Анализ прибыли на примере предприятия

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 17 Февраля 2013 в 18:18, курсовая работа

Краткое описание

С переходом экономики государства на основы рыночного хозяйства усиливается многоаспектное значение прибыли. Акционерное, арендное, частное или другой формы собственности предприятие, получив финансовую самостоятельность и независимость, вправе решать, на какие цели и в каких размерах направлять прибыль, оставшуюся после уплаты налогов в бюджет и других обязательных платежей и отчислений.
Прибыль является показателем, наиболее полно отражающим эффективность производства, объем и качество произведенной продукции, состояние производительности труда, уровень себестоимости. Каждое предприятие стремится получить как можно большую прибыль при минимальных затратах. Для обеспечения прибыльности своего дела предпринимателю следует глубоко анализировать сложившуюся ситуацию на рынке, а также внутри своего предприятия.

Прикрепленные файлы: 1 файл

курсач!!!!.docx

— 89.30 Кб (Скачать документ)

Сумма и  уровень прибыли формируются  под воздействием разнообразных факторов, оказывающих на них как положительное, так и отрицательно влияние. Количество факторов, определяющих величину прибыли и рентабельности, вряд ли можно четко ограничить, оно весьма велико. Всю совокупность факторов можно разделить на внутренние и внешние. Они тесно связаны между собой.

     К внутренним факторам, влияющим  на прибыль относятся ресурсные  факторы (величина и состав  ресурсов, состояние ресурсов условия  их эксплуатации), а также факторы, связанные с развитием розничного товарооборота. Среди внутренних факторов можно выделить следующие:

1. Объём  розничного товарооборота (при неизменной доли прибыли в цене товара рост объема продажи товаров позволяет получать большую сумму прибыли);

2. Товарная  структура розничного товарооборота  (расширение ассортимента способствует росту товарооборота. Повышение в товарообороте удельного веса товаров более высокого качества, являющихся престижными позволяет повысить долю прибыли в цене товара, т. к. покупатели чаще приобретают данные товары именно из-за их престижности и в расчете на большие удобства в эксплуатации. Это способствует повышению рентабельности) [6, c.200];

3. Численность  и состав работников (достаточная численность при определенном уровне технической вооруженности труда позволяет в полной мере реализовать программу предприятия по получению необходимой суммы прибыли. Большое значение имеет уровень квалификации работников);

4. Формы  и системы экономического стимулирования  труда работников (влияние этого фактора можно оценить через показатель расходов на оплату труда, а также через показатель рентабельности расходов на оплату труда. В настоящее время повышается роль морального поощрения работников, получения ими удовлетворения от своего труда);

5. Производительность  труда работников предприятия  (рост производительности труда при прочих равных условиях влечет за собой увеличение массы прибыли и повышение рентабельности деятельности предприятия);

6. Состояние  материально-технической базы предприятия (предприятие, располагающее более современной и развитой материально-технической базой, имеет предпосылки для постоянного увеличения розничного товарооборота в долгосрочном периоде. Это влечёт за  собой увеличение массы получаемой прибыли и повышение рентабельности);                                                 

7. Моральный  и физический износ основных  фондов (этот фактор очень важен для повышения рентабельности деятельности предприятия. Использование изношенных основных фондов, морально устаревшего оборудования не позволяет рассчитывать на увеличение прибыли в перспективе);

8. Применяемый  порядок ценообразования (от размера издержек, включаемых в цену товара, зависит сумма получаемой прибыли. Постоянный рост доли издержек в цене товара может привести к обратному результату. Такое же влияние оказывает, и размер прибыли, включаемой в цену товара -постоянный рост доли прибыли в цене товара может привести к уменьшению общей массы прибыли);

9. Осуществление  режима экономии (позволяет относительно снижать текущие затраты предприятий и увеличивать сумму получаемой прибыли. Под режимом экономии понимается не абсолютное, а относительное снижение текущих расходов);

10. Деловую  репутацию предприятия (представляет собой сформировавшееся у потребителей мнение о потенциальных возможностях предприятия. Высокая деловая репутация позволяет предприятию получать дополнительную прибыль, повышать рентабельность).

Предприятия не могут работать изолированно, они  постоянно находятся во взаимоотношениях с внешней средой: покупателями, производителями и продавцами товаров, инвесторами, кредиторами, общественными организациями и государственными учреждениями. Совокупность этих отношений непосредственным образом влияет на эффективность работы предприятий, сумму их прибыли, рентабельность деятельности.

