Автор работы: Пользователь скрыл имя, 26 Мая 2013 в 16:38, курсовая работа
Цель данной работы – исследовать и изучить порядок учета расчетов с персоналом по оплате труда.
Для выполнения поставленной цели необходимо решить следующие задачи:
изучить законодательную основу по учету заработной платы;
исследовать порядок документального оформления начисления заработной платы
Введение
Глава 1. Теоретические основы бухгалтерского учета труда и его оплаты.
1.1 Технико-экономическая характеристика ООО «Эталон»
1.2 Организация бухгалтерского учета в ООО «Эталон».
1.3 Определение, виды и порядок проведения синтетического и аналитического учета труда и его оплаты и связанных с ним расчетов.
1.4 Первичные документы по учету рабочего времени и расчетов с персоналом по оплате труда
1.5 Организация бухгалтерского учета в ООО «Эталон»
Глава 2. Практические основы бухгалтерского учета труда и его оплаты.
2.1 Документальное оформление учета кадров и оплаты труда
2.2 Синтетический и аналитический учет расчетов по оплате труда
2.3 Порядок начисления, удержания и выплаты заработной платы в ООО «Эталон»
2.4 Отражение в учете расходов на заработную плату
Глава 3. Совершенствование синтетического и аналитического учета труда и его оплаты и связанных с ним расчетов.
Заключение
Список литературы
Приложения
Заключение
Оплата труда на предприятии является вторым по значимости элементом затрат в себестоимости продукции. Специфика расчетных операций с персоналом предприятия по всем видам начислений и удержаний заключается, прежде всего в следующем:
На расчеты по оплате труда и подготовку всей необходимой документации отводятся сжатые и строго определенные сроки. При этом наличие множества различных факторов, определяющих размер начислений оплаты труда, порядок налогообложения, удержаний и т.д. делает расчет в каждом конкретном месяце непохожим на предыдущие.
В
процессе начисления и выплаты
сумм заработной платы
Важна не только правильность осуществления самих расчетов, но и точность оформления первичных документов, служащих основанием для расчетов с работниками. Первичные учетные документы должны быть составлены в установленной форме, и содержать все необходимые реквизиты.
Так, в настоящее время из заработной платы производят следующие обязательные налоги и отчисления:
- подоходный налог
- обязательные страховые
Важно также отметить, что на заработную плату, используя ее как базу для расчета, начисляются ежемесячно налоги, обязательные отчисления на социальные нужды. В бухгалтерии одновременно с начислением заработной платы за счет нанимателя, а не за счет начисленной работнику заработной платы производится начисление перечисленных выше налогов, отчислений и взносов с включение этих сумм в себестоимость продукции (работ, услуг).
Список используемой литературы
Основные
технико-экономические
Показатели |
2011 г. |
Данные за 2011 г. в сопоставимых ценах |
2012 г. |
Абсолютное Отклонение (+, -) |
Относительное отклонение, % |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
Выручка, тыс. руб. |
57364 |
57364 |
67452 |
+10088 |
17,6 |
Себестоимость, тыс. руб. |
5864 |
5864 |
7958 |
+2094 |
35,7 |
Прибыль от реализации продукции, тыс. руб. |
274 |
334 |
600 |
+266 |
79,6 |
Балансовая прибыль, тыс. руб. |
520 |
520 |
735 |
+215 |
41,3 |
Среднегодовая стоимость имущества, тыс. руб. |
3245 |
3245 |
4567 |
+1322 |
40,7 |
Среднегодовая стоимость основных средств, тыс. руб. |
2344 |
2344 |
3657 |
+1313 |
56 |
Среднесписочная численность персонала, чел. |
22 |
22 |
35 |
+13 |
59 |
Фонд заработной платы. тыс. руб. |
61964 |
61964 |
79614 |
+17650 |
28,4 |
Производительность труда. тыс. руб./чел. |
24356 |
24356 |
25667 |
+1311 |
5,4 |
Фондоотдача, руб. |
2,78 |
2,78 |
4,5 |
- |
- |
Средняя заработная плата 1 работника, тыс. руб. /чел. |
15789 |
15789 |
18543 |
+2754 |
17,4 |
Рентабельность продаж, % |
654 |
654 |
754 |
+100 |
15,3 |
Вывод.
Анализ экономических
показателей деятельности ООО «Эталон»
показал, что в организации прирост выручки
составил более 17,6%.
Увеличение среднемесячной заработной
платы одного работника составило более
17,4%. В 2012 году по сравнению с 2011 наблюдается
рост фондоотдачи, который ведет к уменьшению
суммы амортизационных отчислений, приходящихся
на 1 руб. готовой продукции. Рост фондоотдачи
является одним из факторов интенсивного
роста объема выпуска продукции. За счет
увеличения рентабельности строительства
балансовая прибыль в отчетном периоде
увеличилась на 41,3% или на 215 тыс. руб. За
отчетный период улучшились показатели
рентабельности:
– рентабельность реализованных строительных материалов увеличилась на 79,6%
– рентабельность строительства увеличилась на 15,3%
Информация о работе Синтетический и аналитический учет труда и его оплаты и связанных с ним расчетов