные фонды, а также страховых выплат от профессиональных заболеваний и несчастных случаев на производстве.

ФЗП_Г = ЗП_О +ЗП_ДОП + К_РАЙОН + СВ1 + СВ2 • N

 где  ЗП_О – основная заработная плата,

       ЗП_ДОП – дополнительная заработная плата,

       К_РАЙОН – районный коэффициент (в данном случае Уральский районный = 15%)

       СВ1 – страховые взносы в государственные внебюджетные фонды.

       СВ2 – страховые взносы от несчастных случаев на производстве и профессиональных             заболеваний.                    

       N – количество человек

   Работодатель Фонда  заработной платы начисляет обязательные  страховые взносы в государственные  не бюджетные фонды в следующих  размерах:

Пенсионный  Фонд: 20% - страховая часть; 6% - накопительная часть.

Фонд медицинского страхования: 5,1% , в том числе в него входят:

Федеральный Фонд медицинского страхования – 2,1%;

Территориальный Фонд обязательного  медицинского страхования – 3%

Фонд Социального страхования – 2,9%

Итого: сумма страховых взносов составляет 34%

   Кроме того предприятие  - работодатель обязаны начислять  страховые взносы от Фонда  заработной платы, от профессиональных  заболеваний и несчастных случаев  на производстве. Размер страхового  тарифа зависит от класса профессионального  риска, к которым относится  вид деятельности страхователя.

   Страховой тариф  в зависимости от класса профессионального  риска установлен Федеральным  законом № 297 ФЗ от 28.11.2009 «О  страховых тарифах на обязательное  страхование от несчастных случаев  на производстве и профессиональных  заболеваний на 2010 и на плановый  период 2011-2012 гг».

Электрик третьего разряда – 46,10 руб./час

                   ЗП_О = Ф_ВР • Т_СМ • Ч = 1918 • 46,10 • 1 = 88419,8

                   ЗП_ДОП = ЗП_О • 1,1 = 88419,8 •10% = 8841,98

                   РК = (ЗП_О + ЗП_ДОП) • 15% = (88419,8 + 8841,98) • 15% = 14589,27 руб.

                   Стр _{ВЗ .В ГОС. ВН. Ф.} = (ЗП_О + ЗП_ДОП + РК) • 34% = 38029,35 руб.

           Стр _{ВЗ. ОТ НЕСЧ. СЛУЧ. НА ПРОИЗ. И ПРОФ. ЗАБ.} = (ЗП_О + ЗП_ДОП + РК) • 2,35% = 2628,50 руб.

               ФЗП = 88419,8 + 8841,98 + 14589,27 + 38029,35 + 2628,50 • 2 = 305017,8 руб.

    Электрик четвертого разряда – 54,30 руб./час

                   ЗП_О = Ф_ВР • Т_СМ • Ч = 1918 • 54,30 • 1 = 104147,4

                   ЗП_ДОП = ЗП_О • 1,1 = 104147,4 •10% = 10414,74

                   РК = (ЗП_О + ЗП_ДОП) • 15% = (104147,4 + 10414,74) • 15% = 17184,32 руб.

                   Стр _{ВЗ .В ГОС. ВН. Ф.} = (ЗП_О + ЗП_ДОП + РК) • 34% = 44793,79 руб.

           Стр _{ВЗ. ОТ НЕСЧ. СЛУЧ. НА ПРОИЗ. И ПРОФ. ЗАБ.} = (ЗП_О + ЗП_ДОП + РК) • 2,35% = 3096,04 руб.

                  ФЗП = 104147,4 + 10414,74 + 17184,32 + 44793,79 + 3096,04 • 1 = 179636,29 руб.

 

 

 

4. Определение затрат на содержание и монтаж электрооборудования.

   Принимается к  учету в оценке по первоначальной  стоимости, которые включают в  себя все фактически произведенные  затраты, связанные с приобретением  оборудования, его транспортировкой, монтажом, вводом в эксплуатацию. В соответствии с ПБУ 6/01 «Учет  основных средств». Изменение первоначальной  стоимости допускается в случаях  достройки, дооборудования, реконструкций,  модернизаций или частичной ликвидации  оборудования. Затраты производства, связанные с вводом в эксплуатацию, называются капитальными вложениями.

   Первоначальная стоимость  до модернизации по данным  Бухучета организации составляла 85 000 руб.

   Первоначальная стоимость представляет собой фактическую стоимость оборудования, которая складывается из стоимости приобретения и затрат, связанных с его доставкой и монтажом. Первоначальная стоимость оборудования определяется по формуле:

С_ПЕР = С_ПР + С_ТР + С_МОНТ   

Где С_ПР – стоимость приобретенного оборудования

    С_ТР – расходов на доставку оборудования

    С_МОНТ – расход на монтаж оборудования

Стоимость электрооборудования определяется по формуле:

С_ПР

Где С_ПР – это затраты на приобретение электрооборудования (руб.);

     ∑ - перечень электрооборудования, применяемого на данном типе оборудования;

     - стоимость каждого вида оборудования, применяемого на данном типе оборудования.

     – количество данного вида оборудования.