     К основным внешним факторам, влияющим на формирование прибыли предприятия, можно отнести следующие:

1. Ёмкость  рынка (от нее зависит розничный товарооборот предприятия: чем больше емкость рынка, тем шире возможности предприятия по получению прибыли);

2. Состояние  конкуренции (чем она сильнее, тем значительнее ее отрицательное влияние на сумму и уровень прибыли, поскольку приводит к усреднению нормы прибыли. Конкурентная борьба требует определенных дополнительных расходов, снижающих получаемую сумму прибыли);

3. Величину  цен, устанавливаемых поставщиками  товаров (в условиях конкуренции повышение цен поставщиками не всегда приводит к адекватному повышению продажных цен. Предприятия часто стремятся меньше работать с посредниками, выбирать среди поставщиков тех, кто предлагает товары одного уровня качества, но по более низким ценам);

4. Цены  на услуги предприятий транспорта, коммунального хозяйству ремонтных  и других организаций (повышение цен и тарифов на услуги увеличивает текущие расходы предприятий, уменьшает прибыль и снижает рентабельность производственной и торговой деятельности);

5. Регулирование  государством деятельности предприятий  (этот фактор относится к числу основных, определяющих размер прибыли и рентабельности).

         Для анализа использования прибыли  используются закон о налогах  и сборах, взимаемых в бюджет, инструктивные и методические  указания Министерства финансов, устав предприятия, данные отчёта о прибылях и убытках, приложения к балансу, отчёт о движении капитала, расчётов налога на прибыль, на имущество и др. Распределение прибыли показано ниже (рисунок 4) [17,c.283]. Из рисунка видно, что одна часть её в виде налогов и сборов поступает в бюджет государства и используется на нужды общества. Оставшаяся сумма – чистая прибыль используется на выплату дивидендов акционерам предприятия, на расширение производства, создание резервного капитала и др.

     Распределение прибыли  – это порядок ее направления в различные фонды предприятия, определяемый законодательством.

Схема распределения  и использования прибыли предприятия приведена на рисунке 3.

Рисунок 3 – Формирование и использование прибыли предприятия

Распределение прибыли основывается на соблюдении трех принципов:

  • обеспечение материальной заинтересованности работников в достижении наивысших результатов при наименьших затратах;
  • накопление собственного капитала;
  • выполнение обязательств перед государственным бюджетом.

     В рыночной экономике значительная  часть прибыли изымается в  форме налогов. В настоящее время в России налог на прибыль (имеется в виду валовая налогооблагаемая прибыль) составляет 20%, которые государство направляет на пополнение доходов бюджета. Одно из направлений распределения прибыли – погашение государственного целевого кредита, полученного из целевого внебюджетного фонда для пополнения оборотных средств, в пределах сроков возврата. Погашение просроченного целевого кредита и уплата процентов по нему осуществляются за счет прибыли, остающейся в распоряжении предприятия [10,c.275].

         Распределение прибыли предопределяет  процесс ее использования. Цель  анализа распределения прибыли — установить, насколько рационально распределяется и используется прибыль с позиции самовозрастания капитала и самофинансирования торгового предприятия. При этом обязательно исследуются направления использования прибыли, остающейся в распоряжении предприятия [2, с.74]. Данная прибыль используется предприятием самостоятельно и направляется на дальнейшее развитие предпринимательской деятельности. Никакие органы, в том числе государство, не имеют права вмешиваться в процесс использования чистой прибыли предприятия. Из прибыли, остающейся в распоряжении предприятия (чистой прибыли) в соответствии с законодательством и учредительными документами предприятие может создавать фонд накопления, фонд потребления, резервный фонд и другие специальные фонды и резервы.

                                                   


  


 

              


                                                                                                    


   


 


       


  


 



                                              


  


                                            

 

 

Рисунок 4 – Общая схема распределения прибыли

Эта прибыль  направляется на капитальные вложения и прирост основного и оборотного капитала; на покрытие убытков прошлых лет, на отчисления в резервный капитал, на расходы социального характера; а также на выплату дивидендов и доходов.

