Синтетический и аналитический учет труда и его оплаты и связанных с ним расчетов

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 26 Мая 2013 в 16:38, курсовая работа

Краткое описание

Цель данной работы – исследовать и изучить порядок учета расчетов с персоналом по оплате труда.
Для выполнения поставленной цели необходимо решить следующие задачи:
изучить законодательную основу по учету заработной платы;
исследовать порядок документального оформления начисления заработной платы

Содержание

Введение
Глава 1. Теоретические основы бухгалтерского учета труда и его оплаты.
1.1 Технико-экономическая характеристика ООО «Эталон»
1.2 Организация бухгалтерского учета в ООО «Эталон».
1.3 Определение, виды и порядок проведения синтетического и аналитического учета труда и его оплаты и связанных с ним расчетов.
1.4 Первичные документы по учету рабочего времени и расчетов с персоналом по оплате труда
1.5 Организация бухгалтерского учета в ООО «Эталон»
Глава 2. Практические основы бухгалтерского учета труда и его оплаты.
2.1 Документальное оформление учета кадров и оплаты труда
2.2 Синтетический и аналитический учет расчетов по оплате труда
2.3 Порядок начисления, удержания и выплаты заработной платы в ООО «Эталон»
2.4 Отражение в учете расходов на заработную плату
Глава 3. Совершенствование синтетического и аналитического учета труда и его оплаты и связанных с ним расчетов.
Заключение
Список литературы
Приложения

Прикрепленные файлы: 1 файл

Курсовик бух. учет Лена 2 для распечатки.docx

— 140.32 Кб (Скачать документ)

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Заключение

Оплата  труда на предприятии является вторым по значимости элементом затрат в  себестоимости продукции. Специфика  расчетных операций с персоналом предприятия по всем видам начислений и удержаний заключается, прежде всего в следующем:

На расчеты  по оплате труда и подготовку всей необходимой документации отводятся  сжатые и строго определенные сроки. При этом наличие множества различных  факторов, определяющих размер начислений оплаты труда, порядок налогообложения, удержаний и т.д. делает расчет в  каждом конкретном месяце непохожим  на предыдущие.

 В  процессе начисления и выплаты  сумм заработной платы бухгалтеру  необходимо руководствоваться значительным  числом нормативных актов, регулирующих  выполнение операций по бухгалтерскому  учету.

Важна не только правильность осуществления  самих расчетов, но и точность оформления первичных документов, служащих основанием для расчетов с работниками. Первичные  учетные документы должны быть составлены в установленной форме, и содержать  все необходимые реквизиты.

Так, в настоящее время из заработной платы производят следующие обязательные налоги и отчисления:

- подоходный налог

- обязательные страховые отчисления  в Пенсионный фонд

Важно также отметить, что на заработную плату, используя ее как базу для  расчета, начисляются ежемесячно налоги, обязательные отчисления на социальные нужды. В бухгалтерии одновременно с начислением заработной платы  за счет нанимателя, а не за счет начисленной  работнику заработной платы производится начисление перечисленных выше налогов, отчислений и взносов с включение  этих сумм в себестоимость продукции (работ, услуг).

 

 

 

 

 

 

 

Список используемой литературы

    1. [Электронный ресурс] - Режим доступа: http://bibliofond.ru
    2. [Электронный ресурс] - Режим доступа: http://abc.vvsu.ru
    3. [Электронный ресурс] - Режим доступа: http://e-educ.ru/
    4. КОНДРАКОВ Н.П.. Бухгалтерский учет: Учебник. Под ред. Н.П. КОНДРАКОВ. - М.:, ББК 65.052 Издательство «Городец», 2005-320с
    5. Бабаев Ю.А., Комиссарова И.П., Бородин В.А. Бухгалтерский учет. - М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2005. - 527 с.
    6. Ерофеева В.А., Тимофеева О.В. Бухгалтерский учет. Конспект лекций. - ЮРАЙТ, 2009. - 296 с.
    7. Приказ Минфина РФ от 29 июля 1998 г. N 34н "Об утверждении Положения по ведению бухгалтерского учета и бухгалтерской отчетности в Российской Федерации" (с изменениями на 24 марта 2000 г.).
    8. Постановление Правительства РФ «Положение об особенностях исчисления средней заработной платы от 11 апреля 2003 г. №213
    9. Федеральный закон от 21 ноября 1996 г. N 129-ФЗ "О бухгалтерском учете" (с изменениями на 28 мая 2003 г.).
    10. Постановление Госкомстата РФ от 6 апреля 2001 г. N 26 "Об утверждении унифицированных форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты".
    11. Приказ Минфина РФ от 31 октября 2000 г. N 94н "Об утверждении Плана счетов бухгалтерского учета финансово-хозяйственной деятельности организаций и инструкции по его применению" с изменениями от 7 мая 2003 г. №38н

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Приложение 1      

Основные  технико-экономические показатели ООО «Монолит» в 2011-2012 гг.

Показатели

2011 г.

Данные за 2011 г. в сопоставимых ценах

2012 г.

Абсолютное

Отклонение

(+, -)

Относительное отклонение, %

1

2

3

4

5

6

Выручка, тыс. руб.

57364

57364

67452

+10088

17,6

Себестоимость,

тыс. руб.

5864

5864

7958

+2094

35,7

Прибыль от реализации продукции, тыс. руб.

274

334

600

+266

79,6

Балансовая прибыль, тыс. руб.

520

520

735

+215

41,3

Среднегодовая стоимость имущества, тыс. руб.

3245

3245

4567

+1322

40,7

Среднегодовая стоимость основных средств, тыс. руб.

2344

2344

3657

+1313

56

Среднесписочная численность персонала, чел.

22

22

35

+13

59

Фонд заработной платы. тыс. руб.

61964

61964

79614

+17650

28,4

Производительность труда. тыс. руб./чел.

24356

24356

25667

+1311

5,4

Фондоотдача, руб.

2,78

2,78

4,5

-

-

Средняя заработная плата 1 работника, тыс. руб. /чел.

15789

15789

18543

+2754

17,4

Рентабельность

продаж,  %

654

654

754

+100

15,3


 

Вывод. 

Анализ экономических  показателей деятельности ООО «Эталон» показал, что в организации прирост выручки составил более 17,6%.  
Увеличение среднемесячной заработной платы одного работника составило более 17,4%. В 2012 году по сравнению с 2011 наблюдается рост фондоотдачи, который ведет к уменьшению суммы амортизационных отчислений, приходящихся на 1 руб. готовой продукции. Рост фондоотдачи является одним из факторов интенсивного роста объема выпуска продукции. За счет увеличения рентабельности строительства балансовая прибыль в отчетном периоде увеличилась на 41,3% или на 215 тыс. руб. За отчетный период улучшились показатели рентабельности:

– рентабельность реализованных строительных материалов увеличилась на 79,6%

– рентабельность строительства увеличилась на 15,3%

    1. 1 http://bibliofond.ru
    1. 2 Ерофеева В.А., Тимофеева О.В. Бухгалтерский учет. Конспект лекций. - ЮРАЙТ, 2009. - 296 с.
    1. 3 http://e-educ.ru/
    1. 4 Приказ Минфина РФ от 31 октября 2000 г. N 94н "Об утверждении Плана счетов бухгалтерского учета финансово-хозяйственной деятельности организаций и инструкции по его применению" с изменениями от 7 мая 2003 г. №38н

Информация о работе Синтетический и аналитический учет труда и его оплаты и связанных с ним расчетов