Автор работы: Пользователь скрыл имя, 15 Января 2014 в 22:33, курсовая работа
Довольно часто организации в процессе своей хозяйственной деятельности осуществляют расходы, через своих сотрудников, которым наличные денежные средства выдаются в подотчет. Расчеты с использованием подотчетных лиц, как правило, применяются в тех случаях, когда безналичные расчеты или невозможны или нецелесообразны. В таких случаях обычно работнику выдаются наличные денежные средства под отчет для выполнения определенных действии по поручению организации. В подотчет выдаются деньги для предстоящих командировочных расходов, для оплаты хозяйственных расходов, на представительские цели, для покупки за наличный расчет продукции в других организациях или у физических лиц, для оплаты выполненных работ, оказанных услуг, а также на иные хозяйственно-операционные цели.
Введение2
Глава 1. Теоретические основы расчётов с подотчётными лицами3
1.1 Понятие подотчётных лиц. Синтетические и аналитические счета для учёта расчётов с подотчётными лицами 3
1.2 Законодательное и нормативное регулирование расчетов с подотчетными лицами 5
Глава 2. Порядок учёта расчётов с подотчётными лицами. Операционно-хозяйственные расходы 7
2.1 Выдача подотчётных сумм7
2.2 Авансовый отчёт и возврат остатков подотчётных сумм8
2.3 Операционно-хозяйственные расходы11
Глава 3. Командировочные расходы14
4.1 Общие положения14
Оплата проезда14
4.3 Оплата проживания16
4.4 Оплата суточных17
4.5 Учебные командировки19
4.6 Зарубежные командировки20
Заключение22
Библиография23
Если работник будет учиться за границей, командировочное удостоверение не оформляется. Исключение - учёба в странах СНГ, с которых заключены межправительственные соглашения.
4.6 Зарубежные командировки
Работники бюджетных учреждений довольно часто осуществляют поездки и служебные командировки за рубеж.
Статьями 167 и 168 ТК РФ установлено, что при направлении работника в служебную командировку за рубеж ему гарантируется сохранение места работы (должности) и среднего заработка, а также возмещение расходов, связанных со служебной командировкой.
При этом, работнику бюджетного учреждения возмещаются следующие расходы:
- на оформление заграничного паспорта, визы и других выездных документов;
- обязательные консульские и аэродромные сборы;
- сборы за право въезда или транзита автомобильного транспорта;
- на оформление обязательной медицинской страховки;
- иные обязательные платежи и сборы.
В заграничную командировку работник бюджетного учреждения направляют на основании приказа, без оформления командировочного удостоверения.
Исключение составляют командировки
в страны СНГ, с которыми заключены
межправительственные соглашения, предусматривающие,
что в документах для въезда и
выезда пограничными органами не проставляются
отметки о пересечении
Размер суточных при загранкомандировках определяется в соответствии с Приложением №1 к Постановлению №812 в зависимости от страны назначения.
При проезде по территории Российской Федерации суточные выплачиваются в рублях в размере, установленном для оплаты в пределах территории РФ, а при проезде по территории иностранного государства – в иностранной валюте в размере, установленном Постановлением №812.
При проезде работника с территории РФ день пересечения государственной границы РФ включается в дни оплаты командировки в иностранной валюте, а при обратном проезде день пересечения государственной границы РФ включается в дни, за которые суточные выплачиваются в рублях.
Дата пересечения границы определяется по отметкам пограничных органов в загранпаспорте либо по отметкам в командировочном удостоверении, которое оформляется так же, как при служебной командировке на территории Российской Федерации.
Если работник направлен в служебную командировку в два или более иностранных государств, суточные за день пересечения границы между иностранными государствами выплачиваются в валюте и по нормам того государства, в которое направляется работник.
В случае если работник был в загранкомандировке всего один день, суточные выплачиваются в размере 50 процентов от установленных норм.
В данной работе были изучены особенности бухгалтерского учета и организации учета расчетов с подотчетными лицами в государственных учреждениях. Исследование проводилось на основании законодательства Российской Федерации, которое раскрывает особенности учёта расчётов с подотчётными лицами в учреждениях.
В рамках данной темы были рассмотрены такие вопросы как основные положения, нормативное регулирование, отражение на счетах учёта расчётов с подотчётными лицами. Более подробно был изучен учёт расчётов с подотчётными лицами по хозяйственным расходам и осуществление затрат на командировки, в том числе учебные командировки.
Можно сделать вывод о том, что в процессе написания работы:
Исследованная тема является одной из важнейших в практике ведения
бюджетного учёта, так как расчеты с подотчетными лицами охватывают значительные объемы хозяйственной деятельности предприятия.