           При этом под фондом накопления понимаются средства, направленные на производственное развитие предприятия, техническое перевооружение, реконструкцию, расширение, освоение производства новой продукции, на строительство и обновление основных производственных фондов, освоение новой техники и технологий в действующих организациях и иные аналогичные цели, предусмотренные учредительными документами предприятия (на создание нового имущества предприятия).

         Средства  фондов потребления предназначены для финансирования расходов на социальные нужды и материальное стимулирование коллектива предприятия. Фонд потребления складывается из двух частей: фонд оплаты труда и выплаты из фонда социального развития. Фонд оплаты труда является источником оплаты по труду, любых видов вознаграждения и стимулирования работников предприятия. Выплаты из фонда социального развития расходуются на проведение оздоровительных мероприятий, частичное погашение кредитов за кооператив, индивидуальное жилищное строительство, беспроцентные ссуды молодым семьям и другие цели, предусмотренные мероприятиями по социальному развитию трудовых коллективов. Все фонды потребления, даже такие накопления, как вложения в социальную сферу, к собственному капиталу не относятся.

          Резервный  фонд предназначен для обеспечения  финансовой устойчивости в период временного ухудшения производственно – финансовых показателей. Он также служит для компенсации ряда денежных затрат, возникающих в процессе производства и потребления продукции. В России резервный капитал создается и пополняется за счет прибыли только в акционерных обществах с ограниченной ответственностью. Размер резерва должен составлять не менее 15 % уставного капитала. В резервный фонд можно направить не более 50% суммы прибыли, подлежащей налогообложению. Средства этого фонда имеют целевое назначение — покрытие непредвиденных потерь, компенсация риска, других расходов, возникающих в процессе хозяйственной деятельности и при распределении прибыли в различные фонды предприятия. Если сумма уставного капитала и фонда накопления превышает величину полученной прибыли, можно говорить об устойчивости финансового положения предприятия и хороших перспективах его развития. Уравнивание этих сумм свидетельствует о предкризисном состоянии. Когда сумма средств для потребления превышает уставный капитал, то предприятие — потенциальный банкрот [11,c.214].

         Фонды специального назначения четко разграничивают средства, направляемые предприятием на производственное развитие и на потребительские нужды. К фондам специального назначения относятся фонды материального поощрения, социального развития, призванные побуждать работающих к более интенсивному и эффективному труду, заинтересовывать производственные коллективы в улучшении конечных результатов деятельности, росте производства и повышении его эффективности.

          Российское законодательство предоставляет  предприятиям независимо от организационно-правовой формы собственности право оперативно маневрировать поступающей в их распоряжение прибылью после уплаты налоговых платежей в бюджет. Совет учредителей вправе направлять средства фондов на покрытие убытков, перераспределять средства фондов между ними, направлять часть средств на увеличение уставного капитала и финансирование других мероприятий.

Основными аналитическими и управленческими  задачами анализа формирования и распределения прибыли являются:

- оценка  прибыльности производственной  и коммерческой деятельности предприятия, поскольку прибыль является основным показателем хозяйственной деятельности;

- оценка  деятельности предприятия в динамике, что достигается путем сопоставления  данных предыдущего и отчетного  периодов;

- оценка  выполнения плана, реализуется  при сравнивании плановых показателей с фактическими;

- выявление  и количественное измерение влияния  факторов формирования показателей прибыли и оценка ее качества;

- изучение  направлений, пропорций и тенденций  распределения прибыли;

- планирование  прибыли на предстоящий период;

- выявление  резервов роста прибыли;

- разработка  рекомендаций по наиболее эффективному  использованию прибыли с учетом  перспектив развития предприятия [1, c.221].

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Глава 2. Анализ формирования и распределения прибыли ОАО ИПК «Ульяновский дом печати»

2.1 Организационно-экономическая характеристика деятельности ОАО ИПК «Ульяновский дом печати»

Предприятие было создано как Федеральное  государственное унитарное предприятие «Издательско-полиграфический комплекс "Ульяновский Дом печати", а затем в соответствии с Федеральными законами от 21.12.2001 № 178-ФЗ "О приватизации государственного и муниципального имущества", от 26.12.95 № 208-ФЗ "Об акционерных обществах" было переименовано в Открытое акционерное общество "Издательско-полиграфический комплекс "Ульяновский Дом печати" (далее "Общество"). Место нахождения Общества: Российская Федерация, г. Ульяновск, ул. Гончарова, 14.

Информация о работе Анализ прибыли на примере предприятия